全国 / 産休・育休取得実績ありのホテル 求人・転職・中途採用一覧（2ページ目）

「スパリゾートリブマックス」は、天然温泉・岩盤浴・サウナ・レストランも楽しめる総合レジャー施設です。2025年8月には温泉エリア・サウナ・涼み処がリニューアルオープン！日常の喧騒を忘れ、心身ともに深くリラックスしていただくための洗練された癒やし空間を一緒に提供しませんか？ ――業界屈指の待遇・制度―― ★寮費全額会社負担！U・Iターン歓迎 ★経験不問！未経験スタートの先輩も多数！ ★安定基盤のリブマックスグループ ★月給25万円以上の安定収入 ――働きやすさが当社の強み！安定企業ならではのサポート体制 1998年創業から全国で幅広く事業を展開している「株式会社リブマックス」。強固な経営基盤があるため、腰を据えてキャリアを築ける会社です。月給25万円～からのスタートに加え寮費は全額会社負担、未経験OKです。さらに年間休日も120日としっかり休日も確保でき、過度な残業を抑制する体制も力を入れているため、心にゆとりを持ってお客様と向き合うことができます。一流のサービスパーソンとして、一生モノのスキルを磨ける環境が整っています！

嵐山のシンボル・渡月橋のほとりにたたずむ料理旅館「旅亭 嵐月」。京会席と天然温泉の露天風呂で国内外のお客様をお迎えする隠れ家のような宿で、フロントのパートスタッフを募集します。 【週2日〜、ライフスタイルに合わせて】 パートは勤務日数を相談しやすいのが魅力。週2日からの勤務もOKなので、家庭やプライベートと両立しながら働けます。 【1日最大20名様。お客様に深く関われるフロント】 チェックイン・チェックアウトや予約管理、観光案内などをお任せします。1日の宿泊者数は最大20名様ほど。流れ作業ではなく、お客様一人ひとりと向き合えるのが嵐月のフロントの魅力です。 【未経験から、語学も活かせる】 業務は先輩が一つずつお教えしますので、未経験の方もご安心ください。世界各国から観光客が訪れる土地なので、英語をはじめとした語学を活かしたい方にもおすすめです。 【働く環境のポイント】 ・時給1,200円〜／交通費全額支給 ・週2日〜勤務OK ・単身寮あり（勤務地まで徒歩約10分）／転勤なし ・制服貸与／未経験歓迎

古くから親しまれてきた塩江温泉郷。その豊かな自然の中に佇む「リブマックスリゾート 讃岐塩江温泉」は、四季折々の風景と共に、ゆったりと時間が流れる安らぎの空間で、上質な癒やしをお客様に提供しております。 今回募集するフロント職は、ホテルの印象を決定づける「顔」としての役割を担います。マニュアル通りの対応ではなく、お客様一人ひとりの心情を察し、言葉にされない願いを形にするハイレベルのホスピタリティを大切にしています。到着された瞬間の安堵の表情を引き出す柔らかな挨拶や、滞在中の何気ない会話から喜ばれる旅の提案を考える力など、高い日本語能力と感性が磨かれます。 ＼業界屈指の待遇と福利厚生をご用意／ ◆未経験・新卒・ブランクOK。研修制度や資格支援制度あり ◆年間休日120日でプライベートも充実。産休・育休の取得実績もあり ◆全額会社負担の寮あり！経済的負担を削減 ◆月給25万円以上。安定した収入 賞与年2回、残業月平均も15h程度など安定した環境の中で、プロとしての所作や洗練されたマナーを身に付けませんか？静寂な時間が流れる場所で、お客様の心に深く残る至高のおもてなしを追求してください。

新潟県妙高市、大自然の懐に抱かれた「ロッテアライリゾート」。アジア最高峰のマウンテンリゾートとして、世界各国のゲストから愛されています。私たちが提供するのは、日常を離れ、五感を研ぎ澄ますような究極の休息体験。その物語のプロローグを担うのが、宿泊予約スタッフの役割です。 予約のお電話やメールを通じて、ゲストが描く理想の滞在を丁寧にヒアリングして、形にしていく。そこには、相手の言葉の端々に込められた期待を察し、最適なプランを提案する高度な気づきとコミュニケーション能力が不可欠です。顔が見えないからこそ、声のトーンや言葉選び一つひとつに品格を宿し、ゲストに安心感と期待感を提供することが求められます。 職場は多国籍なスタッフが在籍する国際的な環境ですが、私たちが最も大切にしているのは、日本特有の奥ゆかしくも確かなホスピタリティです。月給24.5万円以上という安定した基盤の上で、世界基準のサービススキルを磨くことができます。ゲストの旅を描くファーストコンタクトとして、ゲストの心に寄り添い、最高の滞在をプロデュースしてください。

★寮費無料！家計を圧迫する固定費を削減 ★月給25万円～。やりがいを給与で実感 ★未経験可！先輩スタッフが丁寧にサポート ★年間休日120日。リフレッシュしながら活躍 ＜相模湾を見下ろす絶好のロケーションに位置する「リブマックスリゾート伊東川奈」＞ 全室露天風呂付きの客室や、南国リゾートを彷彿とさせるプール、開放感溢れるレストランなど、非日常的な空間でお客様に喜びを提供しています。海と山の両方の魅力を感じられるこの場所で、おもてなしのプロを目指しませんか？ ＜大手グループならではの働きやすさを追求＞ 1998年の不動産仲介業から始まり、現在はリゾート運営やマンション事業など幅広い領域で躍進を続ける「株式会社リブマックス」。盤石な組織体制があるからこそ、スタッフへの還元に妥協はありません。 具体的には、寮費が無料（水道・光熱費のみ自己負担）になる住居支援や、リフレッシュ時間を十分に持てる年間休日120日の確保など様々。20代から30代の若手が主役となって活躍するこの場所で、フロント実務や予約管理の専門スキルを磨き、充実した昇給・昇格システムを通じて自身の成長を加速させてください。

高いリピート率を誇り、自然に囲まれたリゾート体験を提供している那須高原のスパ＆リゾート『ホテルサンバレー那須』で、一緒にお客様をお出迎えしませんか？ ★★新卒の方も大歓迎！那須での新生活を応援★★ ・単身寮月10,000円～！U・Iターンで入社した方も活躍中 ・食堂無料＆温泉も無料！那須の名産を楽しみつくす ・“転勤なし”で定着を考える方にもピッタリ！ 2027年3月に卒業見込みの新卒・既卒も大歓迎です！また、当ホテルは10月に本館をリニューアル！新しい綺麗な施設で、仕事とプライベートのどちらもゆっくり充実させたいという方はぜひご応募ください。 ▼那須ってどんなまち？ ・夏は25度を下回る日が多いほど涼しい気候が特徴 ・牛乳・いちご・和牛etc.おいしい名産たくさん ・カフェの聖地ともいわれる充実のカフェ文化も　など 実は住みやすい街としても人気の那須で、スローライフを描きませんか？ ▼充実の教育体制！ 当社は新入社員教育に力を入れています。各種研修や現場での細やかなコミュニケーションで一人ひとりの成長を徹底サポート！ゼロからプロへと成長し、主任から支配人まで、多彩なキャリアパスを描けます。

