求人情報：グランドハイアット東京 のマネージャー・支配人（管理部門）/正社員求人

募集要項

仕事内容

グランドハイアット東京内のオフィスにて、人事部労務担当（マネージャー）をお任せいたします。 グランド ハイアット東京を含む全事業所の従業員の労務管理に関わる幅広い業務を担当していただきます。 ※配属先の正式名称は「人事部　人事業務グループ」となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ・入退社手続き（社会保険、雇用保険、離職票等の関連手続き） ・勤怠管理 ・産育休、傷病手当等、各種手続き関連業務 ・就業規則、人事考課 ・賞与算定業務 ・VISA申請手続き、月例会議資料作成 ・英語でのメール ・電話対応 虎ノ門・麻布台エリアをはじめとした森ビルの再開発計画に伴い、新規外資系ラグジュアリーホテルの開業も予定しており、当社の幅広い事業規模を活かしながら、一流のホスピタリティパーソンとして常にチャレンジし続けられる環境がございます。

募集職種

マネージャー・支配人（管理部門）

雇用形態

正社員

勤務地・アクセス

東京都港区六本木6-10-3

【アクセス】

東京メトロ日比谷線「六本木駅」より徒歩3分

勤務時間

原則平日9:00～17:45（実働7時間45分） 休憩時間：60分 時間外勤務あり ※夜勤シフト無し

給与

月給356,000円以上 ※経験により優遇 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回(6月・12月、昨年実績年約4カ月分) ※但し、会社業績・人事考課によって賞与額は変動いたします。 通勤手当：全額支給 深夜手当など各種手当 ※試用期間あり

休日

年間108日（月平均9日） 土日祝 有給休暇：初年度10日（入社月により異なる） その他、慶弔休暇、産前育児・介護休暇等 ※月次の勤怠締め処理など、業務の必要性に応じて土・日・祝の出勤がございます。 ※年間公休108日の為、土・日・祝の調整出勤がございます。（有休使用可）

福利厚生

社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 制服、靴、ロッカー貸与 社員食堂での食事代会社補助あり（1食あたり半額分を会社負担、別途月7,000円の食事手当あり） 退職金制度（勤続3年以上） 社員会（施設割引、各種イベント、スポーツクラブ補助等） 定期健康診断 産業医医療相談 自社施設（宿泊・レストラン）利用時の社員割引 国内外のハイアットホテル無料宿泊（年間12泊まで　※入社から1年経過後に適用） 国内外のハイアットホテル優待宿泊

応募資格

＜必須条件＞ ・人事部門における労務経験（業界不問） ・労務業務の管理職経験 ・社保、雇用保険、離職票等の実務業務経験者または十分な知識・理解力のある方 ※勤怠・社保業務等のアウトソースをしていない為、過去も含め実務業務の経験、またはそれに相応しい知識がある方 ・PC操作が堪能な方（Excel/Word/PowerPoint） ・英語力：英語でのメールおよび電話応対が可能なレベル（ビジネス上の使用経験必須） ＜以下の領域での就業経験者を歓迎いたします＞ ・ホスピタリティビジネス、BtoCビジネス（ホテル・ウェディング・海外ラグジュアリーブランドなど）

選考フロー

▼おもてなしHRからご登録ください ▼書類選考 ▼面接1回 ▼内定

従事すべき業務の変更の範囲

将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

就業場所の変更の範囲

将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）

当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。