サービススタッフの求人・施設・転職情報

伊勢志摩の高台に佇む高級旅館「汀渚 ばさら邸」で、チームで協力し合いながらフロントをはじめとした接客業務全般に携わり、一流のおもてなしスキルを身に付けませんか？コミュニケーション力や笑顔に自信のある未経験の方も歓迎です。 契約社員募集ではありますが、長く安定して活躍できる環境を整え、もちろん正社員登用制度もあります。リアス式海岸独特の、海の自然も里山の自然も身近にある環境は子育てにもピッタリですよ。 ★希望休の取得も可能 月9日（2月のみ月8日）しっかり休める ★寮＆借り上げ社宅 UIターン歓迎！ご家族での移住も◎ ★従業員向け託児所 子育て中のスタッフも多数活躍 ★月給20万円～ 未経験スタートの方も上記給与を保証 ▼英虞湾を望む約5,000坪の高台に立つ「汀渚 ばさら邸」。一棟建ての離れ5つを含む全20の客室全てに露天風呂を備え、日常から離れたプライベートで静かな休日が楽しめる大人のための隠れ家です。 「経験やスキルに不安がある」「自分の得意分野がわからない」といった方もぜひご応募を！宿の近くに研修施設をご用意し、定期的なトレーニングや充実の教育プログラムなどであなたの成長をしっかり後押しします。

京都の名建築の一つに数えられる壮麗な佇まいの「長楽館」で、お客様の特別なひと時をサポートする接客スタッフを募集！エレガントな所作や言葉遣いを未経験から習得し、一流のホテリエへと成長できる環境です。 ――3年前に、インターナショナルホテルを所有する企業グループの一員となってからは社内の制度改革を進め、 ■□━━━━━━━━━━━□■ ＊未経験スタートでも月給24万円～ ＊夏季・冬季休暇各5日間 ＊7日間の連続休暇制度 ＊賞与年3回 ＊海外・社内研修制度 ＊無料ランチ制度 ■□━━━━━━━━━━━□■ など、業界トップクラスの福利厚生を整えました。 全6室という贅沢な空間で、お客様一人ひとりに寄り添った丁寧なおもてなしをご提供しています。業務内容ごとに担当が分かれるのではなく、接客スタッフが一貫して対応しますので、お客様との交流も楽しみながら、心の通った温かみのある接客をすることができますよ。 【長楽館について】 初代内閣総理大臣・伊藤博文により名付けられた「長楽館」。円山公園の南端に佇み、東山を借景に、京都の四季の移ろいを間近で感じられる静寂の館です。館内には様々な芸術様式が組み込まれており、2024年10月には、国指定重要文化財となることが決定しました。

創業から100年以上、明治時代から続く老舗旅館の求人です！ 京都の絶景を眺めながら働きませんか？ ＼おすすめPOINT／ ★老舗旅館なので安定した経営基盤 ★新卒・未経験者歓迎！教育体制あり ★静寂で落ち着いた職場 【立地が大きな魅力の一つ】 当館は、京都の穴場として知られる高雄に位置し、新緑から紅葉のシーズンはもみじに包まれ、冬は銀世界が広がります。 絶景を高台から思う存分楽しみながら働けることは、当館ならではの特徴です。 嵐山からほんの数キロの場所ですが、観光客で混雑することもなく、静寂を保っているため、落ち着いた雰囲気が好きな方にはピッタリです。 【充実した教育体制】 入社後は、館内施設、接客方法や業務の流れなどを丁寧にお伝えし、先輩の横で見て教わりながら接客のイロハを学んでいただきます。 意欲重視の採用のため、積極的に面接を実施中です。 未経験、新卒、第二新卒の方、やってみたいという気持ちが少しでもあれば歓迎しますので、ご応募お待ちしております。 歴史ある京都らしい旅館で、一緒にお客様をお迎えしませんか？

宮古島本島から伊良部大橋を渡った先にある一周約30kmの島、『伊良部島』。私たち“ヴィラブリゾート”は伊良部ブルーが広がるオールスイートヴィラタイプのリゾートホテルとして、スモールラグジュアリーの最高峰を目指しています。そんな当ホテルでは、ゲストサービスとして活躍してくださる方を募集しています。 …◆楽園のような島で安心の働き方を！◆… ・全6棟のみのスイートヴィラ ・明確な評価制度とキャリアパスあり ・高価格帯で落ち着きある接客が可能！ ・県外から入社の方は住宅手当月2万円 ・月30,000円の社宅も完備 …◆…◆…◆…◆…◆…◆…◆…◆…◆…◆…◆… 旅行の拠点ではなく“目的地“として選ばれるホテルです。お客様の滞在に寄り添い先回りしたサービスを提供する難しさがある反面、思い出づくりを直接サポートできるやりがいも充実しています！ ・本日は天気も良く、夜には天体観測が楽しめますよ ・プライベートビーチでのご朝食はいかがでしょう 伊良部の美しい自然や景色があるからこそ提案できる“おもてなし“は沢山ありますよ！前向きな姿勢と取組をきちんと評価し、昇給や昇格にも繋がりやすい小規模な環境で、お客様に癒しをお届けしましょう。

高いリピート率を誇り自然に囲まれたリゾート体験を提供している那須高原のスパ＆リゾート『ホテルサンバレー那須』で、一緒にお客様をお出迎えしませんか？ ★★4・5・6月入社大歓迎！那須での新生活を応援★★ ・単身寮月1万～！UIターンで入社した方も活躍中 ・食堂無料＆温泉も無料！那須の名産を楽しみつくす ・“転勤なし”で定着を考える方にもピッタリ！ 2026年3月に卒業見込みの新卒・既卒も大歓迎です！環境を変えたいと考える新生活シーズン。仕事とプライベートのどちらもゆっくり充実させたいという方はぜひご応募ください。 ▼那須ってどんなまち？ ・夏は25度を下回る日が多いほど涼しい気候が特徴 ・牛乳・いちご・和牛etc.おいしい名産たくさん ・カフェの聖地ともいわれる充実のカフェ文化も　など 実は住みやすい街としても人気の那須で、スローライフを描きませんか？ ▼充実の教育体制！ 当社は新入社員教育に注力しています。各種研修や現場での細やかなコミュニケーションなどで一人ひとりの成長を徹底サポート！ゼロからプロへと成長し、主任から支配人まで、多彩なキャリアパスを描けます。

