全国 / オープニングのホテル 求人・転職・中途採用一覧（3ページ目）

株式会社CASA CABANが手掛ける新たな宿泊施設。そのオープンに向け、フロントアシスタントマネージャーを募集します。宿泊マネジャーの補佐から客室販売、スタッフ育成やお客様対応まで、多岐にわたる業務を通じて、あなたの経験と情熱を活かしませんか？給与は経験・能力を考慮し優遇。心地よい空間を一緒に提供するための仲間を待っています。※2025年04月17日時点の情報ですを提供しましょう。※2025年04月17日時点の情報です

■年間休日120日！プライベートも充実できる環境です ■寮・社宅制度と住宅手当で新生活をしっかりサポート ■月給233,700円から！安定した収入で安心して働けます ■ソムリエなど資格手当あり！スキルアップを応援します ーー【お客様の心に残るおもてなしを】 オープニングスタッフとして、レストランでの接客サービスをお任せします。 お客様との温かい会話を大切にし、お食事中の細やかな気配りや、お困りごとがないかの確認を通じて、心ゆくまでお食事を楽しんでいただくことが私たちの喜びです。 お客様一人ひとりに寄り添い、忘れられないひとときを演出する、そんなおもてなしの心を大切にしています。 ーー【安心して長く働ける環境とキャリアパス】 年間休日120日と充実しており、プライベートも大切にしながら働ける環境です。 寮・社宅制度や住宅手当も完備しており、新生活を始める方も安心してスタートできます。ソムリエやレストランサービス技能士1級などの資格手当もあり、あなたのスキルアップを会社全体で応援します。 長く安定してキャリアを築き、おもてなしのプロとして成長できる場所がここにあります。 ※2026年01月06日時点の情報です

新規オープンするホテルにて、アシスタントエグゼクティブハウスキーパーをお任せします。ハウスキーピング経験のある方は、ぜひご応募ください。あなたの今まで積み上げてきたスキルを活かすチャンスです。月給は24万円以上！モチベーションを維持しながらお仕事ができます。寮もあるので、スムーズに勤務を始めることができます。MUWA NISEKOは、豊かな自然を満喫しながらアクティビティが楽しめるホテルです。※この求人は2023年11月22日時点の情報です

■新規開業や本部職への道も開かれています ■月給280,000円から、賞与年2回で安定 ■清水五条駅から徒歩3分、通勤も快適 ■産休・育休制度完備で長く働ける環境 ーー【京都で育む、心温まるおもてなしの舞台】 京都の中心地で、お客様に忘れられない滞在を提供するお仕事です。 フロントマネージャーとして、チェックイン・チェックアウト対応、予約管理、お客様対応といったホテル運営の最前線でご活躍いただきます。 お客様一人ひとりの心に寄り添い、京都ならではの趣と温かさを感じていただけるよう、きめ細やかなサービスを提供してください。 お客様の笑顔が直接見られる、やりがいと感動に満ちた日々が待っています。 ーー【成長を支える環境と確かなキャリアパス】 現場の最前線で「おもてなしの質」を支えながら、スタッフの育成やシフト管理、数値分析を通じた改善提案など、ホテル運営全体に深く関わることができます。 後輩の指導経験を活かし、チームをまとめ上げるリーダーシップを発揮してください。 将来的には、新規開業プロジェクトへの参加や本部・責任者ポジションへのキャリアアップも可能です。 あなたの経験と情熱を活かし、私たちと共に成長し、新たな挑戦をしませんか。

■新規開業の最高級ホテルで、おもてなしの最前線を担う！ ■充実の福利厚生で、安心して長く働ける環境！ ■寮・社宅完備で、通勤の心配なし！ ■グローバルなVIPゲスト対応でスキルアップ！ ーー【最高級のおもてなしを実現する、新たなステージへ】 新規開業という特別な瞬間から、最高級ホテルの歴史を創っていく醍醐味があります。国内外のVIPゲストへの洗練されたサービス提供を通じて、新しいホスピタリティの形を確立していきましょう。宿泊部門のシニアマネージャーとして、スタッフの育成からゲスト満足度の向上まで、幅広い視点でホテルの価値向上に貢献できます。 ーー【充実のサポート体制で、キャリアアップを応援】 福利厚生が充実しているため、長期的なキャリア形成に専念できる環境が整っています。年間180ポイント(18万円相当)のカフェテリアポイントは、育児や介護のサポート、自己啓発など幅広い用途に活用可能。また、社内シャトルバスや企業内保育園など、ワークライフバランスを重視した制度も完備。プロフェッショナルとして成長できる環境で、新しいチャレンジを実現しませんか？

「シャレーアイビーワイス」は2025年オープン予定のスキーリゾートホテルです。当ホテルでは、正社員の経理マネージャー職を募集中。ホテルや、コンドミニアム分譲地の経理業務を担当していただきます。月給は最大45万円をご用意。頑張った分は給与へしっかり反映されるので、やりがいのある職場環境です。年間休日は最大で119日。お仕事とプライベートの両立を目指せる環境を整えてあなたをお待ちしています。※この求人は2024年6月5日時点の情報です。

