サービススタッフの求人・施設・転職情報

「ゆのくに天祥」は、多くの文人墨客を癒やしてきた山代温泉に佇む温泉宿。大手宿泊サイトなどが主催するランキングの常連で、中でも、客室係が中心となり提供する“おもてなし“は高評価をいただいています。 ぜひあなたも、接遇が自慢の当宿でお客様に寄り添ったおもてなしをしませんか？着実にキャリアアップも目指せる環境で、特に一つの旅館で腰を据えて働きたい方は大歓迎♪ ◆若手活躍中！⇒日本学生支援機構の奨学金補助 ◇シフト申告制！⇒希望休を取得しやすい ◆月2万円～の寮完備！⇒宿から徒歩5分・家電完備 ◇食事手当あり！⇒半額を会社が負担します ◆昇給・賞与あり！⇒あなたの頑張りを収入に反映 ◇内定まで1週間！⇒WEB面接のご相談もOK ▼さらに、 ★館内全体の設備改善 ★柔軟な勤務体制の整備 など、スタッフが生涯現役で活躍できる環境づくりにも力を入れています。 ――お越しいただいたすべてのお客様の心に、強く残る旅館であることを目指している当館。展望温泉露天風呂付きの特別室をはじめ、多様なニーズに応える和洋156の客室、「一泊三湯」が楽しめる大浴場、地元加賀の豊かな恵みを活かした創作会席料理のほか、多彩な無料サービスも人気です。

高いリピート率を誇り自然に囲まれたリゾート体験を提供している那須高原のスパ＆リゾート『ホテルサンバレー那須』で、一緒にお客様をお出迎えしませんか？ ★★4・5・6月入社大歓迎！那須での新生活を応援★★ ・単身寮月1万～！UIターンで入社した方も活躍中 ・食堂無料＆温泉も無料！那須の名産を楽しみつくす ・“転勤なし”で定着を考える方にもピッタリ！ 2026年3月に卒業見込みの新卒・既卒も大歓迎です！環境を変えたいと考える新生活シーズン。仕事とプライベートのどちらもゆっくり充実させたいという方はぜひご応募ください。 ▼那須ってどんなまち？ ・夏は25度を下回る日が多いほど涼しい気候が特徴 ・牛乳・いちご・和牛etc.おいしい名産たくさん ・カフェの聖地ともいわれる充実のカフェ文化も　など 実は住みやすい街としても人気の那須で、スローライフを描きませんか？ ▼充実の教育体制！ 当社は新入社員教育に注力しています。各種研修や現場での細やかなコミュニケーションなどで一人ひとりの成長を徹底サポート！ゼロからプロへと成長し、主任から支配人まで、多彩なキャリアパスを描けます。

伊勢志摩の高台に佇む高級旅館「汀渚 ばさら邸」で、チームで協力し合いながらフロントをはじめとした接客業務全般に携わり、一流のおもてなしスキルを身に付けませんか？コミュニケーション力や笑顔に自信のある未経験の方も歓迎です。 契約社員募集ではありますが、長く安定して活躍できる環境を整え、もちろん正社員登用制度もあります。リアス式海岸独特の、海の自然も里山の自然も身近にある環境は子育てにもピッタリですよ。 ★希望休の取得も可能 月9日（2月のみ月8日）しっかり休める ★寮＆借り上げ社宅 UIターン歓迎！ご家族での移住も◎ ★従業員向け託児所 子育て中のスタッフも多数活躍 ★月給20万円～ 未経験スタートの方も上記給与を保証 ▼英虞湾を望む約5,000坪の高台に立つ「汀渚 ばさら邸」。一棟建ての離れ5つを含む全20の客室全てに露天風呂を備え、日常から離れたプライベートで静かな休日が楽しめる大人のための隠れ家です。 「経験やスキルに不安がある」「自分の得意分野がわからない」といった方もぜひご応募を！宿の近くに研修施設をご用意し、定期的なトレーニングや充実の教育プログラムなどであなたの成長をしっかり後押しします。

全客室から淡路島の海原を一望できる絶景のホテル「ホテルニューアワジ」で、お客様との出会いを楽しむサービススタッフのお仕事を始めませんか？お出迎えからお見送りまで、滞在に寄り添えるポジションです！寮完備で淡路島への移住もOK。実際に淡路に魅力を感じ、地域に根差す当ホテルへ入社をしてくれた方も多数活躍中です。休日は島カフェや海を楽しみ存分にリフレッシュ！仕事も暮らしも思い通りに楽しんでください。 【この企業・施設について】 関西トップクラスの知名度を持ち、大手旅行サイトが選ぶ「サービス最優秀旅館・ホテル」として表彰もされた私たちホテルニューアワジ。業界をリードする立場として就業環境の充実化に力を入れており、“奨学金返済支援制度”や“おもてなしの心コンテスト”の開催、各種研修制度を完備するなど、スタッフの皆さんが安心して活躍できる舞台を整えています。今後も成長を続ける私たちのもと、ぜひ満足できるお仕事を始めませんか？

京都で人気の観光名所「嵐山」からほど近いエリアに、2024年11月、全10室のスモールラグジュアリーな宿「Hotel宇多野京都別墅」が誕生！新しいホテルのスタッフとして、ホテルと一緒に成長していきませんか？昭和初期に建てられた歴史的建造物をリノベーションした館内は、真新しいながらも書院造・数寄屋建築など伝統的なデザインが色濃く表現されており、荘厳な佇まいです。宿泊業未経験の方も歓迎！研修制度などサポート体制もしっかり整っていますので、ご安心ください。 【この企業・施設について】 関西トップクラスの知名度を持ち、大手旅行サイトが選ぶ「サービス最優秀旅館・ホテル」として表彰もされた私たちホテルニューアワジグループ。業界をリードする立場として就業環境の充実化に力を入れており、“日勤専属のシフト”や“おもてなしの心コンテスト”の開催、各種研修制度を完備するなど、スタッフの皆さんが安心して活躍できる舞台を整えています。今後もますます観光需要が高まる人気エリア・京都の新施設を一緒に創っていきませんか？