★お客様だけのプライベートビーチが広がるスイートヴィラ ★1日最大6組限定！伊良部島を代表するスモールラグジュアリー 伊良部ブルーのもと贅沢なリゾート体験を提供している“ヴィラブリゾート”でゲストサービスとして活躍しませんか？ …◆伊良部の美しさを一緒に届けませんか？◆… ・全6棟のみのスイートヴィラ ・週1～フルタイムまで柔軟シフトOK ・主婦（夫）／フリーターも大歓迎 ・高価格帯で落ち着きある接客が可能！ ・国内ゲストメイン！語学力不問 …◆…◆…◆…◆…◆…◆…◆…◆…◆…◆…◆… 旅行の拠点ではなく“目的地“として選ばれるホテルとなっており、お客様の思い出づくりを直接サポートできることが特徴のお仕事です！まずは先輩のサポートのもとフロントの一連の流れやサービスを覚えていただき、徐々にお客様のご要望にお応えできるようになればOK。 ・本日は天気も良く、夜には天体観測が楽しめますよ ・プライベートビーチでのご朝食はいかがでしょう など、様々なサービスを通してお客様の滞在に寄り添いましょう！また、全6棟と小規模だからこそ、スタッフ同士の強いチームワークも特徴。年齢や社歴問わずみんなで声を掛け合あっている環境です！

●時間外手当は1分単位で支給 ○昇給年1回、賞与年2回 ●月9日のコンスタントな休日 ○男性の産休・育休取得実績あり ●国内外ハイアットホテルの無料宿泊 ○誕生日・結婚・出産お祝い金 …など、安定して活躍できる環境で充実のキャリアを築くチャンス！ ━★共感力を活かしてアクティブに活躍★━ エントランスでのお出迎え、お荷物のハンドリング、レストランや客室までのエスコートなど、ホテル中を動き回りお客様をサポートするフロントサービススタッフの募集です。 思いやりの心を持ってお客様の些細なひとこと・仕草に目を配り、最高の滞在時間を演出する重要なポジション。あなたの接客経験や共感力、情報処理能力などを活かしながら、アクティブに活躍しませんか？ ――世界有数のホスピタリティブランド・ハイアットの京都拠点「ハイアットリージェンシー京都」。アメリカを中心とした海外からのゲストが85％にのぼることもある、全187室のインターナショナルホテルです。今回は、スタッフ一人ひとりの教育・開発の機会をこれまで以上にしっかり設け、成長とキャリアアップにつなげるための大規模な増員募集となります。

JR東海グループの一員として1992年に誕生したジェイアール東海ホテルズ。 “お客様第一”の誠実さと質の高いサービスで、「信頼」「安心」「安全」を提供しています。 【当社の強み】 ・各種制度が充実 表彰制度、育児介護を支える制度、提案制度、人事評価制度 など ・社員の健康づくり 「健康経営優良法人2024」の認定を受けています！ ┗充実した健康管理の体制（健康管理室の設置、安全衛生委員会の開催など） ┗ストレスチェックへの取り組み ┗人間ドックの費用補助 【2025年4月より人事制度が変わります】 働きやすさ向上のため、人事制度が変わります！ ・年間休日数の拡大（105日→115日） ・地域限定コースの新設 転居を伴う異動のない、「地域限定コース」が新設されます。 ・新幹線通勤の導入 拠点地から離れたホテルへの異動の場合でも、新幹線で通勤できるようになります。（会社が認めた場合に限る） 他にも社員が働きやすい制度が盛り込まれました。本求人に掲載された内容は、2025年4月以降の人事制度に基づいています。

JR東海グループの一員として1992年に誕生したジェイアール東海ホテルズ。 “お客様第一”の誠実さと質の高いサービスで、「信頼」「安心」「安全」を提供しています。 【当社の強み】 ・各種制度が充実 表彰制度、育児介護を支える制度、提案制度、人事評価制度 など ・社員の健康づくり 「健康経営優良法人2024」の認定を受けています！ ┗充実した健康管理の体制（健康管理室の設置、安全衛生委員会の開催など） ┗ストレスチェックへの取り組み ┗人間ドックの費用補助 【2025年4月より人事制度が変わります】 働きやすさ向上のため、人事制度が変わります！ ・年間休日数の拡大（105日→115日） ・地域限定コースの新設 転居を伴う異動のない、「地域限定コース」が新設されます。 ・新幹線通勤の導入 拠点地から離れたホテルへの異動の場合でも、新幹線で通勤できるようになります。（会社が認めた場合に限る） 他にも社員が働きやすい制度が盛り込まれました。本求人に掲載された内容は、2025年4月以降の人事制度に基づいています。

■完全未経験・大歓迎！挨拶の仕方から教えます ――福岡を代表する繁華街・中洲のど真ん中にある「ファーストキャビン博多」は、"飛行機のファーストクラス"がイメージのコンパクトホテル。 カプセルホテルの手軽さとビジネスホテルの機能性を併せ持ち、観光はもちろん、急な予定変更や翌朝の予定に備えるための宿泊など、幅広いニーズにお応えし業績も好調です。 そんな当ホテルで、フロント・清掃など施設運営に携わる新たなスタッフを募集中！挨拶の仕方からスタートし、管理業務やホテル運営まで一つひとつ無理をせず、着実に学びを進めることができますよ。 ★経験豊富な先輩や上司が丁寧にフォロー ★残業は月0～10H程度と少なめ ★面接1～2回 ★20代～30代の若手中心に活躍 ┗スタッフ同士助け合い、切磋琢磨しながらホテルのすべてを知る"プロ"へと成長中！ ■□「ファーストキャビン」の特徴をご紹介□■ ◎中洲川端駅直結・キャナルシティにも徒歩約10分 ◎快適性・機能性を追求したキャビン型客室 ◎リーズナブルながらアメニティも豊富にご用意 ◎ラウンジ・カフェバー・大浴場などの施設充実 ◎男女別フロア・鍵付きセーフティBOX完備

栃木でお食事、温泉、キャンプ、ワーケションなど幅広いサービスを手掛ける「足尾の宿かじか」のサービススタッフを募集します！ ーおすすめPOINTー ★月5千円～1万円の寮完備 ★運営母体による安定雇用 ★クリアな人事評価で賞与年2回 ■□自由なキャリアプラン□■ 当館は人柄重視の採用で、社会人経験がなくてもOK！人と関わることが好きで、相手の気持ちを考えられえる方を歓迎します！未経験の方でも入社後はOJTが基本となり、できそうなお仕事からお任せしていきますのでご安心ください。また希望とスキルによっては、支配人としてのステップアップも叶えられ、半期に一度の面談で、今後の方向性を一緒に考えていくので、あなたが理想とするキャリアプランを描けます。 □■安定安心の運営母体■□※2025年4月より当社運営 当社は旅館として、そして職場としても魅力ある場所であるために、業界的な課題も多い人事評価制度の見直しや温泉地での暮らしをサポートする環境を構築しています。旅館再生や経営サポートなどの事業で得た経験を運営施設に取り入れることで、皆様の満足を作りだしています。 お客様一人ひとりに寄り添ったおもてなしを一緒に提供しませんか？