■充実の福利厚生で安心のワークライフバランス★ ■新規開業ホテルで活躍するチャンス♪ ■寮・社宅完備で住居の心配なし◎ ■年間180ポイント(18万円相当)の選択制福利厚生 ーー【2025年冬、新たな感動を創造するホテルの一員に】 新規開業のホテルだからこそ、あなたのホテリエとしての経験とスキルを存分に活かせるステージがここにあります。お客様へのおもてなしはもちろん、スタッフの育成やサービス品質の向上など、ホテル運営の中核を担うポジションです。グローバルな視点でのおもてなしを実現し、新しいホテルの歴史を共に創り上げていきませんか？ ーー【充実のサポート体制でキャリアアップを応援】 社内研修制度や資格取得支援など、スキルアップをバックアップする体制が整っています。また、企業内保育園の完備や、通勤用シャトルバスの運行など、働きやすい環境づくりにも注力。カフェテリアポイント制度では、育児・介護サポートから旅行まで、ライフスタイルに合わせた柔軟な福利厚生を選択可能。あなたらしく輝けるステージで、新たなキャリアをスタートさせましょう。

「ニッコースタイルニセコHANAZONO」は、2024年12月に開業予定。美しいゲレンデの雪景色が魅力のリゾートホテルです。当ホテルではオープニングスタッフを募集中。施設管理責任者としてあなたの経験を活かしてみませんか？防火管理者資格をお持ちの方、英語が得意な方にピッタリのお仕事。月給は40万円～！頑張った分しっかり認めてもらえる環境ですよ。ホテル割引制度等福利厚生も充実しています。※この求人は2024年5月24日時点の情報です。

■JR旭川駅から徒歩3分、通勤に便利な立地です ■月給280,000円から、賞与年2回で安定した収入 ■ホテル運営の要として、幅広い業務でキャリアアップ ■将来は新規開業や本部職への道も開かれています ーー【お客様に寄り添うおもてなしとホテル運営】 お客様の心に残る滞在を演出するため、チェックイン・チェックアウト対応から予約管理、きめ細やかなお客様対応まで、ホテル運営全般に携わっていただきます。 現場の最前線でおもてなしの質を支え、お客様一人ひとりに寄り添う温かいサービスを提供することで、忘れられない思い出作りに貢献してください。 あなたの経験とホスピタリティが、お客様の笑顔に繋がります。 ーー【成長を支える環境とキャリアアップの道】 スタッフの育成やシフト管理、業務の最適化を通じて、現場全体の運営が円滑に進むようリーダーシップを発揮していただきます。 売上や稼働率、顧客満足度などの数値を分析し、日々の運営に反映させることで、より良いサービスを追求してください。 将来的には新規ホテルの立ち上げや本部・責任者ポジションへのキャリアパスも用意されており、あなたの成長を会社全体でサポートします。

これまでの経験を活かして、一緒に大きく成長しませんか？あなたには、料理長をお任せします。社員寮完備で、安心して新生活をスタートできます。四季折々の自然に囲まれた立地の「ETSU Hakone Japan」は、これから開業予定のホテルです。全12客室は、すべて露天風呂付きのほか、施設内にはレストラン、バーラウンジなどを備えます。四季を通してお客様が快適に過ごせる空間を整えています。※この求人は2024年3月27日時点の情報です

新しい環境で、自身の可能性を広げてみませんか？あなたには、Bar責任者をお任せします。昇給あり、賞与は業績に応じて支給あり！頑張った分はしっかりとお給与に反映いたします。露天風呂付の全12客室を備え、オープン予定の「ETSU Hakone Japan」。施設内には、レストランやバーラウンジ、ライブステージなどもあり、質の高い環境とおもてなしでお客様をお迎えする準備を整えています。※この求人は2024年3月26日時点の情報です

■新規開業！蒸留所併設の特別なホテル ■あなたのホスピタリティが輝く職場 ■寮・社宅完備で安心して働ける環境 ■資格取得・研修支援制度あり！成長できる ーー【蒸留所の香りに包まれる、特別なおもてなしの舞台】 西酒造株式会社が手がける「御岳蒸留所」に併設された新規開業ホテルで、宿泊チーフとしてご活躍いただける方を募集しています。 蒸留所という特別な空間と融合したホテルだからこそ提供できる、唯一無二のおもてなし体験。チェックインからチェックアウトまで、お客様の滞在を彩る全てのシーンであなたのホスピタリティが光ります。 これまでのご経験を活かしながら、新しいおもてなしの形を一緒に創り上げていきませんか？ ーー【チームの中心として、成長できる環境があります】 宿泊チーフとして、フロント業務はもちろん、スタッフ育成や施設管理まで幅広くお任せします。 宿泊マネージャーのサポート役としてホテル運営の中核を担っていただきます。資格取得支援制度や研修支援制度を活用して、さらなるスキルアップも可能です！ 家族手当や住宅手当などの福利厚生も充実。寮・社宅も用意しておりますので、遠方からの転職も安心です。出産・育児支援制度も整っており、長く活躍できる職場環境をご用意しています。 あなたのキャリアステップアップを全力でサポートします！ ※2026年2月5日時点の情報です

四季折々の美しいニセコの風景と調和した空間を提供する「ニッコースタイルニセコHANAZONO」。当ホテルでは、営業部門の責任者としてマネジメントを行なっていただく正社員のスタッフを募集いたします。年間休日は114日と多めに設定。プライベートとお仕事を両立したい方にピッタリの環境を整えています。ホテル業界で営業経験をお持ちの方、これまで培ってきた知識や知恵を活かして活躍してみませんか。※この求人は2024年5月29日時点の情報です。

