求人情報：東急ハーヴェストクラブ草津＆VIALA のフロント/正社員求人

募集要項

仕事内容

「東急ハーヴェストクラブ草津＆VIALA」にて、フロントの業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・ご宿泊・レストラン予約の受付・確認・管理（電話やPC対応） ・チェックイン・アウト対応 ・周辺地域や観光地などのお問い合せへの対応 ・宿泊プラン、イベントや会報誌の作成・企画　など ★通常のフロント業務に加え、お客さまの身体や健康状態の測定（センシング）を実施。 お客さまの状態に合わせて、滞在中の過ごし方をご提案できる新たな取り組みです！ ※新規開業3カ月前の2026年12月から、新規開業ホテルへのご勤務となります。 ※それまでは、既存の施設「東急ハーヴェストクラブ」いずれかへのご配属となります。 　関東エリア・信越・北陸エリア・東海エリア・関西エリアなどの希望のエリアを考慮致しますのでご安心ください。 ＜入社後の流れ＞ ▼入社後すぐは働くための、基本的な知識や会社のことを学ぶ研修を受けていただきます。 ▼その後、既存のグループホテルで経験を積み、スキルを習得。 ▼開業3カ月前。草津＆VIALAで開業準備を進めます。 ▼開業後は、チームで意見を出し合いながら、ホテルを作り上げていきましょう！ ＜当社のビジョン＞ 「FUN MAKE SPECIALST」をビジョンとして掲げ、当社は仲間、地域、取引先などホテルに関わる全ての人に“楽しさ”を届けたいと考えています。今回開業予定の東急ハーヴェストクラブ草津＆VIALAでは、新しい発見、新鮮なアイデア、地域を魅力を通して、お客様が心から楽しと思える時間を提供していくことを目指します。

募集職種

フロント

雇用形態

正社員

勤務地・アクセス

群馬県吾妻郡草津町大字草津字白根464-35

【アクセス】

草津温泉バスターミナルより徒歩12分

関越自動車道渋川伊香保ICより車で約60分

周辺情報

・草津の名物、「湯畑」まで徒歩15分！ ・近くのコンビニ・スーパーまで徒歩10分以内 ・「西の河原公園」「西の河原露天風呂」まで徒歩1分 ・草津温泉の守護神としても知られる「白根神社」までも徒歩圏内

勤務時間

9:30～翌11:00の間で実働8時間シフト制（休憩60分） ※1年単位の変形労働時間制 ※時短勤務相談可 【シフト例】 9:30～18:30 13:00～22:00 17:00～翌11:00　ほか ■残業月平均20時間

給与

【月給】 203,200円～327,400円 ※学歴・ご経験によって決定させていただきます。 【別途支給手当】 交通費支給 住宅手当　（家賃の50％～90％支給　※条件あり）※全国転勤可の方のみ 早出残業手当※1分単位で支給 深夜加給手当 休日出勤手当 事業所手当 資格手当 職種手当 業務手当 夜勤手当 中抜け手当 時間外手当 昇給：年1回 賞与：年2回（6月／12月） ■モデル年収例 25歳／入社3年目／経験者／年収3,800,000円　※全国転勤あり 30歳／入社8年目／経験者／年収4,200,000円　※全国転勤あり ※試用期間6カ月／同条件

休日

シフト制（月8～10日休み） ・慶弔休暇 ・有給休暇（取得平均日数11.5日※2024年度／半日単位での取得可／5日以上の連休要相談※繁忙期の場合取得が難しい場合あり） ・産前・産後・育児休暇（取得率：女性100％、男性47％） ・介護休暇 ・積立休暇 ・看護休暇 ・生理休暇 ・結婚休暇 ・ボランティア休暇 ・特別休暇 ・災害休暇 など ※年間休日112日（有休は別途付与） 【積立休暇制度】 通常期限切れになると、失効してしまう有給休暇を弊社では積み立て休暇という名で最大90日間蓄積が可能！ 家族のイベントやもしもの時にも安心してお休みいただけます！

福利厚生

・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・東急共済組合（医療給付金、協定保養所補助）※月3000円以上の医療費は翌々月に全額共済より支給があります。 ・傷病手当 ・自社運営施設の割引利用（ホテル・ゴルフ・スキー） ・持株会制度 ・資格取得支援 ・研修制度充実 ・マイカー通勤可（駐車場：無料） ・独身寮あり　7,000円～10,000円／月（駐車場代含、水光熱費個人負担）※35歳まで入寮可 ※以下、組合加入1年以上の方が対象 ・結婚祝金　50,000円 ・出産祝金　30,000円 ・子育て支援金　20,000円（子どもが3~5歳の誕生日を迎えた時に毎年支給されます） ・入学祝金　30,000円 ・勤続祝金　10,000円 ・銀婚祝金　10,000円 ・保養所　190施設 この他にも様々な場面で福利厚生をご用意しております！

従業員寮

独身寮あり 【寮費】 月7,000円～10,000円（駐車場代含む、水光熱は個人負担） ※35歳まで入寮可 【広さ・間取り】 1R 【設備】 キッチン、バス、トイレ、Wi-Fi付 【勤務地までのアクセス】 徒歩圏内 近隣のコンビニ、スーパーまで徒歩10分

応募資格

職種・業界未経験歓迎！ ※学歴不問 ※新卒OK（条件に変動あり） ※U・Iターン歓迎！ ■必須経験・資格・スキル ・普通自動車運転免許（AT／MTどちらでも可、業務上使用の可能性あり） ■歓迎経験・資格・スキル ・ホテル業界経験をお持ちの方 ・PCスキルをお持ちの方 ＜この求人に向いている人＞ ・オープニングスタッフに挑戦したい方 ・仲間と協力しながらワクワクする毎日を過ごしたい方 ・アイデアを活かせる仕事がしたい方 ・安定企業で長く活躍したい方 ・スキルアップが叶う環境で働きたい方 ・お客さまに対して寄り添った接客がしたい方

選考フロー

▼おもてなしHRよりご応募 ▼ご応募から3日以内に、採用担当者からメールにてご連絡します ▼書類選考 ▼カジュアル面談 ▼WEB適正検査 ▼面接　※WEB面接対応可 ▼内定 ※応募～内定までは3週間程度を予定しています。

面接関連事項・予定地

オンラインの場合：Zoomにて行ないます。 対面の場合：東京渋谷の本社にて行ないます。

従事すべき業務の変更の範囲

将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

就業場所の変更の範囲

将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）

当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。