宮津市(京都府)／フロントのホテル 旅館の求人・施設・転職情報

2025年6月に新規オープンするグランピング旅館「浜つづり」！ぜひ当館の顔として、お客様をお迎えながら一緒に旅館を作り上げてみませんか？ ★オススメPOINT★ ○研修制度○ 当館の研修は、様々な有名旅館で支配人などの経験を持つ方に直接指導いただくため、早くからプロもおもてなしがを身に着けられます！ ○スタッフの負担を軽減○ ITツール導入により業務の効率化を図り、余裕の持ったシフト管理を心掛けています！ ○寄り添った接客○ 客室数6室と少ないため、一人ひとりのお客様とじっくり関われます。 ー楽しく働ける職場ー 当館は”自分らしく、楽しく働ける職場”を目指しています。会社の方針として堅苦しくない雰囲気づくりを意識しており、他旅館でも社員・アルバイト関係なく近い距離間で、仕事の空き時間には好きなアニメの話やハマっているドラマの話で盛り上がっています。また、働きやすさにも注力しているので、スタッフの負担が少ないようなシフト作りを心掛けています。 求めるのは、「お客様に喜んでほしい」という想いです。当館で、上質な接客スキルを身に着けて、のびのびとお客様とのコミュニケーションを楽しんでください！

2025年6月、京都の海岸沿いにグランピング旅館がオープン予定です！オープニングスタッフのフロントとして旅館を盛り上げていただける方を募集します！ ☆ー★ー☆ ■ワークライフバランス◎ 週休2日とお休みもしっかり取れるので、仕事とプライベートのメリハリをつけて両立できます。 ■寮完備！遠方の方でも安心 月3万円です！ぜひご相談ください。 ■未経験OK 業界未経験の方でも歓迎です！充実した研修制度で、マナーやおもてなしを学び、時間をかけて自分らしい接客を見つけてください。 ☆ー★ー☆ ＜働きやすさを追求＞ 宿泊業は低賃金かつ長時間労働という印象がありますが、当館はITツールの導入により業務の効率化を図ったり、余裕をもったシフト作りなど、社員が無理なく働けるような取り組みを行なっています。また、がんばった分報われる給与体系の確立をモットーとし、昇給年1回、賞与年2回で、努力した分しっかり稼げます。 当社は、楽しく働ける職場づくりを目指しています。自由で堅苦しくない雰囲気はスタッフにも居心地が良いと好評です。京都の海沿いで、一緒に新しい旅館を作り上げていきませんか？