兵庫県 / 正社員のホテル 求人・転職・中途採用一覧

兵庫県の北部、開湯1,200年の歴史を誇る湯村温泉に佇む「ゆめ春来」は、風情あふれる全33室の客室と、源泉掛け流しの露天風呂が自慢の宿。小さなお子様連れやご家族で訪れるお客様が多いため、アットホームな雰囲気が特徴です。 ★職種・業界未経験者歓迎！一から丁寧に教えます ★住宅手当、家族手当など豊富な手当で生活をサポート ★残業月平均2h未満！プライベートもしっかり充実できる ★公共団体運営の宿なので安定性抜群 私たちが大切にしているのは、お客様の心にそっと寄り添う丁寧なおもてなしです。マルチスタッフのお仕事は、フロントでの笑顔のお出迎えから、お食事の準備、客室のチェックまで、宿のあらゆる場面に携わることができます。最初は覚えることも多く感じるかもしれませんが、先輩たちが隣で一つひとつ優しく教えていくので安心してください。 年間休日107日、連休も相談可なので、プライベートの時間も大切にしながら、無理なくゆとりを持って長く働き続けられる環境です。あなたの温かいホスピタリティで、お客様が心からリラックスできる空間を一緒に創りませんか？

兵庫県の北部、開湯1,200年の歴史を誇る湯村温泉に位置する「ゆめ春来」。公共団体が運営する全33室の保養所で、組合員のお客様も多く訪れるため、落ち着いた雰囲気が特徴の温泉宿です。 ◎住宅手当、従業員宿舎あり。遠方の方も歓迎 ◎賞与昨年実績3.5カ月分！豊富な手当も完備で収入UP ◎年間休日107日、連休相談可でプライベートも充実 ◎公共団体運営のため、安心して長く働ける 当館の料理は、厳選された海の幸や山の幸、地元の旬の食材をふんだんに使用した会席料理を提供しています。但馬牛のすき焼き、しゃぶしゃぶ、蟹鍋など、五感で味わえる料理は当館の自慢です。あなたの経験とスキルを発揮して、食を通したおもてなしで、お客様を笑顔にしてください。 待遇面でも、生活を支える充実した福利厚生や豊富な手当を完備。残業時間も月平均10時間とプライベートと両立しやすい環境です。公共団体運営の安定基盤をバックに、将来も安心しながら長く働きたい方を歓迎します。 経験豊富な料理長の下、伝統と高い技術を学びながら、自身の感性を活かしませんか。訪れるお客様に当館ならではの喜びと感動を、一緒に届けましょう。

★寮費0円！全額会社負担で安心の住まい ★月給25万円～。やりがいをしっかり還元 ★未経験可。異業種出身の若手スタッフが活躍 ★年間休日120日。メリハリのある働き方 ＜瀬戸内の美しい島々と海に囲まれた「リブマックスリゾート瀬戸内シーフロント」＞ 全室オーシャンビューの客室からは、穏やかな海と多島美が織りなす絶景を楽しめます。開放感のある展望温泉や、心地よい潮風を感じるテラス、地元の旬を味わえるレストランなど、お客様に上質な癒しを提供する環境が整っています。 ＜信頼の厚い安定企業で新しいキャリアを始動＞ 1998年の設立から、不動産やホテル、マンション管理など多彩な事業で確かな実績を積み上げてきた「株式会社リブマックス」。安定した収益基盤があるからこそ、業界内でも高水準の労働条件を提供できています。 全額会社負担の社員寮（水道・光熱費のみ自己負担）や、休息をしっかり取れる年間休日120日の体制により、理想的なワークライフバランスを実現可能。窓口での接客から運営の提案まで、様々な業務に携わりながら成長し、昇給・キャリアアップ制度を活用して、あなただけの新しい物語を始めましょう。

港町・神戸のシンボル的存在として知られる「神戸ベイシェラトンホテル＆タワーズ」。様々なレストランを揃えている中でも、「中国料理・翠亨園（すいきょうえん）」では、厳選された地元の新鮮な食材を通して、本格的な中国料理を提供しています。 料理は地産地消にこだわり、野菜や魚介類などの豊富な地元の恵みを、お客様の笑顔を生み出す特別な逸品に仕上げています。活気に満ちた厨房で、先輩の洗練された技術を間近で吸収できるため、料理人として存分に腕を磨ける環境です。多くのお客様に料理をお届けする中で、確かなスキルを築くことができます。 ホテルニューアワジグループ運営のホテルであり、関西エリア随一の知名度と安定した基盤を誇ります。待遇面では、月給215,600円～350,000円。昇給年1回・賞与年2回のため、あなたの頑張りがしっかり反映されます。また、福利厚生も充実。リフレッシュ休暇によってプライベートの時間が確保でき、産休・育休など、将来的なライフステージの変化に備えた制度も完備。料理人として腕を磨きながら、長期キャリアを築ける環境を用意してお待ちしています。

★寮費2万円控除！U・Iターン歓迎 ★月給27万円～30万円。経験・スキルに応じて相談可 ★洋食経験者歓迎！調理師免許・管理職経験者は特に歓迎 ★まかないあり！マイカー通勤OK ＜兵庫・たつの市の海前リゾート「リブマックスリゾート 瀬戸内シーフロント」＞ 瀬戸内海を望む全室オーシャンビューのリゾートホテル内洋食レストランで、調理スタッフを募集します。1,300年の歴史を持つ港町・室津に位置し、瀬戸内の新鮮な魚介類を活かした洋食料理を、ご宿泊のお客様にご提供する仕事です。調理補助からスタートし、副料理長・料理長候補までステップアップできるキャリアパス。経験豊富な方は、ご経験に応じてポジション・待遇を柔軟にご相談可能です。 ＜安定企業ならでは！サポート体制抜群＞ 1998年に不動産仲介から始め、今ではホテルやマンション、飲食と幅広く事業を展開している「リブマックスグループ」。安定基盤をもつ当社ならではの好待遇をご用意しています。社員寮は2万円控除（水道・光熱費のみ自己負担）！過度な残業を抑制する体制も力を入れているため、心にゆとりを持って料理と向き合うことができます。幅広いスキルを身に付けて、充実した昇給・昇格・キャリアアップ制度で思う存分成長してください！

港町・神戸の美しい景観に包まれた、全268室の規模を誇るホテル「神戸ベイシェラトンホテル＆タワーズ」には、フレンチ、鉄板焼、中国料理、日本料理といった、様々な魅力あるレストランがあります。あなたにお任せするのは、これらのホテル直営レストランにて、お客様をおもてなしするレストランサービスの業務です。 温かいものは温かいうちに。調理スタッフと連携し、最適なタイミングでお客様へ料理をお届けしていただきます。レストランによって異なる料理の知識に加えて、接客における所作や、お客様への配慮（アレルギー対応など）と、業務において覚えることは多いですが、その分スキルアップに大きく繋がるお仕事です。 運営は関西エリア屈指の知名度を誇るホテルニューアワジグループ。そのため、安定した地盤が整っております。また、ライフプランに合った働き方ができるよう、奨学金返済支援制度、幼児育成手当など、様々な福利厚生をご用意しております。安心してキャリアを築ける環境で、お客様一人ひとりに向き合い、心温まるおもてなしに従事していただける方をお待ちしております。