2024年7月にオープンした宿泊者様向けヒーリングスパ『Sanur（サヌール）』。心と体、お肌に合わせて選んだオイルとオールハンドの技術で、120分のフルボディトリートメントをはじめ、もみほぐしマッサージなど多彩なメニューをご提供しています。 セラピスト・エステティシャンとしての実務経験をお持ちの方を歓迎します（経験年数は問いません）。認定エステティシャン資格をお持ちの方は優遇。フロント・カウンセリング業務や、商品販売・予約管理などの店舗運営全般もお任せするため、これまでの経験を活かしながら、一人ひとりのアイデアが反映されやすい環境で、質の高いサロンを一緒に磨き上げていただけます。 月給25万円～40万円＋賞与年2回。単身寮月10,000円～、食堂・温泉無料、転勤なし。那須高原の落ち着いた環境で、技術を磨きながら長く活躍できる職場です。 ※施術内容にブランクがある方、一部メニューが未経験の方には、社外・社内研修や専属エステティシャンによる実技指導などのサポート体制もご用意していますので、まずはお気軽にご相談ください。 ▼那須ってどんなまち？ ・夏は25度を下回る日が多いほど涼しい気候が特徴 ・牛乳・いちご・和牛etc.おいしい名産たくさん ・カフェの聖地ともいわれる充実のカフェ文化も など 実は住みやすい街としても人気の那須、遠方からのご応募も歓迎です！ ――9タイプの宿泊施設や温泉施設、バイキング、美術館などが広大な森の中に点在。思い思いのリゾート体験をご提供しています。企業としては業務効率化や残業削減など、スタッフが笑顔で働ける環境作りにも努めています。

【おもてなしHRから入社した方が複数活躍！】 新潟県妙高市に位置し、圧倒的なスケールを誇る「ロッテアライリゾート」。四季折々の美しい自然に囲まれた当リゾートは、世界中から上質な寛ぎを求めるゲストが訪れるアジア最高峰のマウンテンリゾートです。私たちは、単なる宿泊施設に留まらず、ゲスト一人ひとりの記憶に残る究極のエクスペリエンスを提供することを使命としています。 フロントスタッフとしてお迎えするあなたには、リゾートの「顔」として、品位ある立ち振る舞いと言葉遣い、そしてゲストの期待を超える細やかな配慮が求められます。マニュアルを超えた、相手の状況を察する「おもてなし」の精神を体現していただくことが重要です。 職場は多国籍なスタッフが活躍する国際色豊かな環境でありながら、接客マナーや敬語、所作については非常に高いレベルを追求しています。月給24万円以上、充実した福利厚生・待遇に加え、世界基準のホスピタリティスキルを身につけらる環境は、自身の市場価値を高めたい方に最適です。言葉にされないニーズを先回りして汲み取り、ゲストの滞在を最高の物語へと昇華させる―。そんなプロフェッショナルとしての誇りを感じながら、更なる成長を叶えませんか。

日本の伝統と自然の融合で贅沢空間を演出している温泉旅館「旅亭半水盧」。静寂で緑に囲まれた環境で、心安らぎながら働けます。小規模なためお客様にそれぞれ寄り添った接客が可能なのも、当館ならではの魅力です！ ■□好待遇で長期的キャリアを□■ ・個室単身寮は月1.5万円！遠方からの応募も安心 ・月給28万円スタートと高収入！ ・産休・育休取得実績あり！ライフステージに合わせて働けます ・賞与年2回！年次関係なく評価する社風です 当館は「ミシュランガイド福岡・佐賀・長崎2019特別版」にて、 旅館部門で快適度が最高評価である「5レッドパビリオン（5つ星・赤）」、料理部門で優れた料理を示す「1つ星」を受賞！また2024年、2025年にもホテル評価として「1ミシュランキー」を2年連続で獲得しています。 《長い歴史を誇る地の老舗旅館》 「温泉」と書いて「うんぜん」と読んでいたほど前から歴史のある地・国立公園雲仙温泉にて、1992年に開業した「旅亭半水盧」。全14室離れで日本の伝統と自然を大切にした空間で、お客様に至福の寛ぎを提供しています。歴史と実績を誇る当館で、心安らぎながらのキャリアを描いてみませんか？

和歌山県・白浜の高台に位置し、空と海が溶け合うような絶景を誇る「シオサイテラス」。ここでは、紀州の豊かな自然が育んだ山海の幸を惜しみなく贅沢に使用した、至高の料理を提供しております。 今回募集するサービススタッフ（料飲）は、単に料理を運ぶだけの存在ではありません。シェフが料理に込めた想いを代弁し、最高の状態で届ける。お客様の期待を超えるひとときを演出する役割です。 求めるのは、お客様一人ひとりの状況に合わせた細やかな目配りと、心地よい距離感を保つハイレベルな接客です。和歌山県ならではの、新鮮でこだわり抜いた料理を届け、お客様の笑顔を直接見れるポジションです。 待遇面では、月給24万円以上をベースとし、日々の頑張りを正当に評価。美しい景色に囲まれた職場環境は、働くスタッフの心も豊かにしてくれます。また、当施設はさらなる感動を届けるため、2026年1月にリニューアルオープン。新しく生まれ変わったシオサイテラスで、和歌山県ならではの食材知識を学びながら、プロのサービスパーソンとして洗練された所作を身につけませんか？

新潟県妙高市に位置し、大自然を五感で堪能できる「ロッテアライリゾート」。世界でも有数の積雪量を誇る冬のスキーシーズンから、新緑の森を駆け抜けるジップラインなどが楽しめるサマーシーズンまで、年間を通じて「挑戦と癒やし」が交差するマウンテンリゾートです。アクティビティスタッフは、この広大なフィールドを舞台に、ゲストへ一生モノの思い出を提供するプロデューサーです。 私たちの役割は、単にアクティビティを運営することではありません。ゲスト一人ひとりの体力や不安、期待を察し、最適な言葉をかけ、安全という絶対的な土台の上で最高のスリルと感動を演出する。日本特有の「おもてなし」の精神を持ち、ゲストのニーズに応える細やかな気配りが、サービスの質を決定づけます。 人柄重視の採用で学歴や経験は不問。雄大な妙高の景色を日常として働く贅沢がここにはあります。多国籍なスタッフと協力し合い、国際的な感覚を磨きながらも、丁寧な所作と高い安全意識を持って取り組める環境です。自らの手でリゾートの楽しさを最大化し、ゲストの心に鮮やかな色彩を添える。そんな情熱溢れる挑戦を、ここから始めましょう。

嵐山のシンボル・渡月橋のほとりにたたずむ料理旅館「旅亭 嵐月」。2005年の開業以来、京会席と天然温泉の露天風呂で、国内外のお客様をお迎えしてきた隠れ家のような宿です。 【宿の“司令塔”として、滞在の入口から支える】 フロントはチェックイン・チェックアウトや予約サイトの管理に加え、館内の設備管理、観光案内まで担う、旅館運営の要。お客様の第一印象を左右する大切なポジションです。 【1日最大20名様。一人ひとりの滞在に深く関われる】 大型ホテルとは違い、1日の宿泊者数は最大20名様ほど。流れ作業ではなく、お客様のお名前やご要望を覚え、滞在全体に寄り添えるのが嵐月のフロントの魅力です。 【世界中のお客様と関わり、語学力も磨ける】 国内外から観光客が訪れる嵐山。英語をはじめ語学に触れる機会が多く、接客を通じてスキルを磨けます。語学が得意な方は、その強みを早期から活かせます。 【働く環境のポイント】 ・交通費全額支給／昇給年1回・賞与年2回 ・単身寮あり（勤務地まで徒歩約10分） ・産休・育休の取得実績あり／転勤なし ・業界・職種未経験から歓迎