【経験ゼロから成長可能】名古屋から一番近い離島・日間賀島の「すず屋海游亭」で、マルチタスクで幅広い業務に携わる接客サービススタッフを募集中！ ■社宅は基本的に無料 □就業時は美味しいまかない付 ■閑散期に長期休暇の取得可能 □宿の大浴場に入り放題 ▼あなたのステップUPを丁寧にサポート 頼れる先輩がしっかりサポートしますので未経験から無理なく成長でき、どこに行っても役立つ幅広いスキル・知識が身に付きます。当宿は旅館全体が一つの家族のような雰囲気で、コミュニケーションも活発。仲良く楽しみながら仕事と島ライフを満喫しており、あなたが一人で不安になるようなことはさせません！ ▼日間賀島についてちょっとご紹介 ・名古屋市中心部から約1時間の好アクセス ・のんびり歩いても2時間程度で1周できる ・年間約30万人が訪れる「イルカに会える島」 ・豊かな海の幸が味わえる「美食の島」 ・年間平均気温は16度と温暖な気候 ――「すず屋海游亭」は、高速船が発着する日間賀島・西港から徒歩1分。開放的なオーシャンビュー、名物のトラフグ・タコをはじめとした海の美食、そして穏やかな島時間を堪能できる全12室の小さな宿です。

宿泊施設の運営や旅館の再生、ブランディング、自社ブランドの立ち上げなど、宿泊業界で多彩な事業を展開している新日本ホテルズ。ここで培った知恵やこだわりを詰め込んだ温泉旅館が2023年12月に開業を迎えました。1泊15万円／1名、全5室のみの特別かつ上質な空間で、想い出に残る時間を提供していきましょう。 【月洸樹　由布院の主役となる方を募集】 様々な施設を手掛けてきた私たち。業界の最前線をいくなかで、“人が織りなす接遇”の重要性をなによりも実感してきました。 また、上質な接客は代えがたいスキルにもなります。お客様と多くの時間を共有できる当旅館だからこそ各段に成長できるはずですので、業界でのキャリアを考える方もぜひご応募ください。 【日々を豊かにする特別な支援も】 業界の様々な側面を知る私たちだからこそ、働きやすさを多角的に追求しています。 ■月上限2万円の住宅補助＆寮制度 ※さらに由布市独自の移住応援寄付金あり！ ■月平均残業30時間 ■週休2日制etc. 新天地での活躍も、長期的なキャリアもサポートする体制を今後も整えていきます。私たちと新しいチャレンジを始めませんか？

JR東海グループの一員として1992年に誕生したジェイアール東海ホテルズ。 “お客様第一”の誠実さと質の高いサービスで、「信頼」「安心」「安全」を提供しています。 【当社の強み】 ・各種制度が充実 表彰制度、育児介護を支える制度、提案制度、人事評価制度 など ・社員の健康づくり 「健康経営優良法人2024」の認定を受けています！ ┗充実した健康管理の体制（健康管理室の設置、安全衛生委員会の開催など） ┗ストレスチェックへの取り組み ┗人間ドックの費用補助 【2025年4月より人事制度が変わります】 働きやすさ向上のため、人事制度が変わります！ ・年間休日数の拡大（105日→115日） ・地域限定コースの新設 転居を伴う異動のない、「地域限定コース」が新設されます。 ・新幹線通勤の導入 拠点地から離れたホテルへの異動の場合でも、新幹線で通勤できるようになります。（会社が認めた場合に限る） 他にも社員が働きやすい制度が盛り込まれました。本求人に掲載された内容は、2025年4月以降の人事制度に基づいています。

桜の名所でもある津山城下町の中心部に開業した当ホテル。好奇心くすぐるレトロな旅路にマッチするよう、地元作家のアートが館内にあしらわれています。20代や第二新卒などのフレッシュな人材も多数活躍しており、日々変化するニーズにも柔軟に対応。お客様に感謝される接客の醍醐味を楽しみながら成長できます！また、賞与年2や年収400万円可など収入も安定。3年・5年と先を見据え、新たな一歩を踏み出しませんか？ 【この企業・施設について】 関西トップクラスの知名度を持ち、大手旅行サイトが選ぶ「サービス最優秀旅館・ホテル」として表彰もされた私たちホテルニューアワジ。業界をリードする立場として就業環境の充実化に力を入れており、“メモリアル休暇”や“おもてなしの心コンテスト”の開催、各種研修制度を完備するなど、スタッフの皆さんが安心して活躍できる舞台を整えています。今後も成長を続ける私たちのもと、ぜひ満足できるお仕事を始めませんか？

『由布院 梅園 GARDEN RESORT』は、懐かしさに心を馳せながら湯布院で過ごす、極上の滞在時間をお届けしています。 一万坪を超える広大な敷地内に広がる湯布院の大自然、本館14室・離れ12棟の客室、源泉かけ流し”美人の湯”、地元食材を活かした創作和会席料理など魅力が満載。四季の移ろいとともに、ゆったりとした時間が流れる当旅館で新たなキャリアを築きませんか？ 【非日常あふれるひと時を、あなたの手で】 そんな当旅館では、サービススタッフを募集中です。フロント業務からレストラン業務など、幅広い領域で活躍しながら、他に例のない様々な経験を積むことができます。 新しさと伝統が混ざり合う環境下で、心が躍動する上質なリゾートステイにつながる接客を、ぜひあなたの手で。 ーー宿泊施設の展開や旅館の再生、ブランディング、自社ブランドの立ち上げなどを行なう新日本ホテルズが運営。確固たる経営基盤がある私たちだからこそ、働きやすさを多角的に追求しています。 ■月上限2万円の住宅補助＆寮制度 ※さらに由布市独自の移住応援寄付金あり！ ■週休2日制 ■1食100円の賄いetc. 福利厚生充実！

甲府駅からもアクセス可！日本庭園を備えた由緒正しき老舗旅館で、接遇のプロフェッショナルを目指しませんか？ ◆月給28万円～32万円＋各種手当あり ◇業界未経験からチャレンジOK！ ◆月20,000円～入居可能な家具家電付き借上げアパートあり ◇研修制度＆資格取得支援などサポートが充実 ◆繁忙期以外は週5日出勤で、しっかりリフレッシュ♪ お部屋への案内～お料理のご提供など、お客様に寄り添い、反応をダイレクトに感じられる「接遇係」はやりがいがいっぱい！海外からのゲストも増加傾向にあり、英語などの外国語スキルをお持ちの方はスキルを存分に生かせます。（英語スキルは必須ではありません） ――『いつまでも変わらないこと』を大切にする、創業90年以上の老舗旅館 宿の名称「常磐」とは『いつまでも変わらないこと』を意味します。囲碁将棋タイトル戦など名勝負が繰り広げられたことでも知られる由緒ある老舗旅館で、創業以来受け継がれてきた「おもてなしの心」でお客様をお迎えしませんか？ 丁寧に手入れされた美しい日本庭園や、静かな離れ客室などもあり、厳かな雰囲気の中でただゆったりと時が過ぎていく、そんな大人の空間です。