2026年11月オープン予定の「BASE LAYER HOTEL 神戸三宮」。BASE LAYER HOTELブランド3拠点目となる本拠点で、予約管理を担うポジションを募集します。宿泊予約の管理・調整、問い合わせ対応に加え、売上入力・経理仕訳・会計システムへの入力などの事務業務、OTAや販売状況の現場レベルでの管理まで担当。表には見えにくい一方で、ホテル運営には欠かせない"土台"を支える役割です。 ＼予約・経理・運営連携を担う、ホテルの土台ポジション／ ■月給30万円～35万円／賃金更改年2回（7月・1月） ■実質年間休日112日／月9日休み／産休・育休取得実績多数 ■宿泊業界での実務経験／基本的な経理知識（仕訳ができるレベル）必須 ■OTAやレベニュー管理の経験があれば優遇 黙々と入力だけを行う仕事ではなく、フロントや各セクションと日々連携しながら、運営がスムーズに回る状態をつくっていく役割です。新規開業ならではの予約導線・入力フロー・各部門との連携方法を、開業準備から整えていける面白さがあります。数字や情報を正確に扱うことにやりがいを感じる方、細かな実務を着実に進めながら周囲と連携して働ける方を歓迎します。社割（自社運営レストラン・ホテル）、交通費月3万円まで支給、社員紹介手当あり。

兵庫県の宝塚駅から徒歩5分の場所に位置し、街のシンボル的な旅館として愛されている「ホテル若水」。当旅館の顔としてお客様をお迎えする、フロントスタッフを募集しています！ 落ち着いたおもてなしの心で、あなたのホスピタリティを発揮してください。 ◆意見やアイデアを積極的に取り入れる環境！スタッフの提案から生まれたおもてなしも ・地域の方向けの「温泉ドライブスルー」を企画・開催 ・400輪のバラを浮かべる露天風呂は大人気！ ◆夜勤なし！実働8時間のシフト制 ・仕事とプライベートの両立が図りやすい環境です ◆日々の生活をサポートする制度も魅力 ・月30,000円の社員寮あり ・食事補助あり（社内指定食の利用で25％補助） 当館では落ち着いた和のおもてなしを大事にしながら、お客様により楽しんでいただけるよう、イベントなども企画しています。イベント開催時にはスタッフ全員一丸となって準備し、当日を迎えます。新たな企画の提案なども大歓迎です！ チームワークを大事にし、周りと支え合いながら丁寧にお客様をおもてなしできる方からのご応募をお待ちしております！

武庫川のほとりに位置し、約70年ものあいだ街のシンボル的な旅館として皆さまに愛されている「ホテル若水」で接客スタッフを募集します！ 宝塚駅から徒歩5分、交通至便なこの場所に800年の歴史を持つ宝塚温泉があります。和のおもてなしでお客様をお迎えする若水で、あなたのホスピタリティを発揮して下さい！ ◆スタッフのアイデアが満ちたおもてなし ・地域の方向けの「温泉ドライブスルー」を企画（コロナ禍） ・400輪のバラを浮かべる露天風呂が人気 ◆純和風旅館ならではの体験も！ ・接客は着物でのお仕事！着付けのスキルが自然と身につきます（フロント等一部洋服となります） ◆日々の生活に寄り添い、ライフステージの変化をサポートする制度も魅力！ ・月30,000円の社員寮完備 ・食事補助あり（社内指定食の利用で25％補助） ・産休・育休の取得率・復帰率ともに100％！ ―老舗旅館で心温まる1日を届けるお仕事です― 「お客様に喜んで頂くために何ができるか」を考え、行動できる方は大歓迎。若水でのひとときを、温かな旅の思い出のひとつとして残していただけるよう、お手伝いするお仕事です。

関西を代表するリゾート地、淡路島。その東海岸に佇み、全室から紀淡海峡の絶景を一望する「ホテルニューアワジ」は、創業以来、心尽くしのおもてなしで数多くの賓客をお迎えしてまいりました。 私たちが提供するのは、単なる宿泊の場ではありません。波の音、潮の香り、そして淡路島の豊かな風土が育んだ「食」が織りなす、五感を満たす非日常のひとときです。 今回募集する西洋料理の調理スタッフは、まさにその感動の中核を担うポジションです。淡路島は「御食国（みけつくに）」と呼ばれ、皇室に食材を献上してきた歴史を持つ食の宝庫。淡路ビーフ、由良港で水揚げされる新鮮な魚介、甘みの強い淡路島玉ねぎなど、生産者の想いが詰まった一級品の食材を、フレンチの技法を用いて至高の一皿へと昇華させてください。 技術はもちろんですが、私たちが最も大切にしているのは「おもてなしの心」です。お客様が何を求めているのかを料理を通じて察し、期待を超える感動を提供する。日本の美意識と西洋料理の華やかさが融合した、あなたにしかできない表現をここで追求してみませんか？ 寮や奨学金返済支援など、長く安心して腰を据えられる環境も整っています。

2026年11月、神戸三宮の中心部に「BASE LAYER HOTEL 神戸三宮」がオープン予定。"カルチャービジネスホテル"を掲げるBASE LAYER HOTELブランドの3拠点目で、ブランド初となるレストランとミュージックバーを併設します。フロントはお客様との接点が最も多いポジション。チェックイン・チェックアウトといった基本業務にとどまらず、街の魅力を伝える会話や案内を通じて、滞在そのものを記憶に残る体験へと変えていく役割を担います。 ＼2026年11月、神戸三宮にカルチャービジネスホテル誕生／ ■オープニングメンバーとしてホテルの立ち上げから関われる ■月給28万円～35万円／実質年間休日112日／月9日休み ■産休・育休取得実績多数（女性100%取得・男性も取得実績あり） ■デジタル活用で人にしかできない価値づくりに集中できる環境 「街を遊ぶ、ビジネスホテルの新しいカタチ」。BASE LAYER HOTELは、宿泊機能と街のカルチャーをつなぐ拠点として、滞在価値の刷新に挑戦するブランドです。決められた接客をこなすのではなく、目の前のお客様の時間そのものを豊かにする視点を大切にできる方を歓迎します。社割（自社運営のレストラン・ホテルを社員価格で利用可能）、賃金更改年2回（7月／1月）、交通費月3万円まで支給と、安定した基盤のもとで成長できる環境を整えています。

2026年11月オープン予定の「BASE LAYER HOTEL 神戸三宮」。BASE LAYER HOTELブランド3拠点目となる本拠点で、ブランド初の併設レストランを率いるマネージャーポジションです。現場運営、サービス品質の向上、スタッフマネジメント、売上・原価・人件費などの数値管理まで担いながら、レストランをこの拠点の魅力のひとつとして育てていく中心の役割。フロントやミュージックバーと連携し、ホテル全体の体験価値を高めていきます。 ＼新規レストランを"ホテルの中の店"ではなく、滞在体験の一部として育てる／ ■月給40万円～45万円／賃金更改年2回（7月・1月） ■実質年間休日112日／月9日休み／産休・育休取得実績多数 ■レストラン・飲食店でのマネジメントまたはリーダー経験必須 ■レストランマネージャー・店長・サービス責任者経験者を優遇／ホテル内レストラン経験者も歓迎 「どんな空気の店にするのか、どんなチームをつくるのか、その食体験をホテル全体の価値にどう繋げていくのか」。そのすべてに向き合えるポジションです。決まったブランドや運営に入るのではなく、サービス導線・オペレーション・チーム体制・日々の営業のあり方まで開業準備から関われます。社割（自社運営レストラン・ホテル）、交通費月3万円まで支給、社員紹介手当あり。