JR東海グループの一員として1992年に誕生したジェイアール東海ホテルズ。 “お客様第一”の誠実さと質の高いサービスで、「信頼」「安心」「安全」を提供しています。 【当社の強み】 ・各種制度が充実 表彰制度、育児介護を支える制度、提案制度、人事評価制度 など ・社員の健康づくり 「健康経営優良法人2024」の認定を受けています！ ┗充実した健康管理の体制（健康管理室の設置、安全衛生委員会の開催など） ┗ストレスチェックへの取り組み ┗人間ドックの費用補助 【2025年4月より人事制度が変わります】 働きやすさ向上のため、人事制度が変わります！ ・年間休日数の拡大（105日→115日） ・地域限定コースの新設 転居を伴う異動のない、「地域限定コース」が新設されます。 ・新幹線通勤の導入 拠点地から離れたホテルへの異動の場合でも、新幹線で通勤できるようになります。（会社が認めた場合に限る） 他にも社員が働きやすい制度が盛り込まれました。本求人に掲載された内容は、2025年4月以降の人事制度に基づいています。

JR東海グループの一員として1992年に誕生したジェイアール東海ホテルズ。 “お客様第一”の誠実さと質の高いサービスで、「信頼」「安心」「安全」を提供しています。 【当社の強み】 ・各種制度が充実 表彰制度、育児介護を支える制度、提案制度、人事評価制度 など ・社員の健康づくり 「健康経営優良法人2024」の認定を受けています！ ┗充実した健康管理の体制（健康管理室の設置、安全衛生委員会の開催など） ┗ストレスチェックへの取り組み ┗人間ドックの費用補助 【2025年4月より人事制度が変わります】 働きやすさ向上のため、人事制度が変わります！ ・年間休日数の拡大（105日→115日） ・地域限定コースの新設 転居を伴う異動のない、「地域限定コース」が新設されます。 ・新幹線通勤の導入 拠点地から離れたホテルへの異動の場合でも、新幹線で通勤できるようになります。（会社が認めた場合に限る） 他にも社員が働きやすい制度が盛り込まれました。本求人に掲載された内容は、2025年4月以降の人事制度に基づいています。

★年収300万以上 ★賞与3カ月（前年度） 当社が箱根・御殿場で運営している各ホテルの宿泊・料飲部門で、ご希望を考慮して各施設での採用をいたします。未経験の方・第二新卒の方を積極採用中！業界トップクラスの事業規模を誇る小田急グループで、新たな仕事・新たな生活をスタートしませんか？ ■月1.6万円の単身個室寮完備 ■20代～30代前半の未経験＆若手活躍中 ■充実研修で従業員満足度が年々向上 ■福利厚生＆手当の種類を豊富にご用意　etc. ＼若手が活躍できる理由をご紹介！／ 接客業の中でも強いホスピタリティが必要なホテル業界だからこそ、多彩な研修プログラムを用意して人材育成に力を入れていることが当社の特徴◎導入研修から部門別研修、階層別研修まで様々なキャリアステージの方にマッチした内容をご用意していますので、未経験の若手も立派にひとり立ちし活躍することができています。 ＼コンセプトが異なるリゾートホテルを運営／ 70年以上の歴史があるホテルから2025年にオープンするホテルまで幅広く運営し、今後も進化を続ける当社。働きやすさと安心が詰まった環境で、あなた自身もアップデートしませんか？

JR東海グループの一員として1992年に誕生したジェイアール東海ホテルズ。 “お客様第一”の誠実さと質の高いサービスで、「信頼」「安心」「安全」を提供しています。 【当社の強み】 ・各種制度が充実 表彰制度、育児介護を支える制度、提案制度、人事評価制度 など ・社員の健康づくり 「健康経営優良法人2024」の認定を受けています！ ┗充実した健康管理の体制（健康管理室の設置、安全衛生委員会の開催など） ┗ストレスチェックへの取り組み ┗人間ドックの費用補助 【2025年4月より人事制度が変わります】 働きやすさ向上のため、人事制度が変わります！ ・年間休日数の拡大（105日→115日） ・地域限定コースの新設 転居を伴う異動のない、「地域限定コース」が新設されます。 ・新幹線通勤の導入 拠点地から離れたホテルへの異動の場合でも、新幹線で通勤できるようになります。（会社が認めた場合に限る） 他にも社員が働きやすい制度が盛り込まれました。本求人に掲載された内容は、2025年4月以降の人事制度に基づいています。

JR東海グループの一員として1992年に誕生したジェイアール東海ホテルズ。 “お客様第一”の誠実さと質の高いサービスで、「信頼」「安心」「安全」を提供しています。 【当社の強み】 ・各種制度が充実 表彰制度、育児介護を支える制度、提案制度、人事評価制度 など ・社員の健康づくり 「健康経営優良法人2024」の認定を受けています！ ┗充実した健康管理の体制（健康管理室の設置、安全衛生委員会の開催など） ┗ストレスチェックへの取り組み ┗人間ドックの費用補助 【2025年4月より人事制度が変わります】 働きやすさ向上のため、人事制度が変わります！ ・年間休日数の拡大（105日→115日） ・地域限定コースの新設 転居を伴う異動のない、「地域限定コース」が新設されます。 ・新幹線通勤の導入 拠点地から離れたホテルへの異動の場合でも、新幹線で通勤できるようになります。（会社が認めた場合に限る） 他にも社員が働きやすい制度が盛り込まれました。本求人に掲載された内容は、2025年4月以降の人事制度に基づいています。