1312年からの歴史を持つ白布温泉。明治時代から現代まで、新時代の温泉旅館として伝わる東屋にて、サービススタッフの募集です！ ＼待遇・サポート体制もバッチリ／ ★社会人未経験OK ★賞与年2回、クリアな評価制度 ★年2回のフィードバック面談を実施 ▼キャリアップ可能 ご希望と能力の応じてマネージャー職や支配人へのキャリアップが実現できます！人柄や意欲重視の採用なので、未経験も方でも歓迎！入社後は、2人1組で実務を通して仕事を教えていくので、困ったことがあればすぐに聞けますし、半期に1度の面談では、フィードバックや今後の方向性を一緒に考えていきますので、ご安心ください。また、ご希望があれば全国の運営施設への勤務も相談も可能です！ ▼安定雇用を可能にする母体 当館の母体は、全国の温泉旅館の経営をサポートしている「株式会社女将塾」。旅館として、そして職場としても魅力ある場所であるために、業界的な課題も多い人事評価制度の見直しや温泉地での暮らしをサポートする環境を構築しています。旅館再生や経営サポートなどの事業で得た経験を運営施設に取り入れることで、皆様の満足を作りだしています。

JR東海グループの一員として1992年に誕生したジェイアール東海ホテルズ。 “お客様第一”の誠実さと質の高いサービスで、「信頼」「安心」「安全」を提供しています。 【当社の強み】 ・各種制度が充実 表彰制度、育児介護を支える制度、提案制度、人事評価制度 など ・社員の健康づくり 「健康経営優良法人2024」の認定を受けています！ ┗充実した健康管理の体制（健康管理室の設置、安全衛生委員会の開催など） ┗ストレスチェックへの取り組み ┗人間ドックの費用補助 【2025年4月より人事制度が変わります】 働きやすさ向上のため、人事制度が変わります！ ・年間休日数の拡大（105日→115日） ・地域限定コースの新設 転居を伴う異動のない、「地域限定コース」が新設されます。 ・新幹線通勤の導入 拠点地から離れたホテルへの異動の場合でも、新幹線で通勤できるようになります。（会社が認めた場合に限る） 他にも社員が働きやすい制度が盛り込まれました。本求人に掲載された内容は、2025年4月以降の人事制度に基づいています。

中抜け勤務なし・夜勤なしの2シフト制！湯河原駅より車で約10分の「奥湯河原 結唯-YUI-」で、お客様のお出迎え～お食事の提供など幅広く担当する接客サービススタッフを募集しています。旅館での勤務が初めての方も月給22.3万円以上、賞与年2回、週休2日制とバランスの取れた環境で、単身用の寮も完備。ラグジュアリーな高価格帯の旅館で、ワンランク上のおもてなしを追求していきたい経験者ももちろん歓迎します。 【この企業・施設について】 箱根山麓の懐、万葉集にも謳われた温泉郷にたたずむ「奥湯河原 結唯-YUI-」。「邑（むら）をつくる」をコンセプトに、「本当に良いもの」 を知るお客様に、心からご満足いただける時と空間をご提供することを使命としています。現在は離れの6棟のみで営業しており、本館はリニューアルが進行中。今後も進化を続け、新しいサービスを生み出していく、この「邑（むら）づくり」を一緒に進めていく仲間を募集しています。

文化の町・琴平に江戸前期より根差し、文人も多く宿泊になった「琴平花壇」。この地域を代表するお宿で接客のお仕事を始めませんか？完全週休2日制でオフを満喫できるほか、数奇寄りの離れなど、まさに非日常の中での勤務をお楽しみいただける環境です。また、業界屈指のホテルグループの一員だからこそ、奨学金返済支援や教育体制など、第二新卒・未経験の方が安心できる要素も盛りだくさん。ぜひご応募ください！ 【この企業・施設について】 関西トップクラスの知名度を持ち、大手旅行サイトが選ぶ「サービス最優秀旅館・ホテル」として表彰もされた私たちホテルニューアワジ。業界をリードする立場として就業環境の充実化に力を入れており、“奨学金返済支援制度”や“おもてなしの心コンテスト”の開催、各種研修制度を完備するなど、スタッフの皆さんが安心して活躍できる舞台を整えています。今後も成長を続ける私たちのもと、ぜひ満足できるお仕事を始めませんか？

＼大手ならでは！待遇面が大充実／ ★未経験でも月給23万円～を保証 ☆年休110日、月8～11日休み ★ストック休暇など多彩な休暇制度 ☆男女別の単身個室寮を完備 ★妊活・育児・介護支援 ☆残業月平均14Hと少なめ ★正社員登用制度あり（登用率100％） ＼未経験OK！一から成長できます／ 「ホテルニューさがみや」は、全ての客室が海に面しており、目の前に広がる雄大な景色を眺めながら温泉や懐石料理が楽しめる閑静なホテル。あなたには、心温まるおもてなしでお客様に特別なひと時をご提供する客室係をお任せします。 順を追っての丁寧なトレーニングがあるので未経験の方も大丈夫！必要な知識・スキルを一から学び、無理なくプロへと成長可能です。 【東証プライム上場企業直営ホテル】という点も大きな強み！安定した経営基盤のもと、質の高い接客スキルを身に付けませんか？ ――江戸中期から続く老舗旅館「相模屋」をルーツに持つ当ホテル。お客様を第一に考えたおもてなし、静岡の豊かな食材を使ったお料理の数々、水平線も見渡せる開放的な眺望、日本三大古泉の一つ・走り湯を堪能できる温泉などでご好評いただき、リピーターのお客様が多いことが自慢です。

