静岡県／完全週休2日制のホテル 旅館の求人・施設・転職情報

サンダンス・リゾート伊豆高原で上質なおもてなしを提供するサービススタッフとして働きませんか？月給21万円以上で賞与もあり、あなたの頑張りをしっかり評価します。温泉大浴場やバーベキューエリアなど充実した施設で、完全週休2日制のメリハリある働き方が可能です。ペットも宿泊できるリゾートホテルで、様々なスキルを磨きながら成長しましょう。※この求人は2022年2月15日時点の情報です

面接はオンライン対応可能、未経験の方でも大歓迎です。あなたの細やかな気配りでお客様の思い出作りをサポートしませんか？完全週休2日制でプライベートも充実。ペットも宿泊できるサンダンス・リゾート熱海で、一緒に働きましょう。※この求人は2022年2月16日時点の情報です

新規オープンの「博海温泉ホテル」にて、和食料理長を募集いたします。新しい宿の立ち上げに携わっていただき、料理部門の統括、マネジメントをお任せいたします。月給35万円から。チャレンジ精神のある方大歓迎です。寮の用意もございますので、引っ越しをお考えの方もすスムーズに生活をスタートしていただけます。見渡すかぎりの海を眺める絶景のホテルで、料理人として新しいステージに立ってみませんか？※2023年8月28日時点の情報です。

新規オープンの「博海温泉ホテル」にて、ホテル支配人を募集いたします。宿の立ち上げに携わっていただき、全体の統括、マネジメントをお任せいたします。ホテルでの勤務経験のある方に、常にお客さまの思いに寄り添ったホスピタリティあふれるおもてなしをお願いいたします。独立志向のある方大歓迎。マルチタスクをこなしスキルアップし、ぜひあなたの夢を実現させてください。月給35万円からをご用意しお待ちしております。※2023年8月28日時点の情報です。

業界未経験の方も歓迎します！あなたには当ホテルのサービススタッフをお任せ。パソコンや語学など得意なことを活かせるポジション、接客のスキルも磨けます。完全週休2日制で、しっかりとリフレッシュして働いていただける環境。海を臨む高台に位置する「サンダンス・リゾート伊豆高原ANNEX」は、ペット宿泊OKのリゾートホテルです。※この求人は2022年2月15日時点の情報です

熱海にある全6室の素泊まり宿「伊豆の海」にて、管理人を募集いたします。予約の管理や日中の清掃業務、電話対応やアルバイトスタッフの管理などをお願い致します。年間休日105日、完全週休2日制。単身用・世帯用ともに社宅の用意がございますので、引っ越しをお考えの方もスムーズに仕事をスタートしていただけます。なお、当ホテルはタブレット端末によるセルフチェックインを導入しており、フロント業務はございません。※2023年9月7日時点の情報です。

当館の代表料理は鮑、さざえ、鯵、イカ、伊勢海老を焼き上げた浜焼き～海鮮5種 陶板焼き～。海まで徒歩30秒の当館ならではの新鮮さで、その時期に一番美味しく召し上がっていただける調理法でご提供しています。調理経験や資格がなくてもご応募OK！単身寮あり、月給24.6万～、年休108日以上の好環境。内定後、希望者は実際の宿泊体験もOK！長濱苑のサービスを体感していただくとともに、相互理解を深められます。 【この企業・施設について】 熱海経由で国道135号線沿いの観光地にある旅館「長濱苑」。長浜海水浴場が目の前にあり、夏は海水浴客で賑わいます。1963年の開業以来、丁寧な接客を心掛け、当館ならではの付加価値を追求してきました。昨年リニューアルを行ない、露天風呂付きの5つの客室や、展望デッキなどを一新！さらに今秋にも追加リニューアルを予定しています。全員が働きがいをもって仕事に邁進できる環境で、あなたも一緒に働きませんか？

―★熱海×グランピング×オープニング募集！★― ワンランク上のグランピング施設として人気を誇る「THE BASE GLAMPING YUGAWARA」の姉妹店が25年春、熱海に新規オープン！ ■賞与年2回（昨年実績計2～3カ月分） ■年休120日以上、完全週休2日制！ ■引越し補助や住宅手当あり（金額は応相談）etc. 充実したワークライフバランスのもと、趣味や好きなことを仕事に活かして働いてみませんか？第二新卒大歓迎！自由度の高い環境で20代の男女が中心になって活躍しています。 【JOIN US／ユニークな仲間と急成長！】 23歳の元アニメーターやアルバイトとして業界で経験を積んできた26歳のスタッフなど、多彩な経歴を持つスタッフたちが在籍。食材の盛り付けや施設内の案内など、各所で得意を活かしてゲストに貢献しています！ 通常の運営業務のほかにも、ゲストに喜んでいただくためのアイデアがあれば積極的に形にできる環境に加え、そうした取り組みは上長や社長もしっかり評価。 ■上期／下期／年間MVP制度 ■実績評価で上位2～3名には褒章あり　など 個性を強みに活躍できる環境を築いています。

