求人情報：NOHGA HOTEL KIYOMIZU KYOTO のフロント/正社員求人

募集要項

仕事内容

「NOHGA HOTEL KIYOMIZU KYOTO」にて、フロント業務を担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・荷物の受け渡しを行うロビー業務 ・地域企業との連携 ※英語・中国語などの語学スキルをお持ちの方は、業務上で活かしていただけます。 ※経験やスキルに応じて以下業務を担当いただくこともあります。 ・オペレーションスタッフ育成 ・マネジメント補佐 ＜仕事のやりがい＞ 観光スポットや飲食店をおすすめした後に、フロントに立ち寄って感想を伝えてくださったり、感謝の言葉を直接いただいたりしたときです。国内外問わず、程よい距離感でゲストとの会話を楽しめるので、接客していてとても楽しいです！ ＜仕事のきびしさ＞ さまざまなゲストのニーズに合わせて対応することです。年代や国籍によって求めるサービスが違うので、それを瞬時に察知して合わせるのが難しいと感じます。ただ、そういった苦労がある中でも、お客様の要望に応えられた瞬間は達成感を味わえます。

募集職種

フロント

雇用形態

正社員

勤務地・アクセス

京都府京都市東山区五条橋東4丁目450番1

【アクセス】

京阪電車「清水五条駅」より徒歩7分

周辺情報

当ホテルは、清水寺の目と鼻の先に位置し、周囲にはコンビニエンスストアやスーパーマーケット、薬局、病院、銀行などがあるので生活に不便は感じにくいです。また、清水五条駅だけではなく、四条山科醍醐線・五条板東5丁目バス停も徒歩圏内にあるので各方面へ外出できます。さらに、ホテルから徒歩15分ほどの距離には、伝統的な建物が並ぶ二寧坂、深い歴史のある花見小路などの観光スポットが点在しているため、リフレッシュできる環境です。

勤務時間

下記時間帯で1勤務あたり実働7.5時間シフト制（休憩60分） ※1カ月単位の変形労働時間制 早番／7:00～15:30（休憩60分） 遅番／14:30～23:00（休憩60分） 夜勤／22:30～翌7:00（休憩60分） ■生活リズムを考慮しながらシフト作成していきます。 ■残業月平均10時間

給与

月給200,000円～460,000円 ※経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月／12月）昨年実績：計2.1カ月分 ＜別途支給手当＞ ・交通費全額支給 ・家族手当 ・役職手当（雇用条件による） ・食事手当あり（300円／日） ・年末年始手当 ・時間外手当 ・深夜手当 ＜モデル年収＞ 年収301万円／25歳／経験3年 年収358万円／30歳／経験8年 年収536万円／36歳／経験13年 ※試用期間3カ月／同条件

休日

年間休日111日（有休は別途付与） シフト制（月9～10日休み） 有給休暇（入社6カ月後10日付与／半日単位の取得OK） 慶弔休暇 産前産後、育児休暇（実績あり） 介護、看護休暇

福利厚生

社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 入社祝金（入社月に応じて） 調査研究費制度あり（一人あたり3,000円／月を支援！） 資格支援費制度あり 確定拠出年金制度 退職一時金制度 制服貸与 グループ施設割引 結婚祝金・出産祝金 定年後の再雇用あり 定期健康診断

応募資格

職種・業界未経験歓迎！ ※学歴不問 ＜歓迎経験・資格・スキル＞ ・接客業（ホテルはもちろん、営業や販売など）の経験がある方 ・英語・中国語などの語学力や留学経験がある方 ＜この求人に向いている人＞ ・コンセプトである「地域のつながり」に共感できる方 ・向上心を持ち、自ら考えて動く姿勢を大切にしている方 ・ゲストの心に残り続ける瞬間を、情熱を持って実現できる方 ＜この求人に向いていない人＞ ・コンセプトに共感できない方

選考フロー

▼おもてなしHRよりご応募 ▼採用担当者からご連絡します ▼書類選考 ▼面接（2～3回）※WEB面接対応可 ▼内定 ※応募〜内定までは2～3週間を予定しています。

面接関連事項・予定地

当社指定による（詳細はお問い合わせください）

従事すべき業務の変更の範囲

将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

就業場所の変更の範囲

将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）

当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。