22年12月・白馬村に誕生した「KANOLLY Resorts」。日本を代表するラグジュアリーなホテル・旅館やレストランを対象としたアワードで賞を獲得するなど、数々のタイトルを受賞した当施設は、VIP層をターゲットとした、1日1組限定と白馬エリアでも最高級のプライベートリゾートです。 ▼白馬が好き！白馬に住みたい！という方大歓迎♪ ☆未経験でも年俸336万円～ ★借り上げ社宅・引越し補助あり ☆スタッフ紹介制度（謝礼金支給） ★経験者は給与などで優遇 ある時はバトラー、ある時はコンシェルジュ、ある時はレストランスタッフとマルチに活躍するサービススタッフとして、世界中から訪れるお客様に極上のひと時を届けませんか？ ――400平米・3LDKのスイートと1000平米のガーデンを独占できるバトラー付プライベートヴィラ、長野県産の食材と旬の味覚にこだわった華麗なお料理の数々、三ツ星を獲得した六本木の人気鮨店など日本全国から予約困難店のシェフを招聘しての出張シェフサービス、お客様のリクエストを最大限尊重する質の高いおもてなしで、開業以来大好評。海外からのお客様も多く、約70％がリピーターです。

★渋谷の中心で、世界トップクラスのホテルブランドで働きませんか？★ ＜おすすめPOINT＞ ☆ハイアット無料宿泊制度あり！ ☆月給26万円以上！ ☆賞与年2回（前年度実績3カ月分） 大手ハイアットならではの好待遇のもと、世界に通用するスキルアップを叶えられます。 【ホテルの魅力】 当ホテルは、2024年2月に開業したばかりのホテルです。 渋谷の中心部に位置し、外国人観光客も多いため、英語のスキルも磨けます。 また、長期滞在をメインとしたホテルのため、お客様一人ひとりと長い時間と上質なサービスを通し、一期一会ではない出会いを楽しめることも当ホテルの魅力の一つです。 【”自分らしさ”を武器に活躍できる環境】 ハイアットは、多様性、公平性、包括性を大事にしています。 従業員を”家族”と呼ぶ社風のもと、意欲さえあればチャンスを与え、年次関係なく実力で評価します。 実力次第でキャリアを最大限に築けるのは、外資系ならではの特徴です。 今回増員のため、お客様へ最高のサービスを提供する仲間として、一緒に働く新たなファミリーを歓迎します。

全国各地からの修学旅行生の思い出を作り続けてきた「ホテル　シャトレーイン京都」。30年の歴史をもつ当ホテルを一緒に改革していく仲間を募集します！ ★ー★ー★ ・烏丸御池駅から徒歩4分のアクセスの良さ ・年休113日！夏季・冬季休暇あり ・勤務後の入浴無料！ ・安心できる安定した経営基盤 ★ー★ー★ ＼あなたのアイデアを発揮してください！／ 長年続くホテルですが、オープニングスタッフのように「新しいことに挑戦したい！」「自分のアイデアを実現したい！」という方は大歓迎です！良い提案はどんどん受け入れ、一緒に考え企画していきます。あなたならではの提案で、当ホテルを盛り上げていってください！ ＼安定経営／ 40年以上温浴施設の運営事業を手掛ける「株式会社リバース東京」の元、安定経営を続ける当ホテル。さらに、全国の小・中学校、高校から「前回よかったからまた来年もお願いしたい」など、引き合いが来るほどに評価いただいているので、将来の安心もあり、長く働ける職場です！ キャリアップの意欲のある方にはチャンスがあり、年次などは関係なく実力で評価します。スキルと頑張り次第で給与UPも見込めます♪

清水寺の参道に佇み、通りを歩く下駄の音が心地良く響く「坂のホテル京都」で、ゆるやかな京都ステイを提供しませんか？食事や設備面はもちろん、人が織りなす接遇にも力をいれており、サービス面でも大変好評をいただいているホテルです。また、関西屈指のホテルグループの安定性から、研修／賞与年2／結婚・出産祝い金etc.福利厚生と待遇が充実。20代・第二新卒も活躍しており、全員で協力しあうチームワークも魅力です。 【この企業・施設について】 関西トップクラスの知名度を持ち、大手旅行サイトが選ぶ「サービス最優秀旅館・ホテル」として表彰もされた私たちホテルニューアワジ。業界をリードする立場として就業環境の充実化に力を入れており、“日勤専属のシフト”や“おもてなしの心コンテスト”の開催、各種研修制度を完備するなど、スタッフの皆さんが安心して活躍できる舞台を整えています。今後も成長を続ける私たちのもと、ぜひ満足できるお仕事を始めませんか？

JR東海グループの一員として1992年に誕生したジェイアール東海ホテルズ。 “お客様第一”の誠実さと質の高いサービスで、「信頼」「安心」「安全」を提供しています。 【当社の強み】 ・各種制度が充実 表彰制度、育児介護を支える制度、提案制度、人事評価制度 など ・社員の健康づくり 「健康経営優良法人2024」の認定を受けています！ ┗充実した健康管理の体制（健康管理室の設置、安全衛生委員会の開催など） ┗ストレスチェックへの取り組み ┗人間ドックの費用補助 【2025年4月より人事制度が変わります】 働きやすさ向上のため、人事制度が変わります！ ・年間休日数の拡大（105日→115日） ・地域限定コースの新設 転居を伴う異動のない、「地域限定コース」が新設されます。 ・新幹線通勤の導入 拠点地から離れたホテルへの異動の場合でも、新幹線で通勤できるようになります。（会社が認めた場合に限る） 他にも社員が働きやすい制度が盛り込まれました。本求人に掲載された内容は、2025年4月以降の人事制度に基づいています。

>>IHGグループ×石垣島が融合した南国リゾートホテル<< 「ANAインターコンチネンタル石垣リゾート」は、世界的ホスピタリティブランド・IHGホテルズ&リゾーツの一員として国内外のお客様をお迎えしています。 国内初のクラブインターコンチネンタル棟を含む4棟を開業し、リゾート感あふれる客室バルコニーからはエメラルドグリーンに輝くマエサトビーチを一望！ぜひ私たちと一緒に、特別な石垣島体験をお届けしませんか？ ー♦快適な島Lifeが叶うIHGグループの好待遇♦ー ・年間休日120日 ・1食300円の社員食堂 ・宿泊＆料飲施設の優待制度 ・単身寮あり（要相談） ・OJTトレーニングなど人材育成に注力！研修制度が充実 ―――――――――――――――――――――――― >>ワンランク上の接客を<< 八重山諸島の玄関口・石垣島でリュクスな存在感を放つ当ホテルには、ワンランク上のサービスをご提供するクラブインターコンチネンタル棟があります。 ラグジュアリー空間でお客様を接客しながら、どこに行っても通用するサービススキルを身につけませんか？非日常の滞在時間をお届けしながら、自分自身もアップデートできる環境です。

