求人情報：横浜ベイホテル東急 のフロント/契約社員求人
- 業態
- シティホテル
- 勤務地
- 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-7
- 職種
- 宿泊 ＞ フロント
- 給与
- 月給／240,000円～300,000円
- 業態
- シティホテル
横浜の夜景を象徴するアーバンオアシスで、3年・5年先を見据えた活躍を
みなとみらい駅から徒歩1分。平日・休日を問わず多くの人々で賑わうこの街の中央に位置する『横浜ベイホテル東急』。"東急ホテルブランド"の一つとしてご宿泊やお食事など、ラグジュアリーな体験を提供しています。今回はフロントスタッフを増員募集。様々なキャリアが広がる環境で、将来を見据えた活躍をしませんか？ ＼＼おすすめPOINT／／ ★年1回の正社員登用のチャンスあり！ ☆合格率ほぼ100％でキャリア安定！ ★祝い金、社割など福利厚生充実 ☆グループ会社としての安定性◎ 交通・不動産・ホテル・リゾートなど幅広い事業を手掛ける東急グループの一員ならではの盤石な経営基盤が強み。グループ全体で国内外問わず宿泊施設を展開しており、これまでのノウハウを軸に今後も事業拡大を続けます。また、業界のリーディングカンパニーとして待遇・福利厚生・就業環境を整えており、定着率もトップクラス。安心して長く働ける場所をお探しの方も是非ご応募ください。 また、当ホテルでは伝統を大事にしながらも、カジュアルな接客を心掛けています。柔軟にお客様と関係構築ができる環境で、お客様が帰ってきたくなる都会のオアシスを一緒に目指しませんか？
横浜ベイホテル東急のおすすめポイント
大手グループの待遇と、立地に憧れ入社しました。もともとの経験を活かしながらも上質な接客スキルが身に付き、今では正社員登用され、お客様の笑顔とお言葉が日々のモチベーションに繋がっています。また、先輩スタッフの皆さんも優しく、支えあって働いているので、とても働きやすい職場だと思います。
当ホテルは都会のオアシスとしてお客様がリゾート気分が味わえるようカジュアルな接客サービスを提供しています。フロント業務では、他の職員とのチームワークを重視しながら、経験を活かしておもてなしのスキルを磨いていただくことができます。年2回の賞与と正社員登用後の昇給で、頑張りもしっかりと評価します。
「横浜ベイホテル東急」はみなとみらいの中心に位置し、美しい眺望とくつろぎの空間でお客様にワンランク上の滞在をお届けしています。自社施設の利用割引や東急グループ各種優待、各種祝い金制度など福利厚生も充実しています。正社員登用制度、産休・育休からの復帰実績もあり、長く働きやすい環境です。
募集要項
- 仕事内容
- 「横浜ベイホテル東急」にて、フロントの業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・チェックイン・チェックアウト ・インフォメーション ・会計業務等 ※ホテル管理システムを使用 ※英語・中国語などの外国語スキルをお持ちの方は、業務に活かしていただけます。 【当ホテルについて】 横浜ベイホテル東急は1997年にみなとみらいの中心でオープンし、30年近く、最上級のアーバンオアシスとしてお客様に愛されてきました。2013年、ラグジュアリーホテルブランドとして改称し、お客様の期待に応えつつ、今後もより信頼され愛されるブランドを目指し続けます。 また、様々なおもてなしに触れてほしいという想いから、幅広いポジションを経験できる制度も整っていますので、一つのポジションにとどまらず、キャリアチェンジも可能です！
- 募集職種
- フロント
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地・アクセス
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-7
【アクセス】横浜高速鉄道みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩1分
JR、横浜市営地下鉄「桜木町駅」より徒歩10分
- 周辺情報
- ・横浜高速鉄道「みなとみらい駅」徒歩1分 ・みなとみらい21地区の中心、国内最大級の複合施設「クイーンズスクエア横浜」内のホテル ・徒歩圏内に「横浜ランドマークタワー」、「パシフィコ横浜」、「赤レンガ倉庫」などがあり、観光、買い物に便利
- 勤務時間
- 8:30～翌10:00の間で実働8時間シフト制（休憩60分） ※1カ月単位の変形労働時間制 ※時短勤務可（お子様の小学校卒業まで可） 【シフト例】 8:30～17:30 12:00～21:00 16:00～翌10:00ほか ■残業月平均10時間
- 給与