JR湯河原駅より車で約10分の高級旅館「奥湯河原 結唯-YUI-」で、お客様のお出迎え～お食事の提供など幅広く担当する接客サービススタッフを募集しています。明るく笑顔でお客様をお迎えできる方なら、経験は問いません。週3日以上、1日4時間～勤務相談が可能なので、フルタイムで働けない方もぜひご相談ください。将来的に正社員登用も目指せる環境で、高級旅館のおもてなしを身につけませんか？ 【この企業・施設について】 箱根山麓の懐、万葉集にも謳われた温泉郷にたたずむ「奥湯河原 結唯-YUI-」。「邑（むら）をつくる」をコンセプトに、「本当に良いもの」 を知るお客様に、心からご満足いただける時と空間をご提供することを使命としています。現在は離れの6棟のみで営業しており、本館はリニューアルが進行中。今後も進化を続け、新しいサービスを生み出していく、この「邑（むら）づくり」を一緒に進めていく仲間を募集しています。

淡路島の潮風や自然に包まれながら、様々なお客様との出会いを楽しみませんか？関西で屈指の知名度と実績を持つ当ホテルでは、淡路島への移住を夢見て入社をしてくれたスタッフが多数活躍中。単身個室寮や安心の研修・待遇のもと、オンオフの両立を叶えることができます。また、社員同士の距離も近く、お客様アンケートの声を取り入れるために協力しあう環境ですので、接客に重きを置きたい方にもピッタリですよ。 【この企業・施設について】 関西トップクラスの知名度を持ち、大手旅行サイトが選ぶ「サービス最優秀旅館・ホテル」として表彰もされた私たちホテルニューアワジ。業界をリードする立場として就業環境の充実化に力を入れており、“奨学金返済支援制度”や“おもてなしの心コンテスト”の開催、各種研修制度を完備するなど、スタッフの皆さんが安心して活躍できる舞台を整えています。今後も成長を続ける私たちのもと、ぜひ満足できるお仕事を始めませんか？

JR東海グループの一員として1992年に誕生したジェイアール東海ホテルズ。 “お客様第一”の誠実さと質の高いサービスで、「信頼」「安心」「安全」を提供しています。 【当社の強み】 ・各種制度が充実 表彰制度、育児介護を支える制度、提案制度、人事評価制度 など ・社員の健康づくり 「健康経営優良法人2024」の認定を受けています！ ┗充実した健康管理の体制（健康管理室の設置、安全衛生委員会の開催など） ┗ストレスチェックへの取り組み ┗人間ドックの費用補助 【2025年4月より人事制度が変わります】 働きやすさ向上のため、人事制度が変わります！ ・年間休日数の拡大（105日→115日） ・地域限定コースの新設 転居を伴う異動のない、「地域限定コース」が新設されます。 ・新幹線通勤の導入 拠点地から離れたホテルへの異動の場合でも、新幹線で通勤できるようになります。（会社が認めた場合に限る） 他にも社員が働きやすい制度が盛り込まれました。本求人に掲載された内容は、2025年4月以降の人事制度に基づいています。

2025年6月、箱根仙石原にオープン予定の「箱根薫風」。全客室が露天風呂付のスイートルームで、贅沢な空間と極上のひとときをお届けします。当館のオープニングスタッフとして、新しい旅館を一から作り上げていく楽しさとやりがいを実感してみませんか？ ◆――◆――◆――◆――◆ ・月9日休みでワークライフバランス◎ ・オープニングスタッフなのでスタッフ全員同じスタート ・未経験OK！充実した研修制度あり！ ・月20,000円の住宅手当！ ◆――◆――◆――◆――◆ 未経験でも月給25万円スタートです！社外講師による研修制度もあるので、未経験の方でも安心してチャレンジできます！ ◇小規模でゆとりのある接客 観光地としても温泉地としても人気の箱根町。四季の自然が作り出す美しい景色、身体が癒される温泉のために訪れる国内外からのお客様に、心からリラックスできる静寂で極上な時間をお届けしたいと考えています。そのため、贅沢で質の高いサービスを提供するスタッフにも、一人ひとりが気持ちにゆとりを持てる小規模な環境をご用意。最大7組のお客様と丁寧に向き合いながら、あなたらしい接客で当館を盛り上げてください！

「barに泊まる」がコンセプトの当ホテル。 施設の象徴であるバーカウンターと全21室の洗練された空間で贅沢な時間を提供します。また、この規模だからこそ際限なくお客様に寄り添うことができ、ときにはサプライズを計画し記念日を一緒にお祝いすることも… ほかにない価値提供を通して、ホスピタリティをもっと楽しんでみませんか？ ＊20代活躍中！月給26万円～！ ＊年休110日 ＊住宅手当・引っ越し補助あり！ ＊年に1度の海外研修 【唯一無二のコンセプトの魅力を最大限お届け】 「bar hotel 箱根香山」は「barに泊まる」をコンセプトにした大人の隠れ家。厳選された銘酒やカクテルを時間を気にせずゆったりと楽しみ、余韻をそのままに箱根の山並みを一望できる寛ぎの空間で眠りにつく…。ここでしか味わえない特別なひとときを、お客様に提供します。 【長く働けるホテル】 シマダグループはユニークな発想で、今までにないコンセプトの飲食店や宿泊施設を、1年に1施設の勢いで展開しており今後も拡大予定！「barに泊まるホテル」も独自ブランドとして新店舗をオープン予定です。自分のアイデアが通りやすい環境で、長期的キャリアを描きませんか？

静岡県、浜松市と湖西市にまたがる広大な浜名湖。その支湖である猪鼻湖を目の前に望む「ホテルリステル浜名湖」で、サービススタッフを募集中！ …★☆……………………………………………… ＊未経験OK！湖畔のリゾートホテル ＊月8～9日休みでプライベートも充実 ＊賞与年2回（昨年実績計3カ月分） ＊月7千円～ホテル内に単身寮あり、UIターン就職歓迎 ＊住宅手当最大1万5千円 ＊車通勤OK、転勤なし ………………………………………………☆★… レストラン・宴会場などでの接客やフロント業務など、幅広い業務をお任せ！未経験からおもてなしスキルが総合的に磨ける環境です。単身寮や住宅手当など移住サポートもばっちり◎ 抜群のロケーションに癒されながら、あなたのホスピタリティを輝かせてみませんか？ ――『非日常空間で満たされる絶景リゾート』 白い客船をモチーフにした造り、湖面すれすれの天然露天風呂や全室レイクビューのお部屋、新鮮な海の幸をふんだんに使ったお料理etc。私たちは、抜群のロケーションに恵まれたこの土地ならではの美しさを活かしたおもてなしを通し、お客様の身も心も癒す素晴らしい非日常をお届けします！

