求人情報：湯快リゾート　志摩彩朝楽 の管理部門その他/正社員求人

募集要項

仕事内容

「湯快リゾート 志摩彩朝楽」にて、ホテル運営職の業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・フロントでのお客様対応やチェックイン・アウト対応などの受付業務 ・バイキングレストランでの接客、受付などのホール業務

募集職種

管理部門その他

雇用形態

正社員

勤務地・アクセス

三重県阿児町神明687-2

勤務時間

1カ月単位の変形労働制 シフト例： ・6:00～15:00 ・8:00～17:00 ・13:00～22:00 ・6:00～22:00の時間の間の8時間程度 ・1日4～12時間の勤務シフト制、1日標準労働時間は8時間 ・月平均労働時間（30時間） ※休憩は法定通り付与 ※原則の延長時間は、1カ月45時間とする。繁忙月に限り、連続しないことを条件に1カ月79時間まで延長できる。

給与

【月給】 220,100円～250,000円 基本給：165,400円～189,300円 固定残業代：44,700円～50,700円（35時間分／超過分別途支給） 等級手当10,000円 【別途支給手当】 交通費支給実費支給（上限なし） 時間外手当 昇給：1月あたり500円～6,000円（前年度実績） 賞与：年2回 計0.70カ月分（前年度実績） 雇用期間：無期 ※試用期間：3カ月 同条件

休日

シフト制 月8～9日休み 慶弔休暇 有給休暇（6カ月経過後の年次有給休暇日数：10日） 年間休日数107日

福利厚生

・社会保険完備 ・食事補助、従業員割引制度 ・資格手当制度有 ・慶弔見舞金制度有 ・無料駐車場あり

応募資格

■必須経験・資格・スキル ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・必要なPCスキル（文字や数値の出入力程度）

選考フロー

▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接1回 ▼内定

従事すべき業務の変更の範囲

将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

就業場所の変更の範囲

将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）

当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。