エーヴランド ホテル＆ゴルフクラブの求人情報 （宿泊 / マネージャー・支配人（宿泊部門） / 正社員）

募集要項

仕事内容

「エーヴランド ホテル＆ゴルフクラブ」にて、フロントマネージャーをお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・フロント業務 ・電話応対、来客応対 ・スタッフ教育、育成指導などスタッフ管理 ・営業戦略（集客、サービス向上）の企画・立案 ・総支配人及び各部門との連携 ・OTA予約対応

募集職種

マネージャー・支配人（宿泊部門）

雇用形態

正社員

勤務地・アクセス

北海道余市郡余市町登町2361−1

【アクセス】

JR余市駅より車で約15分

勤務時間

6:30～21:00の間で8時間シフト制（休憩60分） ※1年単位変形労働制 ■残業月平均20時間

給与

月給220,000円～280,000円 ・内訳 固定残業代　13～37時間分として20,000円～60,000円（超過分別途支給） ・別途支給手当 交通費実費支給　月上限30,000円 ※試用期間3カ月／同条件

休日

シフト制（年間カレンダーによる） 有給休暇（10日） ※年間休日105日

福利厚生

社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） マイカー通勤可（駐車場あり） 社食あり（昼食／個人負担250円） 従業員施設利用割引あり

応募資格

＜必須経験・資格・スキル＞ ・高卒以上 ・フロント業務経験 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） ・Excel、Word操作可能な方 ＜歓迎経験・資格・スキル＞ ・英語が話せる方

選考フロー

▼おもてなしHRよりご登録 ▼面接（1回） ▼内定

従事すべき業務の変更の範囲

将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

就業場所の変更の範囲

将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）

当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。