■新規開業ホテル内の複数店舗を統括！ ■充実の福利厚生であなたの生活をサポート！ ■寮・社宅完備で安心して働ける環境！ ■飲食半額補助やまかない制度でお得に勤務！ ーー【新たなおもてなしの世界を創造する統括責任者に】 新規開業という大きな節目に、複数のレストラン店舗を統括するポジションです！お客様に心温まるひとときを提供するだけでなく、スタッフ一人ひとりの個性を活かした店舗運営を実現していただきます。 山陽本線の舞子駅・垂水駅からアクセス可能な立地で、マイカー通勤もOK！おもてなしの心を大切にしながら、新しいレストラン文化を創り上げていく喜びを一緒に分かち合いましょう！ ーー【あなたの成長と生活を全面的にバックアップ】 パソナグループならではの充実した福利厚生があなたをお迎えします！寮・社宅完備で住まいの心配なく、社内カーシェアリングや通勤用シャトルバスの無料利用で移動も便利！社内施設での飲食半額補助やまかない制度もあり、日々の生活をサポート！ さらに、資格取得支援制度や研修制度で、あなたのキャリアアップを応援します！企業内保育園も完備しているので、子育て中の方も安心してご活躍いただけます！ ※2025年06月25日時点の情報です

新規オープンするスパにて、マネージャーをお任せします。あなたの意見やアイデアを活かし、一から作り上げる事ができるため、やりがいある環境です。月給は240,000円以上！モチベーション高く、お仕事に取り組めます。2023年12月にオープンする「MUWA NISEKO」はゲレンデへのアクセスのよいホテルです。最高級のパウダースノーを堪能した後は、温泉やスパで本格的なリラクゼーションを体験できます。※この求人は2023年11月27日時点の情報です

2024年12月に開業予定のリゾートホテル「ニッコースタイルニセコHANAZONO」では、レベニューマネージャーを募集しております。宿泊予約の実績から、当ホテルの需要等を分析。売上最大化のための施策を行なっていただくお仕事です。月給は43.5万円から経験・スキルによって決定。年2回支給される賞与でモチベーション高くお仕事に向き合っていただけるほか、土日祝休みなのでプライベートも充実できますよ。※この求人は2024年5月29日時点の情報です。

「東京エディション銀座」開業に伴うスーシェフ・ジュニアスーシェフの募集です。年棒500万円～をご用意。世界が注目する最先端ホテルの立ち上げメンバーとして、一流の味を知るゲストに最高の美食を提供してください。マリオット・インターナショナルにおける最高級グレードのホテルブランド「EDITION」は、その土地や文化に合わせて唯一無二のデザインを施した、ラグジュアリーライフスタイルホテルブランドです。※2023年10月6日時点の情報です。

生活費の負担を少なく勤務が始められる社員寮や食事補助をご用意しました！あなたには経理スタッフをお任せ。会計ソフトやExcelのスキル、フルサービスホテルでの実務経験をお持ちの方は、キャリアを活かしてお仕事をスタートできます。インフィニティ温泉やペントハウスなど、ラグジュアリーな空間でゲストをお迎えする「MUWA NISEKO」。ダイニングで提供するこだわりのイタリアンも自慢です。※この求人は2023年11月27日時点の情報です

働く魅力がいっぱいのホテルで、あなたの理想や夢を実現しませんか？料理スタッフをお任せします。寮があるので、地方で働きたい方、ふるさとに戻ってお仕事がしたい方など、これから新生活を始める方にもピッタリです。新規開業予定のラグジュアリーホテル「ETSU Hakone Japan」。全室露天風呂付きの客室を備えるほか、レストランやバーラウンジなどを備え、お客様が贅沢で非日常を味わえる空間を整えています。※この求人は2024年3月27日時点の情報です

■新ホテル開業に伴う広報戦略立案★ ■名古屋・栄駅から徒歩5分の好立地♪ ■ブランドイメージを創り上げる醍醐味◎ ■資格取得支援など成長環境が充実！ ーー【名古屋の新たなランドマークを一緒に創り上げる】 ★2023年、名古屋の中心地・栄に誕生する「エスパシオナゴヤキャッスル」★ 開業前という特別なタイミングから、ホテルのブランドイメージ構築に携わるチャンスです！メディア戦略の立案からSNS運用、インフルエンサーとの関係構築まで、幅広い広報・マーケティング業務をお任せします。お客様の心に残る「特別な空間」を創り上げる情熱を持った方、ぜひ私たちと一緒に名古屋の新たなおもてなしの形を発信していきませんか？♪ ーー【あなたのアイデアがホテルの価値を高める】 ◎広報・マーケティングのプロフェッショナルとして成長できる環境をご用意◎ イメージ戦略の立案からプレスリリース作成、SNS運用、販促ツール制作まで、幅広いスキルを磨けます。社内研修制度や資格取得支援制度も充実！競技・大会・コンクール参加支援制度もあり、ホテル業界での専門性を高める機会も豊富です。名古屋の中心地で、あなたの創造力と情熱を活かし、お客様に感動を届けるホテルづくりに参画しませんか？キャリアアップを目指す方を全力でサポートします！ ※2025年07月03日時点の情報です

シャレーアイビーグループでは「シャレーアイビーワイス」のオープンを控え、ドライバー兼施設管理スタッフを募集中。ホテル、スキー場間のお客様の送迎をお任せします。また、送迎が無い日は洗車やホテルの清掃・設備メンテナンスなどを行なっていただきます。中型免許が必須条件で、大型2種免許をお持ちの方大歓迎！給与は最大30万円をご用意。モチベーションを維持しやすい環境です。新しいホテルで挑戦してみませんか？※この求人は2024年6月4日時点の情報です。