創業440年の老舗旅館「福一」の姉妹店、「奥伊香保 旅邸 諧暢楼」。「大人のための真の隠れ家」がコンセプトの当館で、サービススタッフとして活躍しませんか？ ＜充実した住待遇・休日制度＞ ＝＝＝＝＝ ★選べる住宅補助制度！ └月5千円～単身寮（光熱費込）or家賃半額補助（上限月3万円） ★年休120日と業界高水準の休日制度＋安定収入 └業界屈指の休日数ながら年収300万円～可 ★研修＆資格取得支援などスキルアップのサポートも◎ └業界・職種未経験でも安心です！ ＝＝＝＝＝ 全8室、「控え目ながら、ずっとそばにいるようで心地いい」接客スタイルが特徴！お客様のプライベート感を大切に行き届いたサービスを心掛ける当館で、あなたのホスピタリティを活かしてください。 ――『贅沢な非日常を五感で楽しめる宿』 諧暢楼の「諧」は安らぎを意味し、「暢」はゆったりとした時間をお過ごしいただきたいという思いで名づけられました。ウェルカムシャンパンに和三盆、専門家が選んだ上質な寝具や自然を望めるレストランetc。心安らぐ時間を思い思いに過ごせるよう、全てにおいて贅沢・ハイレベルなサービスを目指しています。

全客室から淡路島の海原を一望できる絶景のホテル「ホテルニューアワジ」で、お客様との出会いを楽しむサービススタッフのお仕事を始めませんか？お出迎えからお見送りまで、滞在に寄り添えるポジションです！寮完備で淡路島への移住もOK。実際に淡路に魅力を感じ、地域に根差す当ホテルへ入社をしてくれた方も多数活躍中です。休日は島カフェや海を楽しみ存分にリフレッシュ！仕事も暮らしも思い通りに楽しんでください。 【この企業・施設について】 関西トップクラスの知名度を持ち、大手旅行サイトが選ぶ「サービス最優秀旅館・ホテル」として表彰もされた私たちホテルニューアワジ。業界をリードする立場として就業環境の充実化に力を入れており、“奨学金返済支援制度”や“おもてなしの心コンテスト”の開催、各種研修制度を完備するなど、スタッフの皆さんが安心して活躍できる舞台を整えています。今後も成長を続ける私たちのもと、ぜひ満足できるお仕事を始めませんか？

リニューアルオープンしたばかりの温泉旅館小杉庵でサービススタッフの募集です！ 支配人候補なので、将来のキャリアアップも見込めます！ ＼＼おすすめPOINT／／ ★業界トップクラスの年間休日日数！ ★スピード感を持ってスキルアップのチャンス！ ★頑張り次第で給与もどんどんUP！ 【オープニングスタッフ】 皆さん同時期スタートなので、先輩後輩の上下関係はほぼありません。 自分のアイデアをどんどん盛り込みながら、当館を盛り上げていってください。 未経験でも立ち上げメンバーとして必然的に上の立場になるので、役職に就きたい方、将来マネジメントしてみたいという方は、最速にキャリアアップを見込めます！ 【プライベートの充実】 お客様から高い評価を得ている自然に面した広い露天風呂、とんがり帽子のかわいいグランピング施設もあり、社割にてご利用できるのは嬉しいポイント！ 年間休日は業界驚異の125日。 プライベートも充実させながら、ご自身のスキルを存分に発揮し、キャリアを描いていってください。

京都で人気の観光名所「嵐山」からほど近いエリアに、2024年11月、全10室のスモールラグジュアリーな宿「Hotel宇多野京都別墅」が誕生！新しいホテルのスタッフとして、ホテルと一緒に成長していきませんか？昭和初期に建てられた歴史的建造物をリノベーションした館内は、真新しいながらも書院造・数寄屋建築など伝統的なデザインが色濃く表現されており、荘厳な佇まいです。宿泊業未経験の方も歓迎！研修制度などサポート体制もしっかり整っていますので、ご安心ください。 【この企業・施設について】 関西トップクラスの知名度を持ち、大手旅行サイトが選ぶ「サービス最優秀旅館・ホテル」として表彰もされた私たちホテルニューアワジグループ。業界をリードする立場として就業環境の充実化に力を入れており、“日勤専属のシフト”や“おもてなしの心コンテスト”の開催、各種研修制度を完備するなど、スタッフの皆さんが安心して活躍できる舞台を整えています。今後もますます観光需要が高まる人気エリア・京都の新施設を一緒に創っていきませんか？

全室離れの温泉旅館♪ 接客業務がメインです。丁寧な教育制度が整っているので未経験の方も安心してご応募ください！ ＜おすすめPOINT＞ ☆未経験OK！ ☆住宅手当、資格手当あり！ ☆客室数は少ないため、一人ひとりに寄り添った接客が可能です 【未経験でも月給26万円スタート】 給与は未経験でも月給26万円以上！ 賞与は年2回の3カ月分あり、責任者だけでなく多角的に評価をしてもらえるので、実力次第で昇給も期待できます！また、資格やスキルの習得を推奨していることから、資格制度などもあるため、スキルアップしたい方にはピッタリです。 【寄り添った接客】 接客経験のある人はもちろん、未経験の方でも積極的に動け前向きな方を歓迎します。当館は13室と小さめの旅館ですが、その分お客様一人ひとりに寄り添うことができ、近い距離で接客することが可能なため、ご自身の接客スキルを存分に発揮できる環境です！ ご経験や資格は不問です。 なお、英語や韓国語が話せる方や接客のスキルをお持ちの方は尚歓迎します。チェックインからチェックアウトまで、自分らしく様々なお客様とのコミュニケーションを楽しんでください。

中抜け勤務なし・夜勤なしの2シフト制！湯河原駅より車で約10分の「奥湯河原 結唯-YUI-」で、お客様のお出迎え～お食事の提供など幅広く担当する接客サービススタッフを募集しています。旅館での勤務が初めての方も月給22.3万円以上、賞与年2回、週休2日制とバランスの取れた環境で、単身用の寮も完備。ラグジュアリーな高価格帯の旅館で、ワンランク上のおもてなしを追求していきたい経験者ももちろん歓迎します。 【この企業・施設について】 箱根山麓の懐、万葉集にも謳われた温泉郷にたたずむ「奥湯河原 結唯-YUI-」。「邑（むら）をつくる」をコンセプトに、「本当に良いもの」 を知るお客様に、心からご満足いただける時と空間をご提供することを使命としています。現在は離れの6棟のみで営業しており、本館はリニューアルが進行中。今後も進化を続け、新しいサービスを生み出していく、この「邑（むら）づくり」を一緒に進めていく仲間を募集しています。