2026年11月、神戸三宮の中心部にオープン予定の「BASE LAYER HOTEL 神戸三宮」。BASE LAYER HOTELブランド3拠点目となる本拠点では、ブランド初となる併設レストランとミュージックバーを展開予定です。シェフは調理品質の管理、キッチンオペレーションの構築、食材・原価・衛生管理、スタッフマネジメントまでを担い、レストランの料理体験そのものを形にしていく責任者ポジション。料理だけにとどまらず、サービスやホテル全体との接続を意識しながら、滞在体験の一部として食をどう届けるかを設計いただきます。 ＼新規レストランの料理長として、立ち上げから関われる／ ■月給50万円～／賃金更改年2回（7月・1月） ■実質年間休日112日／月9日休み／産休・育休取得実績多数 ■キッチン責任者・料理長、もしくはそれに準ずる経験者を歓迎 ■ホテル内レストラン・複合施設での勤務経験があれば優遇 「料理の味だけでなく、構成、テンポ、空気感まで含めて、"このホテルに来てよかった"と思える時間をつくる」。それがBASE LAYER HOTEL 神戸三宮のシェフに期待する役割です。決まった体制に入るのではなく、自分たちの厨房を育てていく実感を持って働きたい方、レストラン単体ではなくホテル全体の体験価値に関わりたい方を歓迎します。社割（自社運営レストラン・ホテル）、交通費月3万円まで支給、社員紹介手当あり。

2026年11月、神戸三宮にオープン予定の「BASE LAYER HOTEL 神戸三宮」。BASE LAYER HOTELブランド3拠点目となる本拠点では、ブランド初となるレストランとミュージックバーを併設します。サービススタッフはお客様のご案内、オーダーテイク、料理・ドリンク提供などを通じて、心地よい食の時間をつくっていただくポジション。料理を運ぶだけでなく、声のかけ方、距離感、空気のつくり方まで含めて、食事の時間そのものを記憶に残るものにしていく役割です。 ＼ブランド初のレストランをオープニングからつくる／ ■月給28万円～35万円／賃金更改年2回（7月・1月） ■実質年間休日112日／月9日休み／産休・育休取得実績多数 ■レストラン・カフェ・ホテルなどでの接客経験者を歓迎 ■アパレル・ライフスタイル業態の接客経験も活かせる／英語など語学を活かした接客経験者歓迎 レストラン単体に閉じず、フロントやミュージックバーと連携しながらホテル全体でひとつの体験をつくっていく視点が求められます。決まったオペレーションに入るのではなく、サービス導線やチームの空気づくりから現場目線で関われるのが、新規開業ならではの面白さです。社割（自社運営レストラン・ホテル）、交通費月3万円まで支給、社員紹介手当あり。

2027年1月、日本夕陽百選「慶野松原」を望む地に、ホテルニューアワジグループ初となる「オールインクルーシブホテル」が誕生します。約13,000平米の敷地に、わずか36室。お食事もドリンクもアクティビティもすべて宿泊費に含まれるこの宿で、サービスの中心を担うリーダーを募集します。 【あなたの経験を、新しいホテルの「型」に変える】 これまで培ってきた接客・サービスの経験を活かし、現場の中心となってお客様をお迎えするのはもちろん、開業に向けてサービスの仕組みそのものをゼロからつくり上げていく役割です。スタッフのシフト作成やチームづくりも、あなたの大切な仕事になります。 【「過ごし方の提案」を、チームで届ける】 ベル、フロント、地産地消ダイニング、観光案内、お見送りまで。役割を固定せず、お客様一人ひとりの滞在を「点ではなく流れ」で設計するのがこの宿の流儀です。うずしお温泉やビーチサイドプール、目の前に広がる約2.5kmの白砂青松を舞台に、ウェルネスステイの体験づくりを先頭に立って形にします。 【働く環境のポイント】 ・賞与年2回（1月・8月）・昇給年1回（6月） ・島外出身者用社宅あり（月額15,000円〜） ・奨学金返済支援（最大17年・306万円） ・神戸まで約90分と都会にもアクセスしやすい ・西日本20施設・従業員1,894名のグループ基盤

2027年1月、洲本市小路谷。ホテルニューアワジグループが培ってきたおもてなしの集大成となる、グループ最上級のラグジュアリーホテルがグランドオープンします。 全25室すべてが100平米超のスイート仕様。最上階のルーフテラスからは息を呑むような絶景が広がります。インバウンド富裕層をはじめとする世界中のお客様を、あなたの最高の笑顔とサービスでお迎えしませんか。 【海岸線が紡ぐ「湯巡り」も含めた、滞在全体のコンシェルジュ】 全25室すべてに紀淡海峡を望む温泉露天風呂、うち2室は温水プライベートプール付。 そして海岸線に立ち並ぶグループ多彩な温泉大浴場への「湯巡り」のご案内も。 点ではなく線で滞在をデザインする、新しいスタイルのサービスです。最上階のルーフテラス&ゲストラウンジ、オープンキッチンダイニングでの料理提供まで、美しく真新しい舞台で、最高峰のおもてなしをご提供してください。 【「淡路島の迎賓館」として、世界の特別な一夜をつくる】 創業1951年のグループ史上、過去最大規模の総事業費を投じる、一大プロジェクトです。 礼法、美しい所作を基礎から学べる育成環境で、ラグジュアリーホテルのコンシェルジュ業務、記念日演出、上質な空間づくりまでを習得していただけます。 ※開業まではグループ内ホテルで経験を積みながら、開業に備えていただきます。 【働く環境のポイント】 ・月給25万〜・賞与年2回(1月・8月)・昇給年1回(6月) ・島外出身者用社宅あり(月額15,000円〜) ・奨学金返済支援(最大17年・306万円) ・365日受入可の事業所内保育所完備 ・神戸まで約90分と都会までもアクセスしやすい ・西日本20施設・売上約206億円・従業員1,894名のグループ基盤

港町・神戸のランドマークとして愛される「神戸ベイシェラトンホテル＆タワーズ」。最上階には、日本三大夜景と称される「1,000万ドルの夜景」を一望できる全68席のレストラン「ダイニング・Kobe Grill」があります。そんな洗練された環境で、お客様の記憶に残る西洋料理を追求しませんか？ レストランでは、地元兵庫の農家から届いた新鮮な野菜や、瀬戸内海の旬な魚介類、上質な国産牛といった食材を活かし、季節に合わせて様々なメニューの調理を担当していただきます。壮大な景観に見合う料理を提供するため、高い技術が求められる環境ですが、その分大きなスキルアップや、料理を通じてお客様を喜ばせるやりがいを実感できます。 月給は215,600円～350,000円。昇給・賞与もあり、あなたの経験やスキルをしっかり評価いたします。また、産休・育休取得の実績があるなど、ライフステージの変化に合わせた制度も整っております。関西随一の基盤を誇るホテルニューアワジグループの一員として、腰を据えて長期的なキャリアを築ける環境です。