- 【月給】 240,000円～300,000円 ※経験・年齢により考慮 【別途支給手当】 交通費支給 月上限50,000円 深夜手当 宿泊手当 時間外手当 昇給：なし※正社員登用後あり（賃金の3％程度） 賞与：年2回（6月／12月）※昨年実績：計2.6～3カ月分※業績連動 ■モデル年収例 27歳／入社8年目／年収4,000,000円 30歳／入社10年目／年収4,800,000円 ※試用期間：3カ月／同条件 ※契約期間：原則1年ごとの契約更新
- 休日
- シフト制（月8～10日休み） ・有給休暇（取得率65％／半日単位での取得可／5日以上の連休相談OK） ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇（取得率100％・復帰率95％）※復帰実績あり ・忌引休暇 ・裁判員休暇ほか 年間休日112日（公休104日＋アディショナル休暇8日）（有休は別途付与） ※アディショナル休暇 原則休日 繁忙期などにより出勤の可能性あり
- 福利厚生
- ・社会保険完備（雇用、健康、厚生年金） ・自社の施設利用割引 ・東急グループ各種優待 ・社食あり（1食260円） ・制服貸与 ・東急共済組合基金積み立て（月910円～2,300円） ・結婚祝い ・お子様の誕生日のお祝い金（3歳～5歳のみ） ・お子様の学校入学のお祝い金 ・正社員登用制度あり
- 応募資格
- ※高卒以上 ※経験者優遇 ■必須経験・資格・スキル ・フロントの実務経験を3年以上お持ちの方 ・日常会話程度の英語力をお持ちの方 ■歓迎経験・資格・スキル ・自発的に動くことができ、チームワークを重視する方
- 選考フロー
- ▼おもてなしHRよりご応募 ▼ご応募から3日以内に、採用担当者からメールにてご連絡します ▼書類選考 ▼面接（2～3回）※WEB面接対応不可） ▼内定 ※応募～内定までは約1カ月を予定しています。
- 面接関連事項・予定地
- 横浜ベイホテル東急にて行ないます。
- 従事すべき業務の変更の範囲
- 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
- 就業場所の変更の範囲
- 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
- 有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）
- 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
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- 給与
- 月給／230,000円～
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施設情報
- 企業名
- 株式会社横浜ベイホテル東急
- 企業所在地
- 神奈川県横浜市西区みなとみらい二丁目3番7号
- 施設名
- 横浜ベイホテル東急
- 所在地
- 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-7
- 従業員数
- 350名
- 設立
- 1997年8月7日
- 受動喫煙防止措置の状況
- 業態
- ホームページ
- https://ybht.co.jp/
- ロケーション
- 周辺施設
- 公共施設生活施設
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- アクセス
電車の場合：東海道新幹線新横浜駅で乗り換え。JR横浜線経由でみなとみらい線通勤みなとみらい駅から徒歩で約1分 車の場合：東名高速道路横浜青葉ICから保土ヶ谷バイパス/国道16号経由で約27分
- 主要都市へのアクセス
- 電車の場合：横浜駅までみなとみらい線みなとみらい駅から約8分 車の場合：横浜まで東名高速道路横浜青葉ICから首都高速神奈川1号横羽線横浜駅東口経由で約10分
- 施設の特徴
- 横浜ベイホテル東急は、みなとみらいが一望できる客室や、最大550名から20名のプライベートパーティーができる披露宴会場、エステティック&スパがゲストから好評のようです。みなとみらい駅から徒歩約1分、桜木町駅徒歩約10分なのでホテルまでの交通アクセスもしやすいです。口コミサイトによると、部屋もバスルームも広々として眺めも良く、スタッフの方が皆さんとても親切で感じがよく教育が行き届いてよかったと高い評価を得ています。徒歩約3分の場所には、ドラックストアがあり日用品など必要なものを揃えやすい環境のようです。
※『周辺施設』『近くのバス停』の利用にあたっては、当該自治体や運営バス会社のHP等より最新情報をご確認ください。