「日本の夕陽百選」にも選ばれている京丹後市網野町の海辺に佇む料理旅館「静花扇」で未経験OKのサービススタッフを募集中！ 全18室という小さなお宿でお客様との距離が近く、直接感謝の言葉をいただけたり、記念日などの特別な瞬間に立ち会えたりと、人と人との触れ合い・温かさを感じながら働ける環境です。 ＼働きやすさの秘密はコチラ！／ ★未経験から無理なく成長できる ┗先輩スタッフと一緒に働きながら、礼儀作法や接客の基礎を学べます ★宿の敷地内に個室寮をご用意 ┗家具家電つき・水道光熱費込みで寮費月2万円！月々の出費を抑えられます ★希望シフトの申請OK ┗プライベートの予定を考慮し、柔軟にシフトを組んでいます ★勤務後に天然温泉の利用可能 ┗少し"とろみ"があり、美容効果も持つ温泉で1日の疲れをリセット ▼さらに！ 人員の強化だけでなく、ITツールやスマートテクノロジーの導入により効率的な運営の実現を図り、シフト細分化によるスタッフの負担軽減にも取り組んでいます。 ――お客様と丁寧に向き合ったおもてなし、地元食材にこだわった絶品の海鮮和食、そして開放感抜群のロケーションで高い顧客満足度を誇る当宿で、納得できる生活と働き方を見つけませんか？

文化の町・琴平に江戸前期より根差し、文人も多く宿泊になった「琴平花壇」。この地域を代表するお宿で接客のお仕事を始めませんか？完全週休2日制でオフを満喫できるほか、数奇寄りの離れなど、まさに非日常の中での勤務をお楽しみいただける環境です。また、業界屈指のホテルグループの一員だからこそ、奨学金返済支援や教育体制など、第二新卒・未経験の方が安心できる要素も盛りだくさん。ぜひご応募ください！ 【この企業・施設について】 関西トップクラスの知名度を持ち、大手旅行サイトが選ぶ「サービス最優秀旅館・ホテル」として表彰もされた私たちホテルニューアワジ。業界をリードする立場として就業環境の充実化に力を入れており、“奨学金返済支援制度”や“おもてなしの心コンテスト”の開催、各種研修制度を完備するなど、スタッフの皆さんが安心して活躍できる舞台を整えています。今後も成長を続ける私たちのもと、ぜひ満足できるお仕事を始めませんか？

【経験ゼロからホテル業界のプロへ成長可能！】 ――複数駅から徒歩5分圏内で、思案橋横丁や浜町アーケード、新地中華街へのアクセスも便利なコンパクトホテル「ファーストキャビン長崎」。 カプセルホテルの手軽さとビジネスホテルの機能性を併せ持ち、観光はもちろん、急な予定変更や翌朝の予定に備えるための宿泊など、幅広いニーズにお応えし業績も好調です。 そんな当ホテルで、フロント・清掃など施設運営に携わる新たなスタッフを募集中！挨拶の仕方からスタートし、管理業務やホテル運営まで一つひとつ無理をせず、着実に学びを進めることができますよ。 ■経験豊富な先輩や上司が丁寧にフォロー ■残業は月0～10H程度と少なめ ■面接1～2回 ■20代～30代の若手中心に活躍 ┗スタッフ同士助け合い、切磋琢磨しながらホテルのすべてを知る"プロ"へと成長中！ ▼▽「ファーストキャビン」の特徴をご紹介▽▼ ・長崎有数の繁華街・思案橋／銅座エリアに位置 ・快適性・機能性を追求したキャビン型客室 ・リーズナブルながらアメニティも豊富にご用意 ・ラウンジ・カフェバー・大浴場などの施設充実 ・男女別フロア・鍵付きセーフティBOX完備

創業440年！「伊香保石段街」の最上部に佇む老舗旅館「福一」で、おもてなしのプロを目指しませんか？ ＼業界屈指の休日・好待遇／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★選べる住宅補助制度！ └月5千円～単身寮（光熱費込）or家賃半額補助（上限月3万円） ★年間休日120日＋安定収入 └業界高水準の休日制度ながら年収300万円～も可能！ ★研修＆資格取得支援などスキルアップのサポートも◎ └業界・職種未経験でもOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当館は「地域の伝統×現代のおもてなし」を融合させた宿泊施設として、国内外から多くのお客様に愛されてきました。今後の更なるサービス向上と事業拡大を目指し、新たな仲間を募集します！ ――『2つの名湯を受け継ぐ老舗旅館』 県内屈指の温泉地、伊香保が誇る2つの名湯「黄金の湯」「白銀の湯」。当館はそのどちらも備えた、エリア内でも希少な宿です。和をコンセプトとしたスパや貸し切り風呂、宴会場やお夜食処など多彩な館内施設もご用意。伝統を大切にしつつも新しさも取り入れた空間で、お客様第一主義のきめ細やかなおもてなしを心がけています。

淡路島の潮風や自然に包まれながら、様々なお客様との出会いを楽しみませんか？関西で屈指の知名度と実績を持つ当ホテルでは、淡路島への移住を夢見て入社をしてくれたスタッフが多数活躍中。単身個室寮や安心の研修・待遇のもと、オンオフの両立を叶えることができます。また、社員同士の距離も近く、お客様アンケートの声を取り入れるために協力しあう環境ですので、接客に重きを置きたい方にもピッタリですよ。 【この企業・施設について】 関西トップクラスの知名度を持ち、大手旅行サイトが選ぶ「サービス最優秀旅館・ホテル」として表彰もされた私たちホテルニューアワジ。業界をリードする立場として就業環境の充実化に力を入れており、“奨学金返済支援制度”や“おもてなしの心コンテスト”の開催、各種研修制度を完備するなど、スタッフの皆さんが安心して活躍できる舞台を整えています。今後も成長を続ける私たちのもと、ぜひ満足できるお仕事を始めませんか？

大和ライフネクストの社を挙げた一大プロジェクト！総工費50億円、総勢50名超で運営するホテルを新たにオープン。 「再生」「再会」「再訪」 双葉町に、たくさんの “ふたたび”をもたらすホテルとして、2026年春、FUTATABI FUTABA FUKUSHIMA開業予定。国内外からの観光客やビジネス利用を見込み、 レストランやバー・ライブラリ・地場産品を扱うショップを設置するほか、国際会議の誘致を見込んだ収容人数約330人のカンファレンスも設置。双葉町に先駆けたカンファレンスホテルとして、地域とゲストとの対話・交流を提供し、地域発展の循環の起点になるホテルを目指します。 そんな当ホテルでオープニングスタッフを募集。一人ひとりの創意工夫がホテル・サービス設計にダイレクトに反映される開業期ならではの面白さがあります。また、全6段階の等級制度で、長期的なキャリアアップも可能。これまでの経験を活かし、地域貢献をしながら長期的に働いてみませんか？ ＜大和ハウスグループの強み＞ ・初年度想定年収402万～477万円 ・社宅制度有（単身寮：月3万円で入寮可） ・引越費用全額会社負担（規定有） ・月残業時間想定5h程度