関西の奥座敷、淡路島の雄大な海原を望む「ホテルニューアワジ」。創業以来、多くの賓客を癒やし続けてきた当館が大切にしているのはマニュアルを超えた、人の心に灯るような温かいおもてなしです。 今回募集するのは、お客様の滞在の物語をトータルで演出するサービスマルチタスクスタッフ。入社後はまず、本館にて業務を行ない、接客の基礎から応用までじっくりと経験を高めていただきます。 この仕事の最大の特長は、セクションの垣根を越え、チェックインからお食事、翌朝のお見送りまでお客様に一貫して携われる点です。お客様の滞在の流れに寄り添い続けることで、「ありがとう」と声をかけていただける関係性を築けるだけでなく、ホテル内各部門の専門知識やおもてなしを網羅的に習得できます。 ★新規オープン予定の施設に携われる可能性もあります★ さらに、日々の業務で磨いた感性とスキルは、次のステージへと繋がります。適性次第では、2027年1月にオープンを控える「新館」への抜擢も計画しており、新しい歴史の幕開けに立ち会うチャンスがあります。自身の市場価値を高め、奥ゆかしくも洗練されたホスピタリティを極めたい方をお待ちしています。

2026年11月、神戸三宮に「BASE LAYER HOTEL 神戸三宮」がオープン予定。BASE LAYER HOTELブランド3拠点目となる本拠点では、ブランド初の併設レストランとミュージックバーを通じて"わざわざ立ち寄りたくなる食体験"を提供していきます。今回募集するのはレストランのキッチン調理スタッフ。日々の仕込み・調理・盛り付け・食材管理・衛生管理を担いながら、ホテル全体の滞在体験を食の側面から支えていただきます。 ＼ブランド初のレストランを、開業前から一緒につくる／ ■月給28万円～45万円（スーシェフ候補は月給40万円～45万円） ■実質年間休日112日／月9日休み／賃金更改年2回（7月・1月） ■ステーキ業態・グリル業態経験者を歓迎／ホテル内レストラン経験者も歓迎 ■スタッフ育成・発注・在庫管理・原価意識まで段階的にお任せ メンバークラスからスーシェフ候補まで幅広く募集します。「料理を通じて誰かの時間を豊かにしたい」「将来的にキッチンの中核を担いたい」そんな志向の方にお会いしたいと考えています。決まった体制に入るのではなく、オペレーションや役割分担、現場の基準、チームの空気づくりから自分たちで育てていけるのが、新規開業ならではの面白さです。社割（自社運営レストラン・ホテル）、交通費月3万円まで支給、社員紹介手当あり。

2026年11月オープン予定の「BASE LAYER HOTEL 神戸三宮」。BASE LAYER HOTELブランド3拠点目となる本拠点の支配人として、ホテル全体の運営責任を担っていただくポジションです。開業準備からオペレーション構築、チームづくり、数値管理、サービス品質の向上、フロント・予約管理・レストラン・ミュージックバーを含む館内全体の連携推進まで、拠点全体を統括。ブランドの世界観を現場に落とし込み、神戸という街にふさわしい滞在体験を形にしていく中心の役割です。 ＼新拠点を自分の手で立ち上げ、育てるやりがい◎／ ■月給50万円～／賃金更改年2回（7月・1月） ■実質年間休日112日／月9日休み／産休・育休取得実績多数 ■宿泊業界でのマネジメント経験＋数値管理（PL）・オペレーション管理経験必須 ■採用・育成・組織づくりに関わった経験者を優遇／レベニュー・販売管理の知見があれば歓迎 宿泊だけに閉じない、ブランド初のレストラン＆ミュージックバーを含む複合的な体験価値を統括できるポジションです。事業性と体験価値の両立を考えながらホテルを持続的に育てていく、拠点経営に近い視点が求められます。プレイヤーとして現場を理解しながら、マネージャーとして全体最適を考える。決まっていないことが多い環境を整理しながら前に進められる方を歓迎します。社割（自社運営レストラン・ホテル）、交通費月3万円まで支給、社員紹介手当あり。

瀬戸内海に浮かぶ淡路島、その東海岸に威容を誇る「ホテルニューアワジ」。全室露天風呂付客室「ヴィラ楽園」をはじめ、上質な安らぎを求めるゲストが国内外から訪れる関西屈指の老舗旅館です。 私たちが大切にしているのは、創業より受け継がれる「おもてなしの心」。それは接客だけでなく、一皿の料理にも深く息づいています。 あなたにお任せするのは、かつて朝廷に食材を献上した「御食国（みけつくに）」淡路島の豊かな山海の幸を用いた日本料理の調理です。 地元の漁港で水揚げされた新鮮な魚介、肥沃な大地が育んだ野菜や淡路牛。これら一級品の食材と対話し、素材のポテンシャルを極限まで引き出すことが求められます。単に美味しいものを作るだけでなく、召し上がるお客様の笑顔や、特別な一日のワンシーンを想像し、繊細な包丁捌きと盛り付けで表現する―そんな「心に届く料理」を追求できる環境です。経験豊富な料理長のもと、伝統的な会席料理の技法はもちろん、時代に合わせた感性も磨くことができます。料理人として、そして一人の人間として、さらなる高みを目指しませんか。

関西の奥座敷、淡路島・洲本温泉に佇む「ホテルニューアワジ」。 創業より受け継がれてきたおもてなしの心と、目の前に広がる紀淡海峡の絶景は多くのお客様に愛され続けています。今回募集するのは、当館の顔とも言える「パーソナルコンシェルジュ（客室係）」です。 この仕事の真髄は、マニュアル通りの接客ではありません。お客様の表情や声のトーンから「言葉に表れないニーズ」を汲み取り、先回りして感動を生み出すことにあります。例えば、記念日でご来館されたお客様には、さりげないサプライズをご提案する。ご年配の方には、歩幅に合わせたご案内やお食事の配膳を行なう。その一つひとつの所作が、お客様の心に深く刻まれる思い出となります。 未経験の方でも、礼法や着付け、美しい日本語遣いを一から学べる研修制度が整っていますのでご安心ください。また、月給21万円以上の高待遇に加え、遠方の方も安心して働ける個室寮や食事手当など、生活基盤を支える福利厚生も充実。海と空に囲まれた美しい環境で、自身の人間力を磨き、ワンランク上のホスピタリティ・プロフェッショナルを目指してみませんか？

ホテルニューアワジグループでは、「ホテルニューアワジ」をはじめ、関西エリアで数多くの魅力的なホテルを運営しています。そんな各種ホテルとお客様を、インターネットを通じて繋ぐお仕事「インターネット企画販売」の一員を募集しております。自分のアイデアや創意工夫によって、ホテルの売上に貢献する喜びを実感できるお仕事です。 入社後、まずは予約業務を通して、グループホテルや販売業務の基礎知識を学んでいただきます。基本を身に着けた後は、実際に企画販売として担当する業務を増やしていき、宿泊予約サイトの管理から宿泊プランの企画、広報活動など、販売促進に関する業務全般をお任せします。ソフトやツールの使い方など、各種業務につきましては、入社後に丁寧に指導するため安心してください。 生活をサポートする、充実した福利厚生も魅力。勤務地まで徒歩5分の距離にある単身寮は、月15,000円～20,000円で利用可能。駐車場（無料）も完備しております。未経験の方も大歓迎。安定したキャリア構築と、継続的なスキルアップを両立できる環境です。