1992年設立！石や樹木一つ一つにこだわった日本庭園や、自然に囲まれた全14室離れが自慢の「旅亭半水盧」。長崎の厳選食材の本懐石料理を届けるレストランのマネジメントポジション。自然との一体感を味わえるレストランがあなたの職場です！ ～好待遇の下で長期的キャリアを～ ◆月15,000円、設備充実の単身寮あり！U・Iターン歓迎 ◇未経験OK！経験者優遇 ◆月給28万円～＋各種手当で安定収入 ◇20代～60代と幅広い世代が活躍中！ ――世界的ガイドで高評価受賞 「ミシュランガイド福岡・佐賀・長崎2019特別版」において、旅館部門と料理部門で高い評価を獲得した当館。2024年より開始されたホテル評価においても「1ミシュランキー」を2年連続（2024年・2025年）で獲得しました。進化を続ける当館で、お客様に非日常のリラックス体験を一緒にお届けしませんか？ ――日本の伝統×自然の歴史 「温泉」と書いて「うんぜん」と読んでいたほど前から歴史のある地・国立公園雲仙温泉にて開業した「旅亭半水盧」。全14室離れで日本の伝統と自然を大切にした空間にて、お客様に至福の寛ぎを提供しています。

昭和9年、国内で初めて国立公園に指定された雲仙に位置する「旅亭半水盧」。高級温泉旅館で、接客のプロとして成長しませんか？静寂な空間で一人一人にと深く関係を築きながらおもてなしができる環境です。 ＜手厚い待遇が魅力！＞ ★月15,000円の単身個室寮あり！ベッド、テレビ、Wi-Fiも完備！ ★住宅手当、家族手当など豊富な手当で収入アップ ★業界・職種未経験OK！学歴不問！ ★年間休日105日。メリハリつけて働けます ◆旅館部門と料理部門でトップクラスの評価受賞！ 当館は「ミシュランガイド福岡・佐賀・長崎2019特別版」において、旅館部門で快適度が最高評価の5つ星、料理部門においても優れた料理を示す1つ星と2部門で同時受賞しました！2024年より開始されたホテル評価においても、「1ミシュランキー」を2年連続獲得しています！ 「温泉」と書いて「うんぜん」と読んでいたほど前から歴史のある地・国立公園雲仙温泉にて、1992年に開業した「旅亭半水盧」。全14室離れで日本の伝統と自然を大切にした空間で、お客様に至福の寛ぎを提供しています。歴史と実績を誇る当館で、心安らぎながらのキャリアを描いてみませんか？

「リブマックスリゾート函館 グリーンピア大沼」は、森と緑に囲まれたロケーションに位置し、源泉かけ流しの温泉と多彩なアクティビティを誇る”遊べる”リゾートホテル。冬はスキー・スノボ、夏はキャンプやゴルフ、通年でご利用できるプールや屋内アクティビティも完備しています。お客様が言葉にされない潜在的なニーズを汲み取り、先回りして動くことで日常を離れた安らぎを提供しています。 ★業界屈指の年間休日120日！ ★未経験OK！教育体制抜群 ★寮あり！全額会社負担 ★月給25万円以上に加えて昇給・賞与あり など、上質なサービスを提供するために、スタッフにとっても好待遇をご用意しています！ ＜安定企業で長期的キャリアを描ける環境＞ 全国で幅広く事業を展開している「株式会社リブマックス」。1998年からの強固な経営基盤があるため、長く腰を据えてキャリアを築くことが可能です。産前産後休暇や育児休暇の取得実績もあるため、変わりゆくライフステージに沿った働き方を実現できます。 静寂な自然の中でハイレベルかつ幅広いスキルを身に付け、好待遇の下、接客のプロとして成長しませんか？

那須高原の雄大な自然に包まれ、愛犬との旅をサポートするペット同伴の宿、“リブマックスリゾート 那須高原”。皇室の静養地としても知られるこの地で、私たちはお客様と愛犬の心に寄り添うおもてなしを追求しております。フロント職としてお迎えするあなたには、お客様が言葉にされない微細なニーズを察し、先回りして行動するホスピタリティを体現していただくことを期待しております。 ＜好待遇でお迎えします！＞ ❖月給25万円～、安定収入を確保 ❖年休120日。休日制度充実 ❖未経験の方には丁寧な研修制度をご用意 ❖無料の寮完備、賄いありで生活費削減 愛犬との時間を特別なものにするために、屋内外のドッグラン、一緒にお食事できるレストラン、お部屋にも愛犬のための多彩なアメニティをご用意。愛犬専用バスタブ付の貸切風呂も完備しています。周辺にも愛犬と楽しめる観光スポットがたくさんあるので、お客様のニーズに合わせておすすめしてください。ワンちゃんにも飼い主様にも楽しんでいただけるよう、明るく笑顔の接客を心掛けています。 豊かな自然と愛らしいワンちゃんに囲まれた癒しの空間で、プロとしてあなたらしいおもてなしを発揮しませんか？

創業330余年。元禄時代から続く歴史ある建築を守りつつ、現代のニーズに即した旅館づくりを加速させる積善館。この稀有な舞台で、これまでのキャリアを「組織の仕組み」へ昇華させる次世代リーダーを募集します。 お任せするのは、現場の運営管理、スタッフ育成、サービス品質向上のための仕組みづくりです。単なる伝統の維持に留まらず、論理的分析に基づき改革を主導することを期待しています。経験を尊重し、大きな裁量を持って取り組める環境です。 積善館では、マネジメントに専念できるよう業界トップクラスの待遇を用意しています。 ■月給35万円〜40万円＋賞与。実力と実績を正当な給与で評価 ■寮費全額会社負担（個室）＆昼夜の賄い付。可処分所得を最大化 ■3施設を横断的に統括。大規模な組織運営を担う圧倒的なやりがい ■数字と仕組みに基づく業務改善。理想の宿づくりを追求できる裁量権 歴史を背負いつつ新しい風を吹き込む。それは積善館のマネージャーならではの醍醐味です。歴史の守り手、そして組織の変革者として。あなたのマネジメント人生の集大成を、ここで形にしませんか。

熊本・天草の静謐な海景に佇む「天ノ寂」は、2023年に誕生した全11室が温泉付きスイートルームのオーシャンリゾートです。洗練されたおもてなしにより、2026年には国内トップクラスの施設を顕彰するアワードに選出されました。 今回募集するのは、この至高の空間で一連のゲスト体験を支える「マルチスタッフ」です。フロント業務からレストランでの配膳、客室管理までをトータルに担い、言葉にされないニーズを先回りして汲み取る、ハイコンテクストな接客を追求できます。 【プロとして高いパフォーマンスを維持する環境・待遇】 ■ 卓越したサービスを継続するための休息制度：ホテル休館日による3〜4連休が年6回以上 ■ 島外からの挑戦も高い安心感で支えるインフラ：月2万円以内で利用できる新築寮完備 ■ 賞与年2回支給：個人の能力や貢献度、成果に対する正当な対価 ■ 早期の成長・キャリアアップが可能：年功序列ではなく、実力と意志に基づく登用環境 これまでの経験を活かし、最高峰の舞台でさらなる高みを目指す方をお待ちしています。

