スマイルホテル大阪天王寺 支配人候補 施設業態 ビジネスホテル 勤務地 大阪府大阪市天王寺区逢阪2-3-3 給与 月給/350,000円~400,000円 仕事内容 売上・人員・施設管理や経理業務、本社報告です。予約の価格調整や旅行会社へのセールス業務なども行います。 特徴 正社員 宿泊 支配人・副支配人・女将 学歴不問 寮社宅・住宅補助あり
ホテルウィングインターナショナルプレミアム大阪新世界 サービススタッフ 施設業態 シティホテル 勤務地 大阪府大阪市浪速区恵美須東3-6-16 給与 月給/196,960円~235,000円 仕事内容 ホテルウィングインターナショナルプレミアム大阪新世界にて、サービススタッフをお任せいたします。 <仕事内容> 全国39店舗、「食」と「泊」を融合させた「食泊ホテル」にこだわる当社で、ホテルスタッフ業務及びそれに付随する業務全般をお任せします。 特徴 正社員 宿泊 サービススタッフ 駅徒歩5分以内 交通費全額支給 実務経験者優遇
都シティ 大阪天王寺 洋食調理 施設業態 シティホテル 勤務地 大阪府大阪市阿倍野区松崎町1-2-8 給与 月給/200,000円~250,000円 仕事内容 ・仕込み ・盛り付け ・実演(ローストビーフ、天ぷらなど) 等 特徴 契約社員 調理(調理師) フレンチ(洋食) 駅徒歩5分以内
ホテルウィングインターナショナルプレミアム大阪新世界 宿泊部門マネージャー 施設業態 シティホテル 勤務地 大阪府大阪市浪速区恵美須東3-6-16 給与 月給/225,000円~278,000円 仕事内容 ホテルウィングインターナショナルプレミアム大阪新世界にて、宿泊部門マネージャーをお任せいたします。 <仕事内容> 全国39店舗、「食」と「泊」を融合させた「食泊ホテル」にこだわる当社で、現場のMGRとして店舗運営をお任せします。 入社後はフロント業務など実務と併せ、キャンペーンや宿泊プランの企画、地元密着でのイベントプロデュース、サービス企画、売上管理、スタッフ管理といったホテル運営全般をご担当いただきます。 スタッフと協力の下、アイデアを活かしてホテル経営を行い、地元密着で地域に愛されるホテルを創り上げて頂くことがミッションです。 特徴 正社員 宿泊 マネージャー・支配人(宿泊部門) 駅徒歩5分以内 交通費全額支給 実務経験者優遇
都シティ 大阪天王寺 宴会サービス 施設業態 シティホテル 勤務地 大阪府大阪市阿倍野区松崎町1-2-8 給与 月給/200,000円~250,000円 仕事内容 ・宴席準備(清掃、会場設営、食器類のセッティング) ・セールス担当者との打合せ、内容確認 ・お客様のお出迎え、ご案内、お見送り ・宴席中の進行確認、料理やドリンクの提供 ・宴席後の片付け、翌日の会場設営や準備 など 特徴 契約社員 料飲 レストランサービス 駅徒歩5分以内
都シティ 大阪天王寺 レストランサービス 施設業態 シティホテル 勤務地 大阪府大阪市阿倍野区松崎町1-2-8 給与 月給/200,000円~250,000円 仕事内容 ・予約受付け ・営業準備(清掃、補充、テーブルセッティング) ・お客様のご案内 ・料理、飲料の補充、食器類の片付け ・お会計業務 など 特徴 契約社員 料飲 レストランサービス 駅徒歩5分以内
スマイルホテル大阪天王寺 ホテル副支配人・マネージャー候補 施設業態 ビジネスホテル 勤務地 大阪府大阪市天王寺区2-3-3 給与 月給/250,000円~450,000円 仕事内容 フロント業務・売上・人員・施設管理。予約の価格調整や旅行会社へのセールス業務なども行います。 特徴 正社員 宿泊 マネージャー・支配人(宿泊部門) 学歴不問 U・Iターン歓迎 寮社宅・住宅補助あり 実務経験者優遇
スマイルホテル大阪天王寺 フロントスタッフ│全国70施設以上/研修充実/週休2日/残業月10h 施設業態 ビジネスホテル 勤務地 大阪府大阪市天王寺区逢坂2-3-3 給与 月給/200,000円~400,000円 仕事内容 「スマイルホテル大阪天王寺」にて、フロントスタッフの業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・フロントでのチェックイン/チェックアウト業務 ・電話およびネットでの予約受付 ・観光マップの作成 <入社後は…> まずは一人前のフロントスタッフを目指し、笑顔の接客や身だしなみ、丁寧な所作を習得していきましょう。業務に慣れるまでは、研修リーダーがそばについて丁寧に指導いたします。熟練度に応じて、新人教育やアルバイトのシフト管理もお任せします。 ■多事業展開する安定基盤のもと、メリハリのある働き方が叶います 当ホテルは、宿泊業界を中心に多角的な事業展開を行なうホスピタリティパートナーズグループの一員です。 お客様はもちろんですが、従業員の皆さんにも笑顔で働いていただくために、さまざまな取り組みを行なっています。 例えば、宿泊業界では珍しい週休2日制(公休8~9日)、年5日の有休取得、残業月平均10hでプライベートも充実! また、おもてなしのスタイルは、仲間同士で考える習慣が根付いているため、自分らしさが光るサービスでお客様を笑顔にしながら、メリハリのある働き方が叶います。 ■あなたの自己成長を充実した支援制度でサポート! 当ホテルは、スタッフがあらゆる面でスキルアップし、自己成長につながる環境の整備に力を入れています。 「資格取得支援制度」では、業務に活かせる資格を取得したら、参考書代や受験料をサポート! また、「自己啓発支援制度」で語学スキル(英語や韓国語など)を身につけて、海外のお客様に喜んでいただけるサービスを提供できます。 専門性知識を身につけたい、将来的に資格を活かしてキャリアアップしたいという方にも最適な環境です。 特徴 正社員 宿泊 フロント 学歴不問 転勤なし 残業月20時間以内 産休・育休取得実績あり 中抜け勤務なし 未経験者歓迎 実務経験者優遇
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