求人情報：トラベロッジ名古屋栄 の総務・経理・人事/正社員求人

募集要項

仕事内容

2023年2月に開業した「トラべロッジ名古屋栄」にて、人事総務担当（HR&Adminのエグゼクティブ）として人事プロジェクトの支援や、一般的な管理業務に携わる総務の業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・すべての人事・総務業務機能をサポート ・人事プロジェクトの支援 ・一般的な管理業務において、オフィススタッフのサポート ※業務上で英語を使用することがあります。 ＜仕事のやりがい＞ 新規開業のホテルになるので、0から作れる楽しさがあります。また、同じスタートラインに立つ仲間ばかりなので、互いに切磋琢磨し合いながら業務を進めることができるのもやりがいにつながっています。 ＜仕事のきびしさ＞ ホテル運営に必要なルールなどをイチから作り上げなければならないので、常に指示待ちでいると何もできません。そのため、自主的に行動したり、積極的にアイデアを発信したりする姿勢が必要です。

募集職種

総務・経理・人事

雇用形態

正社員

勤務地・アクセス

愛知県名古屋市中区錦3-1-22

【アクセス】

名古屋市営地下鉄「丸の内駅」5番出口より徒歩約4分

名古屋市営地下鉄「久屋大通駅」4番出口より徒歩約6分

周辺情報

名古屋市営地下鉄・丸の内駅から徒歩4分の「トラべロッジ名古屋栄」。桜通線・名古屋駅から電車で12分、東京駅から東海道・山陽新幹線で2時間弱と、各方面へのアクセスが便利な立地です。当ホテルの周辺には、コンビニエンスストアやスーパーマーケット、飲食店なども充実しており、普段の生活にももちろん困りません。また、当ホテルから歩いて数十分のところに歴史的建造物や科学館などがあるので、オフには施設周辺の散策も楽しめそうです。

勤務時間

実働8時間シフト制（休憩60分） ※夜勤なし ＜シフト例＞ 7:00～16:00／13:00～22:00 ■残業月平均10時間

給与

月給220,000円～280,000円 ※これまでの経験に応じて決定いたします。 ・別途支給手当 交通費支給　月上限30,000円 時間外手当 昇給年1回 賞与年1回 ＜モデル年収例＞ 入社1年／264万円 経験5年／300万円 ※試用期間3カ月／同条件

休日

シフト制（月9日休み） 有給休暇（半日単位での取得可） 産前産後・育児休暇 介護・看護休暇 ※年間休日108日

福利厚生

社会保険完備（雇用、労働、健康、厚生年金） 定年後の再雇用制度 制服貸与（シャツ） 定期健康診断 転勤なし

応募資格

※学歴不問 ＜必須経験・資格・スキル＞ ・人事または総務としての勤務経験をお持ちの方（業界不問。宿泊業界未経験もOK） ＜歓迎経験・資格・スキル＞ ・英語が好きな方・抵抗がない方 ＜この求人に向いている人＞ ・自発的に考えて行動しようとする方 ・グローバル企業で働きながら成長したい方 ＜この求人に向いていない人＞ ・指示がないと行動できない方 ・英語に苦手意識をお持ちの方

選考フロー

▼おもてなしHRよりご応募 ▼採用担当者からご連絡します ▼書類選考 ▼面接（1～2回）※WEB面接可 ▼内定 ※応募〜内定までは約2週間を予定しています。

面接関連事項・予定地

「トラべロッジ名古屋栄」にて行ないます。

従事すべき業務の変更の範囲

将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

就業場所の変更の範囲

将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）

当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。