■住居サポートで新生活も安心。家賃補助で負担を軽減。 ■月給213,000円、賞与年3回。頑張りが評価される環境。 ■四日市市での勤務。地域に根差したおもてなしを。 ■お客様の笑顔を創るフロント業務。多彩な経験を積めます。 ーー【お客様の心に残るおもてなしを共に】 お客様が旅の疲れを癒し、心から安らげる空間を提供することが私たちの喜びです。チェックインからチェックアウトまで、温かい笑顔と細やかな気配りで、お客様一人ひとりに寄り添います。 夜鳴きそばの提供や大浴場の巡回など、お客様の滞在をより豊かにするサービスを通じて、忘れられない思い出を創り出すお手伝いをしませんか。あなたの優しい心遣いが、お客様の笑顔に繋がります。 ーー【安心して長く働ける環境と成長の機会】 私たちは、従業員が安心して長く働ける環境を大切にしています。住居の移動を伴う転勤の際には、寮や借上げ社宅をご用意し、家賃補助や引越し費用負担で新生活をサポート。 月給213,000円に加え、年3回の賞与で日頃の頑張りをしっかり評価します。接客経験を活かし、フロント業務を通じてお客様対応から施設管理まで幅広いスキルを習得し、キャリアアップを目指せる環境です。 ※2026年03月09日時点の情報です

シャレーアイビーグループでは2025年に「シャレーアイビーワイス」を開業予定。当グループでは新規開業に伴い、正社員の送迎ドライバーを募集中。あなたには、ホテルとスキー場間のお客様の送迎をお任せ。送迎が無い日は庭のお手入れや、温泉施設の清掃などを行なっていただきます。年間休日は最大119日と多めで、オンとオフの両立を目指したい方にピッタリのお仕事です。一緒にニセコを盛り上げてみませんか？※この求人は2024年6月5日時点の情報です。

マリオットグループ最高級グレードのホテル「東京エディション銀座」開業に伴うデミシェフ・ド・パルティエの募集です。世界が注目する最先端ホテルという環境で、オープニングスタッフとしてキャリアをスタートさせませんか？月給27.5万円から。年間休日115日とお休みもしっかり。一流の味を知るゲストに最高の美食を。スターシェフたちが手掛ける華麗な料理の数々にふれ、調理人としてスキルを磨ける最上級の環境です。※2023年10月6日時点の情報です。

■駅チカ！天満橋駅から徒歩1分の好立地♪ ■オープニングスタッフとして新店舗を創る喜び！ ■人柄重視！飲食経験を活かせる職場です ■産休・育休制度あり！長く働ける環境 ーー【あなたの経験と人柄が輝く、新しいキッチンの物語】 天満橋駅から徒歩1分という好立地で、新たに誕生する洋食レストラン。オープニングスタッフとして、お店の「顔」となるメニューづくりから、日々のおもてなしまで、あなたの経験を存分に活かしていただけます。飲食店での経験をお持ちの方であれば、ジャンルは問いません。経験の長さよりも「お客様に喜んでいただきたい」という想いを大切にする方を歓迎いたします。仲間と共に新しいお店を創り上げる喜びを、ぜひ感じてください♪ ーー【チームで創る、あなたらしいキャリアステップ】 調理業務はもちろん、発注・在庫管理、衛生管理など、あなたのスキルに応じて幅広くお任せします。ホテル担当者や社内スタッフとの連携を通じて、企画運営にも携わるチャンス！朝の準備から営業時間中の調理まで、シフト制でメリハリある働き方が可能です。例えば6:00〜15:00、7:00〜16:00など、ライフスタイルに合わせた勤務が可能。産休・育休制度も整っており（取得実績あり）、長く安心して働ける環境です。キッチンでの経験を活かしながら、新しい一歩を踏み出しませんか？★ ※2025年07月02日時点の情報です

宿泊業界や建設業界での購買業務経験をお持ちの方、歓迎します！キャリアを活かして、新しいホテルでお仕事をスタートしませんか？月給は24万円から、社員寮や食事補助もご用意しました。2023年12月にグランドオープン予定のラグジュアリーウェルネスリゾート「MUWA NISEKO」。多彩なアクティビティや羊蹄山を眺めながら入浴できるインフィニティ温泉を備え、全113客室でお客様をお迎えするホテルです。※この求人は2023年11月22日時点の情報です

全234室の洗練された客室を備える「ニッコースタイルニセコHANAZONO」。大きな窓からニセコの四季折々の雄大な自然を堪能することができます。当ホテルでこれまでの経験を活かして、施設管理・メンテナンスマネージャーとして活躍してみませんか？施設の保守・管理業務をお任せします。月給は33.5万円～で、経験やスキルを考慮の上決定。年2回支給される賞与でモチベーション高くお仕事に向きあえますよ。※この求人は2024年5月30日時点の情報です。

経営や人事に関するキャリアをお持ちの方、歓迎します！2023年12月に開業の新しいホテルで活躍しませんか？新生活をお考えの方には社員寮をご用意。食事補助もあり、生活費の負担を少なく勤務ができます。MUWA NISEKOは、こだわりの食事が楽しめるレストランやリラクゼーションスパを備え、お客様をお迎えするリゾートホテル。比羅夫駅から車で約10分の場所に、全113客室でグランドオープン予定です。※この求人は2023年11月22日時点の情報です

