求人情報：ホテルヒューイット甲子園 の総務・経理・人事/正社員求人

募集要項

仕事内容

「ホテルヒューイット甲子園」にて、人事総務・経理業務と購買のお仕事をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・総務 ┗備品の発注・管理、施設管理、社内イベントの企画・運営など ・経理 ┗給与計算、入出金管理、経費精算、伝票作成、データ入力など ・購買 ┗検品、インフォマートでの受発注管理、商品の見積・発注、調理部門との連携、取引先との折衝業務など ※これまでの経験やスキルに応じて、上記のいずれかをお任せします。 ※未経験の方は簡単な業務からお任せしますのでご安心ください。 ＜仕事のやりがい＞ バックオフィス担当として、スタッフから感謝されたりするやりがいがあります。間接的ではありますがホテル運営や業績アップに繋がる大切な役割です。 ＜仕事のきびしさ＞ スタッフ同士の連携や他部署とのコミュニケーションを常に心がける必要があります。

募集職種

総務・経理・人事

雇用形態

正社員

勤務地・アクセス

兵庫県西宮市甲子園高潮町3-30

【アクセス】

電車の場合：阪神本線直通「甲子園駅」から徒歩で約2分

車の場合：名神高速道路西宮ICから阪神高速3号神戸線/ルート3と国道43号経由で約14分

周辺情報

当ホテル周辺には大きな野球場が近いこともあり、コンビニやスーパー、飲食店などが多くたち並んでいます。加えて徒歩7分の場所には大型のショッピングセンターがあり、食料品や日用品、衣類などさまざまなものを揃えることができます。電車やバスなどの公共交通機関が多いため、車がなくても不便なく生活を送ることができます。

勤務時間

実働8時間シフト制（休憩60分） ※1カ月単位の変形労働時間制 ※中抜けなし ※時短勤務可 ＜シフト例＞ 8:30～17:30 9:00～18:00 ■残業月平均15時間

給与

月給250,000円～260,000円 ※経験能力を考慮の上決定 ・別途支給手当 交通費　月上限40,000円 家族手当　1人10,000円、2人以降は＋5,000円（規定あり） 時間外手当 昇給年1回（7月）昨年実績：5,000円～15,000円 賞与年2回（夏季・冬季）※業績による ＜モデル年収例＞ 35歳／入社2年目／年収2,820,000円 ※試用期間2カ月／期間中の給与条件に変更なし ※試用期間終了後4カ月（計6カ月）までは契約社員での雇用となり、その後正社員登用になります。 ※正社員登用後は給与3％UP予定

休日

シフト制 月8～9日休み 有給休暇（入社6カ月後10日付与） 慶弔休暇 産前産後休暇（取得・復帰実績あり） 育児休暇（男女問わず取得・復帰実績あり） 介護休暇 ※年間休日105日

福利厚生

社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 食事補助あり 資格取得支援制度 定年後の再雇用制度 定期健康診断 転勤なし 自社の施設利用割引あり 自転車通勤OK（駐輪場完備） 研修制度 結婚・出産祝い金制度 インフルエンザ予防接種費用補助

応募資格

職種未経験歓迎！ ＜必須経験・資格・スキル＞ ・基本的なPC操作ができる方 ※高卒以上 ＜歓迎経験・資格・スキル＞ ・ホテル業界での勤務経験がある方 ・総務、経理、購買などの業務経験のある方 ＜この求人に向いている人＞ ・転勤せず、ずっと地元で働きたい方 ・人間関係の良い職場を選びたい方 ・企業としての将来性も重視する方 ・人と長く関係性を築くことが苦ではない方 一つでも当てはまる方は大歓迎です。 ＜この求人に向いていない人＞ ・コミュニケーションをとることが苦手な方

選考フロー

▼おもてなしHRよりご応募 ▼採用担当者からご連絡します ▼書類選考 ▼面接（2回）※WEB面接対応可 ▼内定 ※応募〜内定までは2週間を予定しています。

面接関連事項・予定地

ホテルヒューイット甲子園　本館にて行ないます。

従事すべき業務の変更の範囲

将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

就業場所の変更の範囲

将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）

当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。