キャリアチェンジとは
キャリアチェンジとは、未経験の業界及び職種への転職を指します。
例えば、レストランのウエイターとして働いていた人が、旅館の仲居を目指す転職をする、といったケースがキャリアチェンジに該当します。
同業他社への転職に比べると、キャリアチェンジはいくらか難易度が高まると言えるでしょう。だからこそ、情報収集に力を入れ、入念に準備をすることが重要です。
本記事では、キャリアチェンジの難易度やチャレンジ可能な年齢、志望動機など、キャリアチェンジにまつわるさまざまな情報をご紹介していきます。
キャリアチェンジをご検討中の方は、ぜひご参考にしてみてくださいね。
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「キャリアチェンジしたい!」と思う理由
同業他社への転職ではなく、キャリアチェンジをしたいと思う理由として、どのようなことが考えられるのでしょうか。
代表的な例として「業界・職種への憧れ」が挙げられます。何らかの理由で就職を断念していたものの、やはり諦めきれないという理由から、キャリアチェンジを志すのだそう。
また、日々の業務を通じて他業種と関わる中で、次第にその業界を目指してみたいと感じるようになるケースなどもあります。
キャリアチェンジをしたいと思う理由は、前向きなものに限りません。
現在勤めている業界に嫌気が差し、他業界へ移りたいという動機でキャリアチェンジを目指す、なんて意見も珍しくはないようですよ。
キャリアチェンジの理由についてさらに知りたい方は、以下の記事をご参照ください。
ホテル&旅館業界の就職・転職についての記事
キャリアチェンジは難しい?
「キャリアチェンジは難しい」という声もあり、そういった側面があることは否定できないでしょう。しかし、難しくはあっても不可能ではありません。
未経験者を募集している企業も少なくないことに加え、たとえ実務経験がない業界を目指す場合でも、これまでの経験やスキルを上手にいかせば十分戦える武器になるからです。
仮に、食品業界の事務職として働いていた人がホテル業界の事務職を目指すとしたら、業界は違えど「事務」の経験は大いに役立つことでしょう。
キャリアチェンジ先の絞り込みを行う際は、「自身の経験やスキルがいかせそうか」という点についても考慮してみてくださいね。
▼難しいとされているキャリアチェンジを成功に導くヒントはこちら
キャリアチェンジは何歳までなら可能?
キャリアチェンジにチャレンジできる年齢に縛りはありません。しかし、年齢が若いほど成功率がアップする傾向はあるようです。
30代前半までならやる気やポテンシャルで採用されるケースも多いですが、それ以上になると、実務経験がなくても採用したいと思わせられるスキルがより求められるようになります。
40~50代辺りなら、管理職の経験などがあれば比較的キャリアチェンジがしやすくなるのではないでしょうか。
年齢に関わらず、実務経験の無さをカバーできるほどの魅力をアピールすることが、キャリアチェンジ成功への第一歩と言えますよ。
▼キャリアチェンジと年齢の関係についてより詳しく知りたい方はこちら
キャリアチェンジの志望動機
転職活動をするにあたって、「なぜその企業を選んだのか」という点を明確に説明できなければ、採用への道は遠いでしょう。
特にキャリアチェンジの場合、これまでのキャリアをある程度捨て、別の業界を目指すだけの根拠を語る必要があります。
キャリアチェンジを目指すきっかけとなったエピソードはもちろんのこと、自身の能力をどのように業務にいかしたいか、その業界に飛び込んで何を成し得たいのかを、簡潔にまとめなければなりません。
どうしても自分自身の力だけではうまい考えがまとまらない場合は、転職エージェントに相談してみるのもおすすめです。
プロの視点からアドバイスが受けられるので、志望動機を練るための協力な助けとなるのではないでしょうか。
▼キャリアチェンジの志望動機例は以下の記事から
キャリアチェンジに失敗しないために
キャリアチェンジに失敗しないために重要なのは、下調べと準備を怠らないこと。
行き当たりばったりで転職活動に臨んでも思うような結果はなかなか得られませんし、運よく採用されたとしても、入社後にミスマッチを起こしてしまうこともあるそうです。
また、ご自身のキャリアプランを構築しておくことも忘れてはいけません。
「本当にキャリアチェンジをする必要があるのか」という点を突き詰めることが、失敗を避けることにつながりますよ。
▼キャリアチェンジに失敗しないためのポイントはこちら
ホテル業界でのキャリアチェンジにお悩みの方は「おもてなしHR」にご相談ください!
キャリアチェンジにまつわるさまざまな情報をまとめてご紹介しました。キャリアチェンジを成功させるために、入念な準備を行ってくださいね。
なお、ホテル業界でのキャリアチェンジにお悩みの方は、当社サービス「おもてなしHR」にお気軽にご相談ください。