当社で働くスタッフには、世界でも通用するサービスのプロフェッショナルとして活躍していただきたいと考えており、「観光立国を目指していく、日本のこれからの観光業界を担っていく人財」を育成していきたいと思っています。そこで、社内や社外から業務に特化している講師を招き、様々なトレーニング・研修を実施しています。「スタッフすべての成長＝会社の成長」と考えているので、スタッフの成長に欠かせない研修や勉強会など様々な取り組みを実施し、継続的にキャリアを積んでいけるような環境作りにも努めています。

宗教や言語、文化やLGBTなど、多種多様なスタッフが働いている当社では、スタッフが仲間と共に働き、そして共に成長していくことが、今後の「観光立国を担う企業」として何より大切であると考えています。スタッフ一人ひとりの可能性を見出し、「能力を十分に発揮できる」「イキイキと働ける」職場の環境を作っていくことが大切だと思っております。それにはスタッフ同士がお互いへの理解を深めていきながら、それぞれの文化や習慣、言語などを学んでいける環境を、日々整えていくことが大事だと思っております。

私たちは「日本のレジャーをもっと楽しく！」をテーマに、ホテルや旅館、レストラン、公共リゾート施設、エンターテイメントなど、多岐にわたるレジャー事業の開発や運営を行っています。施設や商品を提供したその先までを考える総合的なプロデュースで、お客様に感動のひとときをお届けするサービスを目指しています。1つの企業として自社の成功にのみ執心せずに、ご高齢や障がいがある方、経済的に事情のある方々のサポートも含め、地域全体に貢献できるような企業体制を整える事で、共に歩んでいける企業を目指しています。