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これから新生活をお考えの方も安心してスタートできるよう、昇給・賞与など充実の待遇をご用意！年間休日120日、各種休暇制度も整っております。あなたには、人材開発マネージャーをお任せ。人事や管理部門の経験を活かし、マネジメント部門で活躍したい方を歓迎します。お客様の快適な滞在のためワンランク上のおもてなしを提供している「ヒルトン小田原リゾート&スパ」で、あなたのご応募お待ちしております。※この求人は2023年9月6日時点の情報です

これから新生活をお考えの方も安心の充実待遇！年間休日多めの120日で、安定した休みを確保でき、仕事を充実させながら自分の時間も大切できる環境です。賞与は年2回、頑張りはしっかりお給与に反映いたします。あなたには、調理部の西洋料理コミをお任せ。訪れるお客様に喜ばれる一皿を提供しませんか？当ホテルのレストランでは、ランチや朝食とディナーでのビュッフェを楽しめ、旬の食材を使ったメニューが好評です。※この求人は2023年9月6日時点の情報です

これから新生活をお考えの方も安心してスタートできる充実環境を整えております。オンとオフのメリハリを付けて働ける、年間休日120日。賞与は年2回支給、頑張りはしっかりお給与に反映いたします。あなたには、調理部の日本料理コミをお任せ。こだわりをちりばめた空間で、驚きと感動を提供しませんか？レストランでは、厳選された食材をふんだんに使ったお料理をご提供。目の前で仕上げるライブステーションも人気です。※この求人は2023年9月7日時点の情報です

★年収300万以上 ★賞与2.9カ月（前年度） 当社が箱根・御殿場で運営している各ホテルの宿泊・料飲部門で、ご希望を考慮して各施設での採用をいたします。未経験の方・第二新卒の方を積極採用中！業界トップクラスの事業規模を誇る小田急グループで、新たな仕事・新たな生活をスタートしませんか？ ■月1.6万円の単身個室寮完備 ■20代～30代前半の未経験＆若手活躍中 ■充実研修で従業員満足度が年々向上 ■福利厚生＆手当の種類を豊富にご用意　etc. ＼若手が活躍できる理由をご紹介！／ 接客業の中でも強いホスピタリティが必要なホテル業界だからこそ、多彩な研修プログラムを用意して人材育成に力を入れていることが当社の特徴◎導入研修から部門別研修、階層別研修まで様々なキャリアステージの方にマッチした内容をご用意していますので、未経験の若手も立派にひとり立ちし活躍することができています。 ＼コンセプトが異なるリゾートホテルを運営／ 70年以上の歴史があるホテルから2025年にリニューアルオープンするホテルまで幅広く運営し、今後も進化を続ける当社。働きやすさと安心が詰まった環境で、あなた自身もアップデートしませんか？