株式会社フォンス
全国で飲食店を80店舗運営し、ホテル事業も拡大中！安定の環境で自分らしく成長を
蕎麦と一品料理の店「川上庵」、ベーカリー＆レストラン「沢村」などの飲食店を全国で80店舗展開している当社は、「HOTEL AO KAMAKURA」で21年よりホテル事業をスタート。江の島を一望できる立地と飲食店運営のノウハウを存分に活かした絶品料理で、鎌倉の人気ホテルへと成長しました。今回は、2号店として兼六園近くに開業する「HOTEL AO KANAZAWA」のオープニングスタッフの募集です。選べる3つのワークプランやシフト自己申告制などで、自分らしい働き方ができる環境をご用意しています。
注目ポイント
「コロナ禍でも新規出店」の安定した経営基盤
当社は現在全国で80店舗を運営していますが、コロナ禍の中でもほぼすべての店舗を維持することができ、さらに新規出店も行なってきました。また、23年は2店舗目の海外出店を成功させ、24年以降も国内での新規出店計画が多数あるなど、ますます事業を拡大していく予定です。そんな安定性と成長性を兼ね備えた当社なら、じっくりと腰を据えて成長することが可能です。そして、今回は新規ホテルのオープンに携わるというレアな経験を積めるチャンス！新しい施設の立ち上げに興味があるという方も気軽にご応募ください。
「他にはないホテル」を創り上げるやりがい
当ホテルは規模の大きな施設ではありませんが、だからこそお客様1組1組に寄り添った、温かみのあるサービスをご提供できると考えています。また、当社は自由度が高く、店舗・バックオフィスといった立場に関係なく意見を言い合うことを歓迎し、お互いを尊重し合うことを大切にしています。個人の裁量も大きいためアイディアを形にしやすく、画一的なマニュアルもないので個性や人柄を活かした"あなただけのおもてなし"を創造することが可能です。ぜひ当ホテルで、あなたの思う「理想のおもてなし」を実現してみませんか。
「選べるワークプラン」で理想の働き方を実現
スタッフ一人ひとりが仕事とプライベートの両立が図れるよう、【週休2日制】【残業なし制】【週休3日制】という3つのワークプランをご用意。子育て中のスタッフは残業なし制で定時に帰宅したり、プライベートを充実させたいスタッフは週休3日制を選んだりと、それぞれのスタッフが自分に合った働き方を選び、イキイキと仕事に取り組んでくれています。シフトも2週間ごとの自己申告制なので、プライベートの予定も立てやすいと思います。さらに、国内外での様々な研修制度などで、スタッフの成長もしっかり後押ししています。
詳細情報
- 企業名
- 株式会社フォンス
- 所在地
- 長野県北佐久郡軽井沢町軽井沢1075-47
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