★寮費2万円控除！U・Iターン歓迎 ★月給27万円～30万円。経験・スキルに応じて相談可 ★未経験から経験者まで歓迎！料理長候補へのキャリアパスあり ★まかないあり！マイカー通勤OKで通いやすい ＜栃木県真岡市の総合レジャー施設「スパリゾートリブマックス」＞ 天然温泉・岩盤浴・サウナ・室内温水プール・レストランを備えた複合施設で、2025年8月には温泉エリア・サウナがリニューアル！日帰り入浴のお客様から宿泊・宴会まで、幅広い層が訪れる館内レストランで、お客様の楽しみの中心にある「食」を支える調理スタッフを募集します。調理補助からスタートし、副料理長・料理長候補までステップアップできるキャリアパス。20～60代と幅広い世代が活躍中の温かい職場です。 ＜安定企業ならでは！サポート体制抜群＞ 1998年に不動産仲介から始め、今ではホテルやマンション、飲食と幅広く事業を展開している「リブマックスグループ」。安定基盤をもつ当社ならではの好待遇をご用意しています。社員寮は2万円控除（水道・光熱費のみ自己負担）！過度な残業を抑制する体制も力を入れているため、心にゆとりを持って料理と向き合うことができます。幅広いスキルを身に付けて、充実した昇給・昇格・キャリアアップ制度で思う存分成長してください！

2026年11月オープン予定の「BASE LAYER HOTEL 神戸三宮」。BASE LAYER HOTELブランド3拠点目となる本拠点の支配人として、ホテル全体の運営責任を担っていただくポジションです。開業準備からオペレーション構築、チームづくり、数値管理、サービス品質の向上、フロント・予約管理・レストラン・ミュージックバーを含む館内全体の連携推進まで、拠点全体を統括。ブランドの世界観を現場に落とし込み、神戸という街にふさわしい滞在体験を形にしていく中心の役割です。 ＼新拠点を自分の手で立ち上げ、育てるやりがい◎／ ■月給50万円～／賃金更改年2回（7月・1月） ■実質年間休日112日／月9日休み／産休・育休取得実績多数 ■宿泊業界でのマネジメント経験＋数値管理（PL）・オペレーション管理経験必須 ■採用・育成・組織づくりに関わった経験者を優遇／レベニュー・販売管理の知見があれば歓迎 宿泊だけに閉じない、ブランド初のレストラン＆ミュージックバーを含む複合的な体験価値を統括できるポジションです。事業性と体験価値の両立を考えながらホテルを持続的に育てていく、拠点経営に近い視点が求められます。プレイヤーとして現場を理解しながら、マネージャーとして全体最適を考える。決まっていないことが多い環境を整理しながら前に進められる方を歓迎します。社割（自社運営レストラン・ホテル）、交通費月3万円まで支給、社員紹介手当あり。

関西の奥座敷、淡路島の雄大な海原を望む「ホテルニューアワジ」。創業以来、多くの賓客を癒やし続けてきた当館が大切にしているのはマニュアルを超えた、人の心に灯るような温かいおもてなしです。 今回募集するのは、お客様の滞在の物語をトータルで演出するサービスマルチタスクスタッフ。入社後はまず、本館にて業務を行ない、接客の基礎から応用までじっくりと経験を高めていただきます。 この仕事の最大の特長は、セクションの垣根を越え、チェックインからお食事、翌朝のお見送りまでお客様に一貫して携われる点です。お客様の滞在の流れに寄り添い続けることで、「ありがとう」と声をかけていただける関係性を築けるだけでなく、ホテル内各部門の専門知識やおもてなしを網羅的に習得できます。 ★新規オープン予定の施設に携われる可能性もあります★ さらに、日々の業務で磨いた感性とスキルは、次のステージへと繋がります。適性次第では、2027年1月にオープンを控える「新館」への抜擢も計画しており、新しい歴史の幕開けに立ち会うチャンスがあります。自身の市場価値を高め、奥ゆかしくも洗練されたホスピタリティを極めたい方をお待ちしています。

★寮費2万円控除！U・Iターン歓迎 ★月給27万円～30万円。経験・スキルに応じて相談可 ★未経験から経験者まで歓迎！料理長候補へのキャリアパスあり ★まかないあり！マイカー通勤OK ＜鬼怒川の支流・男鹿川のせせらぎに包まれた湯の里「リブマックスリゾート 川治」＞ 歴史ある川治温泉に佇むリゾートホテルの館内レストランで、調理スタッフを募集します。日光の奥座敷ならではの食材と、現代的なリゾートの快適さが調和した空間で、お客様の特別なひとときを演出する料理を作り上げる仕事です。調理補助からスタートし、ステップアップに応じて副料理長・料理長候補までキャリアパスが広がります。経験豊富な方は、ご経験に応じてポジション・待遇を柔軟にご相談可能です。 ＜安定企業ならでは！サポート体制抜群＞ 1998年に不動産仲介から始め、今ではホテルやマンション、飲食と幅広く事業を展開している「リブマックスグループ」。安定基盤をもつ当社ならではの好待遇をご用意しています。社員寮は2万円控除（水道・光熱費のみ自己負担）！過度な残業を抑制する体制も力を入れているため、心にゆとりを持って料理と向き合うことができます。幅広いスキルを身に付けて、充実した昇給・昇格・キャリアアップ制度で思う存分成長してください！

ミシュランキーを2年連続で獲得したラグジュアリー旅館「Azumi Setoda」「yubune」。ハウスキーピング（清掃・アメニティ管理・インスペクション）部門のマネージャーを募集します。 【当たり前を丁寧に積み重ね、感動につなげる仕事】 客室の清掃・管理は、お客様の滞在の質を左右する大切な役割。日々の一つひとつを丁寧に重ねた先に、「ありがとう」の一言やお客様の笑顔があります。 【子育て世代も無理なく働ける職場】 子育て中のスタッフも多数活躍しており、お互いに温かくサポートし合う雰囲気があり、前向きに続けられる職場です。 【働く環境のポイント】 ・寮あり（ドミトリー・寮費月30,000円）でU・Iターンも安心 ・マイカー通勤OK（駐車場完備）／交通費支給 ・研修制度・定期健康診断・自社施設の利用割引あり ・2027年にはグループ3店舗目が開業予定。腰を据えて長く働けるフィールドがあります。

2027年1月、万葉集に詠まれた慶野松原の浜辺に、新しい食のステージが生まれます。 御食国（みけつくに）と呼ばれる淡路島は、食材の宝庫。地元の生産者から直接届く新鮮な海の幸、淡路牛、瑞々しいお野菜をどう活かすかは、料理人のアイデア次第です。 【固定メニューに縛られない、その日の素材を主役にする厨房】 私たちが目指すのは、お客様に日常を忘れ、贅沢な時間を心ゆくまで楽しんでいただく「オールインクルーシブ」の宿。その滞在を締めくくる最も重要な要素が、あなたの腕を振るっていただく「オールデイダイニング」です。朝食、ランチ、ティータイム、ディナー、そしてバータイムまで、時間の移り変わりとともに異なる表情を見せるダイニング。決まりきったコース料理だけでなく、ゲストの気分やニーズに寄り添った多彩なメニューを提供します。 【伝統産業・農漁業との連携体験も。文化として淡路島を語る】 舞台は、万葉集に詠まれた瀬戸内海と、目の前に広がる約2.5kmの白砂青松「慶野松原」。 現在、地元の伝統産業・農漁業と連携した体験プログラムも計画されており、当ホテルの料理人は、食を通じて淡路島の文化を伝える役割も担います。 開業まではグループ内ホテルで経験を積みながら、開業に備えていただきます。 ※経験に応じて、料理長候補としての採用可能性もあり 【働く環境のポイント】 ・月給25万〜・賞与年2回(1月・8月)・昇給年1回(6月) ・島外出身者用社宅あり(月額15,000円〜) ・奨学金返済支援(最大17年・306万円) ・神戸まで約90分と都会までもアクセスしやすい ・西日本20施設・売上約206億円・従業員1,894名のグループ基盤