2027年1月、洲本市小路谷にホテルニューアワジグループの集大成となる、グループ最上級のラグジュアリーホテルがグランドオープンします。全25室すべてが100平米超のスイート仕様。この特別な舞台で、宿泊サービスの中心を担うリーダーを募集します。 【あなたの経験を、新しいホテルの「型」に変える】 これまで培ってきた接客・サービスの経験を活かし、現場の中心となってお客様をお迎えするのはもちろん、開業に向けてサービスのオペレーションや仕組みそのものをゼロからつくり上げていく役割です。スタッフのシフト作成やチームづくりも、あなたの大切な仕事になります。 【「淡路島の迎賓館」として、世界の特別な一夜をつくる】 全25室に紀淡海峡を望む温泉露天風呂、海岸線に立ち並ぶグループの温泉大浴場をめぐる「湯巡り」のご案内まで。点ではなく線で滞在をデザインする新しいスタイルのおもてなしを、あなたが先頭に立って形にします。 【働く環境のポイント】 ・賞与年2回（1月・8月）・昇給年1回（6月） ・島外出身者用社宅あり（月額15,000円〜） ・奨学金返済支援（最大17年・306万円） ・365日受入可の事業所内保育所完備 ・西日本20施設・従業員1,894名のグループ基盤

2026年11月オープン予定の「BASE LAYER HOTEL 神戸三宮」。BASE LAYER HOTELブランド3拠点目となる本拠点で、副支配人として、支配人と連携しながらホテル運営を現場から支えていただきます。日々のオペレーション構築・改善、スタッフマネジメント、サービス品質の向上、数値管理、フロント・予約管理・レストラン・ミュージックバーを含む館内全体の連携推進まで、ホテル全体を見渡しながらブランドの世界観を現場に落とし込む中核ポジション。プレイングマネージャーとして、必要に応じて自ら現場に入りながらチームを前に進める役割です。 ＼支配人と並走しながらホテル運営の中核を担う／ ■月給40万円～45万円／賃金更改年2回（7月・1月） ■実質年間休日112日／月9日休み／産休・育休取得実績多数 ■宿泊業界でのマネジメントまたはリーダー経験必須 ■将来的に支配人を目指したい方も歓迎 宿泊部門だけでなく、ブランド初の併設レストラン・ミュージックバーを含めた館内コンテンツ全体を見渡しながら、ホテル全体でひとつの滞在体験をつくっていく。決まっていないことが多い環境でも整理しながら改善を重ねられる方、現場に深く入り込みながらより良い運営を育てていきたい方を歓迎します。社割（自社運営レストラン・ホテル）、交通費月3万円まで支給、社員紹介手当あり。

2027年1月、万葉集に詠まれた慶野松原の浜辺に、新しい食のステージが生まれます。 御食国（みけつくに）と呼ばれる淡路島は、食材の宝庫。地元の生産者から直接届く新鮮な海の幸、淡路牛、瑞々しいお野菜をどう活かすかは、料理人のアイデア次第です。 【固定メニューに縛られない、その日の素材を主役にする厨房】 私たちが目指すのは、お客様に日常を忘れ、贅沢な時間を心ゆくまで楽しんでいただく「オールインクルーシブ」の宿。その滞在を締めくくる最も重要な要素が、あなたの腕を振るっていただく「オールデイダイニング」です。朝食、ランチ、ティータイム、ディナー、そしてバータイムまで、時間の移り変わりとともに異なる表情を見せるダイニング。決まりきったコース料理だけでなく、ゲストの気分やニーズに寄り添った多彩なメニューを提供します。 【伝統産業・農漁業との連携体験も。文化として淡路島を語る】 舞台は、万葉集に詠まれた瀬戸内海と、目の前に広がる約2.5kmの白砂青松「慶野松原」。 現在、地元の伝統産業・農漁業と連携した体験プログラムも計画されており、当ホテルの料理人は、食を通じて淡路島の文化を伝える役割も担います。 開業まではグループ内ホテルで経験を積みながら、開業に備えていただきます。 ※経験に応じて、料理長候補としての採用可能性もあり 【働く環境のポイント】 ・月給25万〜・賞与年2回(1月・8月)・昇給年1回(6月) ・島外出身者用社宅あり(月額15,000円〜) ・奨学金返済支援(最大17年・306万円) ・神戸まで約90分と都会までもアクセスしやすい ・西日本20施設・売上約206億円・従業員1,894名のグループ基盤

2027年1月、洲本市小路谷。ホテルニューアワジグループが培ってきたおもてなしの集大成となる、グループ最上級のラグジュアリーホテルがグランドオープンします。 私たちが大切にしているのは、創業より受け継がれる「おもてなしの心」。それは接客だけでなく、一皿の料理にも深く息づいています。 【神戸空港の国際化を背景に、世界中のゲストと向き合う最上級の食卓】 ホテルニューアワジグループとして過去最大規模の総事業費をかけた、グループ最上級のラグジュアリーホテルが誕生。 2030年4月目標の神戸空港国際定期便就航を見据え、近郊三世代家族から首都圏長期滞在客、訪日外国人富裕層まで幅広いゲストをお迎えする新たな高付加価値ホテルで、オープニングスタッフを募集しています。 【かつて朝廷に献上した「御食国」を、ラグジュアリー仕様へ】 天然鯛・鱧・とらふぐ、特選淡路牛、淡路たまねぎ――。 古来「御食国（みけつくに）」と呼ばれた淡路島の山海の幸と対話し、ラグジュアリー仕様の懐石へと仕立てる仕事です。 開業まではグループ内ホテルで経験を積みながら、開業に備えていただきます。 ※経験に応じて、料理長候補としての採用可能性もあり 【働く環境のポイント】 ・月給25万〜・賞与年2回(1月・8月)・昇給年1回(6月) ・島外出身者用社宅あり(月額15,000円〜) ・奨学金返済支援(最大17年・306万円) ・365日受入可の事業所内保育所完備 ・神戸まで約90分と都会までもアクセスしやすい ・西日本20施設・売上約206億円・従業員1,894名のグループ基盤

2027年1月、日本夕陽百選にも選ばれた「慶野松原」の絶景を望む地に、ホテルニューアワジグループ初となる「オールインクルーシブホテル」が誕生します。 約13,000平米もの広大な敷地に、わずか36室の贅沢。チェックインからアウトまで、お食事やドリンク、アクティビティのすべてが宿泊費に含まれるこのスタイルは、お客様との対話や「過ごし方の提案」を大切にしたい方にぴったりの環境です。 【心と体を整える「ウェルネスステイ」を企画・案内】 うずしお温泉「霑(しずく)の湯」、サウナ、水風呂、フィットネスジム、ビーチサイドプール、そして目の前に広がる約2.5kmの白砂青松「慶野松原」。 食事もアクティビティも宿泊費に含まれる「オールインクルーシブ」型で、お客様の心と体を整える「ウェルネスステイ」を企画・案内します。 【「過ごし方の提案」が仕事。マニュアル接客の対極】 ベル、フロント、地産地消ダイニング、観光案内、お見送りまで――。 役割を固定せず、お客様一人ひとりの滞在を「点ではなく流れ」で設計するのがこのポジション。万葉集に詠まれた風景を背に、伝統産業・農漁業との連携体験プログラムもご案内します。 ※開業まではグループ内ホテルで経験を積みながら、開業に備えていただきます。 【働く環境のポイント】 ・月給25万〜・賞与年2回(1月・8月)・昇給年1回(6月) ・島外出身者用社宅あり(月額15,000円〜) ・奨学金返済支援(最大17年・306万円) ・神戸まで約90分と都会までもアクセスしやすい ・西日本20施設・売上約206億円・従業員1,894名のグループ基盤

