川根温泉ホテルの施設情報
- 施設所在地
- 静岡県島田市川根町笹間渡195-1
- 客室数
- 46室
- 設立
- 2014年7月1日
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川根温泉ホテルで募集中の求人
- 給与
- 月給／218,000円～280,000円
- 仕事内容
- ・接客（チェックイン、アウト業務、客室からのお問合せ対応等） ・予約受付（電話やメールで新規予約、変更） ・日帰り温泉の受付、ご案内 ・フロント部門⇔レストラン部門を横断してサポートしあう体制があります。 幅広く様々な業務に関わるのが、当館のフロントの特徴です。 お客様に対するサービススキルはもちろん、これまでの経験、適性や挑戦したい分野の意向などにあわせて、収益・人材・オペレーション等、ホテルの運営全体のマネジメントを担うポジションにステップアップしていただける環境です。
特徴- 給与
- 月給／190,000円～300,000円
- 仕事内容
- 「川根温泉ホテル」にて、フロントの業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・接客（チェックイン・アウト業務、客室からのお問い合わせ対応等） ・ご予約受付（電話やメールでの新規予約、変更） ・請求書作成等の事務処理 ・稼働・売上管理、宿泊プランの企画、客室対応、安全管理、調達先や外注先との折衝など ・レストランでのサービス ※当館はマルチタスク制を導入しており、フロント業務があくまでもメインですが、フロント部門とレストラン部門を横断してサポートし合う体制があります。幅広く様々な業務に関わるのが、当館のフロントの特徴です。 ＜仕事のやりがい＞ お客様の笑顔はもちろんですが、やはり口コミの評価もやりがいに繋がります。フロントはお客様と最初に接するため、自分の接客によって大きく評価が変わってしまうこともありますが、"良い評価をいただきたい"という思いで対応し、お客様が喜ばれているのを見たときにやりがいを感じます。また、現在紙芝居のイベントを担当しており、お子様たちが真剣に話を聞き、終わったあとに、"面白かった！"と無邪気で素直な感想を伝えてくれたとき、やっていて良かったと感じます。 ＜仕事のきびしさ＞ お客様が口に出さない要望に気づけるかどうかが必要です。もっと気づけるようになるために、いつも先輩の動きを見て、学び、吸収しています。
特徴- 給与
- 月給／330,000円～380,000円
- 仕事内容
- 「川根温泉ホテル」にてマネージャー・支配人候補の業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ホテル運営に伴う業務全般 ・予約受付管理 ・顧客管理 ・シフト管理 ・売上向上施策やオリジナルサービスの企画戦略立案 ・マーケティング戦略 ・施設管理や修繕発注業務 ・取引業者や協力会社との連携 など ＜キャリアプラン目安＞ 周りの信頼を勝ち取り、成果を残せば昇給や昇格は早く、1年目で支配人をお任せすることもあります。 ＜仕事のやりがい＞ 年齢や経験年数は関係なく、マネージャーになれば会社の経営側の目線で仕事や意思決定をすることができます。また、40名ほどの小さなホテルのため「PLAN」から「Do」へのスピード感が早く、各種企画によるトップラインの向上も定量的な分析で実感でき、達成感を全員で分かち合えることも魅力です。 ＜仕事のきびしさ＞ 個々の仕事に対する価値観を否定せずに尊重し合うことを大切にしているので、価値観の違うスタッフを強い組織にまとめることに少し苦労するときもあります。
特徴- 給与
- 月給／218,000円～280,000円
- 仕事内容
- バイキングレストランにて、ホールスタッフとしてサービス全般業務を担当していただきます。 当ホテルのバイキングレストランでは、和洋中、お子様コーナー等、幅広いお料理でお客様をおもてなししております。 ・サービス全般業務 ・接客 ・各種ご案内 ・お料理及び飲料の提供、配膳 ・下膳など
特徴- 給与
- 月給／220,000円～350,000円
- 仕事内容
- 「川根温泉ホテル」にて、調理の業務をお任せいたします。 ご経験により副料理長候補は、早期から料理長の右腕としてご活躍頂けます。 ＜具体的な業務内容＞ ホテルレストラン厨房内での仕込みなどの調理業務全般 ・食材等の仕入れ業務 ・仕入先折衝 ・食材管理 ・原価管理 ・季節ごとのメニュー開発 など ※提供料理はバイキング形式（朝食・昼食・夕食）です。 ※ご自身のご希望や適正に応じて幅広い仕事に挑戦できる環境です。 ＜レストランについて＞ 静岡県と川根地方の名産品をふんだんに使用した、真心こもったお料理をバイキング形式でご提供しています。店内は、大井川を一望できる開放的な空間です。 ＜仕事のやりがい＞ お客様の喜んでいる表情がやはりやりがいに繋がります。普段厨房でお客様と接する機会が少ない分オープンキッチンなどでお客様と対面した際、料理に目を輝かせている姿を見るとひとりでも多くの方に笑顔になってもらいたい、そのために自分が今何をすべきなのか日々考えながら職務に励んでおります。 ＜仕事のきびしさ＞ 第一前提に料理を切らさないことと、食材を無駄にしないようになるべく食材があまらないような絶妙な仕込み量を覚えるのが大変です。丁寧に・効率的に動けるよう普段から料理長の動きを観察し、実践に移しています。
特徴
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