長野県 / 管理部門・その他 / マネージャー・支配人（管理部門）のホテル 求人一覧

■重要伝統的建造物群で新たな歴史を創る ■女性寮完備で安心のU・Iターン支援あり ■古民家再生の宿で日本の伝統文化を継承 ■開業メンバーとして成長できる環境！ ーー【歴史と文化が息づく宿で、おもてなしの心を紡ぐ】 重要伝統的建造物群保存地区「奈良井宿」で誕生する「BYAKU NARAI」。 古民家を再生した宿泊・温浴施設＆レストランで、日本の伝統を未来へ「継ぐ」お手伝いをしませんか？ここでは単なる宿泊体験ではなく、地域の歴史や食、工芸など奈良井宿の魅力をお客様に伝え、非日常の感動をお届けします。 あなたの接客経験を活かして、お客様の知的探求心を満たすおもてなしを一緒に創りましょう。 ーー【オープニングスタッフとして、新しい歴史の1ページを】 プレイングマネージャーとして、マネジメント業務はもちろん、フロント業務や地域伝統のご案内、レストランサービスなど幅広く活躍できます。 シフト制で働きやすく、女性寮も完備！男性寮も順次手配中です。U・Iターン支援もあるので、地方からの移住も安心。飲食業での接客・マネジメント経験を活かし、新規開業の施設で歴史あるまちの新たな魅力を発信するやりがいのあるポジションです。 あなたの経験と情熱で、奈良井宿の新しい歴史を一緒に刻んでいきましょう！ ※2026年1月22日時点の情報です。

長野県北安曇郡白馬村の高級リゾートホテルで、管理マネージャーとして新たな挑戦をしませんか？総務、人事、購買などの幅広い業務を担当し、施設運営の重要な柱となるポジションです。年収520万円以上、経験豊富な方を求めています。美しい自然に囲まれた環境で、ホスピタリティの高いお客様に最高のサービスを提供しながら、充実した毎日を送りましょう。正社員として安定したキャリアを築きたい方、大歓迎です！※2024年08月26日時点の情報です

■日帰り施設の価値を最大化するマーケティング ■年間休日115日、残業なしでプライベートも充実 ■多様な研修制度でキャリアアップを支援 ■全国の施設利用割引など充実の福利厚生 ーー【日帰り施設の魅力を引き出すおもてなし】 カフェやミュージアム、スキー場など、多種多様な日帰り施設の価値を最大限に引き出すお仕事です。 お客様の心に深く残る体験を創造するため、施設の個性を深く掘り下げ、戦略的な集客とブランド構築を担っていただきます。 あなたのマーケティング力で、訪れる方々に感動と喜びを届け、忘れられない一日を演出してください。 おもてなしの心を大切に、お客様の笑顔を追求できる方を歓迎いたします。 ーー【働きやすい環境とキャリアアップの機会】 年間休日115日、残業なしの働きやすい環境で、プライベートも大切にしながらご活躍いただけます。 社会保険完備はもちろん、確定拠出年金や全国の施設利用割引など、充実した福利厚生をご用意しております。 また、社内ビジネススクール「麓村塾」やマネジメントへの立候補制度、資格取得支援制度など、あなたのキャリアアップを力強くサポートする制度が豊富です。 経験を活かし、さらに成長したいと願うあなたに最適な環境です。

■年俸6,000,000円～8,000,000円で安定した収入 ■ホテルとスキー場の両方を統括するやりがい ■各部署をまとめ、お客様の満足度を向上させる ■経営戦略の策定にも携わり、ホテルを成長させる ーー【お客様に最高の体験を届けるおもてなしの舞台】 当ホテルは、お客様に心温まるおもてなしを提供し、忘れられない思い出を創造することを大切にしています。支配人として、フロント、レストラン、客室清掃など各部署が一体となり、お客様一人ひとりに寄り添ったサービスを追求してください。お客様の笑顔が、私たちの最高の喜びです。 ーー【あなたの経験が未来を創る、成長できる環境】 ホテル運営の統括マネージャーとして、経営戦略の策定から職場環境の改善まで、幅広い業務に携わっていただきます。あなたのリーダーシップと経験が、ホテルの成長を大きく左右します。スタッフの育成にも力を入れ、共に高みを目指せる、やりがいのある環境でキャリアを築きませんか。 ※2025年12月11日時点の情報です

月15,000円から利用可能な個室の寮を完備しておりますので、これから新生活をお考えの方も安心してスタートできる環境です。昇給と賞与の支給ありで頑張りをしっかり評価！年間休日も105日と多めをご用意しておりますので、オンとオフのメリハリを付けて働ける職場です。あなたには、レベニューマネージャーをお任せ。ホテルの経営に携わり、責任者として活躍していただける方をお待ちしております。※この求人は2023年9月5日時点の情報です

■ホテル業界のダイナミックな事業展開を法務でサポート ■幅広い業務で専門性を高め、キャリアアップを実現 ■充実した福利厚生と研修制度で成長を支援 ■年間休日115日、ワークライフバランスも大切に ーー【おもてなしを支える法務の役割】 星野リゾートグループの成長を法務の側面から支える、やりがいのあるポジションです。不動産や金融取引、ホテル運営に関する契約、グループ組織のサポートなど、多岐にわたる業務を通じて、お客様に最高の体験を提供するための基盤を築きます。 あなたの専門知識が、おもてなしの心と感動を創造する大切な役割を担います。 ーー【成長を後押しする環境とキャリアパス】 リーガルチェックや法律相談、知的財産管理、組織法務など、幅広い業務に携わりながら、法務のプロフェッショナルとして成長できる環境です。社内ビジネススクール「麓村塾」やマネジメントへの立候補制度など、キャリアアップを支援する制度も充実。 年俸6,000,000円からスタートし、あなたの経験とスキルを正当に評価します。月平均25時間程度の時間外勤務で、プライベートも大切にしながら働けます。