2025年5月に開業予定の「RITA 雲南吉田」。自然の緑に囲まれた当館にて、こころからのおもてなしを提供しませんか？ ＼島根の新しい古民家宿／ ★1日5組限定！お客様に寄り添った接客 ★未経験歓迎！経験者優遇！ ★フリーター・主婦・主夫の方も歓迎します！ ★週1～勤務OK、フルタイム、長期間勤務も可！ 【極上のプライベート時間をご提供】 2棟全5室の当館。それぞれのお部屋に、寝室、和室、リビング、ダイニング、縁側などがあり、自然と調和した広々とした空間でゆったりとした時間を過ごしていただけるようなサービスを心掛けています。客室数が少ない分、一人ひとりのお客様に存分に寄り添った接客、思い出に残るサービスの提供が可能です。 【未経験からスキルアップ】 当館は未経験スタートのスタッフも多く在籍していますので安心してご応募ください。先輩スタッフが一から丁寧に教えます。オープニングスタッフなので、上下関係もなく、困ったことがあれば気軽に相談できる環境です！ 「RITA 雲南吉田」を一緒に作り上げていただける方からのご応募をお待ちしています！あなたの個性とアイデアを当館で活かしてください！

JR東海グループの一員として1992年に誕生したジェイアール東海ホテルズ。 “お客様第一”の誠実さと質の高いサービスで、「信頼」「安心」「安全」を提供しています。 【当社の強み】 ・各種制度が充実 表彰制度、育児介護を支える制度、提案制度、人事評価制度 など ・社員の健康づくり 「健康経営優良法人2024」の認定を受けています！ ┗充実した健康管理の体制（健康管理室の設置、安全衛生委員会の開催など） ┗ストレスチェックへの取り組み ┗人間ドックの費用補助 【2025年4月より人事制度が変わります】 働きやすさ向上のため、人事制度が変わります！ ・年間休日数の拡大（105日→115日） ・地域限定コースの新設 転居を伴う異動のない、「地域限定コース」が新設されます。 ・新幹線通勤の導入 拠点地から離れたホテルへの異動の場合でも、新幹線で通勤できるようになります。（会社が認めた場合に限る） 他にも社員が働きやすい制度が盛り込まれました。本求人に掲載された内容は、2025年4月以降の人事制度に基づいています。

■完全未経験・大歓迎！挨拶の仕方から教えます ――福岡を代表する繁華街・中洲のど真ん中にある「ファーストキャビン博多」は、"飛行機のファーストクラス"がイメージのコンパクトホテル。 カプセルホテルの手軽さとビジネスホテルの機能性を併せ持ち、観光はもちろん、急な予定変更や翌朝の予定に備えるための宿泊など、幅広いニーズにお応えし業績も好調です。 そんな当ホテルで、フロント・清掃など施設運営に携わる新たなスタッフを募集中！挨拶の仕方からスタートし、管理業務やホテル運営まで一つひとつ無理をせず、着実に学びを進めることができますよ。 ★経験豊富な先輩や上司が丁寧にフォロー ★残業は月0～10H程度と少なめ ★面接1～2回 ★20代～30代の若手中心に活躍 ┗スタッフ同士助け合い、切磋琢磨しながらホテルのすべてを知る"プロ"へと成長中！ ■□「ファーストキャビン」の特徴をご紹介□■ ◎中洲川端駅直結・キャナルシティにも徒歩約10分 ◎快適性・機能性を追求したキャビン型客室 ◎リーズナブルながらアメニティも豊富にご用意 ◎ラウンジ・カフェバー・大浴場などの施設充実 ◎男女別フロア・鍵付きセーフティBOX完備

大和ライフネクストの社を挙げた一大プロジェクト！総工費50億円、総勢50名超で運営するホテルを新たにオープン。 「再生」「再会」「再訪」 双葉町に、たくさんの “ふたたび”をもたらすホテルとして、2026年春、FUTATABI FUTABA FUKUSHIMA開業予定。国内外からの観光客やビジネス利用を見込み、 レストランやバー・ライブラリ・地場産品を扱うショップを設置するほか、国際会議の誘致を見込んだ収容人数約330人のカンファレンスも設置。双葉町に先駆けたカンファレンスホテルとして、地域とゲストとの対話・交流を提供し、地域発展の循環の起点になるホテルを目指します。 そんな当ホテルでオープニングスタッフを募集。一人ひとりの創意工夫がホテル・サービス設計にダイレクトに反映される開業期ならではの面白さがあります。また、全6段階の等級制度で、長期的なキャリアアップも可能。これまでの経験を活かし、地域貢献をしながら長期的に働いてみませんか？ ＜大和ハウスグループの強み＞ ・初年度想定年収372万～447万円 ・社宅制度有（単身寮：月3万円で入寮可） ・引越費用全額会社負担（規定有） ・月残業時間想定5h程度

日本屈指の温泉地である大分県・湯布院。気高くそびえ立つ由布岳を望める、自然豊かな田園地帯に佇む『湯布院 東匠庵』のサービススタッフとして、新たなキャリアをスタートさせませんか？ 宿泊施設の運営や旅館の再生・ブランディング・自社ブランドの立ち上げを展開している新日本ホテルズが運営！幅広い分野で培ったノウハウがある運営元で、自身の個性を発揮しながら自分らしく働けます。 ＼生活をサポートする制度が充実／ ■月上限2万円の住宅補助＆寮制度 ※さらに由布市独自の移住応援寄付金あり！ ■週休2日制 ■1食100円の賄いetc. 福利厚生充実！ 新たな強みを身につけながら、成長できる就業環境づくりにも力を入れています。幅広い世代の仲間と協力しながら、お客様の満足度が高まる新たな価値を提供していきましょう。 【『湯布院 東匠庵』の魅力】 ＊コンセプトは「静寂が流れる癒しの宿」ー静かに流れる時間と安らぎの空間をご提供 ＊地産池消×四季折々の食材をふんだんに使用した会席料理 ＊上質かつ特別な空間が漂う客室全8室（うち1室はラグジュアリーの頂点を極めた特別室） ＊露天風呂や内湯を各部屋に完備