今冬、長崎に「BASE LAYER HOTEL 長崎」がオープンします。“カルチャービジネスホテル”を掲げるBASE LAYER HOTELの新拠点です。 【長崎らしいホテル体験を、現場から形にできる】 「NEW CLASSIC」をコンセプトに、長崎という街と建物が持つ歴史や品格に寄り添ったホテルづくりを目指しています。副支配人は、その世界観を日々のオペレーションや接客、スタッフの動きに落とし込んでいくポジションです。 【支配人の右腕として、立ち上げ期のホテルづくりに関われる】 導線、ルール、シフト、教育、サービス品質、部門間連携など、ホテルが日々きちんと機能するための土台をつくる役割です。出来上がった仕組みに入るのではなく、これからの運営を自分たちでつくっていけるフェーズです。 【働く環境のポイント】 ・月給35万円～45万円（45時間分の固定残業代を含む） ・年間休日112日／月9日休み ・産休・育休の取得実績あり（女性の取得率100%） ・社割で自社運営のレストラン・ホテルを社員価格で利用可能 ・今冬開業のオープニングポジション

ミシュランキーを2年連続で獲得したラグジュアリー旅館「Azumi Setoda」。そのダイニングで、レストランサービスのスーパーバイザー・係長クラスとして現場を束ねる一員を募集します。 【ソムリエのマネージャーのもと、料理もお酒も学べる】 ソムリエ資格を持つマネージャーのもとで、お料理だけでなくワインやそのほかのお酒についても学べます。予約管理(Table Check)からシフト管理まで店舗運営を幅広く担い、サービスの幅を広げたい方に最適な環境です。 【海外のゲストとの会話が、日々の学びに】 国内外から旅行者が訪れる島の旅館。海外のお客様とのコミュニケーションが新鮮な刺激となり、英語力を活かして磨けるポジションです。日々の会話のなかで成長を実感できる舞台があります。 【働く環境のポイント】 ・寮あり(ドミトリー・寮費月30,000円)でU・Iターンも安心 ・マイカー通勤OK(駐車場完備)／交通費支給 ・研修制度・定期健康診断・自社施設の利用割引あり ・2027年にはグループ3店舗目の開業を予定しており、活躍の場が広がります

今冬、長崎に「BASE LAYER HOTEL 長崎」がオープンします。ホテル内のレストランは、コンセプトである「NEW CLASSIC」を食の体験として最もわかりやすく表現する場所です。 【「NEW CLASSIC」を、料理で表現できる】 目指すのは、長崎の和華蘭文化を背景にした現代的な“ニューハンバーグステーキレストラン”。クラシックステーキハウスの上質さと、ハンバーグレストランの親しみやすさを掛け合わせ、ホームメイドのハンバーグを軸に、長崎らしい海の恵みや選べるサイドを組み合わせます。 【開業準備から、レストランづくりに関われる】 メニューのブラッシュアップ、仕込みや調理の導線設計、オペレーション構築、チームづくりまで、レストランの土台を一つひとつ形にできます。朝はブッフェ、昼は街の人にも開かれたランチ、夜は少し特別なディナーと、時間帯ごとの体験価値をつくっていきます。 【働く環境のポイント】 ・月給40万円～50万円（45時間分の固定残業代を含む） ・年間休日112日／月9日休み ・夜勤なし（早番・遅番のシフト制） ・産休・育休の取得実績あり（女性の取得率100%） ・今冬開業のオープニングポジション

2026年8月、高知県高知市に「ANAクラウンプラザホテル高知」が誕生します。 長年親しまれてきたホテルの良さを大切にしながら、IHGホテルズ＆リゾーツのスタンダードに基づくサービス品質の向上に取り組み、国内外から訪れるお客様に快適な滞在を提供できるホテルを目指してまいります。 ゲストサービスアテンダントは、ロビーでのお客様対応を担うポジションです。 ホテル館内や周辺施設のご案内、各種お問合せへの対応などを通じて、お客様が快適に滞在できる環境を支えます。 ■年間休日101日、夏季・冬季休暇あり ■産休・育休の取得率・復帰率100％ ■単身赴任時の住宅補助制度あり　経済的負担を軽減 ■トレーニング制度でスキルアップをサポート お客様一人ひとりに合わせた丁寧な対応を心がけながら、チームで協力してサービスを提供していきます。リブランドに伴う新たな環境の中で、ANAクラウンプラザホテルの新たなスタートを、ともに支えてくださる方をお待ちしています。

平安神宮や美術館が集まる京都・岡﨑エリアに、2026年「京都マリオットホテル」が誕生します。 マリオット・インターナショナルとHMIホテルグループのパートナーシップのもと、長年親しまれてきたホテルの良さを大切にしながら、国際基準のホスピタリティを備えたグローバルホテルブランドへと生まれ変わります。 新ブランドのもと、フロントオフィススーパーバイザーを募集いたします。 フロントデスクのデイリーオペレーションをリードし、マネージャーをサポートするスーパーバイザーポジションです。インチャージとして、チェックイン・チェックアウトのマネジメント、他部門との連携、お客様対応など幅広い業務を担っていただきます。 ブランドスタンダードに基づく、サービスクオリティの維持・向上をリードし、チームのパフォーマンスを安定させる役割です。 私たちが大切にしているのは、「ホテルの仕事が好き」という気持ちです。 リブランドに伴い、効果的で持続可能な運営体制の構築も視野に入れています。 リブランドという大きく、新たなスタートにおいて、一緒にホテルを創っていきましょう。 あなたのホスピタリティを存分に発揮してください。

神戸・ポートアイランドに建つ神戸ポートピアホテルは、1981年の開業以来、国内外のお客様をもてなしてきた大型シティホテルです。客室737室、11のレストラン、大小の宴会場を擁し、開業50周年に向けてさらなる成長を目指しています。 【会席から単品まで、和食の幅を広げられる日本料理レストラン】 ホテル内の日本料理レストランで、季節の献立づくりから調理・盛り付けまで幅広く担当いただきます。上質な食材とホテルならではのスケールのなかで、和食の技を磨けます。 【資格が評価に、給与に反映される環境】 取得した資格は手当として給与に反映されます。明るくメリハリのある職場で、それぞれが目標に向かって学べる環境です。 【働く環境のポイント】 ・月給23万円～35万円、賞与年2回・昇給年1回 ・年間休日115日／残業は月平均20時間程度 ・単身寮あり（月額12,500円）でU・Iターンも安心 ・健康経営優良法人6年連続認定、ひょうご産業SDGsゴールドステージ認証 ・自社施設利用割引、他施設利用制度など福利厚生も充実