■憧れの有馬温泉で上質なおもてなし！ ■2019年オープン！個室食事処で活躍！ ■寮完備＆賄い付きで安心して勤務！ ■英語力を活かせるチャンス多数あり！ ーー【心透き通る「おもてなし」を届ける仲居のお仕事】 有馬温泉という名湯で、上質なおもてなしを提供する「高山荘 華野」。2019年夏にオープンした個室食事処「遊山」では、料亭のような優雅な空間で懐石料理をご提供しています。 お客様の細やかなニーズに寄り添い、心温まるサービスで特別なひとときを演出するお仕事です！大阪から約60分、神戸から約30分という好立地も魅力！ 「また来たい」と思っていただけるような、心に残るおもてなしを一緒に創りませんか？ ーー【成長できる環境で安心して働ける職場です】 寮完備・賄い付きなので、遠方からでも安心してお仕事を始められます！シフト制で働きやすい環境を整えており、温泉旅館ならではのおもてなしの心や技術が身につきます。 英語を話せる方は優遇！インバウンドのお客様にも対応できるスキルを活かせるチャンス多数あり！ 先輩スタッフが丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してご応募ください。「おもてなし」の心を大切にする方、ぜひ私たちと一緒に働きませんか？ ※2026年8月7日時点の情報です

■月給250,000円から、経験を活かして活躍 ■完全週休2日制でプライベートも充実 ■産育休取得率・復帰率100%で安心の環境 ■六甲ライナー「アイランドセンター駅」徒歩3分 ーー【神戸の絶景と共に、心に残るおもてなしを】 ホテル最上階のメインダイニング「スマイリーネプチューン」をはじめ、ケーキブランド「KARIN」、鉄板焼「潮路」など、多彩な料飲施設でマネージャー業務をお任せします。神戸の美しい海の風景を眺めながら、お客様へ最高のひとときを提供し、心温まるおもてなしを追求できるやりがいのあるお仕事です。 あなたの経験と情熱を活かし、お客様の記憶に残る感動を創造してください。 ーー【働きやすさとキャリアアップを両立できる環境】 完全週休2日制（月9日休み）で、年間休日は107日。有給休暇も全員が年5日以上取得しており、プライベートも大切にしながら働ける環境です。 また、産前産後・育児休暇の取得率・復帰率ともに100%と、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制が整っています。 資格取得援助制度もあり、スキルアップを応援。安定した環境で、おもてなしのプロとして長くキャリアを築いていきたい方に最適な職場です。 ※2026年02月06日時点の情報です

■未経験からレストラン運営にチャレンジ！ ■無資格でも安心！イチから学べる環境！ ■年齢不問！あなたの経験が活かせます！ ■ブランク明けの方も大歓迎！丁寧サポート ーー【心温まる食事と笑顔をお届けする「ことことキッチン」】 「ことことキッチン」は、まるで故郷に帰ったような温かみのあるレストラン。ファミリーレストランのようなメニューで、お客様に「ほっと」する時間をご提供しています。接客から調理まで、おもてなしの心を大切にしながら、お客様の「美味しい！」という笑顔のために、私たちは日々奮闘中！ 食を通じて人と人をつなぐ架け橋となる、そんな喜びを一緒に分かち合いませんか？食の力で心も体も元気にする、そんな素敵な仕事です！ ーー【あなたの成長を応援！長く活躍できる職場環境】 未経験の方でも、接客や調理の基本からしっかりお教えします！先輩スタッフが丁寧にサポートするので安心してくださいね！資格取得支援制度もあり、スキルアップを会社全体でバックアップ！ さらに、10年・20年・30年と長く働く方への感謝を込めた永年勤続表彰制度も！旅行券をプレゼントし、あなたの頑張りをしっかり評価します。メニュー企画や店舗運営など、やりがいのある業務にチャレンジできるのも魅力です！ シフト制なので、プライベートとの両立も可能！あなたらしく輝ける職場です。 ※2025年06月24日時点の情報です

甲子園駅から徒歩約2分の「ホテルヒューイット甲子園」でホテルのフロント経験がある方を募集しています。社会保険完備で、給料は皆さんの経験を反映！会社の業績や個人の成績によって昇給・賞与もございます。お持ちの接客経験を活かし、心温まるおもてなしでお客様の快適な滞在をサポートしていきませんか。駅から近い当ホテルは月3万円まで交通費が支給されるので、遠方にお住いの方でも通勤しやすい環境です。※2023年7月11日時点の情報です。

■未経験からでも安心！先輩が丁寧にサポート ■お客様の笑顔を直接感じられるやりがい ■月給200,000円から安定した収入 ■歴史ある旅館で、おもてなしの心を育む ーー【お客様の心に残るおもてなしを】 当旅館では、お客様一人ひとりの旅が心に残る特別なものとなるよう、温かいおもてなしを大切にしています。 客室係として、お茶出しからお食事の配膳、客室の清掃まで、お客様が快適に過ごせるよう心を込めてサービスを提供します。 お客様の「ありがとう」の言葉が、何よりの喜びとなるお仕事です。 ーー【未経験からプロへ、成長を支える環境】 「旅館で働くのは初めて」という方もご安心ください。 経験豊富な先輩スタッフが、一つひとつの業務を丁寧に指導し、あなたの成長をしっかりとサポートします。 おもてなしの基本から、お客様との心温まるコミュニケーションの取り方まで、じっくりと学ぶことができます。 安定した月給200,000円からスタートし、安心して長く働ける環境です。

月額3,000円水道光熱費込みで利用できる社員寮をご用意しました！新生活をお考えの方も勤務のスタートがスムーズです。あなたには当旅館の客室係をお任せ。月給は210,000円から、未経験の方も歓迎いたします！上質なおもてなしを行なう旅館で、業務を通して接客を始めとするさまざまなスキルを磨いてみませんか？夢乃井は塩田温泉郷にある全78室の宿。播州の山々や満天の星空を見渡せる、絶景の浴場も自慢です。※この求人は2022年3月2日時点の情報です

■寮・社宅完備で、新生活も安心してスタートできます ■マネジメント経験を活かし、支配人候補として活躍 ■お客様の笑顔を創る、おもてなしの心を大切にする職場 ■月給330,000円から、あなたの経験と能力を正当に評価 ーー【お客様に寄り添うおもてなしの舞台】 お客様にとって忘れられない特別な時間を提供するため、私たちは日々心を込めておもてなしをしています。 支配人候補として、施設全体の運営に携わりながら、お客様一人ひとりの心に響くサービスを追求してください。 フロントやレストラン業務を通じて現場の声を大切にし、より良い施設づくりに貢献できるやりがいのあるお仕事です。 あなたの温かいおもてなしの心が、お客様の笑顔に繋がります。 ーー【キャリアアップを応援する働きやすい環境】 これまでのマネジメント経験を活かし、支配人候補としてキャリアの新たな一歩を踏み出しませんか。 将来的にはグループ施設の管理業務もお任せするなど、着実にステップアップできる環境です。 寮・社宅も完備しており、遠方からの転職や新生活を始める方も安心して仕事に集中できます。 チームワークを大切にし、互いに支え合いながら成長できる職場で、あなたの理想とするキャリアを実現してください。

