求人情報：株式会社ティーケーピー（本社） の管理部門その他/正社員求人

募集要項

仕事内容

「株式会社ティーケーピー本社」にて、イベント企画・運営スタッフをお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・主催者へのヒアリング業務 ・企画書作成、提案、見積書作成 ・準備進行スケジュール管理、各種手配 ・関係各所との調整 ・集客に向けたメディア選定・ライティング ・運営マニュアル作成、進行台本作成、当日ディレクション業務 ・イベント後の課題抽出、実施報告書作成 など 入社後はアシスタント業務から徐々に対応領域を広げていきましょう！ ■キャリアアップの例 ▼イベントディレクター（イベントオペレーション構築・案件） ▼イベントプロデューサー（マーケティング全般の実務、案件企画） ※イベント・展示会、Webサイト、動画コンテンツ、ノベルティ…あらゆる手段の中から最適なものをご提案できるのでジャンル問わず幅広い知識やノウハウが吸収できます。

募集職種

管理部門その他

雇用形態

正社員

勤務地・アクセス

東京都新宿区市谷八幡町8番地　TKP市ヶ谷ビル2F

【アクセス】

東京メトロ南北線/有楽町線「市ヶ谷駅」より徒歩1分

JR総武線「市ヶ谷駅」より徒歩3分

都営新宿線「市ヶ谷駅」より徒歩5分

勤務時間

基本9:00～18:00（休憩60分） ※1カ月単位の変形労働時間制（平均172時間） ■残業月平均20時間

給与

【月給】 250,000円～380,000円 上記給与には ・エリア給15,000円 ・時間外労働手当30時間分として43,707円~66,434円（超過分別途支給） ・深夜労働手当20時間分として5,828円~8,858円（超過分別途支給） を含みます 【別途支給手当】 通勤手当　月上限40,000円 住宅手当（緊急時対応）※諸条件あり 資格手当※諸条件あり 昇給：年2回（10月／4月） 賞与：年2回（10月／4月）※業績に応じる ※試用期間：3カ月／同条件

休日

シフト制（月9日／2月のみ8日休み） ・季節休暇（最大5日付与）※入社翌月に付与 ・有給休暇（入社半年経過後10日間付与） ※積み立て有休休暇制度あり ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・看護休暇 ・生理休暇 ・結婚休暇 ※年間休日120日以上

福利厚生

・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・介護保険 ＜社員割引＞ ・会員制福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション） ・当社運営宿泊施設やレストラン等の利用割引 ＜住宅＞ ・賃貸仲介手数料割引 ＜生活支援・自己啓発＞ ・資格取得支援／受験料補助（※諸条件あり） ・スーツ購入割引 ・ブライダル割引 ＜資産形成＞ ・持株会制度 ・ストックオプション制度 ・iDeco（個人型確定拠出年金） ・3大積立制度の使い方（iDeCo・生命保険・つみたてNISAの使い方） ＜子育て支援＞ ・育児短時間勤務制度 ・母性健康管理のための休暇 ・認可外保育所の保育料補助制度 ＜慶弔見舞金＞ ・結婚祝い金 ・従業員・配偶者の出産祝い金

応募資格

■必須経験・資格・スキル ・何かしらの提案営業経験がある方（有形／無形不問） ・PCスキル（Excel、Power Pointなどによる資料作成） ・高校・専修・短大・高専・大学・大学院卒 ■歓迎経験・資格・スキル ・イベントの企画もしくは運営のご経験がある方 ・メディアやコンテンツの企画経験がある方 ・英語を使った経験のある方 ・英語を使うことに抵抗が無い方

選考フロー

▼おもてなしHRよりご登録 ▼書類選考 ▼面接（2～3回） ※オンライン面接の場合がございます。 ※適性検査を実施する場合あり ▼内定 ■入社後のサポート体制 ・中途入社の方もオンボード研修（入社時研修）を実施いたします。 ・配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。

従事すべき業務の変更の範囲

将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

就業場所の変更の範囲

将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）

当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。