東京メトロ銀座線「外苑前駅」から徒歩1分。青山のスモールラグジュアリーホテル「ホテルアラマンダ青山」は、2027年4月の全館リニューアルオープンで、新たに鮨レストランを迎えます。 【新設の鮨レストランを、立ち上げから預かる】 カウンター営業を中心とした店舗運営全般を統括いただきます。料理長と連携したコースやペアリングの企画、日本酒・ワインの提案、VIP・常連のお客様とのリレーション構築、スタッフの育成や数値管理まで。オープニングメンバーとして、店の型をつくるポジションです。 【日本の食文化を、世界のお客様へ】 海外からのお客様も多く、英語での接客経験を活かせます。ラグジュアリーホテルの鮨という、希少な舞台です。 【働く環境のポイント】 ・年俸600万円～700万円 ・年間休日110日／残業月平均12時間 ・住宅手当・資格取得支援・人間ドック費用補助など充実の福利厚生 ・2027年のリニューアルに立ち会えるオープニングポジション

東京メトロ銀座線「外苑前駅」から徒歩1分。青山のスモールラグジュアリーホテル「ホテルアラマンダ青山」は、2027年4月に全館リニューアルオープンを迎えます。 【レストランの“経営”と“おもてなし”を両輪で担う】 西洋レストランの運営全般をお任せします。売上・原価・人件費の数値管理から、サービス品質の向上、スタッフの育成、料理長と連携したメニューやフェアの企画まで。ブランドコンセプトに沿った店づくりで、リピーターを生み出すポジションです。 【生まれ変わるレストランを、あなたの手で軌道に乗せる】 ワインの提案やVIP対応など、これまでのご経験を活かせる場面も豊富です。海外からのお客様も多く、英語力を発揮できます。 【働く環境のポイント】 ・年俸500万円～600万円 ・年間休日110日／残業月平均12時間 ・住宅手当・資格取得支援・人間ドック費用補助など充実の福利厚生 ・2027年のリニューアルに立ち会えるオープニングポジション

★寮費2万円控除！U・Iターン歓迎 ★月給27万円～30万円。経験・スキルに応じて相談可 ★未経験から経験者まで歓迎！副料理長候補も募集 ★まかないあり！マイカー通勤OK ＜北海道・大沼の大自然に佇む「リブマックスリゾート 函館 グリーンピア大沼」＞ 大沼国定公園に隣接する広大な敷地に建つリゾートホテルで、館内レストランの調理スタッフを募集します。北海道の新鮮な海産物・山の幸を活かした料理を、ご宿泊のお客様にご提供する仕事です。調理補助からスタートし、副料理長候補までステップアップできるキャリアパスを用意しています。経験豊富な方は、ご経験に応じてポジション・待遇を柔軟にご相談可能です。 ＜安定企業ならでは！サポート体制抜群＞ 1998年に不動産仲介から始め、今ではホテルやマンション、飲食と幅広く事業を展開している「リブマックスグループ」。安定基盤をもつ当社ならではの好待遇をご用意しています。社員寮は2万円控除（水道・光熱費のみ自己負担）！過度な残業を抑制する体制も力を入れているため、心にゆとりを持って料理と向き合うことができます。幅広いスキルを身に付けて、充実した昇給・昇格・キャリアアップ制度で思う存分成長してください！

日本三名泉・草津の自然に抱かれた「第二の我が家」で、輝くキャリアを。 「東急ハーヴェストクラブ草津＆VIALA」は、名湯・草津温泉の豊かな自然と調和した会員制リゾートホテルです。ここは会員のお客様にとって、都会の喧騒を忘れてくつろぐための特別な場所です。お客様一人ひとりに寄り添った、温かいおもてなしが響き合う空間です。 そんな当館で、あなたのアイデアや気配りを活かしてみませんか？東急Gならではの厚待遇が、あなたの新しいスタートを全力でバックアップします。 【東急Gだから叶う、安心の環境】 ・生活をサポート：月7,000円～10,000円の新築独身寮を完備。 ・プライベートも充実：月8～10日休み、年間休日112日、特別休暇や積立休暇で休日はリフレッシュできます。 ・選べる働き方：キャリアを広げる「全国転勤」か、草津に根差す「地域限定」かを選択可能。UIターン希望の方も大歓迎です。 ハイレベルな環境でスキルを磨き、更なるキャリアアップを目指しませんか？ 安定した基盤の上で、お客様も社員もみんながワクワクするホテルを一緒に創り上げていきましょう。

箱根・強羅の自然を一望する「玄 箱根強羅」は、全18室に源泉掛け流し露天風呂を備えた、究極の「おこもり」を叶える隠れ宿です。2022年のリニューアルを経て、洗練された空間で地元の旬を活かした創作懐石を提供しています。 当館の調理の現場に対し「厳しそう、休みがなさそう」という不安は不要です。平均年齢37歳と若手が中心の当館では、全18室という落ち着いた規模感を活かし、予約数に合わせた丁寧な仕込みが可能です。一つひとつの工程を先輩が隣でじっくり教えるため、未経験の方も着実に本物の技術を習得できます。 【料理人の「生活」を支える最高の環境】 ■住まい：職場まで徒歩2分。月2万円で住める築浅の綺麗な個室寮（Wi-Fi完備）をご用意しています。 ■オフ：完全週休2日制に加え、年2回の4連休も取得可能。プライベートも大切にできる環境です。 ■収入：月給25万円〜40万円＋賞与年2回で、自立した生活を支えます。 笑顔あふれる温かなチームで、一生モノの料理人人生を始めませんか。

東京メトロ銀座線「外苑前駅」から徒歩1分。青山に佇むスモールラグジュアリーホテル「ホテルアラマンダ青山」は、2027年4月に全館リニューアルオープンを迎えます。 【お客様お一人おひとりの“特別”をつくるGROの責任者】 VIP・常連のお客様やクラブフロアご利用ゲストへの接遇、記念日や特別な滞在の演出、パーソナライズサービスの推進を担っていただきます。ゲスト満足度の分析から改善施策の立案、GROスタッフの育成まで、“記憶に残る滞在”を組織で生み出すポジションです。 【世界中のお客様と向き合う環境】 海外からのお客様も多く、英語での接客・対応力を存分に活かせます。リニューアルで進化するおもてなしの中核を、あなたに担っていただきます。 【働く環境のポイント】 ・年俸600万円～700万円 ・年間休日110日／残業月平均12時間 ・住宅手当・資格取得支援・人間ドック費用補助など充実の福利厚生

熊本県上天草市、美しい海と絶景に囲まれた「TAYUTA」。全12室のプライベートヴィラという限られた空間ならではの、ゲスト一人ひとりに寄り添った究極のおもてなしを追求しています。 ★未経験歓迎。着実に成長できる教育体制が整っています ★月給23万円スタートで安定収入 ★天草の食材や陶器に囲まれた上質な環境 ★小規模ホテル。一人ひとりのゲストと深く関われる接客スタイル フロントのポジションは、単なる受付業務に留まらず、ゲストがヴィラに一歩足を踏み入れた瞬間から、日常を忘れ、心から安らげる時間をデザインする役割です。ゲストの表情や所作から、言葉にされない潜在的なニーズを汲み取る「察するおもてなし」が求められます。到着時の安堵の表情には静かなお出迎えを、記念日の高揚感には心華やぐ演出を。高度なホスピタリティで、一期一会の出会いを大切にできる方を歓迎します。 富裕層のゲストも多いため、ワンランク上の接客を学べる環境です。天草陶器に囲まれた上質な空間で、“普通の接客”ではなく記憶に残る時間をつくるプロとして、自身の感性を磨きつつ、一流のサービススキルを身に付けませんか。 ＼県外からの移住者を応援／ 県外からご移住される方には、引越準備金として20万円を支給します。遠方からの転職・移住も、費用面の負担を抑えて安心してスタートできます。

