求人情報:コンフォートイン八日市 のマネージャー・支配人(宿泊部門)/正社員求人
- ビジネスホテル
- 勤務地
- 滋賀県東近江市中小路町字相生495-1
- 職種
- 宿泊 > マネージャー・支配人(宿泊部門)
- 給与
- 月給/284,400円~349,500円
- 業態
- ビジネスホテル
心地よいおもてなしと共に成長する

■名神高速ICから車で1分!好立地 ■仮眠室完備で夜勤も安心 ■借上げ社宅制度で住まいをサポート ■シフト制で休日もしっかり確保 ーー【心温まるおもてなしの架け橋に】 コンフォートイン八日市は、名神高速道路八日市ICからわずか1分という絶好のロケーション。 京都から約60分、アウトレットまで約15分と観光にもビジネスにも便利な立地です。当ホテルでは、チェックイン・アウト業務やお客様対応、朝食サービスのご案内など、お客様の滞在を快適にするためのおもてなしをご担当いただきます。 旅の疲れを癒す空間づくりと心からのサービスで、お客様に「また来たい」と思っていただけるホテルを一緒に創りませんか? ーー【安心して長く働ける環境とキャリア成長】 常時2~3名体制で働きやすく、月の残業はわずか4時間程度! ほぼ定時で帰宅できるので、プライベートとの両立も可能です。 夜勤時には自社開発の眠りやすい枕を完備した仮眠室とシャワーをご用意。負担を軽減する工夫が満載です。 さらに、借上げ社宅制度では単身・家族問わず家賃半額+転勤サポート手当(計95~125%相当)を支給! 未経験からでも安心のサポート体制で、ホテル業界でのキャリアアップを目指せます。 全国の系列ホテルに年1回無料宿泊できる特典も魅力的です♪ ※2025年08月22日時点の情報です
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- 正社員
コンフォートイン近江八幡 (マネージャー・支配人(宿泊部門))
心地よい眠りを届けるように、あなたの成長も見守ります。おもてなしのプロフェッショナルへ。
募集要項
- 仕事内容
- ●ホテルチェックイン・アウト業務 ●電話・メールでの問い合わせ対応 ●予約データなどのPC入力 ●朝食サービスのご案内 ●売上締めなどの支配人(マネージャー)補佐
- 募集職種
- マネージャー・支配人(宿泊部門)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地・アクセス
滋賀県東近江市中小路町字相生495-1
【アクセス】名神高速 「八日市IC」より車で1分
近江鉄道 「八日市」駅より車で約10分
- 勤務時間
- 変形労働時間制(週実働 平均40時間) ・日勤:8:45~19:15(休憩1h) ・夜勤:19:00~翌9:00(仮眠休憩4.5h) ※交替制 ※夜勤月10回程 ※店舗による 【シフト例】 ・夜勤→明け休み→休み→休み→日勤→日勤→夜勤 ★常時2~3名体制でシフト調整しやすいです。結果、残業は月4h程で、ほぼ定時で帰宅できます。 ★仮眠室には自社開発の眠りやすい枕とシャワーもあるので夜勤でも負担なく働けます。
- 給与
- 【月給】 284,400円~349,500円 ※今までのご経歴を考慮して決定します。 固定残業代:43,800円~53,800円(25時間分/超過分別途支給) 【別途支給手当】 交通費支給45,000円迄/月※2km以上 時間外手当 昇給:年1回 賞与:年2回※業績による ■モデル年収例 600万円/40歳・1年目・エリアマネージャー(月給35万円+賞与+手当) 460万円/30歳・1年目・店舗マネージャー(月給31万円+賞与+手当) 360万円/23歳・1年目・フロントスタッフ(月給23万6200円+賞与+手当) ※試用期間:3カ月※同条件
- 休日
- シフト制 月9日(月2日程は希望休可能) 年2回7日間連休有(有給と公休の組み合わせ) ※明け休み有/明け休みを加えると120日以上 慶弔 有給 産前・産後・育休 介護 育児休 年間休日107日
- 福利厚生
- ・社会保険完備 ・深夜手当別途支給 ・給与改定年1回 ・企業型確定拠出年金 ・借上げ社宅/単身・家族問わず(家賃半額+転勤サポート手当、計95~125%相当支給)※規定あり ・制服一部貸与 ・無料宿泊体験プログラム※全国の当社ホテルに年1回無料宿泊可 ・短時間社員勤務※規定有 ・永年勤続表彰 ・従業員持株会
- 従業員寮
- ・借上げ社宅/単身・家族問わず(家賃半額+転勤サポート手当、計95~125%相当支給)※規定あり
- 応募資格
- ■必須経験・資格・スキル ・高卒以上 ■歓迎経験・資格・スキル ・業界・職種未経験の方歓迎 ・サービス業・ホテル業に興味がある方 ・基本的なPC操作ができる方 ※就業ブランクやホテルでの実務経験は不問です。 下記いずれか当てはまる方歓迎 ・旅好き=新発見や挑戦を楽しめる ・仕事も私生活も充実したい ・成長中の企業で働きたい 外国人社員も活躍中
- 選考フロー
- ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定
- 従事すべき業務の変更の範囲
- 将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
- 就業場所の変更の範囲
- 将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
- 有期労働契約を更新する場合の基準(通算契約期間または更新回数の上限を含む)
- 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
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このページに掲載している職種以外の募集については、下記よりお問い合わせください。
他の求人について問い合わせる施設情報
- 企業名
- 株式会社グリーンズ
- 企業所在地
- 三重県四日市市鵜の森1-4-28 ユマニテクプラザ5F
- 施設名
- コンフォートイン八日市
- 所在地
- 滋賀県東近江市中小路町字相生495-1
- 客室数
- 77室
- 受動喫煙防止措置の状況
- 原則、屋内禁煙(配属先決定次第、詳細通知)
- 従業員寮
- 借上げ社宅
- 業態
- 周辺施設
- 公共施設
- アクセス
※『周辺施設』『近くのバス停』の利用にあたっては、当該自治体や運営バス会社のHP等より最新情報をご確認ください。
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