＼大手ならでは！待遇面が大充実／ ★未経験でも月給23万円～を保証 ☆年休110日、月8～11日休み ★ストック休暇など多彩な休暇制度 ☆男女別の単身個室寮を完備 ★妊活・育児・介護支援 ☆残業月平均14Hと少なめ ★正社員登用制度あり（登用率100％） ＼未経験OK！一から成長できます／ 「ホテルニューさがみや」は、全ての客室が海に面しており、目の前に広がる雄大な景色を眺めながら温泉や懐石料理が楽しめる閑静なホテル。あなたには、心温まるおもてなしでお客様に特別なひと時をご提供する客室係をお任せします。 順を追っての丁寧なトレーニングがあるので未経験の方も大丈夫！必要な知識・スキルを一から学び、無理なくプロへと成長可能です。 【東証プライム上場企業直営ホテル】という点も大きな強み！安定した経営基盤のもと、質の高い接客スキルを身に付けませんか？ ――江戸中期から続く老舗旅館「相模屋」をルーツに持つ当ホテル。お客様を第一に考えたおもてなし、静岡の豊かな食材を使ったお料理の数々、水平線も見渡せる開放的な眺望、日本三大古泉の一つ・走り湯を堪能できる温泉などでご好評いただき、リピーターのお客様が多いことが自慢です。

▼人・街・カルチャーをつなぐ"スパイス"に 下北沢駅から徒歩5分。「街の隠し味」をコンセプトに掲げる私たちが目指しているのは、"泊まるだけじゃないホテル"。サブカルチャーの街・下北沢の新たな魅力を発掘・発信することで、人・街・カルチャーをつなぐスパイスのような役割を果たしたいと考えています。 ▼待遇・福利厚生も整った成長企業♪ ＊月給25万円～ ＊年間休日112日 ＊男女とも産育休の取得実績多数 ＊自社運営店舗・施設の社員割引 etc… 70％以上が欧米を中心とした海外からのお客様という環境で、経験・スキルはもちろんあなたのカルチャーセンスも活かしたおもてなしが可能！ フロント・接客だけでなくレベニュー管理など幅広い業務に携わり、チームで協力し楽しみながらマルチタスクな人材へと成長できます。 また、志向や適性に応じ ＊マーケティング ＊イベントやECの企画 ＊ホテルのブランディング など、キャリアパスの可能性も無限大！ 時代のニーズにマッチした価値を追求し続け、数多くのホテル運営・開発を手掛けてきた当社。2025年以降も新施設の開業を多数控えており、新規開業プロジェクトへ参画するチャンスもあります。

桜の名所でもある津山城下町の中心部に開業した当ホテル。好奇心くすぐるレトロな旅路にマッチするよう、地元作家のアートが館内にあしらわれています。20代や第二新卒などのフレッシュな人材も多数活躍しており、日々変化するニーズにも柔軟に対応。お客様に感謝される接客の醍醐味を楽しみながら成長できます！また、賞与年2や年収400万円可など収入も安定。3年・5年と先を見据え、新たな一歩を踏み出しませんか？ 【この企業・施設について】 関西トップクラスの知名度を持ち、大手旅行サイトが選ぶ「サービス最優秀旅館・ホテル」として表彰もされた私たちホテルニューアワジ。業界をリードする立場として就業環境の充実化に力を入れており、“メモリアル休暇”や“おもてなしの心コンテスト”の開催、各種研修制度を完備するなど、スタッフの皆さんが安心して活躍できる舞台を整えています。今後も成長を続ける私たちのもと、ぜひ満足できるお仕事を始めませんか？

1312年からの歴史を持つ白布温泉。明治時代から現代まで、新時代の温泉旅館として伝わる東屋にて、サービススタッフの募集です！ ＼待遇・サポート体制もバッチリ／ ★社会人未経験OK ★賞与年2回、クリアな評価制度 ★年2回のフィードバック面談を実施 ▼キャリアップ可能 ご希望と能力の応じてマネージャー職や支配人へのキャリアップが実現できます！人柄や意欲重視の採用なので、未経験も方でも歓迎！入社後は、2人1組で実務を通して仕事を教えていくので、困ったことがあればすぐに聞けますし、半期に1度の面談では、フィードバックや今後の方向性を一緒に考えていきますので、ご安心ください。また、ご希望があれば全国の運営施設への勤務も相談も可能です！ ▼安定雇用を可能にする母体 当館の母体は、全国の温泉旅館の経営をサポートしている「株式会社女将塾」。旅館として、そして職場としても魅力ある場所であるために、業界的な課題も多い人事評価制度の見直しや温泉地での暮らしをサポートする環境を構築しています。旅館再生や経営サポートなどの事業で得た経験を運営施設に取り入れることで、皆様の満足を作りだしています。

JR湯河原駅より車で約10分の高級旅館「奥湯河原 結唯-YUI-」で、お客様のお出迎え～お食事の提供など幅広く担当する接客サービススタッフを募集しています。明るく笑顔でお客様をお迎えできる方なら、経験は問いません。週3日以上、1日4時間～勤務相談が可能なので、フルタイムで働けない方もぜひご相談ください。将来的に正社員登用も目指せる環境で、高級旅館のおもてなしを身につけませんか？ 【この企業・施設について】 箱根山麓の懐、万葉集にも謳われた温泉郷にたたずむ「奥湯河原 結唯-YUI-」。「邑（むら）をつくる」をコンセプトに、「本当に良いもの」 を知るお客様に、心からご満足いただける時と空間をご提供することを使命としています。現在は離れの6棟のみで営業しており、本館はリニューアルが進行中。今後も進化を続け、新しいサービスを生み出していく、この「邑（むら）づくり」を一緒に進めていく仲間を募集しています。

