日光星の宿の求人情報 （宿泊 / 宿泊予約 / 正社員）

募集要項

仕事内容

「日光星の宿」にて、予約・フロント業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・インターネット及び電話での予約受付業務とパソコンへの入力業務 ・宿泊プランの造成、OTAとの打ち合わせ等 ・お客様とのメール・電話でのやり取り ・お客様のチェックインの受付やチェックアウト時の精算業務 ・繁忙期の館内レストランの昼食・ドリンクサービスのヘルプ　など ＜日光星の宿について＞ 2005年6月にリニューアルオープンした「日光星の宿」。世界遺産まで徒歩圏内の立地と大自然との融合で非日常空間を演出しています。大人気の温泉観光地ということもあり、国内はもちろん、国外からも多くのお客様が訪れます。同業者からも高評価の絶品料理、自然との一体感を味わえる湯処、四季をとことん楽しめる日本庭園を自慢とする当館で、ハイレベルのおもてなしを一緒に提供しませんか？

募集職種

宿泊予約

雇用形態

正社員

勤務地・アクセス

栃木県日光市上鉢石町1115

【アクセス】

JR「日光駅」より徒歩25分

「東武日光駅」より徒歩25分

周辺情報

・日光郵便局まで徒歩6分 ・近くのコンビニ・スーパーまで徒歩約20分以内 ・「日光駅」まで徒歩20分なので、日用品を購入するのに不便はありません ・駅周辺に、飲食店も多くあります ・世界遺産・神橋まで徒歩2分 ・日光東照宮まで徒歩15分 ・世界遺産の街・日光まで、旅館より歩いて観光いただけます♪

勤務時間

7:30～19:30の間で実働8時間程度シフト制（休憩60分～　※シフトによる） ※時期により変動します（7時間～9時間／日） ※月により、出勤日も変動します ※1年単位の変形労働時間制 ■残業月平均26時間

給与

【月給】 210,000円～350,000円 ※前職の実績と経験を考慮して決定します 【別途支給手当】 交通費支給　月上限25,000円 時間外手当 昇給：年1回（4月）※業績による。昨年実績：1.00％～3.00％ 賞与：年1回（8月／12月）※業績による。昨年実績：10,000円～150,000円 ※試用期間：3カ月／同条件

休日

シフト制（週休2日制／月6～7日休み） ・有給休暇（6カ月経過後10日付与／時期により連休相談OK） ・産前産後・育児休暇（取得実績あり） ・慶弔休暇 ・介護・看護休暇 ※年間休日94日（有休は別途付与）

福利厚生

・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・制服貸与 ・車通勤可（駐車場あり） ・社員寮あり（Wi-Fi無料） ・再雇用制度あり ・育児休業取得実績あり ・転勤なし ・資格取得支援制度（1度目の受験料は会社負担） ・研修制度（社外の研修制度を利用することあり） ・結婚・出産祝い金（※規定あり） ・定期健康診断（毎年実施） ・インフルエンザ予防接種費用補助（※規定あり） ・自社の施設利用割引あり ・勤務前後に施設利用可能（温泉等）※閑散期・休館日に利用可能（実費負担）

従業員寮

社宅あり（単身寮） ※現在満室のため要相談 【寮費】 月18,000円（駐車場なし） 月20,000円（駐車場付き） ※水道光熱費は自己負担 【広さ・間取り】 1K 【設備】 キッチン、バス、トイレ、共有Wi-Fi 【勤務地までのアクセス】 徒歩10分 【周辺情報】 近隣のコンビニまで徒歩6分 スーパーまで徒歩10分

応募資格

業界・職種未経験OK！ ※学歴不問 ■必須経験・資格・スキル ・普通自動車運転免許（※業務で使用する可能性あり） ・基本的なPCスキルをお持ちの方（メール・Excel・Word・PowerPoint等） ■歓迎経験・資格・スキル ・予約業務経験者は優遇します ＜この求人に向いている人＞ ・接客が好きな方 ・明るい笑顔でお客様を迎えることが出来る方 ・チームワークを大切にできる方 ・未経験でも高い意欲を持ち、学べる方

選考フロー

▼おもてなしHRよりご応募 ▼ご応募から3日以内に、採用担当者から（メール・電話）にてご連絡します ▼書類選考 ▼面接（1回）※WEB面接対応可 ▼内定 ※応募～内定までは1週間程度を予定しています。

面接関連事項・予定地

日光星の宿、またはオンラインにて行ないます。

従事すべき業務の変更の範囲

将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

就業場所の変更の範囲

将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）

当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。