神戸ならではの贅沢な眺望と、ゆとりあるお部屋で優雅なひと時を過ごせる「ホテルプラザ神戸」。大中小と多彩な宴会・会議室をご用意して人々の活発な交流の場を創出するお手伝いも行なっています。当館では、会議室での管理・運営に携わっていただく正社員のスタッフを募集中。月給は25万円～40万円、昇給・賞与もあるので、頑張った分しっかり認めてもらえる環境です。旅行が好き、ホテル業界に興味がある方大歓迎ですよ！※2024年7月17日時点の情報です。

兵庫県新温泉町の湯けむりの宿 朝野家で、フロントスタッフとして働きませんか？99％手作りのお料理と心温まるおもてなしで、お客様に特別なひと時を提供します。業務内容は、チェックイン・アウトの対応やお客様のご案内、宴会場のセッティングなど多岐にわたります。月給184,000円～197,000円、各種手当も充実。高卒以上で普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方、ぜひご応募ください。あなたのホスピタリティを活かせる場所がここにあります。※2024年08月08日時点の情報です

■薪火グリルで魅せる本格調理！ ■オーナーシェフと二人三脚の職場！ ■家賃補助・住宅手当あり（20,000円）！ ■引っ越し補助最大100,000円の手厚いサポート ーー【淡路の食材を活かす薪火グリルの技を磨く場所】 淡路島の豊かな食材を活かした料理を、お客様に提供する喜びを味わいませんか？ 当館では特注薪火グリルを使った調理法で、BBQや肉寿司、新鮮な野菜や海鮮を活かした料理をご提供しています。 オーナーシェフと共にキッチンの責任者として、メニュー監修から食材管理まで幅広くお任せします。四季折々の淡路の恵みを活かしたディナーコースの仕込みや盛り付けを統括し、お客様の記憶に残る「美味しい」体験をお届けしましょう！ ーー【成長を応援する環境で、料理人としての腕を磨く】 当館では料理人としての技術向上を全面的にバックアップ！ メニュー試作や衛生講習の機会を設け、専門技術の習得をサポートします。マルチタスク訓練や継続的な成長支援制度も整っているので、料理人としてのスキルアップが可能です。 新生活のスタートも安心の住宅手当（20,000円予定）や最大100,000円の引っ越し補助（予定）もご用意。まかない付きで、シフト制なので自分の時間も大切にできます。淡路島で新たな料理人生を始めませんか？ ※2025年06月17日時点の情報です

■新神戸駅直結で通勤も快適な好立地 ■月給407,000円から始まる高収入求人 ■年間休日110日でプライベートも充実 ■IHGグループ割引など充実の福利厚生 ーー【国際ブランドホテルで叶える最高のおもてなし】 国際的なおもてなしの精神が息づく当ホテルで、宴会サービス統括マネージャーとしてお客様に最高の体験を提供しませんか。 シェフと共にメニューやコンセプトを検討し、安全な食品管理と効率的な在庫補充を通じて、記憶に残る特別なひとときを創造します。 お客様の笑顔のために、細部にまで心を配るお仕事です。 ーー【経験を活かし、キャリアを築く理想の環境】 これまでの管理経験を存分に活かし、チームを牽引するやりがいのあるポジションです。 予期せぬ事態にも臨機応変に対応し、全員で協力しながら最高のサービスを追求します。 社会保険完備はもちろん、IHGグループのホテル宿泊割引や従業員食堂、充実した研修制度など、安心して長く働ける環境が整っています。 ※2025年12月11日時点の情報です

■淡路島の絶景リゾートホテルで働く喜び！ ■あなたの企画力で宿泊プランを生み出せる！ ■単身寮完備で生活面も安心（月15,000円～） ■グループホテル優待など福利厚生も充実！ ーー【淡路島の感動を届けるセールスのプロフェッショナルへ】 淡路島の美しい自然に囲まれた「グランドニッコー淡路」で、お客様の思い出づくりをサポートしませんか？個人セールスとして、魅力的な宿泊プランの企画・造成からインターネット販売管理まで、幅広い業務に携わっていただきます。 お客様一人ひとりのニーズを汲み取り、季節ごとの特別な体験や感動を提供する。あなたのアイデアや創造力が、多くのお客様の素敵な思い出につながります。おもてなしの心と企画力を活かせるやりがいのあるポジションです！ ーー【チームで成長し、あなたらしく輝ける職場環境】 9:00～18:00を基本としたシフト制で、ワークライフバランスも大切にしています！単身用ワンルームタイプの寮も完備（月15,000円～）で、遠方からの就職も安心です。 退職金制度や確定拠出年金制度など将来を見据えた制度も充実！自社ホテルやグループホテルの割引優待制度もあり、プライベートでもホテルステイを楽しめます。 社員研修制度も整っており、セールスのプロフェッショナルとしてのスキルアップをしっかりサポート！チームワークを大切にしながら、お客様の笑顔のために一緒に成長していきましょう！ ※2025年07月02日時点の情報です

■月給250,000円からスタート、賞与年2回 ■年間休日105日、週休2日制でプライベートも充実 ■従業員食堂やグループホテル優待など福利厚生が充実 ■ホテル営業経験を活かし、お客様の心に残るおもてなしを ーー【海辺の絶景が彩る、心温まるおもてなし】 当施設は、美しい海と空が織りなす絶景を背景に、お客様一人ひとりに寄り添う心温まるおもてなしを提供しています。法人のお客様のニーズを丁寧にヒアリングし、宿泊からお食事、イベントまで、最高の体験を創造することが私たちの喜びです。 お客様の笑顔のために、細やかな気配りとプロフェッショナルな対応で、忘れられない思い出作りをサポートしています。 ーー【成長を支える環境と、未来を拓くキャリアパス】 私たちは、社員一人ひとりの成長を大切にしています。ホテル営業の経験を活かし、さらなるスキルアップを目指せる環境です。 チームワークを重視し、互いに協力し合いながら業務を進めることで、より大きな達成感を味わえます。産前産後休暇や育児休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応。 安心して長く働ける職場で、あなたのキャリアを築いていきませんか。

ホテルでの経理の経験を活かして働いてみませんか？宿泊されるお客様へのおもてなしの心を大切にしている「尼崎セントラルホテル」での経理・総務のお仕事をお任せします。勤務地は阪神なんば線「阪神尼崎駅」西改札を出て徒歩約4分の好立地。観光やビジネスにも最高のロケーションのため、通勤にも便利な場所です。仕事を通じてより成長させたい方にぴったり。縁の下の力持ち的存在として影からホテルを支えていきませんか。※この求人は2022年2月26日時点での情報です

■月給400,000円以上！安定した収入で安心の生活を。 ■IHGグループ割引や従業員食堂など充実の福利厚生。 ■年間休日110日、リフレッシュ休暇で心身ともに充実。 ■神戸の地で、レストラン運営の全てを統括するやりがい。 ーー【お客様の心に残る、至福の食空間を創造】 神戸の美しい街並みを望むこの場所で、お客様へ最高の「おもてなし」を提供しませんか。 鉄板焼という特別な空間で、厳選された食材が織りなす美食の数々をお届けし、忘れられないひとときを演出します。 お客様一人ひとりの笑顔のために、細やかな気配りと温かいサービスを大切にする、そんな想いを共有できる方を心よりお待ちしております。 あなたの経験と情熱が、お客様の感動へと繋がります。 ーー【成長を実感できる、プロフェッショナルな環境】 レストランマネージャーとして、ホールとキッチンの連携を統括し、メニュー企画からプロモーションまで、幅広い業務に携わっていただきます。 IHGグループならではの充実した研修制度や従業員割引など、働きやすい環境が整っています。 経験豊富な仲間たちと共に、サービスの質を高め、自身のキャリアをさらに発展させたいと願う方にとって、理想的な舞台となるでしょう。 あなたのリーダーシップで、チームを牽引してください。 ※2026年04月30日時点の情報です