2025年開業予定の「シャレーアイビーワイス」では、正社員の施設管理マネージャーを募集中。あなたには、建物や敷地内の安全管理や設備の保守整備など、ホテルの施設管理全般をお任せします。また、マネージャー職として施設担当スタッフの管理や、シフト作成も行なっていただきます。高卒で、中型自動車免許をお持ちであればどなたでもご応募可能です。年間休日は最大119日と多めでプライベートも充実できますよ。※この求人は2024年6月5日時点の情報です。

■転勤時の引越補助で、新しい生活もスムーズにスタート。 ■新規オープン施設で、あなたのアイデアを形に。 ■月給279,840円から、安定した収入で安心。 ■お客様を笑顔にする、新メニュー企画に挑戦。 ーー【お客様の心に残る、特別な時間を提供するおもてなし】 新規オープンするレストランで、お客様に忘れられないひとときを演出するダイニングプランナー（バーテンダー）を募集しています。私たちは、一杯のドリンクに心を込め、お客様一人ひとりの特別な時間を彩るおもてなしを大切にしています。 あなたの創造力と技術で、新しいメニューやプランを企画し、お客様の笑顔を引き出す喜びを感じてみませんか。お客様の「また来たい」というお気持ちを育む、温かいサービスを共に創り上げていきましょう。 ーー【成長を支える環境と、安心して働ける充実の福利厚生】 私たちは、働く皆様が安心して長く活躍できるよう、充実した福利厚生とキャリアアップ支援をご用意しています。転勤時には引越代補助制度があり、新しい環境でのスタートをしっかりとサポート。 また、PDPカレッジシステムや資格取得支援制度を通じて、バーテンダーとしての専門性を高め、お客様へより質の高いおもてなしを提供できる人材へと成長できる環境です。月9日休みでプライベートも大切にしながら、やりがいのある仕事に挑戦してください。 ※2026年03月12日時点の情報です

月給は26万円以上支給される好待遇な職場！収入もキャリアもどちらも磨ける環境です。地方で働きたい方、慣れ親しんだ土地でお仕事がしたい方にもピッタリのUIターン歓迎！社宅があるので、安心して新生活を始められます。2024年に新規オープンする「オーベルジュほまち 三國湊」。新しい仲間と新しい環境で、気持ちよくお仕事をスタートしませんか？未経験から調理技術を身につけられる環境が整っています。※この求人は2023年12月1日時点の情報です

マリオット・インターナショナルが運営するグループ最高級グレードのホテルブランド「エディション」が東京銀座にオープン。その「東京エディション銀座」のオープニングスタッフとして活躍してくださいませんか？最高のサービスを知るゲストに、洗練されたワンランク上のおもてなしを提供してください。年棒は500万円からをご用意。上質なラグジュアリーとライフスタイル型を融合させた、世界が注目する最先端のホテルです。※2023年10月5日時点の情報です。

あなたの意見やアイディアを活かして、新しいホテルを一緒に作り上げていきましょう！副支配人をお任せ。これから新生活をお考えの方も安心の社員寮をご用意しています。箱根にオープン予定のラグジュアリーホテル「ETSU Hakone Japan」。全12客室は、すべて露天風呂付きのほか、施設内にはレストラン、バーラウンジなどを備え、上質な空間とおもてなしでお客様をお迎えする環境を整えています。※この求人は2024年3月26日時点の情報です

人事の知識や実務経験をお持ちの方、キャリアを活かしてラグジュアリーリゾートホテルで活躍しませんか？新しい仲間と、新しい環境でスタートできます。引越しをお考えの方には社員寮をご用意しました。多彩なアクティビティや羊蹄山を眺めながら入浴できるインフィニティ温泉を備え、快適な滞在を提供するラグジュアリーウェルネスリゾート「MUWA NISEKO」。海外でも有名なリゾート地に、2023年12月開業します。※この求人は2023年11月24日時点の情報です

2026年4月、私たちは山梨県富士吉田市にて「HOTEL FUJI TORIIGATE」をオープンします。それに伴い、新たな歴史をともに創り上げるオープニングメンバーを募集いたします。 私たちの特色の一つは、現場のスタッフ主導でホテルを運営する文化が浸透していることです。宿泊プラン企画やアメニティの選定、売店の商品構成、SNSでの発信など、お客様の満足度を高めるためのアイデアは全て歓迎しています。過去にはスタッフの提案から「シングルの部屋を減らして、その分ファミリールームを増やす」という大規模なプランもスピーディーに実現してきました。 また、総客室数は54室となっており、お客様一人ひとりに合わせた柔軟なおもてなしを大切にできる環境です。さらに、製造・建設など様々な事業を展開している親会社の下、安心して働ける経営基盤も備わっています。賞与は10年以上連続で支給しており、昨年度も5.0カ月分の支給実績があります。加えて転勤なしのため、腰を据えて長くキャリアを築けます。盤石の環境で、一緒に理想のホテルを創り上げましょう。

