【例文付き】ホテルのアルバイトで好印象な志望動機とは？書き方や抑えておきたいポイントについて紹介！

ホテルのアルバイトに応募したものの、どのような志望動機で臨めばいいか分からず悩んでいる方も多いのではないでしょうか？ホテルはマナーのある質の高いサービスを提供していることもあり、丁寧さを意識して志望動機を伝えていきたいものです。ここでは、ホテルのアルバイト採用に使える志望動機の書き方やポイントなどを紹介します。

ホテルでアルバイトがしたい！受かる志望動機を目指そう

アルバイトに応募するときに多くの方がつまずきがちなのが「志望動機」の書き方です。

特にホテル・旅館の仕事は、質の高いサービス提供を大切にしていることもあり、丁寧さが求められる業界。

マナーに対する意識が高いホテルで採用されるためにも、志望動機をしっかり考えておくと面接も安心でしょう。

ホテルによって差がありますが、アルバイトだからといって油断せずに印象が良い志望動機で臨むようにしてくださいね。

ホテルのアルバイト：志望動機を書き始める前に！

良い志望動機をつくるためには、書き始める前の事前準備が大切です。

まずは、事前準備ができているかどうかを確認していきましょう。

自己分析をしよう

志望動機は、自己分析でまとめたことを基に作成されます。

企業は志望動機で応募者の人柄を知り、求める人物像とマッチするかどうかを確かめているのです。

熱意を伝えるためには、自己分析を徹底しましょう。

「自分がやりたいこととは何か」「なぜやりたいのか」など、一問一答しながら自身のことについて整理してくださいね。

関連記事

おもてなしHR

「自己分析」とは？ 転職での簡単な自己分析のやり方を紹介

転職活動においては自己分析が欠かせません。しかし、自己分析はある程度の時間がかかる難しい作業なので「簡単なやり方を知りたい」という方は少なくないようです。この記事では自己分析の簡単な方法を含め、なぜ転職活動に自己分析が必要なのかについても紹介いたします。

企業研究をしよう

企業研究は、志望動機に説得力を持たせるために必要な事前準備です。

志望動機では「なぜその企業でなければいけないのか」という点を明確にした上で、自分がその企業で活躍できる人材であることをアピールします。

企業に対する理解が浅いと、志望動機のどこかでブレが生じ違和感が残ることも。

説得力が欠ける原因にもなるため、企業研究をして理解を深めることが大切です。

ホテルの仕事について知識をつけておこう

ホテルには多種多様の職種があります。

職種によって仕事内容が全く異なることがあるため、自分が応募する職種については予め調べておくといいでしょう。

調べていく中で「思い描いていた仕事と違う」と感じることもあるかもしれません。

また、求人情報を眺め、どのような人材が求められているかを把握することも業界研究のヒントとなります。

宿泊業界に特化した求人サイトである当社「おもてなしHR」の求人情報には、ホテルのアルバイト求人が豊富に掲載されていますので、チェックしてみてくださいね（2022年7月時点）。

関連記事

おもてなしHR

【ホテルに就職するには？】仕事内容や求められるスキル、選考のポイントまで徹底解説！

スマートに仕事をこなしているホテルマン。ホテルに就職するためには、どのようなことが必要なのでしょうか？一見、難なく仕事をこなしているように見えますが、突き詰めるとホスピタリティマインドや臨機応変な対応、丁寧な立ち居振る舞いなど、多くのスキルが求められているのです。当記事では、ホテルへの就職に役立つ情報を紹介します。