経験は不問！先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご安心ください。未経験から調理技術を身に付けられる環境が整っています。昇給あり、賞与は年2回の支給！頑張りはしっかりお給与に反映いたします。あなたには、宴会調理業務全般をお任せ。こだわりをちりばめた空間で、驚きと感動を提供しませんか？ホテル日航姫路は、最大560名収容可能な宴会場を完備。パーティーや同窓会などで多くのお客様にご利用いただいています。※この求人は2023年8月24日時点の情報です

腕を磨ける環境です。あなたには、洋食料理スタッフをお任せいたします。調理師免許をお持ちの方優遇！免許をお持ちでない方も、ファミレスや居酒屋での調理業務経験を活かせます。年間休日は多めの105日！ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。日本料理、鉄板焼、中華料理やビュッフェなど、様々なレストランを備えた「ホテルヒューイット甲子園」。全412客室を備え、お客様をお迎えしています。※この求人は2023年10月11日時点の情報です

■安心の寮・社宅完備で新生活をサポート ■年間休日123日、プライベートも充実 ■豊富な福利厚生で長く安心して働ける環境 ■ゲストサービス支配人としてキャリアを築く ーー【淡路島の美しい地で、お客様に最高の感動を】 兵庫県淡路市岩屋の豊かな自然に囲まれた地で、お客様に心温まるおもてなしを提供するゲストサービス支配人を募集しています。ベル、客室、ドアなど、パブリックスペース全体の統括責任者として、お客様をお迎えする「顔」となり、最高の感動と安らぎを追求してください。チームを率いて売上目標達成と顧客満足度向上を目指し、お客様にとって忘れられない滞在を創造するやりがいを実感できます。あなたのホスピタリティ精神を存分に発揮し、お客様の笑顔を育む喜びを分かち合いませんか。 ーー【充実の福利厚生とキャリアアップを支援する環境】 年俸6,500,000円〜8,000,000円に加え、昇給年1回、賞与年2回と、あなたの頑張りを正当に評価します。年間休日123日、寮・社宅完備で、プライベートも大切にしながら安心して長く働ける環境です。カフェテリアポイント、社内カーシェア、企業内保育園など、独自の福利厚生も充実しており、あなたの生活を多角的にサポート。支配人としてチームをまとめ、お客様に最高の体験を提供する中で、あなた自身のキャリアも大きく成長させていけるでしょう。 ※2025年12月16日時点の情報です

■月給250,000円以上、ナイト手当で収入安定 ■週休2日制でプライベートも充実、無理なく働けます ■グループホテル優待や社員食堂など充実の待遇 ■経験を活かし、神戸のホテルで夜勤フロントとして活躍 ーー【神戸の海辺で紡ぐ、お客様への心温まるおもてなし】 シーサイドホテル舞子ビラ神戸は、明石海峡大橋を望む絶好のロケーションで、お客様に特別な時間を提供しています。ナイトフロントとして、夜間のお客様のチェックイン・チェックアウト、お問い合わせ対応を通じて、安心と快適な滞在をサポート。 静かな夜の時間だからこそ、より一層きめ細やかな気配りが求められます。お客様一人ひとりに寄り添い、心に残るおもてなしを共に創り上げていきましょう。 ーー【安定した環境で、あなたのキャリアを育む】 当ホテルでは、ナイトフロントとしてご経験をお持ちの方を歓迎します。月給250,000円からスタートし、ナイト手当や食事手当など、日々の頑張りをしっかり評価する手当が充実。 週休2日制で年間休日105日を確保し、プライベートも大切にしながら働けます。産育休の取得実績もあり、長く安心してキャリアを築ける環境です。グループホテル優待制度など、働く喜びを感じられる福利厚生も魅力です。 ※2025年12月15日時点の情報です

ゴルフ好きな方にもぴったりの職場です。あなたには支配人候補をお任せ。良い仕事には充実したプライベートが大切と考え、105日と多めの年間休日をご用意しました。遠方にお住まいの方も安心の寮あり！スムーズな引っ越しで新生活をスタートできます。佐用フュージョン倶楽部は、宿泊施設を備えたクラブハウスです。本館と新館に分かれ、選べる和・洋の客室にはバス・トイレ付き。寛ぎのひとときを提供しています。※この求人は2023年9月20日時点の情報です

■ホテル清掃のプロフェッショナルへ！ ■充実の福利厚生でワークライフバランス！ ■キャリアアップを応援する資格取得制度！ ■一次面接後に寮・社宅相談可能！ ーー【おもてなしの心を形にする、清掃管理のプロフェッショナル】 ゲストが旅の長い時間を過ごす客室。その空間を美しく整えることは、おもてなしの基本です！ホテル側との調整から客室・共有部の清掃、点検まで、「見えない部分にこそ心を込めて」をモットーに、快適な空間づくりをお任せします。 スタッフ管理やゲスト対応など、幅広い業務を通じて、お客様の「また来たい」という気持ちを育む大切なポジションです。清掃のプロとして、おもてなしの心を形にしませんか？ ーー【成長を応援する環境で、キャリアアップを実現】 パソナグループならではの充実した福利厚生で、あなたの働きやすさをサポート！ 退職金制度や確定拠出年金はもちろん、在宅勤務手当、カフェテリアプランなど、ライフスタイルに合わせた制度が整っています！特に資格取得助成制度や資格インセンティブ制度は、あなたのスキルアップを強力にバックアップ！シフト制勤務で働きやすさも◎！ ホテル・旅館業界でのキャリアを積みながら、プロフェッショナルとして成長できる環境があなたを待っています！ ※2025年06月25日時点の情報です

■月給250,000円から、賞与年2回 ■週休2日制でプライベートも充実 ■産育休取得実績あり、長く働ける環境 ■従業員食堂やグループホテル優待あり ーー【海辺のホテルで紡ぐ、心温まるおもてなし】 神戸の美しい海辺に佇むホテルで、お客様に最高の食体験を提供するレストランサービスマネージャーを募集しています。 お客様一人ひとりの心に寄り添い、記憶に残るひとときを演出するおもてなしの心を大切にしています。 あなたの経験と情熱を活かし、お客様の笑顔を育む場所で活躍しませんか。 チームと共に、感動と喜びを創造していくやりがいを感じられる環境です。 ーー【成長を支える環境とキャリアアップの道】 ホテルやレストランでの接客経験を活かし、サービスマネージャーとしてキャリアアップを目指せる環境です。 売上管理やスタッフ育成など、幅広い業務を通じてマネジメントスキルを磨けます。 月平均残業20時間程度で、プライベートとのバランスも取りやすいのが魅力。 社会保険完備はもちろん、従業員食堂やグループホテル優待など、充実した福利厚生であなたの働く日々をサポートします。 ※2026年02月06日時点の情報です