レストラン・スーパーバイザー
インターコンチネンタルサッポロ
求人情報:インターコンチネンタル札幌 のマネージャー・支配人(料飲部門)/正社員求人
- 業態
- シティホテル
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区 南10条西1-1
- 職種
- 料飲 > マネージャー・支配人(料飲部門)
- 給与
- 月給/280,000円~
- 業態
- シティホテル
お客様の心に残るおもてなしを。あなたのホスピタリティが輝く舞台で、新たなキャリアを築きませんか。

■月給280,000円から、安定した収入で安心 ■未経験からホテル業界へ!新しい挑戦を応援 ■チームを導き、お客様に最高の体験を届ける ■社会保険完備で、長く安心して働ける環境 ーー【お客様の笑顔を創る、おもてなしの舞台】 お客様に心からご満足いただくため、私たちは日々最高のサービスを追求しています。 レストラン・スーパーバイザーとして、意欲あるチームを指導し、高いサービス基準を設定することで、ゲストの皆様に忘れられない体験を提供してください。 あなたのホスピタリティが、お客様の笑顔と感動を創り出します。 ーー【成長を実感できる、働きがいのある環境】 日々の業務を通じて、チームマネジメントや品質管理、収益最大化など、幅広いスキルを身につけることができます。 宿泊業未経験の方も歓迎しており、英語での接客に抵抗がなければ、あなたの新しい挑戦を全力でサポートします。 社会保険完備で、安心してキャリアを築ける環境がここにあります。
北海道のマネージャー・支配人(料飲部門)の求人
正社員ホテルウィングインターナショナル千歳 (マネージャー・支配人(料飲部門))
年間休日105日!責任者として活躍できる職場です。昇給・賞与あり
- 北海道千歳市千代田町2-2-10
- 月給/207,600円〜
正社員ホテルアマネク旭川 (マネージャー・支配人(料飲部門))
お客様の笑顔を創る、料理とサービスの指揮者になる
- 北海道旭川市1条通8丁目218
- 月給/280,000円〜
正社員ANAクラウンプラザホテル札幌 (マネージャー・支配人(料飲部門))
月給30万円以上!ホテルのレストランをまとめるマネージャー
- 北海道札幌市中央区北3条西1-2-9
- 月給/300,000円〜
正社員枝幸温泉ホテルニュー幸林 (マネージャー・支配人(料飲部門))
海の幸と温泉の宿で、あなたの笑顔が次のおもてなしリーダーに
- 北海道枝幸郡枝幸町北幸町1624-2
- 月給/166,840円〜
募集要項
- 仕事内容
- 毎日異なるチャレンジがありますが、主な業務は以下のとおりです: •意欲あるホスピタリティチームの指導・育成・マネジメント •高いサービス基準を設定し、それをさらに上回る方法を模索することで、ゲストおよび法人顧客に卓越した体験を提供 •フード&ビバレッジの品質管理を通じて、持続可能で責任あるビジネスの実践 •財務チームと連携し、予算の策定・監視・改善、ならびに収益の最大化 •以下のいずれか1つの飲食施設の運営管理: オールデイダイニングレストラン、シグネチャー割烹レストラン、または...
- 募集職種
- マネージャー・支配人(料飲部門)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地・アクセス
北海道札幌市中央区南10条西1-1
【アクセス】-
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- 勤務時間
- 詳細はお問い合わせください
- 給与
- 月給:280,000円 基本給:280,000円
- 休日
- シフト制
- 福利厚生
- ・社会保険完備
- 従業員寮
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- 応募資格
- 英語力は、ビジネスレベルでできると良いのですが、それよりも英語で接客することに対する対抗が無いことが重要です ■歓迎経験・資格・スキル ・宿泊業未経験の方でも応募は可能です。
- 選考フロー
- ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定
- 従事すべき業務の変更の範囲
- 将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
- 就業場所の変更の範囲
- 将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
- 有期労働契約を更新する場合の基準(通算契約期間または更新回数の上限を含む)
- 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
見逃し厳禁!
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他の求人について問い合わせる施設情報
- 企業名
- 中島公園ホテル合同会社
- 企業所在地
- 北海道札幌市中央区南10条西1丁目
- 施設名
- インターコンチネンタル札幌
- 所在地
- 北海道札幌市中央区 南10条西1-1
- 客室数
- 149室
- 従業員数
- 12名
- 設立
- 2023年
- 受動喫煙防止措置の状況
- 敷地内禁煙
- 業態
- ロケーション
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