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求人情報:ダイワロイネットホテル高松のフロント/正社員求人
- 業態
- ビジネスホテル
高松・丸亀町のランドマークホテル!大和ハウスグループで次のキャリアへ
【この企業・施設について】
「ダイワロイネットホテルズ」は、大和ハウス工業の100%子会社である、大和ハウスリアルティマネジメント株式会社が運営するビジネスホテルブランドです。駅からのアクセスが良いという利便性と、人が行き交う地にありながら静けさと上質さを感じられる空間を提供しています。館内には、セルフサービスのコインランドリーが設置されおり、出張やスポーツ合宿などに適した環境でビジネス・観光の拠点として利用されています。
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香川県のフロントの求人
- 正社員
ベネッセハウス (フロント)
まるでキャンバスのような宿泊施設。『島×アート』の魅力を私たちと世界へ
香川県香川郡直島町364番地1
月給/220,000円~
- 契約社員
ダイワロイネットホテル高松 (フロント)
安定した収入で安心して働ける職場を選びませんか?年休104日以上!
香川県高松市丸亀町8番地23-8階
時給/1,300円~
- 契約社員
琴平パークホテル (フロント)
ゆくゆくは正社員として働きたい方歓迎!正社員登用制度あり
香川県仲多度郡琴平町榎井706-7
月給/160,000円~
- 正社員
ホテルウィングインターナショナル高松 (フロント)
未経験歓迎!2021年オープンの駅近ホテルでフロントスタッフを募集
香川県高松市瓦町2-2-3
月給/173,000円~
PICK UP
ダイワロイネットホテル高松のおすすめポイント
大和ハウスグループの安定基盤のもとで、安心して働けます
静寂と上質さを感じられる空間をご提供。ビジネス・観光の拠点として利用されています
英語・中国語など語学スキルも活かせる職場です(必須ではありません)
高松市の活気溢れる中心街、丸亀町の「丸亀グリーン商店街」に位置しています。
- 先輩からの一言
- 採用担当者からの一言
- キャリアアドバイザーからの一言
募集要項
- 仕事内容
- 「ダイワロイネットホテル高松」にて、フロントスタッフの業務をお任せいたします。
<具体的な業務内容>
・チェックイン・チェックアウト
・施設のご案内などのフロントレセプション業務
・電話・インターネットからの宿泊予約受付業務
・コンピューターのデータ入力
・電話やカウンターでのインフォメーション業務等のお客様対応
※業務上で英語・中国語を使用することがあります(必須ではありません)
<仕事のやりがい>
お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいたときはとても嬉しく思います。また、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすことができたときは自分の成長を感じます。仲間と試行錯誤して創り出したプランが実際に多くのお客様から反響をいただけたときはやりがいもひとしおです。
<仕事のきびしさ>
お客様のニーズが多様化しており、全てのお客様の細かいご要望までお応えできないときに心苦しさを感じます。
- 募集職種
- フロント
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地・アクセス
- 香川県高松市丸亀町8-23
- JR「高松駅」より徒歩約18分
- ことでん「瓦町駅」より徒歩約7分
- 高松自動車道「高松中央IC」より車で約20分
- 周辺情報
- 高松の繁華街にある大きな商店街の入口に位置しています。南北470mにもおよび、様々なお店が連なる商店街は賑やかで便利な環境です。また同商店街の複合商業施設にはファッションブランド、ハンバーガー店を含むグルメのテナント、生活雑貨店、英会話教室などがたくさん入っており、同ホテルもこの複合商業施設内にあります。
- 勤務時間
- 実働8時間シフト制(休憩60分)
※10時間拘束シフトあり
※1カ月単位の変形労働時間制
<シフト例>
早番 7:00~16:00/8:00~17:00
遅番 13:00~22:00/14:00~23:00
夜勤 22:00~翌7:00/23:00~翌8:00
■残業月平均14.6時間(新人はほとんど残業することはありません。ベテランになると残業することもありますが、長くても月20時間程度です)
- 給与
- 月給180,000円~263,000円
※経験、スキルに応じて決定いたします。
・内訳
基本給 180,000円~263,000円
・別途支給手当
交通費支給 全額支給(支給条件あり)
時間外手当(1分単位で申請可)
深夜手当(法定通り)
昇給:年1回(4月)※昨年実績:2%UP
賞与:年2回(7月/12月)※昨年実績:計5.6カ月分(平均支給額980,000円)
<モデル年収例>
入社1年目 年収340万円
入社4年目 年収420万円
入社10年目 年収550万円
※試用期間:6カ月/同条件
- 休日
- 週休2日制(月8日以上)
有給休暇(取得率66.4%/半日単位・時間単位での取得可)
慶弔休暇
産前産後・育児休暇(女性:取得率100%・復帰率100%、男性取得率25%、復帰率100%)
介護・看護休暇
特別休暇
※年間休日110日(有休は別途付与)
- 福利厚生
- 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
研修制度
従業員持株会
退職金制度
制服貸与
資格取得支援制度(規定あり)
借り上げ社宅制度(転勤者のみ)
結婚・出産祝い金制度
定期健康診断
インフルエンザ予防接種費用補助
自社の施設利用割引あり
自動車通勤OK(駐車場完備、ホテルによる)
転勤なし
- 応募資格
- ※学歴不問
<必須経験・資格・スキル>
・ホテルフロントスタッフ3年以上
・パソコンの基本操作ができる方
・頭髪の色に基準あり
・日本語ネイティブ、またはN1以上の日本語スキル
<歓迎経験・資格・スキル>
・英語・中国語などの外国語スキルをお持ちの方
・笑顔で対応できる方
・長期勤務が可能な方
・土日祝勤務が可能な方
<この求人に向いている人>
・笑顔で明るく、丁寧におもてなしできる方
・臨機応変に対応できる方
・チームワークのある方
<この求人に向いていない人>
・人と話すことが苦手な方
・1人で黙々と作業を行いたい方
- 選考フロー
- ▼おもてなしHRよりご応募
▼ご応募から2営業日以内に、採用担当者から電話またはメッセージにてご連絡します
▼書類選考
▼面接(2回)
※一次面接はWEB対応可、二次面接は原則東京本社で実施(新幹線代、飛行機代は会社負担)、WEB適性試験あり
▼内定
※応募~内定までは4週間を予定しています。
- 面接関連事項・予定地
- ダイワロイネットホテル高松(香川県高松市丸亀町8-23)にて行ないます。
- 従事すべき業務の変更の範囲
- 将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
- 就業場所の変更の範囲
- 将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
- 有期労働契約を更新する場合の基準(通算契約期間または更新回数の上限を含む)
- 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
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- 勤務地
- 新潟県新潟市中央区下大川前通3ノ町2230
- 給与
- 月給/175000円〜
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施設情報
- 企業所在地
- 東京都千代田区飯田橋2-18-2 大和ハウス九段ビル
- 施設名
- ダイワロイネットホテル高松
- 所在地
- 香川県高松市丸亀町8-23 8F
- 客室数
- 175室
- 設立
- 2012年4月1日
- 受動喫煙防止措置の状況
- 敷地内禁煙(屋外特定喫煙所あり)
- 業態
- ビジネスホテル
- ロケーション
- 市街地
- 周辺施設
- アクセス
JR「高松駅」より徒歩約18分
近くの路線・駅一覧
※『周辺施設』『近くのバス停』の利用にあたっては、当該自治体や運営バス会社のHP等より最新情報をご確認ください。