大阪府／中国語スキルを活かせる仕事のホテル 旅館の求人・施設・転職情報（2ページ目）

未経験OK、正社員登用制度ありのフロントスタッフの募集です。「DEL style 大阪新梅田 by Daiwa Roynet Hotel」は大和ハウスグループという安定した環境のホテルで、未経験からフロント業務のプロへ、そして正社員へと、将来のキャリアを見据えながら働くことも可能です。時間外手当は1分単位の申請、年1回の昇給など、長期にわたって働きやすい待遇・福利厚生もしっかり整えております。 【この企業・施設について】 JR福島駅より徒歩7分、大規模な開発が進むうめきたエリアには徒歩10分と、大阪の現在と未来を満喫できる場所にある当ホテルのコンセプトは「レトロモダン」。ロビーや客室までの通路は古き良き大阪を意識した内装で、まるで1970年の大阪万博の時代にタイムスリップしたような雰囲気を味わえます。客室も大阪をイメージしたカラーリングとし、お客様が温かさと懐かしさを感じ、ほっと一息つける空間づくりをしています。

懐かしさと新しさ、そして大阪らしさを前面に押し出したインテリアが特徴の「DEL style 大阪新梅田 by Daiwa Roynet Hotel」で、最初にお客様をお迎えするフロントスタッフとして働きませんか？年休110日、産休・育休など、気兼ねなく活躍していただくため福利厚生を充実させています。経営基盤がしっかりしている大和ハウスグループで、経験を活かして長期・安定のキャリアを築きましょう。 【この企業・施設について】 JR福島駅より徒歩7分、大規模な開発が進むうめきたエリアには徒歩10分と、大阪の現在と未来を満喫できる場所にある当ホテルのコンセプトは「レトロモダン」。ロビーや客室までの通路は古き良き大阪を意識した内装で、まるで1970年の大阪万博の時代にタイムスリップしたような雰囲気を味わえます。客室も大阪をイメージしたカラーリングとし、お客様が温かさと懐かしさを感じ、ほっと一息つける空間づくりをしています。

★工務店運営、ホテル一体型商業複合施設★ Osaka Metoro平林駅から徒歩5分、シックで高級感のある内装とジムやランドリーなど充実の設備が整う『H.B.P HOTEL』。事業好調につき新たな仲間を募集します！ ＊半数が未経験入社 ＊基本残業なし、年休114日（夏季・冬季休暇あり） ＊併設ジム使い放題、軽いまかないなど嬉しい制度もご用意 ＊昇給、賞与（年2回）あり 「ホテルの仕事に興味がある」「接客業の経験を生かしたい」などの理由で、未経験から入社した先輩も多数活躍中。開業4年とまだ若く、部署の垣根を超えて意見や相談がしやすいフラットな環境です。頑張り次第でマネージャーや支配人へ早々の昇格も◎ フロントを中心に、客室管理や併設ジムでのお仕事などもお任せします。ホテル業務のスキルが網羅的に身に付く環境で、0からのキャリア形成が可能です！ ────「機能性＋美×オ・モ・テ・ナ・シ」をコンセプトに、ビジネスホテルを超えたサービスで満足度の高い滞在時間をお届けします。おもてなしの心を大切に、より多くのお客様に愛されるホテルを作っていきましょう。

大阪駅のランドマークホテル『ヒルトン大阪』内にあるフィットネスセンターの受付スタッフを募集します！国内外のお客様が集うシティホテルという特別な空間で、語学力も活かしながら活躍しませんか？ =◆POINT◆=============== ・ヒルトンジャパングループ直系ホテル ・賞与年2回※昨年度2.725カ月分支給！ ・年間休日120日／月平均10日程度休み ・出勤日の食事無料提供 ・国内外グループホテルの特別割引料金あり ◆◆===================== 全世界約7,000件のホテルを展開するヒルトンは業界のリーディングカンパニーとして上質なサービスはもちろん、福利厚生や休日休暇、評価制度などを充実させていることが特徴。業界屈指の働きやすさのもと経験を積み、旅行の際にはヒルトン系列のホテルに宿泊する、といったライフスタイルも描けます！ ・身体を動かすことが好きで、英語や外国語に興味がある ・滞在中のお客様の1日に自分らしく寄り添いたい ・ヒルトングループの安定性のもと長期的に活躍したい こんな思いを持つ方は未経験の方も大歓迎。ご利用のお客様に満足いただけるようチームワークを発揮していきましょう。

シティホテルの代名詞ともいえる『ヒルトン大阪』 にある日本料理店で、上質なひとときを提供しませんか？ =◆POINT◆=============== ・ヒルトンジャパングループ直系ホテル ・賞与年2回※昨年度2.725カ月分支給！ ・年間休日120日／月平均10日程度休み ・出勤日の食事無料提供 ・国内外グループホテルの特別割引料金あり ◆◆===================== 全世界約7,000件のホテルを展開するヒルトンは、業界のリーディングカンパニーとして上質なサービスはもちろん、福利厚生や休日休暇、評価制度などを充実させてきました。一緒に働く仲間のキャリアや将来が鮮やかなものになることが、ヒルトンの強い思いでもあります。 ――【特別な空間を作り出す役割を】 鮨職人の鮮やかな手さばきを見ることができるカウンター、シェフの語りやパフォーマンスも楽しめる鉄板焼きなど、お料理だけでなく空間や体験そのものをお楽しみいただきます。ニーズをくみ取り一歩先を行くようなサービス、お客様とのコミュニケーションを通して、特別な空間を作り上げていきましょう！専門知識は入社後に学べますのでご安心ください。

