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月給236,500円以上支給の好待遇！長く働いていただけるよう、収入もキャリアも磨ける環境を整えております。あなたには、ホテルの運営に携わる総合職のポジションをお任せします。ホテル業界でのキャリアをお持ちの方歓迎。接客サービス業務のキャリアを活かしてスタートできます。資格取得支援制度や社員宿泊割引制度など福利厚生も充実しています。当ホテルの魅力を知っていただくために、スキルを発揮しませんか？※この求人は2024年1月16日時点の情報です

当ホテルの魅力を知っていただく為に、あなたの経験を活かしませんか？ホテルサービスをお任せいたします。賞与は年2回支給！正社員登用制度があるため、キャリアアップを目指したい方にぴったりです。年休は多めの108日。安定した休みを確保でき、仕事を充実させながら、自分の時間も大切にできます。ホテル グランヴィア京都は、ウェディングにも利用されるホテルです。室内プールやフィットネスジムを備えています。※この求人は2023年7月6日時点の情報です

歴史と文化が交差する京都御池で、あなたのホスピタリティを発揮しませんか？オークウッドホテル京都御池では、ゲストサービスとして、チェックイン・アウトや地域のリサーチ、イベント企画まで幅広く活躍できます。月給20万円～28万円＋各種手当＋賞与を支給。ゲストの笑顔を引き出すやりがいを感じながら、一緒に素敵な毎日を送りましょう！興味のある方はぜひご応募ください。※2024年08月26日時点の情報です

月給は23万円以上で想定年収は350万円以上です。お任せするのはホテル運営業務全般です。さまざまな経験を積んで、スキルアップしませんか？接客サービス業務の経験があり、エリアを超えた転勤ができる方であれば誰でもご応募いただけます。N2相当の日本語能力をお持ちの方であれば海外の方でもチャレンジ可能。コミュニケーション能力がある方、サービス精神旺盛な方、長所を活かしながら人間力を更に磨きませんか？※この求人は2024年1月16日時点の情報です

JR東海グループの一員として1992年に誕生したジェイアール東海ホテルズ。 “お客様第一”の誠実さと質の高いサービスで、「信頼」「安心」「安全」を提供しています。 当ホテルのホテルスタッフとして活躍しませんか？ 【当社の強み】 ・各種制度が充実 表彰制度、育児介護を支える制度、提案制度、人事評価制度 など ・社員の健康づくり 「健康経営優良法人2025」の認定を受けています！ ┗充実した健康管理の体制（健康管理室の設置、安全衛生委員会の開催など） ┗ストレスチェックへの取り組み ┗人間ドックの費用補助 【2025年4月より人事制度が変わりました】 働きやすさ向上のため、人事制度が変わりました！ ・年間休日数の拡大（105日→115日） ・地域限定コースの新設 転居を伴う異動のない、「地域限定コース」が新設されました。 ・新幹線通勤の導入 拠点地から離れたホテルへの異動の場合でも、新幹線で通勤できるようになりました。（会社が認めた場合に限る）