A Letter to Dogs Izukogenの求人情報

キッチン│月給26万円~/2027年5月伊豆高原開業のドッグリゾート/薪火調理を学べる開業メンバー

月給 260,000円〜 400,000円

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伊豆の食材と薪火に向き合い、旅の思い出になる一皿を開業メンバーとしてつくる。

今冬ではなく2027年5月、静岡県・伊豆高原に「A Letter to Dogs Izukogen」が開業します。約6,000坪の敷地に全40室の客室・ヴィラ、ドッグパーク、プール、スパ、サウナ、薪火のレストランを備えた、犬と人がともに過ごすドッグリゾートホテル&コミュニティです。GREENINGの動物共生事業の第一号拠点になります。 【この土地で食べる意味のある一皿をつくる】 伊豆の海・山・畑から届く季節の食材と、薪火ならではのライブ感を掛け合わせた料理を構想しています。決められたレシピを再現するだけでなく、素材の状態や季節の変化を捉えながら火と向き合い、この場所でしか味わえない体験をつくります。 【開業メンバーとして、料理の基準から関われる】 調理業務だけでなく、食材の選定や仕込み、メニュー開発、生産者との関係づくり、サービスチームとの連携まで幅広く関わります。薪火経験者は専門性を発揮でき、未経験の方も新しい調理技術として学べる環境です。 【働く環境のポイント】 ・月給26万円~40万円(45時間分の固定残業代を含む) ・年間休日107日/公休 月9日 ・産休・育休の取得実績あり(女性の取得率100%) ・社割で自社運営のレストラン・ホテルを社員価格で利用可能 ・2027年5月開業のオープニングポジション

仕事内容

A Letter to Dogs Izukogen内のレストランにて、仕込み・調理・盛り付けなどのキッチン業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・食材の下処理、仕込み、調理、盛り付け ・朝食、ランチ、ディナーなど各営業帯の調理 ・薪火、グリル、オーブンなどを使用した調理 ・食材の発注、検品、在庫管理 ・衛生管理、温度管理、厨房内の清掃・整理 ・料理長やキッチンメンバーとのメニュー試作、商品開発 ・季節や食材の状態に合わせた料理の改善 開業メンバーとして、料理の基準やオペレーション、チームの文化を一からつくっていただきます。

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募集職種
調理部門その他
雇用形態
正社員
勤務地・アクセス

静岡県伊東市八幡野1039-117

周辺情報
・静岡県伊東市八幡野、伊豆高原エリアに位置し、約6,000坪の自然豊かな敷地にあります。 ・海と山、森に囲まれた伊豆高原は、城ヶ崎海岸・大室山・一碧湖など自然の観光資源が豊富なリゾート地です。 ・古くから保養・旅の地として親しまれ、犬と人がともに過ごせる滞在先として魅力あるエリアです。
勤務時間
シフト制(実働8時間/休憩60分) 【シフト例】 ・早番 07:00〜16:00 ・遅番 13:00〜22:00 ・夜勤 22:00〜07:00 ※開業前のため、実際のシフト時間等は変動する場合がございます。予めご了承ください。
給与
【月給】260,000円~400,000円 ※上記給与額には45時間分の固定残業代(月64,000円〜98,000円)を含みます。(超過分は別途支給) 【別途支給手当】 ・交通費(上限月50,000円) ・時間外手当(固定残業45時間の超過分) 【昇給査定:年2回(5月・11月)】 ※給与額は経験・スキルを考慮し決定させていただきます。 ※試用期間:3カ月(試用期間中の給与額は変動の可能性あり。その他の勤務条件の変動はございません)
休日
  • 産休・育休取得実績あり
【年間休日107日】 ・公休 月9日(2月は8日) ・有給休暇(入社半年後10日付与) ・特別有給休暇(入社1年後5日付与、以降1年ごとに5日上乗せ付与) ・産休・育休(女性の取得率100%、男性の取得実績多数) ・慶弔休暇
福利厚生
・各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) ・昇給査定:年2回(5月・11月) ・社割:自社運営のレストラン・ホテルを社員価格で利用可能 ・引っ越し補助/手当(社内規定あり) ・社員紹介手当 ・健康診断 ・全社総会や納会など各種社内イベント
応募資格
  • 実務経験者優遇
  • U・Iターン歓迎
  • 学歴不問
■必須経験・スキル ・レストラン、ホテル、カフェ、ビストロなどでの調理実務経験 ・仕込み、調理、盛り付けなど基本的なキッチン業務を一通り経験している方 ■歓迎経験・スキル ・ドッグホテル、ペット同伴型宿泊施設、ドッグリゾートでの勤務経験 ・新規開業、新店舗の立ち上げ、リニューアルに携わった経験 ・薪火、炭火、グリル、オーブンなどを用いた調理経験 ・イタリアン、フレンチ、ビストロ、地中海料理など洋食業態での調理経験 ・地域食材や旬の食材を活かした料理に携わった経験 ・メニュー開発、試作、季節メニューの考案経験 <この求人に向いている方> ・A Letter to Dogsの思想やGREENINGが目指す場づくりに共感できる方 ・料理長やサービススタッフと協力関係を築ける方 ・変化や改善を楽しみながら料理やオペレーションをつくっていける方 ・経験や調理方法に固執せず、薪火や地域食材など新しい技術を素直に学べる方 ・厨房全体の状況を見ながら必要な行動を考えて動ける方
選考フロー
応募の流れを表すイメージ画像です。1.求人に応募 2.企業から選考のご案内 3.企業が書類選考 4.企業と面談 5.内定・入社

▼おもてなしHRよりご応募 ▼採用担当者より(メール・電話)にてご連絡いたします ▼書類選考 ▼面接 ▼内定

面接関連事項・予定地
A Letter to Dogs Izukogen、または弊社指定の場所・オンラインにて行ないます。
労働条件補足

【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務:当社の業務全般(当社の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)

【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所:当社が運営する全ての施設(当社の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)

【有期労働契約を更新する場合の基準(通算契約期間または更新回数の上限を含む)】 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

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