近畿／観光地ホテルのホテル 旅館の求人・施設・転職情報（8ページ目）

夜勤なし、インセンティブあり。ホテル業界での経験があれば、マネージャーとしての経験は不問です。今までの経験を活かして新しいことを始めてみませんか。たとえばSNSの投稿をバズらせるためにシリーズ化して投稿したり、業務効率化で新しいシステムを導入したり。私たちもまだまだやりたいことはたくさんあるのですが、着手し切れていないのが現状です。一緒に”新しい普通”である「ニューノーマル」を作っていきましょう！

「ホテルオークラ京都 岡崎別邸」は2022年1月にOPENしたばかりですが、グループ内でトップクラスの顧客満足度をいただいています。もちろんその評価に立ち止まることなく、超一流のサービス提供のため前進を続けます。あなたには、当ホテルのおもてなしの要を握るフロントマネージャーとして、マネジメントだけでなく現場にも関わっていただきます。マネジメント経験は不問。積極的なチャレンジ・提案を期待しています。 【この企業・施設について】 「京都の洛東・岡崎に佇む大人の隠れ家ホテル」をコンセプトにした、全60室のスモールラグジュアリーなホテル「ホテルオークラ京都 岡崎別邸」。"別邸"と名の付く施設はホテルオークラ初の展開で、業界からも注目を集めています。京都の伝統工芸、オークラフレンチ、オークラのサービス、これまで受け継がれてきた大切な伝統を継承しつつ、新風を吹き込むことで可能性を広げ、つぎの世代につないでいくホテルです。

未経験歓迎・2022年秋頃奈良県御所市にOPEN予定！新しい古民家銭湯、古民家ホテル2棟、古民家レストラン1棟のサービススタッフとして、お客様対応や接客をお願いします。週2～6日のシフトや午前・午後のみなど時間帯の相談が可能で、マイカー通勤もOK！家庭やプライベートと両立しながら無理なく働きたい方にぴったりです。さらに、業績と勤務実績に応じて賞与支給もあるので、やりがいを実感していただけます。 【この企業・施設について】 当グループでは「GOSE SENTO HOTELプロジェクト」と銘打ち、江戸時代から続く陣屋町・御所まちの古民家銭湯「宝湯」を中心とした4つの古民家を活用して、銭湯・ホテル・レストランの一体的な開発を行なっています。かつて街の人々の交流拠点であった銭湯をベースに、地元食材を使用した昭和レトロな料理の提供など「湯と水」を切り口とした「泊・食・湯」の滞在型観光のまちづくりを進めています。

経験により月給50万円も可。天然温泉「美人の湯」を持つミナミの中心にある御堂筋ホテルは、利便性の良さからお客様に長い間愛され続けています。そんな御堂筋ホテルでは”新しい普通”であるニューノーマルを促進してくれる支配人を募集中です。たとえばSNSをバズらせるためのアイデアを出したり、自動チェックインシステムを生かして業務効率をアップしたり。マネジメント経験は不問。一緒に新しいホテルを目指しませんか。

ーー＊お客様との一期一会を大切に、最幸のおもてなしを 有馬温泉駅から徒歩6分、移り変わる時代の中でも変わらないおもてなしでお客様をお迎えする「有馬グランドホテル」。ご家族連れからご友人など、お客様の数だけお楽しみいただける豊富なサービスラインナップを揃えています。 そんな当ホテルの接客係として、他にはないサービススキルを身につけませんか？ 老若男女に愛されるホテルだから身につけられる、百人百様のおもてなしーそれが、お客様と唯一無二の時間を共有しながら、仲間と切磋琢磨し合える接客係の強みです。 ♢ホテルから徒歩3分！家具・家電付き独身寮 ♢残業月平均15h／週休2日制 ♢1食100～300円の社員食堂 ♢教育制度充実で未経験者も安心 ーー＊有馬グランドホテルが目指す姿＊ーー お客様にとって、すべての一日がかけがえのない一日であると心得、常に最幸のおもてなしをご提供。 広さや趣の異なる客室は全246室。高台に位置する当館の窓からは、雄大な自然を望める環境です。 さらに、土地の恵みと料理人の技が光る料理や心身を癒す温泉をご用意し、お客様の日々に寄り添い人生をともにするホテルを目指しています。

日本の始まりの地・奈良の各地に点在する複数施設を統括する「総支配人」として、各地域をまちごと活性化させるプロジェクトを手がけませんか？月給45万円以上スタートで週休2日制、実際に自ら古民家に住んで良さを実感できる「古民家借り上げ社宅」など、充実した環境をご用意しています。あなたの手で、各地域の歴史や営みを次の時代へ継いでいきませんか？ 【この企業・施設について】 株式会社narrativeは、奈良県全域で、歴史的建築物（古民家）を利用したまちづくり事業を展開しています。空き家となった古民家を利活用し、地域の「営み」を持続可能な形で継いでいく取り組みを行なっています。世界遺産・元興寺の旧境内を中心とする「ならまち」の酒蔵を活用したホテルや、御所まちの古民家銭湯を中心とした分散型の宿泊施設など、各地域の特色を活かして「その地域を主役にする」ことを目指しています。

