愛媛県 / 残業月20時間以内のホテル 求人・転職・中途採用一覧

歴史ある名湯、奥道後の豊かな自然に抱かれた「リブマックスリゾート奥道後」では、日本の伝統美と現代的な快適さが調和した空間で、お客様に心安らぐ時間を提供しています。 フロント職は施設の顔として、お客様の微細な変化を察知し、先回りした心地よい接客を行なう重要な役割です。単なるマニュアル通りの対応ではなく、お客様の表情からニーズを汲み取り行動する。静寂な自然の中で、一流のおもてなしスキルを身に付け、プロフェッショナルとして新たな一歩を踏み出しませんか？ ――安定基盤のリブマックスリゾートならではの魅力―― ◎未経験OK！他業種からのスタッフも多数活躍 ◎寮全額会社負担！U・Iターンの方も大歓迎！ ◎年間休日120日！プライベートも充実できる ◎月給25万円～。安定企業で将来も安心 1998年創業から全国展開を続けるリブマックスグループだからこそ、腰を据えてキャリアを築ける強固な経営基盤があります。月給25万円以上のスタートに加えて、家具・家電付きの寮を全額会社負担でご用意。産休・育休の実績もあり、ライフステージが変わっても長く活躍できる環境を整えています。

全国展開を続ける当社の人気施設「リブマックスリゾート 奥道後」内レストランで、調理スタッフ募集！ 愛媛・松山の奥道後温泉郷に佇むリゾートホテル。日本最古の温泉として知られる道後温泉のさらに奥に位置し、石手川の渓谷美に包まれた静かなロケーションです。瀬戸内の新鮮な海の幸・山の幸を活かした和食料理を、ご宿泊のお客様にご提供する仕事。調理補助からスタートし、ステップアップに応じて副料理長・料理長候補までキャリアパスが広がります。 ◆寮費2万円控除！U・Iターン歓迎 ◇月給27万円～30万円。経験・スキルに応じて相談可 ◆和食経験者歓迎！調理師免許・管理職経験者は特に歓迎 ◇まかないあり！マイカー通勤OK ――安定企業ならでは！働きやすさを追求したサポート体制 1998年に不動産仲介から始め、今ではホテルやマンション、飲食と幅広く事業を展開している「リブマックスグループ」。安定基盤をもつ当社ならではの好待遇をご用意しています。社員寮は2万円控除（水道・光熱費のみ自己負担）！過度な残業を抑制する体制も力を入れているため、心にゆとりを持って料理と向き合うことができます。幅広いスキルを身に付けて、充実した昇給・昇格・キャリアアップ制度で思う存分成長してください！

■包丁不要！簡単な作業で安心スタート ■未経験歓迎！学歴・経験不問で挑戦できる ■残業なし！プライベートも大切にできる ■希望シフト制！あなたのライフスタイルに合わせられる ーー【お客様の笑顔を彩るお、もてなしの舞台裏】 お客様に心温まるひとときを提供するお料理の準備を、あなたの手でお手伝いください。野菜の下ごしらえや簡単な盛り付け、調理器具の洗浄など、難しい作業は一切ありません。包丁を使うこともなく、未経験の方でも安心して始められるお仕事です。お客様の「美味しい」という笑顔を想像しながら、心を込めて取り組んでいただける方を歓迎いたします。 ーー【あなたのペースで輝ける、温かい職場環境】 当ホテルでは、働く皆様が安心して長く活躍できるよう、温かいサポート体制を整えています。勤務時間は10:00～15:00または17:00～22:00で、残業は一切ありません。希望シフト制なので、あなたのライフスタイルに合わせて無理なく働けます。学歴や経験は問いません。おもてなしの心があれば、どなたでも輝ける場所です。私たちと一緒に、お客様に最高の思い出を届けませんか。 ※2025年12月08日時点の情報です

宿泊施設の予約対応や旅行会社での実務経験をお持ちの方、歓迎！これまでのキャリアを活かして働きませんか？もちろん、未経験の方も応募可能です。あなたには、当ホテルの予約係をお任せします。昇給あり・賞与は年2回支給！頑張りはしっかりお給与でお応えします。新鮮な海鮮を使った本格的な会席料理が自慢の「ホテルルナパーク」。開放的な露天風呂や大浴場のサウナで極上の癒しを提供する、全86客室のホテルです。※この求人は2023年11月20日時点の情報です

■培った経験を活かし、ホテル運営の中心で活躍 ■残業なしでプライベートも充実、心豊かな毎日を ■育児休業取得実績多数、ライフイベントも安心 ■月給250,000円から、あなたの頑張りを正当評価 ーー【お客様の心に残るおもてなしを追求する】 道後温泉にほど近いこの地で、お客様に心温まるひとときを提供しています。 私たちは、訪れるすべての方々にとって忘れられない思い出を創り出すことを喜びとしています。 細やかな気配りと真心を込めたサービスで、お客様一人ひとりの期待を超える感動をお届けすることが私たちの使命です。 あなたの経験と情熱が、この場所で新たな価値を生み出し、お客様の笑顔へと繋がることを心より願っています。 ーー【働きやすさと成長を支える温かい環境】 当ホテルでは、スタッフ一人ひとりが安心して長く働ける環境を大切にしています。 残業はほとんどなく、プライベートも充実させながら仕事に取り組めます。 また、育児休業の取得実績も豊富で、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制が整っています。 経験者であるあなたのスキルを存分に発揮できるよう、適材適所への配属を考慮し、さらなるキャリアアップをサポートいたします。 共に成長し、お客様に最高のサービスを提供していきましょう。 ※2026年03月26日時点の情報です

コロナ禍でも黒字経営！日本旅館の伝統と歴史を守る道後温泉の宿「大和屋別荘」で、安定した経営基盤のもと未経験から一流の仲居へ成長するチャンス。先輩社員と同じシフトに入り一緒に働きながら業務を覚えるメンター制度、本式着物の着付け研修、お客様視点を体験する試泊研修などで、宿の未来を担う皆さんを大切に育てていきます。月給23万円～、賞与年2回、完全週休2日制、残業月平均15Hと待遇面もしっかり整えました。 【この企業・施設について】 本格数寄屋造りの「大和屋別荘」は、"あるべきところにあるべきように"という先代の教えを受け継ぎ、日本旅館の伝統的なおもてなしを大切にしている全19室の宿。伊予の山海の恵みを存分に活かした会席料理、名湯・道後温泉を心ゆくまで堪能できる庭園露天風呂などで、安らぎのひと時をお届けしています。働くスタッフの満足度を高めるため、ITツールによる業務効率化や休館日の設定など、職場環境整備にも力を入れています。