東京メトロ銀座線「外苑前駅」から徒歩1分。青山のスモールラグジュアリーホテル「ホテルアラマンダ青山」は、2027年4月の全館リニューアルオープンで、新たに鮨店を迎えます。 【初代料理長として、店の味と哲学をつくる】 新設する鮨店の調理部門を統括いただきます。おまかせコースや季節メニューの企画・開発、魚介の仕入れ・目利き・品質管理、原価や在庫の数値管理、そして若手職人の育成・技術継承まで。カウンターでお客様と向き合いながら、店の格そのものを形づくるポジションです。 【ホテルの鮨という、稀有な舞台】 海外からのお客様も多く、レストランマネージャーと連携しながら、日本の食文化を世界へ届けます。あなたの技と経験を、存分に発揮してください。 【働く環境のポイント】 ・年俸900万円～1,200万円 ・年間休日110日／残業月平均12時間 ・調理師免許を活かせる／資格取得支援・人間ドック費用補助あり

東京メトロ銀座線「外苑前駅」から徒歩1分。青山のスモールラグジュアリーホテル「ホテルアラマンダ青山」は、2027年4月の全館リニューアルオープンで、新たにミュージックラウンジ＆Barを迎えます。 【ゼロから“青山の夜の名所”を育てる支配人】 新設するミュージックラウンジ＆Barの運営全般を統括いただきます。売上・原価・人件費の管理から、シグネチャーカクテルの企画、ライブ演奏やDJイベントの企画・運営、アーティストとの調整まで。空間の世界観づくりからお任せする、またとないポジションです。 【あなたのセンスが、店の個性になる】 VIP・常連のお客様との関係構築や、SNSを活用した集客・ブランド価値向上も重要な役割です。海外のお客様も多く、英語力を活かせます。 【働く環境のポイント】 ・年俸650万円～800万円 ・年間休日110日／残業月平均12時間 ・住宅手当・資格取得支援・人間ドック費用補助など充実の福利厚生

日本有数の温泉地・草津の湯畑から徒歩9分。 人気温泉旅館ホテル250選に14年連続入選する5つ星の宿「ホテル櫻井」。 ホテル運営スタッフは、フロント・レストランサービス・客室管理まで、ホテルのおもてなしを幅広く担うポジションです。 一つの職種にとどまらず、お客様のお出迎え（フロント）、お食事の演出（レストランサービス）、くつろぎの空間づくり（客室）まで、ホテルワークの全体像を経験できるのがこのポジションの魅力です。 未経験からでも先輩のフォローのもと一つずつ着実に習得でき、各部門の業務を身につけ、5つ星のおもてなしを立体的に理解することで、将来のリーダー・マネージャー候補としての土台が身につきます。 月給19万〜26万円（全額基本給）、寮費月6,000円〜の単身寮、社員食堂を完備、年間休日105日。 シフト制勤務で、残業は月平均20時間程度と無理がない環境。 創業約60年・社員約250名の安定基盤で、腰を据えて幅広いキャリアを築けます。

平安神宮や美術館が集まる京都・岡﨑エリアに、2026年「京都マリオットホテル」が誕生します。 マリオット・インターナショナルとHMIホテルグループのパートナーシップのもと、長年親しまれてきたホテルの良さを大切にしながら、国際基準のホスピタリティを備えたグローバルホテルブランドへと生まれ変わります。 新ブランドのもと、ゲストサービスマネージャー／デューティーマネージャーを募集します。 ブランドスタンダードを基準に、オペレーション体制の強化を担っていただきます。 宿泊部門の中核として、VIPゲストやロイヤリティメンバーの対応、サービスクオリティマネジメント、オペレーションコントロール、各部門のコミュニケーションの強化を担っていただきます。 リーダーシップにより、ホテル全体のオペレーションをマネジメントしていただくポジションです。 私たちが大切にしているのは、「ホテルの仕事が好き」という気持ちです。 リブランドに伴い、効果的で持続可能な運営体制の構築も視野に入れています。 リブランドという大きく、新たなスタートにおいて、一緒にホテルを創っていきましょう。 あなたのホスピタリティを存分に発揮してください。

福岡の街に新たな息吹を吹き込む「BASE LAYER HOTEL福岡」。当ホテルにおいて、お客様が最初に触れるホテルの“顔”となる役割です。お電話やメールを通じてお客様一人ひとりに真摯に向き合い、言葉の端々から相手の期待や不安を汲み取ってください。対面ではないからこそ、より高度なコミュニケーション力と奥ゆかしい気配りが身に付きます。 ★“カルチャービジネスホテル”が、2026年春開業！★ ・オープンしたばかりの施設！あなた自身がホテルのマニュアルに！ ・月9日休み。リフレッシュ時間もしっかり確保 ・月給30万円以上！業界屈指の安定収入 ・全国に展開を続ける当社。腰を据えて幅広いキャリアを描ける 業務の枠を超え、お客様の特別な一日をプロデュースする。予約事務は、お客様と直接関わる機会は少ないですが、ホテルの満足度を左右する重要なポジションです。丁寧な言葉遣いや、相手に安心感を与える所作を磨きながら、クリエイティブな視点で福岡らしい快適な滞在を提案してください。実質年休112日、産休や育休取得実績ありとワークライフバランスを大切にしながら、プロとしての専門性を高められる環境が整っています。

2027年春、静岡県・伊豆高原に「A Letter to Dogs Izukogen」が開業します。全20室の本館＋全室プライベートドッグラン付きヴィラ20室、ドッグパーク、屋外プール、サウナ、スパ、レストランを備える、犬と人がともに過ごせるプレミアムドッグリゾート。宿泊部門マネージャーは、フロント・予約管理を中心に、宿泊体験全体のオペレーション構築とチームマネジメントを担う、ホテルの最初の接点を統括するポジションです。 ＼宿泊体験の中心から、ブランドの印象をつくる／ ■月給35万円〜／年間休日・休暇112日(月9日休み)／賃金更改年2回(5月・11月) ■フロント、予約、客室、清掃、館内連携を一気通貫で立ち上げ ■OTA管理・売上・原価管理に踏み込んだ運営に関われる ■産休・育休取得実績多数(女性100%取得、男性取得実績多数) A Letter to Dogsにおける宿泊部門は、単にお客様をお迎えする役割ではありません。はじめて訪れる場所で、飼い主様と愛犬が安心して過ごせるよう、滞在前のやりとりから到着時の受け入れ、客室での過ごし方、滞在中の小さな不安への対応まで、犬と人の双方にとって心地よい宿泊体験を、現場の仕組みとして整えていただきます。社割(自社運営レストラン・ホテル)、交通費月3万円まで支給。