JR東海グループの一員として1992年に誕生したジェイアール東海ホテルズ。 “お客様第一”の誠実さと質の高いサービスで、「信頼」「安心」「安全」を提供しています。 【当社の強み】 ・各種制度が充実 表彰制度、育児介護を支える制度、提案制度、人事評価制度 など ・社員の健康づくり 「健康経営優良法人2024」の認定を受けています！ ┗充実した健康管理の体制（健康管理室の設置、安全衛生委員会の開催など） ┗ストレスチェックへの取り組み ┗人間ドックの費用補助 【2025年4月より人事制度が変わります】 働きやすさ向上のため、人事制度が変わります！ ・年間休日数の拡大（105日→115日） ・地域限定コースの新設 転居を伴う異動のない、「地域限定コース」が新設されます。 ・新幹線通勤の導入 拠点地から離れたホテルへの異動の場合でも、新幹線で通勤できるようになります。（会社が認めた場合に限る） 他にも社員が働きやすい制度が盛り込まれました。本求人に掲載された内容は、2025年4月以降の人事制度に基づいています。

JR東海グループの一員として1992年に誕生したジェイアール東海ホテルズ。 “お客様第一”の誠実さと質の高いサービスで、「信頼」「安心」「安全」を提供しています。 【当社の強み】 ・各種制度が充実 表彰制度、育児介護を支える制度、提案制度、人事評価制度 など ・社員の健康づくり 「健康経営優良法人2024」の認定を受けています！ ┗充実した健康管理の体制（健康管理室の設置、安全衛生委員会の開催など） ┗ストレスチェックへの取り組み ┗人間ドックの費用補助 【2025年4月より人事制度が変わります】 働きやすさ向上のため、人事制度が変わります！ ・年間休日数の拡大（105日→115日） ・地域限定コースの新設 転居を伴う異動のない、「地域限定コース」が新設されます。 ・新幹線通勤の導入 拠点地から離れたホテルへの異動の場合でも、新幹線で通勤できるようになります。（会社が認めた場合に限る） 他にも社員が働きやすい制度が盛り込まれました。本求人に掲載された内容は、2025年4月以降の人事制度に基づいています。

【経験ゼロからホテル業界のプロへ成長可能！】 ――複数駅から徒歩5分圏内で、思案橋横丁や浜町アーケード、新地中華街へのアクセスも便利なコンパクトホテル「ファーストキャビン長崎」。 カプセルホテルの手軽さとビジネスホテルの機能性を併せ持ち、観光はもちろん、急な予定変更や翌朝の予定に備えるための宿泊など、幅広いニーズにお応えし業績も好調です。 そんな当ホテルで、フロント・清掃など施設運営に携わる新たなスタッフを募集中！挨拶の仕方からスタートし、管理業務やホテル運営まで一つひとつ無理をせず、着実に学びを進めることができますよ。 ■経験豊富な先輩や上司が丁寧にフォロー ■残業は月0～10H程度と少なめ ■面接1～2回 ■20代～30代の若手中心に活躍 ┗スタッフ同士助け合い、切磋琢磨しながらホテルのすべてを知る"プロ"へと成長中！ ▼▽「ファーストキャビン」の特徴をご紹介▽▼ ・長崎有数の繁華街・思案橋／銅座エリアに位置 ・快適性・機能性を追求したキャビン型客室 ・リーズナブルながらアメニティも豊富にご用意 ・ラウンジ・カフェバー・大浴場などの施設充実 ・男女別フロア・鍵付きセーフティBOX完備

【安定基盤・新日本ホテルズが運営する高級旅館】 都会の喧騒から少し離れた、静かな田園通りに佇む『由布院別邸　樹』。宿泊業界で多彩な事業を展開している、新日本ホテルズが初めて大分・由布市に開業し、世界的ガイドブックで4つ星を獲得するなど大きく成長しました。 そんな湯布院を代表する旅館で、私たちと一緒に非日常を感じられるサービスを提供していきましょう。 ーー当旅館は、趣の異なる雰囲気で贅沢な時間を過ごせる全14室の離れ客室、地産池消と旬な食材を活かした湯布院料理を堪能できるレストランなど、趣向を凝らした数々のおもてなしでお客様を癒やし空間へと誘います。 プライベート空間を大切にしながら、程よい距離感でも感じられる心温まる接客スキルが身につく環境です。あなたのペースで着実に成長できる体制を整えていますので、新たな業界に挑戦したい方もぜひご応募ください。 【生活をサポートする制度が充実】 業界の様々な側面を知る私たちだからこそ、働きやすさを多角的に追求しています。 ■月上限2万円の住宅補助＆寮制度 ※さらに由布市独自の移住応援寄付金あり！ ■週休2日制 ■1食100円の賄いetc.

23年8月に開業した湖面リゾート「蒼の湖邸ビワフロント彦根」。ホテルニューアワジグループの一員としてすでに多くの反響を頂いており、増員募集を行ないます。充実研修があるため採用は人柄重視！地元で活躍したい、正社員として接客の仕事に携わりたい、そんな方々は大歓迎。親しみやすく、心温まる接客スタイルのもと、お客様との信頼関係も築けます。賞与年2・住宅手当・残業少なめ等、待遇面もしっかり整えています。 【この企業・施設について】 関西トップクラスの知名度を持ち、大手旅行サイトが選ぶ「サービス最優秀旅館・ホテル」として表彰もされた私たちホテルニューアワジ。業界をリードする立場として就業環境の充実化に力を入れており、“奨学金返済支援制度”や“おもてなしの心コンテスト”の開催、各種研修制度を完備するなど、スタッフの皆さんが安心して活躍できる舞台を整えています。今後も成長を続ける私たちのもと、ぜひ満足できるお仕事を始めませんか？

>>IHGグループ×石垣島が融合した南国リゾートホテル<< 「ANAインターコンチネンタル石垣リゾート」は、世界的ホスピタリティブランド・IHGホテルズ&リゾーツの一員として国内外のお客様をお迎えしています。 国内初のクラブインターコンチネンタル棟を含む4棟を開業し、リゾート感あふれる客室バルコニーからはエメラルドグリーンに輝くマエサトビーチを一望！ぜひ私たちと一緒に、特別な石垣島体験をお届けしませんか？ ー♦快適な島Lifeが叶うIHGグループの好待遇♦ー ・年間休日120日 ・1食300円の社員食堂 ・宿泊＆料飲施設の優待制度 ・単身寮あり（要相談） ・OJTトレーニングなど人材育成に注力！研修制度が充実 ―――――――――――――――――――――――― >>ワンランク上の接客を<< 八重山諸島の玄関口・石垣島でリュクスな存在感を放つ当ホテルには、ワンランク上のサービスをご提供するクラブインターコンチネンタル棟があります。 ラグジュアリー空間でお客様を接客しながら、どこに行っても通用するサービススキルを身につけませんか？非日常の滞在時間をお届けしながら、自分自身もアップデートできる環境です。