25年2月1日開業予定！GENSEN HOLDINGSが展開するリゾートホテルブランド「TAOYA川治」にて、ナイトフロントスタッフを募集中です。 ★学歴・年齢不問！ ★WワークOK！ ★勤務時間・シフトの相談OK！ ★希望休の申請OK ★親子やお友達同士でもご応募OK！ ★ネイルOK＆髪色自由！ 丁寧なサポートがあるので、未経験から自分のペースで無理なく成長可能◎歴史深い温泉地に誕生するリゾートホテルで、お客様の静かな夜を見守りませんか？ ★従業員食事補助 ★売店（物販）、飲料（自販機）10％OFF ★グループ宿泊優待券支給 ★温泉入り放題 …などなど、勢いのある成長企業ならではの充実環境も整っています！ 【"TAOYA"について】 「ゆったりと、たおやかに。」をコンセプトに、日常の喧騒から離れ、自然に癒される心豊かなひと時をご提供している温泉リゾートホテル。現在7施設を展開し、25年2月には「TAOYA川治」が開業します。 ご夕食時のアルコールやラウンジのドリンク、お夜食などの料金が含まれるオールインクルーシブを採用し、お客様に気負いなく非日常をお楽しみいただいています。

2023年秋オープン予定の「ダイワロイネットホテル那覇おもろまちPREMIER」で、ホテルの顔としてお客様をお迎えするフロントスタッフを募集中です。何らかの接客経験があれば、ホテル勤務経験がない方も大歓迎！公休8日～、賞与あり（実績4.7カ月）・なし（基本月給にプラス約5万円）の給与体系から選択可、充実した研修制度をご用意。新しい発想を取り入れた、沖縄のランドマークホテルを一緒に創りあげましょう！ 【この企業・施設について】 「ダイワロイネットホテルズ」は、大和ハウス工業の100％子会社である、大和ハウスリアルティマネジメント株式会社が運営するビジネスホテルブランドです。駅からのアクセスが良いという利便性と、人が行き交う地にありながら静けさと上質さを感じられる空間を提供しています。2023年秋頃に新規開業予定の同ホテルは、商業施設も多く那覇の観光スポットにも行きやすい立地で、ビジネス・観光の拠点ホテルを目指しています。

25年2月1日開業予定！GENSEN HOLDINGSが展開するリゾートホテルブランド「TAOYA川治」にて、送迎バスの運転などを担う車両スタッフの募集です。 ★学歴・年齢不問！ ★WワークOK！ ★勤務時間・シフトの相談OK！ ★希望休の申請OK！ ★親子やお友達同士でもご応募OK！ ★ネイルOK＆髪色自由！ 中型or大型免許をお持ちで、マイクロバスが運転できれば未経験OK。一緒にスタートする仲間たちと一緒に、新しいホテルを盛り上げてください！ ★従業員食事補助 ★売店（物販）、飲料（自販機）10％OFF ★グループ宿泊優待券支給 ★温泉入り放題 …などなど、勢いのある成長企業ならではの充実環境も整っています！ 【"TAOYA"について】 「ゆったりと、たおやかに。」をコンセプトに、日常の喧騒から離れ、自然に癒される心豊かなひと時をご提供している温泉リゾートホテル。現在7施設を展開し、25年2月には「TAOYA川治」が開業します。 ご夕食時のアルコールやラウンジのドリンク、お夜食などの料金が含まれるオールインクルーシブを採用し、お客様に気負いなく非日常をお楽しみいただいています。

25年2月1日開業予定。GENSEN HOLDINGSが展開するリゾートホテルブランド「TAOYA川治」にて、レストランサービススタッフを複数名募集中！ ★学歴・年齢不問！ ★WワークOK！ ★勤務時間・シフトの相談OK！ ★希望休の申請OK！ ★親子やお友達同士でもご応募OK！ ★ネイルOK＆髪色自由！ 当グループでは学生さんからシニア世代まで、幅広い年代の方が都合に合わせて活躍しています。あなたの希望を優先しますので、まずは気軽にご応募を♪ ★従業員食事補助 ★売店（物販）、飲料（自販機）10％OFF ★グループ宿泊優待券支給 ★温泉入り放題 …などなど、勢いのある成長企業ならではの充実環境も整っています！ 【"TAOYA"について】 「ゆったりと、たおやかに。」をコンセプトに、日常の喧騒から離れ、自然に癒される心豊かなひと時をご提供している温泉リゾートホテル。現在7施設を展開し、25年2月には「TAOYA川治」が開業します。 ご夕食時のアルコールやラウンジのドリンク、お夜食などの料金が含まれるオールインクルーシブを採用し、お客様に気負いなく非日常をお楽しみいただいています。

2023年秋オープン予定！おもろまち駅より徒歩約5分の「ダイワロイネットホテル那覇おもろまちPREMIER」にて、フロントスタッフを募集中です。那覇市内を望める施設のオープニングスタッフとして、新たなキャリアを始められます。3年以上のホテルフロント経験があればご応募OKです。公休8日～、賞与実績計5.6カ月分、自社施設利用割引など大和ハウスグループならではの手厚い待遇のもと、一緒に働きませんか？ 【この企業・施設について】 「ダイワロイネットホテルズ」は、大和ハウス工業の100％子会社である、大和ハウスリアルティマネジメント株式会社が運営するビジネスホテルブランドです。駅からのアクセスが良いという利便性と、人が行き交う地にありながら静けさと上質さを感じられる空間を提供しています。2023年秋頃に新規開業予定の同ホテルは、商業施設も多く那覇の観光スポットにも行きやすい立地で、ビジネス・観光の拠点ホテルを目指しています。