大阪駅のランドマークホテル『ヒルトン大阪』で、サービスの中心として活躍してみませんか？シティホテルの代名詞ともいえる“ヒルトン”の世界をお客様にお届けしましょう。 =◆POINT◆=============== ・ヒルトンジャパングループ直系ホテル ・賞与年2回※昨年度2.725カ月分支給！ ・年間休日120日／月平均10日程度休み ・出勤日の食事無料提供 ・国内外グループホテルの特別割引料金あり ◆◆===================== 全世界約7,000件のホテルを展開するヒルトンは、業界のリーディングカンパニーとして上質なサービスはもちろん、福利厚生や休日休暇、評価制度などを充実させてきました。一緒に働く仲間のキャリアや将来が鮮やかなものになることが、ヒルトンの強い思いでもあります。 ――【毎日がお客様の特別な想い出に】 今回募集する「フロントデスク　エージェント」は、当日のお客様のお出迎えはもちろん、客室のアップグレード提案やご案内を通して、より充実した体験をお届けすることが重要な役割です。 ニーズをくみ取りお客様の期待以上の体験を作ることで、特別な1日を演出していきましょう。

シティホテルの代名詞ともいえる『ヒルトン大阪』 にあるカフェ＆バーで、心のよりどころとなるような空間とサービスを提供しませんか？ 将来的にはバーテンダーやバリスタを目指せるポジションで、スキルとキャリアが広がっていきます。 =◆POINT◆=============== ・ヒルトンジャパングループ直系ホテル ・賞与年2回※昨年度2.725カ月分支給！ ・年間休日120日／月平均10日程度休み ・出勤日の食事無料提供 ・国内外グループホテルの特別割引料金あり ◆◆===================== 全世界約7,000件のホテルを展開するヒルトンは、業界のリーディングカンパニーとして上質なサービスはもちろん、福利厚生や休日休暇、評価制度などを充実させています。安心して働ける環境で、好きを活かした仕事に専念してみませんか？ ――【どんなシーンにも寄り添える場所】 勤務いただくマイプレイス　カフェ＆バーは、ランチや仕事終わりに立ち寄ったり、特別な人との時間を気兼ねなく過ごせるような場所を目指しています。バータイムには店内で生演奏をお楽しみいただくなど、昼と夜で表情も変わることも特徴です。

＊週2〜3・土日祝のみOK ＊軽いまかないあり ＊未経験からの先輩多数活躍中 ＊加給・昇給あり ＊正社員になれるチャンスも シックで高級感のある内装と、ジムやランドリーなど充実の設備が特徴の『H.B.P HOTEL』。ビジネス・レジャー双方のお客様が訪れる当ホテルで、あなたのホスピタリティを生かしませんか？ ―★経験不問、人と関わることが好きな方募集★― 「ホテルの仕事に興味がある」「接客業の経験を生かしたい」などの理由で、未経験から入社した先輩も多数活躍中。 開業4年とまだ若く、スタッフ間の距離が近いため、雇用形態問わず意見や相談がしやすい環境です。直接的な評価を得られる機会が多く、意欲次第で正社員への登用も十分に可能！ 週2〜3日、土日祝のみの勤務など、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方やWワークをお探しの方も大歓迎です◎ ──「機能性＋美×オ・モ・テ・ナ・シ」をコンセプトに、ビジネスホテルを超えたサービスで満足度の高い滞在時間をお届けします。おもてなしの心を大切に、より多くのお客様に愛されるホテルを作っていきましょう。

【創業90年以上のホテルグループで、確かなキャリアを】 「癒しと活力」をコンセプトにしたホテルブランドをはじめ、多様なカテゴリーのホテルを17施設展開している当社。阪急阪神第一ホテルグループの一員として、いつの時代も変わらないおもてなしと安心・快適を提供するホテルを目指しています。 自己啓発制度や研修・資格取得支援制度など、スタッフ自身の成長をサポートする体制も整えています。 ―■健康経営優良法人に認定！働きやすさのPoint― ・週休2日制（月8～10日休み） ・一部ホテルは自動チェックイン機導入、労務管理の徹底 ・人材育成に注視した研修制度 ・月20食まで無料の従業員食堂、優待制度etc.福利厚生充実 ―――――――――――――――――――――――― 【仕事＆プライベートも充実した働き方◎】 20〜30代の業界未経験で入社したスタッフも多数いる、活気ある職場です。宿泊部門・レストラン部門・宴会部門からあなたの適性に合ったポジションをお任せ。また、国内屈指のホテルグループならではの好待遇で、プライベートの時間を充実させながら働ける環境です。 新たな土地でキャリアを築きたい方も、まずはお話ししてみませんか？