創業から75年、限定13室のこぢんまりとした空間で、非日常を求めて訪れるお客様に癒しのひとときをご提供している長浜苑。私たちが大切にしているのは、お客様に良い体験をして帰ってほしいという想い。未経験の方も歓迎！月1.5万円～単身寮あり、完全週休2日／完全週休3日いずれか選択可と環境も充実。内定後、希望者は実際の宿泊体験もOK！長濱苑のサービスを体感していただくとともに、相互理解を深められます。 【この企業・施設について】 熱海経由で国道135号線沿いの観光地にある旅館「長濱苑」。長浜海水浴場が目の前にあり、夏は海水浴客で賑わいます。1963年の開業以来、丁寧な接客を心掛け、当館ならではの付加価値を追求してきました。昨年リニューアルを行ない、露天風呂付きの5つの客室や、展望デッキなどを一新！さらに今秋にも追加リニューアルを予定しています。全員が働きがいをもって仕事に邁進できる環境で、あなたも一緒に働きませんか？

ワンランク上のグランピング施設として人気を誇る「THE BASE GLAMPING YUGAWARA」の姉妹店が25年春、熱海に新規オープン！入社後は宿泊予約のほか、SNS運用・PRなどにも携われるため、お客様の反響をもとに施設の成長を後押ししていただきます。 ■賞与年2回（昨年実績計2～3カ月分） ■年休120日以上、完全週休2日制！ ■引越し補助や住宅手当あり（金額は応相談）etc. 充実したワークライフバランスのもと、趣味や好きなことを仕事に活かして働いてみませんか？ 【JOIN US／ユニークな仲間と急成長！】 ゲストに喜んでいただくためのアイデアがあれば積極的に形にできる環境に加え、そうした取り組みは上長や社長もしっかり評価。 ■上期／下期／年間MVP制度 ■実績評価で上位2～3名には褒章あり　など こうした環境のもと、23歳の元アニメーターやアルバイトから係長に就任した26歳のスタッフなど、多彩な経歴を持つスタッフたちが個性を活かして急成長しています！大きな裁量のもと、施設の開業～成長期を一緒に支えていきましょう。

―★熱海×グランピング×オープニング募集！★― ワンランク上のグランピング施設として人気の姉妹店が25年春、熱海に新規オープン！ ■賞与年2回（昨年実績計2～3カ月分） ■年休120日以上、完全週休2日制！ ■引越し補助や住宅手当あり（金額は応相談）etc. 充実したワークライフバランスのもと、趣味や好きなことを仕事に活かして働いてみませんか？ ―★トレンドを取り入れた料飲サービスを★― 当施設のお食事は、マルシェ（市場）の要素を取り入れてお客様に新鮮な食材をお届けします。客室を訪問してのBBQサーブなど新たなサービスも構想中◎キャンプ飯・オーガニックドリンク・SNS映えなど、トレンドも取り入れた企画にぜひ挑戦してください！ 【JOIN US／ユニークな仲間と急成長！】 ゲストに喜んでいただくためのアイデアがあれば積極的に形にできる環境に加え、そうした取り組みは上長や社長もしっかり評価。 ■上期／下期／年間MVP制度 ■実績評価で上位2～3名には褒章あり　など 23歳の元アニメーターやアルバイトから係長に就任した26歳のスタッフなど、多彩な経歴を持つスタッフたちが個性を活かして急成長しています！

海や山、自然に囲まれ温泉やアクティビティが豊富な伊東に新規オープンするゲストハウス「EASE IPPEKI（イーズイッペキ）」で、オープニングスタッフとして立ち上げから活躍しませんか？一から施設・サービスを作り上げていくためにもあなたの力とアイデアが必要です！完全週休2日制で単身寮も完備！宿泊業界未経験でも、地方創生に興味がある方、自然が好きな方、伊東に興味がある方は大歓迎です！ 【この企業・施設について】 2023年6月、限定7室の洗練されたゲストハウス「EASE IPPEKI」が伊東市一碧湖前にOPENします。1階は、ゲストと地域の方が訪れ交流の場となるカフェ・テラス、2階にはオフィス、3階には客室を配置。ゲストに求められること以上の感動価値を提供できる施設を目指しています。新規開業のためスタッフのアイデアが形になりやすく、働くスタイル・福利厚生など、今後柔軟に体制を整えていく予定です。

ワンランク上のグランピング施設として人気を誇る「THE BASE GLAMPING YUGAWARA」の姉妹店が25年春、熱海に新規オープン！ブランドの拡大を施設の成長をリードする立場として、マーケティングやブランディングなどの責任者業務に携わりませんか？ ■月給50万円～ ■賞与年2回（昨年実績計2～3カ月分） ■年休120日以上、完全週休2日制！ ■引越し補助や住宅手当あり（金額は応相談）etc. 業界屈指の好待遇のもと、経験を活かしながら新たなキャリアを描くことが可能！湯河原での実績・ノウハウに熱海の地の利も掛け合わせた様々な企画に挑戦してください。 【個性が強みになるチームを築いています】 各種評価制度や研修制度を充実させることで、スタッフの早期成長や定着、組織全体の安定性向上に努めている当社。ゲストに喜んでいただくためのアイデアがあれば積極的に形にできる環境に加え、そうした取り組みは上長や社長もしっかり評価しています。 ■上期／下期／年間MVP制度 ■実績評価で上位2～3名には褒章あり　など 誰もが意見を出し合い、サービスの構築に携われる環境を率先して築きながら、強いチームを作っていきましょう。