栃木でお食事、温泉、キャンプ、ワーケションなど幅広いサービスを手掛ける「足尾の宿かじか」のサービススタッフを募集します！ ーおすすめPOINTー ★月5千円～1万円の寮完備 ★運営母体による安定雇用 ★クリアな人事評価で賞与年2回 ■□自由なキャリアプラン□■ 当館は人柄重視の採用で、社会人経験がなくてもOK！人と関わることが好きで、相手の気持ちを考えられえる方を歓迎します！未経験の方でも入社後はOJTが基本となり、できそうなお仕事からお任せしていきますのでご安心ください。また希望とスキルによっては、支配人としてのステップアップも叶えられ、半期に一度の面談で、今後の方向性を一緒に考えていくので、あなたが理想とするキャリアプランを描けます。 □■安定安心の運営母体■□※2025年4月より当社運営 当社は旅館として、そして職場としても魅力ある場所であるために、業界的な課題も多い人事評価制度の見直しや温泉地での暮らしをサポートする環境を構築しています。旅館再生や経営サポートなどの事業で得た経験を運営施設に取り入れることで、皆様の満足を作りだしています。 お客様一人ひとりに寄り添ったおもてなしを一緒に提供しませんか？

清水寺の参道に佇み、通りを歩く下駄の音が心地良く響く「坂のホテル京都」で、ゆるやかな京都ステイを提供しませんか？食事や設備面はもちろん、人が織りなす接遇にも力をいれており、サービス面でも大変好評をいただいているホテルです。また、関西屈指のホテルグループの安定性から、研修／賞与年2／結婚・出産祝い金etc.福利厚生と待遇が充実。20代・第二新卒も活躍しており、全員で協力しあうチームワークも魅力です。 【この企業・施設について】 関西トップクラスの知名度を持ち、大手旅行サイトが選ぶ「サービス最優秀旅館・ホテル」として表彰もされた私たちホテルニューアワジ。業界をリードする立場として就業環境の充実化に力を入れており、“日勤専属のシフト”や“おもてなしの心コンテスト”の開催、各種研修制度を完備するなど、スタッフの皆さんが安心して活躍できる舞台を整えています。今後も成長を続ける私たちのもと、ぜひ満足できるお仕事を始めませんか？

JR東海グループの一員として1992年に誕生したジェイアール東海ホテルズ。 “お客様第一”の誠実さと質の高いサービスで、「信頼」「安心」「安全」を提供しています。 【当社の強み】 ・各種制度が充実 表彰制度、育児介護を支える制度、提案制度、人事評価制度 など ・社員の健康づくり 「健康経営優良法人2024」の認定を受けています！ ┗充実した健康管理の体制（健康管理室の設置、安全衛生委員会の開催など） ┗ストレスチェックへの取り組み ┗人間ドックの費用補助 【2025年4月より人事制度が変わります】 働きやすさ向上のため、人事制度が変わります！ ・年間休日数の拡大（105日→115日） ・地域限定コースの新設 転居を伴う異動のない、「地域限定コース」が新設されます。 ・新幹線通勤の導入 拠点地から離れたホテルへの異動の場合でも、新幹線で通勤できるようになります。（会社が認めた場合に限る） 他にも社員が働きやすい制度が盛り込まれました。本求人に掲載された内容は、2025年4月以降の人事制度に基づいています。

リニューアルオープンしたばかりの温泉旅館小杉庵でサービススタッフの募集です！ 支配人候補なので、将来のキャリアアップも見込めます！ ＼＼おすすめPOINT／／ ★業界トップクラスの年間休日日数！ ★スピード感を持ってスキルアップのチャンス！ ★頑張り次第で給与もどんどんUP！ 【オープニングスタッフ】 皆さん同時期スタートなので、先輩後輩の上下関係はほぼありません。 自分のアイデアをどんどん盛り込みながら、当館を盛り上げていってください。 未経験でも立ち上げメンバーとして必然的に上の立場になるので、役職に就きたい方、将来マネジメントしてみたいという方は、最速にキャリアアップを見込めます！ 【プライベートの充実】 お客様から高い評価を得ている自然に面した広い露天風呂、とんがり帽子のかわいいグランピング施設もあり、社割にてご利用できるのは嬉しいポイント！ 年間休日は業界驚異の125日。 プライベートも充実させながら、ご自身のスキルを存分に発揮し、キャリアを描いていってください。

★年収300万以上 ★賞与3カ月（前年度） 当社が箱根・御殿場で運営している各ホテルの宿泊・料飲部門で、ご希望を考慮して各施設での採用をいたします。未経験の方・第二新卒の方を積極採用中！業界トップクラスの事業規模を誇る小田急グループで、新たな仕事・新たな生活をスタートしませんか？ ■月1.6万円の単身個室寮完備 ■20代～30代前半の未経験＆若手活躍中 ■充実研修で従業員満足度が年々向上 ■福利厚生＆手当の種類を豊富にご用意　etc. ＼若手が活躍できる理由をご紹介！／ 接客業の中でも強いホスピタリティが必要なホテル業界だからこそ、多彩な研修プログラムを用意して人材育成に力を入れていることが当社の特徴◎導入研修から部門別研修、階層別研修まで様々なキャリアステージの方にマッチした内容をご用意していますので、未経験の若手も立派にひとり立ちし活躍することができています。 ＼コンセプトが異なるリゾートホテルを運営／ 70年以上の歴史があるホテルから2025年にオープンするホテルまで幅広く運営し、今後も進化を続ける当社。働きやすさと安心が詰まった環境で、あなた自身もアップデートしませんか？

