調理スタッフ
キラナリゾートオキナワ サザンチャペル
求人情報:キラナリゾート沖縄 サザンチャペル の調理部門その他/正社員求人
- 業態
- 運営・その他
- 勤務地
- 沖縄県島尻郡八重瀬町玻名城697 ザ・サザンリンクスリゾート内
- 職種
- 調理(調理師) > 調理部門その他
- 給与
- 月給/225,000円~385,000円
- 業態
- 運営・その他
沖縄の新たなリゾート地で、あなたの料理が輝く瞬間を!

2023年夏にグランドオープンした『キラナリゾート沖縄 サザンチャペル』で、新しい歴史を一緒に築きませんか?沖縄南部の壮大な自然に囲まれたこの地で、地元の食材を活かし、特別なメニューを創り出すチャンスです。結婚式やパーティの場で、心に残る料理を提供し、ゲストの笑顔を引き出す醍醐味を味わいましょう。あなたの情熱とスキルを、ここで存分に発揮してください! ※2025年05月19日時点の情報です
沖縄県の調理部門その他の求人
- パート・アルバイト
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- 正社員
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募集要項
- 仕事内容
- ◆沖縄南部の壮大な自然を望むロケーションに『キラナリゾート沖縄 サザンチャペル』が2023年夏にグランドオープン予定◆ 株式会社ノバレーゼ、初の沖縄での出店となるこの機会を一緒につくってくださる『オープニングメンバー』を募集します。 (1)パーティ・宴会営業 平日や季節のイベント時に運営するパーティ・宴会などの貸切営業。 地場産の食材を使い、その土地の良さを活かしたメニュー開発・レストラン作りをします。主にコース提供(フレンチ) (2)結婚式運営 土日祝日の結婚式貸し切り運営。 1日最大2組という限られたお客様のために、心を込めてフルコースのご提供をします。(フレンチ・モダンジャパニーズ) 調理業務だけでなく、売り上げ管理・顧客ニーズに応じたメニュー開発・宴会プランの構築など、店舗運営のマネジメントも行っていただきます。 <結婚式という一生に一度の日に提供する”記憶に残る”お料理> 私たちは提供されるその瞬間、一皿にすべての想いを込めています。 最高の状態のお料理が、結婚式の特別な思い出とともに、すべてのゲストに「おいしい」という記憶を残すからです。 いっさいの妥協なく、常に最高の状態の料理を目指し続けてください。
- 募集職種
- 調理部門その他
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地・アクセス
沖縄県島尻郡八重瀬町字玻名城534
【アクセス】那覇空港から車で約30分
- 勤務時間
- シフト制 1カ月単位変形労働時間制(週平均実働40時間・1日実働6~12時間) 店舗営業時間/平日11:00~19:00、土日祝10:00~20:00 ◎繁忙期(3月~7月、9月~12月)でも、残業は月20~30時間程度です。 ※時短も相談可能です。 ※休憩は法定通り付与
- 給与
- 【月給】 225,000円~385,000円 ※上記給与には、毎月定額で支払われる手当として(勤務手当:55,260円~95,355円 職責手当:5,000円(一律支給))を含みます ※勤務手当とは、基本手当に対する45時間分の時間外手当に相当する手当であり、時間外労働の有無に関わらず支給する。実際の時間外手当が勤務手当を超過する場合は、別途差額を支給する 【別途支給手当】 交通費支給上限30,000円/月 時間外手当 昇給:年1回(3月) 賞与:年2回(2月/8月) ■モデル年収例 2,812,500円~5,005,000円 ※経験・年齢を考慮し決定 雇用期間:無期 ※試用期間:3カ月 同条件
- 休日
- シフト制 公休月9日 年間休日120日
- 福利厚生
- ・社会保険完備 <休日休暇> ・夏季休暇(5日) ・年末年始休暇(5日) ・有給休暇(初年度10日間)★有給100%取得を義務化 ・長期休暇制度 ※勤続3年毎に30日の休暇を連続または分割で取得できる ・Rockの日※毎年会社が指定した2日間の休暇 ・生理休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇※父母共に ・特別休暇(慶弔・介護・裁判員・ドナー、ほか) <福利厚生> ・団体保険加入制度 ・赴任手当 ・全国型勤務制度 ・勤務エリア限定制度 ・自社レストラン利用補助制度(20,000円/年)
- 応募資格
- ■必須経験・資格・スキル ・高校卒以上 ・調理経験(2年程度)のある方(料理ジャンル、年数は問いません) 【求める人材】 ・既卒・第二新卒歓迎 ・結婚式場での調理経験者歓迎/洋食経験者優遇 ・積極的にチャレンジをする風土を好む方 ・人のために仕事をすることが好きな方 ・自らに妥協することなく、想いや誇りを持って仕事に取り組むことができる方 ・チームで仕事をすることが好きな方
- 選考フロー
- ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定
- 従事すべき業務の変更の範囲
- 将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
- 就業場所の変更の範囲
- 将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
- 有期労働契約を更新する場合の基準(通算契約期間または更新回数の上限を含む)
- 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
このページに掲載している職種以外の募集については、下記よりお問い合わせください。
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