23年8月に開業した湖面リゾート「蒼の湖邸ビワフロント彦根」。ホテルニューアワジグループの一員としてすでに多くの反響を頂いており、増員募集を行ないます。充実研修があるため採用は人柄重視！地元で活躍したい、正社員として接客の仕事に携わりたい、そんな方々は大歓迎。親しみやすく、心温まる接客スタイルのもと、お客様との信頼関係も築けます。賞与年2・住宅手当・残業少なめ等、待遇面もしっかり整えています。 【この企業・施設について】 関西トップクラスの知名度を持ち、大手旅行サイトが選ぶ「サービス最優秀旅館・ホテル」として表彰もされた私たちホテルニューアワジ。業界をリードする立場として就業環境の充実化に力を入れており、“奨学金返済支援制度”や“おもてなしの心コンテスト”の開催、各種研修制度を完備するなど、スタッフの皆さんが安心して活躍できる舞台を整えています。今後も成長を続ける私たちのもと、ぜひ満足できるお仕事を始めませんか？

プロが選ぶホテル100選に毎年選出されている「ホテル鐘山苑」にて、接客スタッフの募集です。お出迎えからお見送りまで、お客様に気持ちよく過ごしていただく接客をおまかせ。簡単な着物でのお仕事となりますが、担当による丁寧な指導がございますので未経験者の方でも安心です。おもてなしに定評のある当宿であなたのホスピタリティを発揮しませんか。お客様にの笑顔を間近で見ることができる、やりがいのあるお仕事です。※2023年9月15日時点の情報です。

■ 沖縄・久米島の美しいリゾートホテルで働く！ ■ フロント・料飲など幅広いスキルが身につく ■ 未経験OK！充実のOJT研修制度あり ■ 寮完備で県外からの移住も安心です ーー【南国リゾートで「おもてなし」の心を育む】 青い海と白い砂浜が広がる久米島。サイプレスリゾート久米島では、訪れるゲストに最高の思い出を提供するホテルサービススタッフを募集しています♪ フロント業務から料飲サービス、客室対応まで、ホテル運営の幅広い業務を担当していただきます。「人を喜ばせることが好き」な方、「チームワークを大切に」できる方にぴったりのお仕事です。久米島空港から車でわずか5分という好立地で、島の魅力を感じながら働けます★ ーー【成長できる環境で描く、あなたのキャリアストーリー】 未経験の方も安心してスタートできる研修制度を完備！先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、ホスピタリティの基本からしっかり学べます◎ 将来は支配人やマネージャーなど、多彩なキャリアパスを用意。自分の強みや個性を活かして成長できる環境です。シフト制で働きやすく、退職金制度や制服貸与など福利厚生も充実。寮も完備しているので、県外からの応募も大歓迎です！リゾートホテルならではの温かな雰囲気の中で、あなたらしく輝きませんか？ ※2025年3月12日時点の情報です。

祖谷渓温泉にあるホテルで働きませんか？運営スタッフをお任せします。チュックアウト業務や事務作業など、ホテルを支える重要なポジションです。宿泊業界の実務未経験でもご応募いただけます。「新しくチャレンジしたい思い」を応援します！業務時間は7時～13時の間でシフト制のため、ライフスタイルに合わせて働くことが可能です。お客様の癒やしの時間をお届けするために、あなたのスキルを活かしませんか。※この求人は2024年3月5日時点の情報です

月給240,000円から支給の好待遇な職場です！長く働いていただけるよう給与面でのサポート体制を整えてお待ちしております。あなたには、サービススタッフをお任せ。お客様の思い出に残るお仕事してみませんか？接客が好きな方歓迎！業界経験がある方はそのスキルを活かして働いていただけます。大阪屋ひいなの湯では、笑顔を忘れず、心を込めたワンランク上のおもてなしでお客様をお出迎えしています。※この求人は2023年8月3日時点の情報です

未経験者歓迎！先輩スタッフが丁寧に指導しますので、基礎から学び一からチャレンジできる環境です。昇給あり、賞与年2回の支給で頑張りはしっかりお給与に反映し、還元いたします。UIターンの支援をしますので、地方で働きたい方やふるさとに戻ってお仕事がしたい方にもピッタリです。転勤なし！しっかり地に足をつけて働いていただくことが可能です。業務を通して、接客を始めとするさまざまなスキルを磨きませんか？※この求人は2024年3月4日時点の情報です

月給300,000円以上、昇給・賞与アリ！ご家族がいらっしゃる方も安心の子供手当もあるほか、社員宿泊優待制度、海外研修旅行制度などの福利厚生も充実！伊勢かぐらばリゾート内のグループ施設「斎王の宮」は、全室に天蓋付きベッドと露天風呂を備え、斎王・斎宮の王朝文化の世界にお客様を誘います。あなたの笑顔とおもてなしの心で、感動を生むサービスを提供しませんか。お気軽にお問い合わせください。※この求人は2021年10月19日時点の情報です

昇給アリ！あなたの頑張りがしっかりと評価される職場です。勤務時間・日数はご相談に応じますので、お気軽にお問い合わせください。ホテルの顔となるフロント業務と、お料理の提供などを行なうレストランサービスを兼務するお仕事です。姫宿花かざしは女性専用の旅館です。気兼ねなく、のんびりとリラックスできる女子旅を応援しています。あなたのホスピタリティで、お客様の心に残るサービスを提供しませんか。※この求人は2021年10月12日時点の情報です

これから新生活をお考えの方も安心して働けるよう、社員寮をご用意しています。あなたにはサービススタッフをお任せ！業界未経験の方も歓迎です。業務を通して、接客を始めとする様々なスキルを磨きませんか？基礎から学び一からチャレンジできるため、0からキャリア形成が可能です。「HAKONE NICA」は箱根の自然が眺望できる源泉掛け流しの半露天風呂や、ラグジュアリーな客室で非日常をお届けしています。※この求人は2023年12月4日時点の情報です

接客サービス業務の経験をお持ちの方はキャリアを活かして活躍することができます。月給236,500円～支給の好待遇な職場！長く働いていただけるよう、給与面でのサポート体制を整えています。あなたにお任せするのは総合職。きめ細かなホスピタリティーでお客様の思い出に残る仕事をしてみませんか？「相鉄フレッサイン日本橋茅場町」はセルフチェックイン・チェックアウト端末などの設備が充実したホテルです。※この求人は2024年1月18日時点の情報です

仕事もプライベートも大切にしたい方にぴったりの、年間休日多めの110日！昇給と年2回のボーナスあり！転勤がない分、じっくりと腰を落ち着けてキャリアを形成できる環境です。PCスキルをお持ちの方、ホテルやレストランでの勤務経験をお持ちの方はスキルを活かして活躍できます。全客室が貸切ヴィラの由布院別邸は、ときリゾート会員限定のリゾートホテル。プライベートな空間で非日常の寛ぎを提供しています。※この求人は2022年5月26日時点の情報です