約80%が正社員を希望
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| 既存の採用手法でうまくいっていない | 採用のプロのアドバイスが欲しい |
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20代〜30代を中心とした若手の即戦力、40代以上の管理職・マネージャー候補、地方への人材紹介も可能です。
おもてなしHRの登録者の特徴
約80%が20代、30代
宿泊、料飲希望の登録者がそれぞれ40%
出典：株式会社ネクストビート,2019, 「おもてなしHRアンケート調査結果概要」
Uターン・Iターン転職にも強い
- 「地元に戻って働きたい！」「心機一転、新しい土地で頑張るぞ！」そんなUターン／Iターン転職を希望する求職者も多数登録。幅広いネットワークと求職者データベースを保持していますので、人口減少社会のなかにおいてもマッチングを最大限に高めます。既存の採用手法で良い結果が出ていない企業様にこそご活用いただきたいです。
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STEP1お問い合わせ
STEP2弊社アドバイザーからのご連絡
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貴社の課題や予算にあわせて、最適な提案をさせていただきます。
よくある質問
Q.
地方の企業でも採用できますか？
A.
地方企業様の成功事例も多数ございます！おもてなしHRには、全国からの登録者がいます。地元志向やU・Iターン転職を希望する求職者も登録しています。地方企業様の採用成功を後押ししておりますので、詳しくはお問い合わせください。
Q.
運営会社「ネクストビート」の実績は？
A.
これまで10万人以上の保育者さんにご利用いただいた、保育士向けの転職支援サービス「保育士バンク！」を運営しています。日本マーケティングリサーチ機構の2019年1月調査で『保育士がおすすめするNo.1』 『お客様満足度No.1』 『認知度No.1』 『転職が決まりやすいNo.1』 『信頼できるNo.1』 『好感度No.1』 の6部門を受賞した実績があり、人材紹介で成果を出すノウハウを持っています。