全国各地からの修学旅行生の思い出を作り続けてきた「ホテル　シャトレーイン京都」。30年の歴史をもつ当ホテルを一緒に改革していく仲間を募集します！ ★ー★ー★ ・烏丸御池駅から徒歩4分のアクセスの良さ ・年休113日！夏季・冬季休暇あり ・勤務後の入浴無料！ ・安心できる安定した経営基盤 ★ー★ー★ ＼あなたのアイデアを発揮してください！／ 長年続くホテルですが、オープニングスタッフのように「新しいことに挑戦したい！」「自分のアイデアを実現したい！」という方は大歓迎です！良い提案はどんどん受け入れ、一緒に考え企画していきます。あなたならではの提案で、当ホテルを盛り上げていってください！ ＼安定経営／ 40年以上温浴施設の運営事業を手掛ける「株式会社リバース東京」の元、安定経営を続ける当ホテル。さらに、全国の小・中学校、高校から「前回よかったからまた来年もお願いしたい」など、引き合いが来るほどに評価いただいているので、将来の安心もあり、長く働ける職場です！ キャリアップの意欲のある方にはチャンスがあり、年次などは関係なく実力で評価します。スキルと頑張り次第で給与UPも見込めます♪

プロが選ぶホテル100選に毎年選出されている「ホテル鐘山苑」にて、接客スタッフの募集です。お出迎えからお見送りまで、お客様に気持ちよく過ごしていただく接客をおまかせ。簡単な着物でのお仕事となりますが、担当による丁寧な指導がございますので未経験者の方でも安心です。おもてなしに定評のある当宿であなたのホスピタリティを発揮しませんか。お客様にの笑顔を間近で見ることができる、やりがいのあるお仕事です。※2023年9月15日時点の情報です。

1日2食付き・寮をご用意！4週間以上勤務をしていただける方には、移動に掛かる旅費を上限50,000円まで補助いたします。あなたには接客・配膳・ベッドメイキングを行なうサービススタッフをお任せ。コリンシアンは、最北の離島礼文島内にある本格的リゾートホテル。ヨーロッパ調の家具を備えた全23客室、食事は北海道の新鮮な海鮮をメインに地場の旬の素材をふんだんに使用した料理でおもてなしをしています。※この求人は2022年6月6日時点の情報です

「ホテル＆レストランポモドーロ」は、話題の施設「モビリティリゾートもてぎ」から⾞で1分と便利な立地にあり、幅広い層のお客様に人気のホテルです。レストランは地産地消の食材にこだわったイタリアンスタイルのコース料理を提供しています。今回はホテルのサービススタッフを募集中。業務経験をお持ちの方大歓迎です。年間休日も110日と多めで、プライベートも充実させながら働けます。ご応募お待ちしております。※2024年5月21日時点の情報です

引越しをお考えの方には月額7,000円の社宅をご用意しています。未経験の方も歓迎です！あたたかい接客でお客様に笑顔をお届けしませんか？月給210,000円以上で、頑張りをしっかりとお給与に反映します。的矢湾の雄大な景色を望む「サンペルラ志摩」は、9タイプ全35室のリゾートホテルです。伊勢志摩の山海の幸をふんだんに使用した食事、露天ジャグジーや低温サウナを備えた温泉大浴場でおもてなしをしています。※この求人は2022年5月18日時点の情報です

ホテルレイクサイドつくばでは、フロント・レストランを中心に多岐にわたる業務を担当するマルチタスクスタッフを募集中です。美しい湖畔の自然に囲まれた環境で、お客様一人ひとりに寄り添い、心からのサービスを提供するやりがいを感じられます。月給18万～30万円、経験により優遇。あなたのホスピタリティ精神を存分に発揮できる職場で、新たな一歩を踏み出しませんか？正社員として、ホテル業界でのキャリアをしっかりと築けるチャンスです。※2024年08月26日時点の情報です

広島県の美しい街、尾道にある尾道国際ホテルで総合職スタッフを募集しています。月給200,000円〜250,000円の正社員として、フロント業務、宴会準備、ホール接客など多岐にわたる業務を担当。お客様との触れ合いを通じて、一流のホスピタリティを身につけるチャンスです。あなたの笑顔とおもてなしの心で、尾道の魅力をさらに引き立ててください。新しい一歩をここ尾道国際ホテルで踏み出しませんか？※2024年08月26日時点の情報です

「旭岳温泉ホテルベアモンテ」にて、サービスを総合的にお任せするスタッフを募集いたします。月給22万円。週休2日制。ライフステージが変わっても安心して働いていただけるよう、育児休業制度もございます。また、単身用、世帯用ともに寮のご用意があり、引っ越しをお考えの方もスムーズに生活をスタートしていただけます。勤務地は当ホテル及び、グループホテルの「旭岳温泉ホテルディアバレー」となります。※2023年9月4日時点の情報です。

接客サービス業務の経験をお持ちの方はキャリアを活かして活躍することができます。月給236,500円～支給の好待遇な職場！長く働いていただけるよう、給与面でのサポート体制を整えています。あなたにお任せするのは総合職。きめ細かなホスピタリティーでお客様の思い出に残る仕事をしてみませんか？「相鉄フレッサイン日本橋茅場町」はセルフチェックイン・チェックアウト端末などの設備が充実したホテルです。※この求人は2024年1月18日時点の情報です

人と接すること、人を楽しませることが好きな方は未経験でも歓迎します！業務を通して基礎からおもてなしや気配りなどのスキルが身につく環境です。仕事を始めるにあたって新生活をされる方には寮も完備しています。愛犬と過ごすお客様の思い出に残る仕事をしてみませんか？「温泉宿でも、ずっと一緒」がコンセプトのわんちゃんと過ごせる宿で癒やされながらお仕事してみませんか？動物が好きな方にぴったりです。※この求人は2022年10月3日時点の情報です

キッズパークからご当地プレミアムバイキング、開放感のあるテラスなど様々な設備を整えている「宇奈月グランドホテル」。そんな当ホテルの顔として、幅広いサービスを通してお客様の旅をサポートしてみませんか？宿泊業界での勤務経験のない未経験者も歓迎です！公休8～9日・特別休暇ありと、プライベートの時間もしっかり確保できる環境をご用意。エリア限定の採用なため、地元を離れずに安定のキャリアを築くことができます。※この求人は2024年4月5日時点の情報です

業務を通して、接客を始めとする様々なスキルを磨きませんか？ゲストサービススタッフをお任せいたします。未経験の方も歓迎！先輩スタッフが丁寧にフォローいたしますので、ご安心ください。年間休日が120日と多めで、ワークライフバランスを大切にしたい方にもおすすめです。新鮮な地元素材を使用したレストランを備えた「SHISHI-IWA HOUSE」。全34客室で、お客様をお迎えしています。※2023年10月19日時点の情報です