焼津市(静岡県)／宿泊のホテル 旅館の求人・施設・転職情報

【自由気ままな滞在に、あなたのおもてなしで彩りを】 異業種出身者も歓迎！焼津グランドホテルは、宿泊・夕食・アクティビティなどが全て料金に含まれる“オールインクルーシブ”のホテル。お財布を気にせずゆったりと寛いでいただける空間で、お客様をおもてなししませんか？マニュアル化されない、仲間と共にスピード感を持って業務を進められる一体感のある就業環境で、あなただけのおもてなしを見つけてください。 ＼社長⇔社員の距離が近いからこそ生まれた好待遇／ ・残業月平均10h以下 ・中抜けなし ・年2回のリフレッシュ休暇（半年に1回、5連休の取得可） ・2年連続で賃金総額UPを実現 当社が大切にしているのは、お客様を接客するスタッフが、存分に自身のチカラを発揮できる環境づくり。ホテル業界だけでなく、同規模会社一般の水準より上の働きやすさを目指しています。 ■充実の福利厚生もポイント！ ・月1万円（光熱費含む）で住める単身寮あり ・1食200円の賄い付き ・結婚・出産祝い金制度あり ・全社交流会（年1回開催）など 働きやすい環境のもと、温かい仲間とともに新たなキャリアを始めませんか？

【人気ホテルの夜を守るナイトフロントに】 富士山と駿河湾の壮大な眺め、季節で移り変わる焼津の景色を存分に楽しめる「焼津グランドホテル」で、夜間のフロント業務を担うナイトフロントスタッフとして活躍しませんか？月給22～30万円、落ち着いた環境のもとで、これまでの経験も活かしながら無理なく働ける待遇をご用意しています！ ＼セカンドキャリアにも最適な安心環境／ ・月給22～30万円＋深夜手当 ・残業月平均10時間 ・ホテル業界未経験でも安心して始められるサポートが充実 当社が大切にしているのは、お客様を接客するスタッフが、存分に自身のチカラを発揮できる環境づくり。ホテル業界だけでなく、同規模会社一般の水準より上の働きやすさを目指しています！ ■お客様に「心をこめること」ができれば未経験でも大丈夫！ 未経験からチャレンジしたスタッフも多数いるため、サポート体制も万全。まずは日中の業務からスタートして、慣れてきたら夜間業務をお任せします。お客様に対して「心をこめること」ができる方なら、他のことは後から覚えられるので心配はいりません。まずは第一歩、気軽にお話ししてみませんか？

【"生涯顧客"のお客様が増え続けるホテル創りを】 駿河湾を一望できるオールインクルーシブホテル・焼津グランドホテルにて、ホテルフロントのキャプテン候補を募集中です。 フロント業務をメインに、レストランサポートなど様々な業務も経験していただき、ゆくゆくはメンバー育成や企画考案などのマネジメント業務もお任せしたいと考えています。10年後・20年後の当ホテルを担う人材として、大きなやりがいを感じながら成長できる環境に、ぜひチャレンジを！ ＼社長⇔社員の距離が近いからこそ生まれた好待遇／ ・2年連続で賃金総額UPを実現 ・残業月平均10h以下 ・中抜けなし ・年2回のリフレッシュ休暇（半年ごとに5連休の取得可） 当社が大切にしているのは、お客様を接客するスタッフが、存分に自身のチカラを発揮できる環境づくり。ホテル業界だけでなく、同規模会社一般の水準より上の働きやすさを目指しています。 ■充実の福利厚生もポイント！ ・月1万円（光熱費含む）で住める単身寮あり ・1食200円の賄い付き ・結婚・出産祝い金制度あり ・全社交流会（年1回開催）など 働きやすい環境のもと、温かい仲間とともに新たなキャリアを始めませんか？