ホテルのアルバイト：志望動機はどのように書く？

志望動機の書き方に困った際は、PREP法を活用して構成しましょう。

PREP法とは、「相手に分かりやすく伝えるための構成モデル」です。

無駄を省き、起承転結を簡潔に伝えられるため、聞き手側はストレスなく内容を理解することができます。

以下4つの手順で構成しますので、確認してみてくださいね。

【1】Point ：要点

まずは、第1ステップとして志望動機の結論を述べます。

「なぜホテル業界なのか」「なぜその企業で働きたいのか」を簡潔に書きましょう。

【2】Reason ：理由

次に、結論に至った理由を簡潔に説明します。

必ず【1】と繋がっているか確認しましょう。結論と理由が繋がっていないと一貫性のない志望動機となり落とされてしまう原因にもなりかねません。

【3】Example：具体例

理由に説得力を持たせるために、「企業のどの部分を魅力的に感じているのか」「なぜその企業でなければいけないのか」を具体的に述べていきます。

事例やデータなどを用いて具体性を足していきましょう。

【4】Point ：要点

最後にもう一度、結論を繰り返します。

【1】で書いた結論を再び主張し、企業に入社したらどのような業務に携わっていきたいのか、どのように企業に貢献できるかを説明しましょう。

ホテルのアルバイト：志望動機で抑えたいポイント

ホテルのアルバイトで、志望動機を述べる際に抑えておきたいポイントを3つ紹介します。

ポイントを意識して取り組んでみてください。

「会社褒め」だけの志望動機はNG！

ひたすら会社の事業や理念を褒めるだけの志望動機は、好印象に繋がりにくいです。

企業についてよく調べていることは伝わりますが、褒めるだけでは「なぜその企業でなければいけないのか」が伝わりません。

もちろん、企業の事業内容や製品に魅力を感じたり、理念に同調したりすることが悪いことではありません。

「褒めるだけで終わる志望動機では不十分」ということです。

深堀されそうなところを想定しておく

志望動機を述べた際、採用担当者が詳しく聞きたいと思った部分があったときは深堀されることがあります。

作成した志望動機を見通してどのような質問をされそうか想定しておくと、実際に聞かれたとしても落ち着いて答えられるのではないでしょうか。

面接では話し方や所作も大切

暗記している人にありがちですが、志望動機を棒読みで読むような伝え方は控えて抑揚をつけて話すようにしましょう。

また、ホテル業界は特に質の高いサービスが特徴的ですので、丁寧な言葉遣いや立ち振る舞いにも気をつけると好印象につながるかもしれません。

ホテル業界に限った話ではありませんが、正しく丁寧な敬語を意識して話すようにしてくださいね。

関連記事

おもてなしHR

ホテルの面接でよく聞かれる質問とは？受け答えの例を見てみよう

「働きたいホテルがある」「他業種からホテル業界に転職したい」と考えたとき、頭を悩ませるのが面接での質問ではないでしょうか。ホテル業界への就職・転職で、面接官に好印象を抱いてもらうにはどうすればよいのでしょうか？当記事では、よく聞かれる質問と回答例や、面接官に好印象を与えられる逆質問などを紹介します。ホテルの面接を控えて

ホテルのアルバイト：志望動機の例文

書き方やポイントについて理解ができたら、実際に例文をみていきましょう。

フロント・客室清掃・調理の3つで例文を紹介します。

フロントの志望動機

客室清掃の志望動機

調理の志望動機

どの職種を志望していても、構成に大きな違いはありません。

これまでに述べた書き方やポイントを意識して作成してみてくださいね。

もし、志望動機の作成でつまずいているときは、就職・転職エージェントを頼るのも一つの手です。

プロに添削してもらうことで、志望動機がより良くなり書類や面接選考の際の自信にも繋がるかもしれませんよ。

ホテルで働きたい！志望動機の作成にお困りなら「おもてなしHR」

ホテルアルバイトの志望動機について解説しました。

面接は第一印象が大切です。良い志望動機が作れても服装や持ち物に不備があると、印象ダウンに繋がりかねません。

当日はマナーをもって面接に臨むようにしましょう。

また、ホテルのアルバイトを経験してみて向いていると感じたら、アルバイトではなく正社員として働いてみるのもアリですよ。

今後の選択肢としてぜひ検討してみてください。

なお、「志望動機の作成に毎回つまずく……」「なかなか選考が進まない」などお悩みの方は、私たち「おもてなしHR」がサポートします。