★SNSでも話題の海外ゲスト向け宿泊施設を複数運営 ★時給制、日額換算で1.3万円以上 ゲストのほとんどが外国人！京都を中心に、外国人旅行者をメインターゲットとした滞在型ホテルなどを展開してきた当社が、25年4月1日、大阪・なんばエリアに新たな施設を開業します。 ＊残業ほぼなし・原則週4日勤務 私生活とのメリハリをつけて働けます ＊研修も丁寧に 先輩スタッフがバディとなってしっかりとサポート ＊20代・30代の若手が中心 約4割が外国人スタッフ！定着率も高く多国籍な環境です ＊正社員登用もあり -----◆-----◆-----◆-----◆-----◆----- 「わかちあう旅」をテーマに、ゲストが大切な人たちと豊かな時を過ごせる場所をご提供する当ホテル。レコードや調理器具などのレンタルアイテムを多数ご用意しており、様々な国からお越しになったゲスト一組一組に合わせたカスタムな滞在時間をご提供していきます。 ナイトフロントは予約管理やゲストからのメール対応などにも多く携わりますので、比較的落ち着いた時間帯のなかで、まさしく旅のはじまりから滞在をサポートすることができますよ。

2024年春頃に新規開業予定の「ダイワロイネットホテル大宮」にて、フロント業務の経験が3年以上ある方を募集します。オープン前は東京都内にあるグループホテルにて研修を行ないますので、開業後はスムーズにお仕事を進めていただくことができるでしょう。週休2日制で月8日以上の休みがあり、あなたの頑張りには昇給・賞与でしっかり応えます。オープニングスタッフとして、新しいホテルを一緒に創り上げていきましょう。 【この企業・施設について】 国内有数のターミナル駅である大宮駅。首都圏や北関東のみならず、東北・信越・北陸へも快適にアクセスできます。その西口に開業予定なのが当ホテルです。大宮駅より徒歩5分、特にビジネスでのご利用に便利な立地ですが、大宮やその周辺の観光拠点としてもご活用いただけます。笑顔で安心してご滞在いただくため、常にお客様の声に耳を傾け、細部にもこだわり最善を尽くすことで、これからも成長と挑戦を続けます。

25年2月1日開業予定！GENSEN HOLDINGSが展開するリゾートホテルブランド「TAOYA川治」にて、調理補助スタッフを複数名募集中です。 ★学歴・年齢不問！ ★WワークOK！ ★勤務時間・シフトの相談OK！ ★希望休の申請OK！ ★親子やお友達同士でもご応募OK！ ★ネイルOK＆髪色自由！ 野菜・果物のカットやサラダの補充など、難しいお仕事はナシ♪同時にスタートする仲間がいるので、助け合いながら成長でき楽しみながら働けますよ。 ★従業員食事補助 ★売店（物販）、飲料（自販機）10％OFF ★グループ宿泊優待券支給 ★温泉入り放題 …などなど、勢いのある成長企業ならではの充実環境も整っています！ 【"TAOYA"について】 「ゆったりと、たおやかに。」をコンセプトに、日常の喧騒から離れ、自然に癒される心豊かなひと時をご提供している温泉リゾートホテル。現在7施設を展開し、25年2月には「TAOYA川治」が開業します。 ご夕食時のアルコールやラウンジのドリンク、お夜食などの料金が含まれるオールインクルーシブを採用し、お客様に気負いなく非日常をお楽しみいただいています。

新規リゾートホテル「Loma Central Peaks」にて、レストランマネージャーとしてチームを先導できる方をお待ちしております！ 館内には和食・フレンチのレストランそれぞれと、アフタヌーンティー専門店をご用意しております！ ・新しい舞台は、緑豊かな長野県・信濃町！ ・月給450,000円～650,000円！経験やスキルを考慮の上優遇します！ ・社員寮は、水道光熱費、駐車場代含め月25,000円で利用可能！ マネジメント経験豊富なあなたの力が今、必要です！ 飲食で感動を創る物語を、新しいホテルとともに始めませんか？ 【「Loma Central Peaks」について】 自然豊かな長野県・信濃町にオープンする、新規リゾートホテルです。フィンランド語で「長期の休暇」を意味する「Lomä（ロマ）」をブランドコンセプトに掲げ、洗練された全10室のモダンな客室から、お客様の記憶に残る滞在をお届けします。 また、館内には和食・フレンチのレストランと、アフタヌーンティーをご用意。新鮮な旬の食材などを、コース料理やお菓子といった様々な形式で提供いたします。

ワンランク上のグランピング施設として人気を誇る「THE BASE GLAMPING YUGAWARA」の姉妹店が25年春、熱海に新規オープン！入社後は宿泊予約のほか、SNS運用・PRなどにも携われるため、お客様の反響をもとに施設の成長を後押ししていただきます。 ■賞与年2回（昨年実績計2～3カ月分） ■年休120日以上、完全週休2日制！ ■引越し補助や住宅手当あり（金額は応相談）etc. 充実したワークライフバランスのもと、趣味や好きなことを仕事に活かして働いてみませんか？ 【JOIN US／ユニークな仲間と急成長！】 ゲストに喜んでいただくためのアイデアがあれば積極的に形にできる環境に加え、そうした取り組みは上長や社長もしっかり評価。 ■上期／下期／年間MVP制度 ■実績評価で上位2～3名には褒章あり　など こうした環境のもと、23歳の元アニメーターやアルバイトから係長に就任した26歳のスタッフなど、多彩な経歴を持つスタッフたちが個性を活かして急成長しています！大きな裁量のもと、施設の開業～成長期を一緒に支えていきましょう。

