2023/10/27更新
宿泊部門マネージャー
ホテルアールキューザヤードタテバヤシシンエイ
求人情報:HOTEL R9 The Yard 館林新栄のマネージャー・支配人(宿泊部門)/正社員求人
- 業態
- その他宿泊施設
勤務地
群馬県館林市新栄町1844-7給与
月給214287円〜職種
宿泊 > マネージャー・支配人(宿泊部門)業態
その他宿泊施設キャリアアップしたい方におすすめ!昇給・年2回の賞与あり
夏季と冬季にしっかりとお休みが取れるので、家庭との両立も可能な職場です。さらに年間休日は多めの112日をご用意。あなたには宿泊部門のマネージャーとして、お客様対応やスタッフの育成、施設管理などをお任せいたします。幅広い業務に携わりたい方やアイデアを活かしたい方、歓迎します!昇給と年2回の賞与で、あなたの頑張りはしっかりと評価します。カジュアルなホテルライフを提案している、新型コンテナホテルです。※この求人は2023年1月27日時点の情報です
無料この求人に興味がある
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PICK UP
HOTEL R9 The Yard 館林新栄のおすすめポイント
- 社会貢献にも参加している、最先端の企業です。活躍の場を広げませんか
(おもてなしHRキャリアアドバイザーより)土地活用ビジネスとして、ホテル事業のほかに、トランクルーム事業やエネルギー事業など手広く展開している、株式会社デベロップ。新型コンテナホテルも、有事の際には「動くホテル」としてレスキューホテルの役割を担っています。社会のために成長を続け、前衛的な取り組みを行なっている企業です。宿泊部門のマネージャーとして、運営・管理のノウハウを学んでみませんか?
募集要項
- 仕事内容
- HOTEL R9 The Yard 館林新栄にて、宿泊部門マネージャーをお任せいたします。
<具体的な仕事内容>
・顧客管理
予約受付業務(WEB・電話)、チェックイン/アウト業務
・スタッフ管理
ホテル運営スタッフの教育/指導/勤怠管理
・施設管理
ホテル施設管理(客室・設備等)、備品発注
スマホでのセルフチェックインを始めとしたDXを推進し、さらなる業務の簡素化を図っています。
- 募集職種
- マネージャー・支配人(宿泊部門)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地・アクセス
- 群馬県館林市新栄町1844-7
- 東武伊勢崎線館林駅から徒歩約14分
【アクセス】
- 勤務時間
- 8:00~翌8:00内で交替制勤務(実働8時間)
休憩時間:就業時間による
時間外勤務:月平均25時間程度
<シフト例>
1)8:00~17:00
2)13:00~22:00
3)22:00~翌8:00
※夜勤はほぼありません。
- 給与
- 月給214,287円~
内訳
基本給:180,678円~
固定残業代:33,609円~72,818円(25時間分)※超過分別途支給
※経験、能力等を考慮の上で決定します。
時間外手当
通勤手当:全額支給
昇給:年1回・4月
賞与:年2回
※試用期間3カ月
<年俸制の場合>
3,500,000円~
年俸の14分の1を月々支給(残りは年2回賞与として支給)
<想定年収>
3,500,000円~5,000,000円
- 休日
- シフト制
冬季休暇(5日)
夏季休暇(3日)
有給休暇
慶弔休暇
年間休日112日
- 福利厚生
- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
退職金制度
オフィス内禁煙
マイカー通勤可(駐車場完備)
制服貸与
引越し費用援助(規定あり)
社用携帯・PC貸与
社員旅行
- 応募資格
- ・普通自動車運転免許(AT限定可)
・ホテル業、飲食業の経験
<このような方を歓迎します>
・複数の施設での店舗の売上やスタッフの管理経験
・マネジメントの経験
・自分のアイデアを実現したい
・正当な評価を得られる環境がいい
- 選考フロー
- ▼おもてなしHRからご登録ください
▼書類選考
▼面接(2回)※1次面接後に適性試験
▼内定
- 従事すべき業務の変更の範囲
- 将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
- 就業場所の変更の範囲
- 将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
- 有期労働契約を更新する場合の基準(通算契約期間または更新回数の上限を含む)
- 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
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- 月給/350000円〜
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- 勤務地
- 長野県茅野市北山4035-552
- 給与
- 月給/443800円〜
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