2022年1月にOPENした「ホテルオークラ京都 岡崎別邸」内のフレンチレストラン「ヌーヴェル・エポック」で、お客様のご案内やお料理の提供を担うレストランホールスタッフを募集しています。シフト制で月9日休みでリフレッシュしながら、国内トップレベルのホスピタリティやサービススキルを持つホテルオークラグループの一員として活躍しませんか？未経験の方も一から成長していける環境があります。 【この企業・施設について】 「京都の洛東・岡崎に佇む大人の隠れ家ホテル」をコンセプトにした、全60室のスモールラグジュアリーなホテル「ホテルオークラ京都 岡崎別邸」。"別邸"と名の付く施設はホテルオークラ初の展開で、業界からも注目を集めています。京都の伝統工芸、オークラフレンチ、オークラのサービス、これまで受け継がれてきた大切な伝統を継承しつつ、新風を吹き込むことで可能性を広げ、つぎの世代につないでいくホテルです。

1年目で440万円、3年目で460万円など、経験をしっかり評価して年次を重ねるごとに収入アップも叶えることができるホテルビナリオ嵯峨嵐山。月給＋世帯主には月4万円の住宅手当を支給いたします。また年2回の賞与（昨年度実績：300,000円～525,000円）を支給しているほか、書籍購入制度などであなたのスキルアップをサポート。調理師として安定した収入を得ながら、更なる高みを目指せる環境です。

京都にあるデザイナーズホテル、THE SCREEN。客室はもとより、レストランやバンケットホールなどホテル全体のデザインにこだわり、京都の伝統と新しい文化の発信に力を入れています。そんなホテルの和の趣が感じられるフレンチレストランで、レストランサービススタッフとして活躍しませんか。未経験OK！賞与は年2回、産休・育休の取得実績があり、ライフステージが変化しても安心の就業環境です。 【この企業・施設について】 THE SCREENのコンセプトは「選ぶ楽しみ、迷う楽しみ」「感性を刺激する」。全13室の客室は、国内外13組のクリエイターにより異なるデザインで仕上げています。長い歴史の中で受け継がれている伝統と、この時代に新たに生み出されるクリエイティブ。この性質の異なる2つの文化を、おもてなしの心理を深く理解している場所である”京都”から発信することにこだわりをもち、ホテルを運営しています。

「奈良を紐解き 奈良を創るホテル」がコンセプトのセトレならまち。さまざまな文化が到来し、独自の文化へと変遷を遂げた歴史ある奈良に宿を構える当ホテルで、調理スタッフとして活躍しませんか。未経験の方も歓迎です！生産者の方と直接コミュニケーションをとったり、お客様に料理の説明をしながら召し上がっていただくことができます。貴重な経験を積めるホテルレストランで、一緒に成長できる環境です。 【この企業・施設について】 当施設を運営する株式会社ホロニックは「つながりつなぐコミュニティ創出企業」をミッションに掲げ、地域の資源を活かし共通の価値観を持つ人々が集うコミュニティを持つ宿泊施設を運営しています。兵庫、滋賀、長崎、奈良、大阪にそれぞれコンセプトの異なるホテル5施設と会員制ビジネスクラブ1施設を運営し、宿泊事業、レストラン事業、ブライダル事業を展開。直営施設のノウハウをもとにコンサルティング事業も行っています。

正社員登用率95％以上！ハーバービューが美しい、ポートアイランドの中心に位置する「ホテルパールシティ神戸」。当ホテルのフロントスタッフとして、働いてみませんか？主にチェックイン・チェックアウト業務から、予約受付対応、電話応対などを行なっていただきます。昇給年1回、賞与年2回、残業手当全額支給でしっかり稼げます。また研修制度があるので、未経験でも安心してスタートできる環境。そして正社員を目指して働くことができます。 ※「おもてなしHR」からのご応募で採用された方が出ております！ 【この企業・施設について】 同ホテルを運営する「HMIホテルグループ」は、全国各地でホテル・旅館・ウェルネス・ウェディングの事業を展開している企業。"人は仕事をする事で、大きな力が生まれる"をモットーに、さまざまなことにチャレンジのできる職場づくりに力を入れています。神戸の絶好のロケーションに位置する「ホテルクラウンパレス神戸」と「ホテルパールシティ神戸」は、国内外からのお客様に観光・ビジネスの拠点として利用されています。

京都の伝統的な街並みに美しく溶け込む全11室のスモールラグジュアリー「THE JUNEI HOTEL 京都」で、未経験OKのフロントスタッフを募集！フロント業務や質の高い接客スキルを一から習得でき、正社員登用制度もありますのでキャリアアップと将来の安定も目指せる環境です。また、週2日～勤務OKなので家事や育児などと両立しながら働きたい方にもピッタリ。昇給・賞与のほかインセンティブ支給もあります。 【この企業・施設について】 運営ホテルが有名ガイドブックで3年連続3パビリオン獲得、米国発行の大手旅行雑誌の読者投票でランキングに入るなど、当社のおもてなしは国内外から高く評価されています。「THE JUNEI HOTEL 京都」もそのノウハウを継承し、"竹"や"月"をモチーフに、日本らしい静けさと温もりを持った佇まいでお客様をお迎えしています。働きやすい環境づくりにも注力しており、残業は月平均13時間以内が設定目標です。