今冬、長崎に「BASE LAYER HOTEL 長崎」がオープンします。ホテル内のレストランは、コンセプトである「NEW CLASSIC」を食とサービスで体現する場所です。 【長崎らしい食体験を、自分の言葉で届けられる】 料理の背景やおすすめの楽しみ方、ワインやドリンクとの組み合わせなどを自分の言葉で届けることで、ゲストの食事の時間をより記憶に残るものにしていけます。 【上質さと親しみやすさのあるサービスをつくれる】 堅苦しいファインダイニングでも、ただカジュアルなだけでもない。クラシックステーキハウスの上質さと、ハンバーグレストランの親しみやすさ。その両方を大切にしたサービスを、チームでつくっていける面白さがあります。開業期は、サービス導線や接客ルール、チームの空気感を一つひとつ整えていくフェーズです。 【働く環境のポイント】 ・月給25万円～35万円（45時間分の固定残業代を含む） ・年間休日112日／月9日休み ・夜勤なし（早番・遅番のシフト制） ・産休・育休の取得実績あり（女性の取得率100%） ・今冬開業のオープニングポジション

美しい海岸線に佇む「マリーンホテルはりも」は、海沿いという絶好のロケーションを誇ります。客室や大浴場はオーシャンビューを堪能できるほか、耳をすますと潮騒の心地よい音が聞こえてきます。当館が大切にしているのは、この地ならではの豊かな自然の恵みを、最高の状態でお客様へお届けすること。調理部門は、まさにその感動体験の核となる重要な役割を担っています。 当館の料理は、和食・洋食・フレンチ・イタリアンなどの特定のジャンルや調理方法にとらわれず、自由にそれらをミックスした「イノベーティブ料理」です。そのため、調理スキルはもちろん、テーマである「発酵」を元に厳選された食材の本来の味を引き出す力と、クリエイティブで自由な発想が磨かれます。 見習いからスタートされる方には、基礎から丁寧に指導を行ない、着実なステップアップを支援いたします。研修制度や人事制度も充実。あなたの成長と描くキャリアを一緒に考えてサポートします。 安定した母体の下で、穏やかな波音を聞きながら、料理人としての矜持を持ち、その腕を存分に振るってみませんか。

今冬、長崎に「BASE LAYER HOTEL 長崎」がオープンします。ホテル内のレストランは、コンセプトである「NEW CLASSIC」を食とサービスで体現する場所です。 【「NEW CLASSIC」を、サービスで表現できる】 クラシックなステーキハウスの上質さ、ハンバーグレストランの親しみやすさ、長崎の和華蘭文化や港町らしい空気感。それらを、接客、空間の使い方、ワインやドリンクの提案、チームの立ち居振る舞いまで含めて表現していく面白さがあります。 【開業準備から、レストランの土台づくりに関われる】 サービス導線、予約管理、スタッフ教育、マニュアル整備、時間帯ごとのオペレーション設計など、レストランが日々きちんと機能するための土台を一つひとつ形にできます。売上・原価・人件費などの数値管理も担う役割です。 【働く環境のポイント】 ・月給35万円～45万円（45時間分の固定残業代を含む） ・年間休日112日／月9日休み ・夜勤なし（早番・遅番のシフト制） ・産休・育休の取得実績あり（女性の取得率100%） ・今冬開業のオープニングポジション

◎経験者優遇！副料理長・料理長候補も募集 ◎寮2万円控除！U・Iターンの方も大歓迎 ◎月給27万円～30万円。経験・スキルに応じてご相談可 ◎まかないあり！マイカー通勤OK ■栃木県日光市・奥鬼怒の秘湯地に佇む「リブマックスリゾート 川俣温泉」。 鬼怒川源流の渓谷美に包まれた静かな温泉地で、ホテル内レストランの調理スタッフを募集します。日光の山の幸・川の幸を活かした料理を、ご宿泊のお客様にご提供する仕事です。調理補助からスタートし、副料理長・料理長候補までステップアップできるキャリアパス。経験豊富な方は、ご経験に応じてポジション・待遇を柔軟にご相談可能です。 ■安定企業ならでは！働きやすさを追求したサポート体制 1998年に不動産仲介から始め、今ではホテルやマンション、飲食と幅広く事業を展開している「リブマックスグループ」。安定基盤をもつ当社ならではの好待遇をご用意しています。社員寮は2万円控除（水道・光熱費のみ自己負担）！過度な残業を抑制する体制も力を入れているため、心にゆとりを持って料理と向き合うことができます。幅広いスキルを身に付けて、充実した昇給・昇格・キャリアアップ制度で思う存分成長してください！

山口県の名湯・湯田温泉に2022年に誕生した「お宿Onn 湯田温泉」。木のぬくもりを感じるモダンで洗練されたデザインが特徴の、新しいスタイルの宿です。私たちが大切にしているのは、お客様一人ひとりの心に寄り添う温かいおもてなしの心。新しい綺麗な内装と、アットホームな空間で、接客のプロとして成長したいフロントスタッフを募集いたします。 フロント業務は、お客様の期待を決定づける、いわゆるホテルの顔。あなたの笑顔と明るいコミュニケーションで、お客様に旅のワクワクを提供してください。若いスタッフも多く活躍していて、活気のある職場です。 母体は、全国各地で宿泊施設を運営する株式会社女将塾のため、安定性も抜群！実質年間休日・休暇101日、キャリアプランを一緒に考える人事制度も取り入れているため、長く働ける環境が整っています。さらに、賞与は年2回。15項目の評価制度で、がんばりもしっかり還元されます。 未経験からでも、研修制度を通じて一流の所作を身につけられます。新しい歴史を刻む当館で、お客様の記憶に残るひとときを演出しませんか。

港町・神戸の美しい景観に包まれた、全268室の規模を誇るホテル「神戸ベイシェラトンホテル＆タワーズ」には、フレンチ、鉄板焼、中国料理、日本料理といった、様々な魅力あるレストランがあります。あなたにお任せするのは、これらのホテル直営レストランにて、お客様をおもてなしするレストランサービスの業務です。 温かいものは温かいうちに。調理スタッフと連携し、最適なタイミングでお客様へ料理をお届けしていただきます。レストランによって異なる料理の知識に加えて、接客における所作や、お客様への配慮（アレルギー対応など）と、業務において覚えることは多いですが、その分スキルアップに大きく繋がるお仕事です。 運営は関西エリア屈指の知名度を誇るホテルニューアワジグループ。そのため、安定した地盤が整っております。また、ライフプランに合った働き方ができるよう、奨学金返済支援制度、幼児育成手当など、様々な福利厚生をご用意しております。安心してキャリアを築ける環境で、お客様一人ひとりに向き合い、心温まるおもてなしに従事していただける方をお待ちしております。

玉造温泉の静かな街並みに溶け込む温泉旅館「RYOKAN OQOQ」。充実した館内で、多種多様なお客様がそれぞれの楽しみ方で旅を満喫できる場所を提供しています。 当館のサービススタッフは、チェックインからお食事の提供、お見送りまで、お客様の滞在をトータルに彩る役割です。チェックイン時は、宿の顔としてお客様の旅の期待を決定づけ、お食事の時間には、地元の豊かな食材や厳選された地酒の魅力を伝える。あなたらしい接客で、お客様の思い出に残るような旅を演出してください。 学歴や経験は問いません。接客が好きな方であれば歓迎します。旅館から徒歩1分のところに寮完備、引越費用補助も支給。株式会社女将塾が母体の安定した環境で、あなたの個性を活かしませんか？ 【「玉造温泉 RYOKAN OQOQ」について】 2025年9月にリニューアルオープンした旅館です。 「心踊る思い出の仕掛けが散りばめられた宿」をコンセプトに、お客様それぞれのペースで癒しや遊びを味わい、館内のあちこちで、さりげない“もうひとつの楽しみ”に出会える宿。静かな安らぎとワクワクがほどよく融合した、寛ぎ空間を目指しています。