★25年1月、ホテルリニューアルとともにカフェが誕生！ ★未経験OK！1からお店作りに関わるチャンス！ 都営大江戸線「勝どき」駅徒歩13分、都内各方面からのアクセスに優れる「ホテルマリナーズコート東京」。25年1月に伴い、新たにカフェ「Roppongi Coffee 晴海店」を開業します！オープニングメンバーとして、一緒にお店を作っていきませんか？ ＼働きやすさ重視の環境で、プライベートも充実／ ・利便性◎の晴海・月島エリア ・月8～10休み、固定残業なし ・2日間の夏季休暇あり ・転勤なし オープニングスタッフだからこそ、各々が裁量を持ってやりたいことにチャレンジできる環境！接客、ドリンク作成、簡単な調理などカフェ業務全般をお任せするので成長の機会も多数。固定残業なし&安定した休日数など、私生活との両立がしやすい環境を整えてお待ちしています！ ――『ホテルマリナーズコート東京』について 連日観光のお客様で賑わう晴海・月島エリアに建ち、館内から広大な海が望めるウォーターフロントホテルです。国内外からレジャー・ビジネス双方のお客様がお越しになるほか、地元の方も多数訪れます。都会の煌びやかな雰囲気を感じながらも、潮風を満喫できるロケーションで、全てのお客様が思い思いに寛げる癒しの空間をお届けします。

全4室のホテルでご提供する、志摩の豊かな食材をつかったお料理。大切な1皿1皿をご提供する1つ1つの振る舞いのなかで、小さな感動の連鎖を呼び起こしたい。私たちはそんな想いに共感してくれる、リトリート体験型のホテル、COVAのレストランを牽引する料飲部門の責任者の方を募集します。食事の空間を、感動できるひとときに。月々30万円～、年間休日115日の好待遇をご用意して、お待ちしています。 【この企業・施設について】 2023年春開業予定の「COVA（コーバ）」は「英虞湾の入り江に浮かぶ　プライベートステイ」をコンセプトにした、体験型のスモールラグジュアリーなホテル。約4万平方メートルある広大な敷地に似合わず客室数はたったの4部屋。敷地内にはオリーブ園、果樹園・菜園、養蜂、炭焼き窯を利用したサウナなどさまざまな体験型の設備をご用意しました。開業後もCOVAでしかできないさまざまな体験を仕掛けていく予定です。

2026年3月、世界遺産の玄関口・宮島口に誕生する「HOTEL FORK & KNIFE」。 宿泊部門マネージャーはホテルの「顔」である宿泊部門を牽引する、言わばホテルの中心的ポジション。当ホテルで、訪れるゲストに世界水準の感動を届けてください！ ★月給42万円以上と高水準！ ☆オープニング！ホテルを作る工程から携われる ★実質年間休日112日！お休みもしっかり確保 ☆産休・育休取得実績多数！長期的キャリアを描けます！ あなたならではのホスピタリティで全く新しいラグジュアリー体験を提供しませんか？マネジメントスキルはもちろん、準備段階から携わっていただくので、オペレーション設計やレベニュー管理まで、幅広い経験とスキルを磨けます。 ＜新たなカルチャーラグジュアリーホテルで、ここでしかできない体験を＞ 「温泉×文化×食」をコンセプトに、2026年3月、広島・宮島の麓に誕生します。進化を続ける観光地、世界遺産でもある宮島で、これまでにないラグジュアリーホテルとして、贅沢と感動を届けることを目指します。地域や文化を大切にする当社だからできる挑戦を、あなたの感性を活かして、共に実現しましょう！

麻布台ヒルズでは、2025年10月に地上64階の高級レジデンスが開業します！ エントランススタッフとして、新しい街の顔となりませんか？ ■2025年10月開業！ □週3～4日勤務ながら、時給1,650円の好待遇！ ■残業ほぼなし！ワークライフバランスを両立できます □未経験OK！研修制度でしっかりサポートします ■交通費全額支給！駅チカで通勤もしやすい環境です！ オフィス・住宅・商業施設など、東京の最先端が集まっている麻布台ヒルズに、共に新しい風を吹かせましょう！ 【緑と共に。東京の中心で、人と人を繋ぐ都市】 麻布台ヒルズは、東京都港区麻布台に存在する大型の複合施設で「緑に包まれ、人と人をつなぐ「広場」のような街 −Modern Urban Village− 」というコンセプトを掲げ、2023年に開業しました。

―★熱海×グランピング×オープニング募集！★― ワンランク上のグランピング施設として人気を誇る「THE BASE GLAMPING YUGAWARA」の姉妹店が25年春、熱海に新規オープン！ ■賞与年2回（昨年実績計2～3カ月分） ■年休120日以上、完全週休2日制！ ■引越し補助や住宅手当あり（金額は応相談）etc. 充実したワークライフバランスのもと、趣味や好きなことを仕事に活かして働いてみませんか？第二新卒大歓迎！自由度の高い環境で20代の男女が中心になって活躍しています。 【JOIN US／ユニークな仲間と急成長！】 23歳の元アニメーターやアルバイトとして業界で経験を積んできた26歳のスタッフなど、多彩な経歴を持つスタッフたちが在籍。食材の盛り付けや施設内の案内など、各所で得意を活かしてゲストに貢献しています！ 通常の運営業務のほかにも、ゲストに喜んでいただくためのアイデアがあれば積極的に形にできる環境に加え、そうした取り組みは上長や社長もしっかり評価。 ■上期／下期／年間MVP制度 ■実績評価で上位2～3名には褒章あり　など 個性を強みに活躍できる環境を築いています。